Modelo de cuid

b. Generación de recursos ENSAP

Recursos humanos Cursos virtuales:

Rectoría del MINSA - Salud mental,
- Salud intercultural,
Lineamientos de RHUS suficientes - Promoción de salud
Política de Diplomatura
Competencias - Atención integral (familiar y
Recursos
5 objetivos comunitaria)
Humanos en
Salud Condiciones laborales

Rendimiento eficiente

Plan Nacional
de Formación
Profesional y Formación profesional
Desarrollo de 2 ejes
Capacidades Desarrollo de
capacidades
b. Generación de recursos
Recursos humanos

PROBLEMA : Disparidad en la distribución de personal OBJETIVOS

médico
- Reforzar la formación integral del
personal → enfoque
multidisciplinario
- Abordaje de determinantes sociales
de salud
- Reconocer importancia de
prevención y promoción
- Revalorar formación en atención
pública y APS
 Infraestructura Medicamentos Tecnología

Prestaciones por medio de:

Barrera al acceso: Gasto de bolsillo
Regulado: norma técnica de económica
categorización vigente (2011)

Suministro de
medicamento:
Distribución de establecimientos de salud por subsector y niveles
de atención, según RENIPRESS
Medicamentos estratégicos
Problemas en la planificación y
programación
Limitaciones en el organización del
financiamiento público
SISMED: busca
mejorar el acceso de
la población a los MINSA:
medicamentos
● Ley N° 30024: crea el
Registro de Nacional de
Medicamentos no estratégicos Historias Clínicas
Electrónicas
Problemas de gestión (retrasos en
las compras y desabastecimiento) ● Decreto Supremo N°
009-2017-SA
 d. Rectoría Ley N° 30423

❏ Medidas para fortalecer la Garantizar la prevención, control de

Autoridad de Salud riesgos y enfermedades
Capacidad del Estado para conducir el
Sector Salud y asumir responsabilidad por
la salud y el bienestar de la población
❏ Facultades de la marco del proceso de descentralización
Autoridad en Salud

Ministerio de Salud: órgano

Ley N° 30895
rector

Autoridad Sanitaria Nacional: ❏ Fortalece la función rectora del MINSA

"Salud en todas las políticas" ❏ MINSA:
● Único que establece políticas en materia de salud
● Regula y supervisa la prestación de los servicios de salud

EsSalud, Sanidad PNP y FFAA, instituciones de salud del

gobierno nacional y regionales y locales, públicas, privadas y
público-privadas.
 c. Financiamiento
D.Poblacional D. Prestacional

88.21% : (2019) P. Esencial de

Aseguramiento en Salud : Obligatorio [IAFAS]
SIS : (principal)

SIS 3 planes
P. Complementario : 1.5UIT por evento

:Condiciones que se
PC.de cobertura hallen fuera de los
ACTUALIDAD extraordinaria
planes de beneficios
● Enfermedades de (+) costo y huérfanas → FISSIA
 c. Financiamiento
GASTO BOLSILLO
D. Financiamiento GASTO CATASTRÓFICO

● Población (+) pobre

GASTO PÚBLICO
● Áreas rurales
● Adultos mayores-
Afecciones crónicas

Incremento: [2012-2016]

3 MECANISMOS
ENCUESTA NACIONAL DE HOGARES (ENAHO) [2014]
1. Mejorar la eficiencia en la
recaudación de fondos ATENCIÓN MÉDICA SIN PAGAR:
OMS
2. Restablecer prioridades ● 37% población POBRE
presupuestales ● 65% población NO pobre/ NO vulnerable
3. Financiación innovadora
 Antecedentes del modelo de cuidado integral de salud

envejecen
adaptarse a nueva realidad

transición demográfica

1.-Programa salud básica para todos (PSBPT)

2.-El proyecto 2000 desarrollo y ejecución
3.-El proyecto salud y nutrición básica (PSNB) de las primeras
4.-Proyecto de atención primaria de salud y propuestas de atención
saneamiento básico en cajamarca (APRISABAC) integral de salud
5,.Proyecto una nueva iniciativas (UNI)

Prestación por etapas de vida Cuidados esenciales

MAIS (2003)
 2011 1.-RESPETO
2.-CALIDAD
EJE DE 3.-CALIDEZ
INTERVENCIÓN
MAIS -BFC LA FAMILIA Y
COMUNIDAD
atender más a la
población y menos a
procesar información

1.- provisión de servicios de salud -PERSONA

MAIS -BFC 2.-organización -FAMILIA
3.-gestion gestion
-COMUNIDAD
4.- financiamiento

RIS ( redes
organización 2018 integradas de
salud)