QUIEBRE

Distinción ontológica

Mgimenez Coach
 Mgimenez Coach

“EL COACHING
COMIENZA CON UNA
DECLARACIÓN DE
QUIEBRE”.

LEONARDO WOLK
 Mgimenez Coach

PERO…….. que es un quiebre?

“UN QUIEBRE ES UNA INTERRUPCIÓN EN EL FLUIR TRANSPARENTE DE LA VIDA”.

Todos vivimos en transparencia hasta

que algo interrumpe ese fluir
transparente. Los peces que estan en la
pecera desconocen que fuera de ella hay
un universo. Ellos no saben que están en
la pecera. Cuando lo saben? Cuando lo
sacan de ella.
 Mgimenez Coach

La transparencia según Heidegger es

una actividad No reflexiva ni pensante.

Es no deliberante haciendo de esta

acción, (la transparencia) la condición
primaria de la acción humana

QUE LO PRODUCE AL QUIEBRE?

COMO SE PRODUCE EL QUIEBRE?

POR QUE ALGO SI Y NO OTRA COSA?

 Mgimenez Coach

• INTERRUMPE EL FUIR TRANSPARENTE EN EL QUE

VIVIMOS, APOYÁNDOSE EN EL JUICIO DE QUE “ESO QUE
PASO O ESTÁ PASANDO NO ES LO ESPERADO POR MI”,
CONSTRUYÉNDOSE EN LA RELACIÓN ENTRE
SUJETO/OBJETO.

• TAMBIÉN SE APOYA EN EL JUICIO DE QUE LO QUE PASO NO

ESTA DENTRO DEL RANGO DE LO QUE ESTOY CREYENDO
QUE ES POSIBLE PARA MI.

• LO QUE PASA ESTARÍA CAMBIANDO EL RUMBO DE LOS

ACONTECIMIENTOS (de ahí mis juicios)

• ES ALGO QUE NO ESTA PASANDO Y SI QUISIERA QUE PASE

O ALGO QUE ESTÁ PASANDO Y QUE NO QUISIERA QUE PASE
 TODO QUIEBRE HA DE CONSTITUIRSE COMO UN JUICIO, POR
LO CUAL SI NO TUVIESEMOS LA CAPACIDAD DE EMITIR
JUICIOS, NO TENDRÍAMOS QUIEBRES

“UN QUIEBRE, POR LO

TANTO, ES UN JUICIO
DE QUE LO ACONTECIDO
ALTERA EL CURSO
ESPERADO DE LOS
ACONTECIMIENTOS”.

RAFAEL ECHEVERRIA

Mgimenez Coach
 QUIEBRE ES UN TÉRMINO O DISTINCION ABORDADO DESDE
EL COACHING ONTOLÓGICO, PERO PARA EL RESTO QUE NO
MANEJAN ESTAS DISTINCIONES DEL SER LO VAN A LLAMAR
UN PROBLEMA

Los quiebres habitan en el observador.

Cuando hablamos de problemas, en

cambio suponemos que ellos existen por sí
mismos, independientemente del
observador.
RAFAEL ECHEVERRIA

Mgimenez Coach
 Mgimenez Coach

IDENTIFICAR ESTOS QUIEBRES NOS PERMITEN ABRIR

NUEVAS CONVERSACIÓNES PARA VER QUE POSIBILIDADES
NUEVAS SE ABREN ANTE MI.

ME PERMITEN COORDINAR DIFERENTES POSIBILIDADES

COMO TODO JUICIO, NO SON “NI BUENOS” “NI

MALOS” Y AL SER PARTE DE LO QUE ESTAMOS
CREYENDO O INTERPRETANDO NOS PERMITE
MODIFICAR EL ESPACIO DE LO POSIBLE

Nos abren o nos cierran posibilidades

 Mgimenez Coach

LOS QUIEBRES SE DECLARAN

EL QUIEBRE ESTA DENTRO DEL RANGO DE
AQUELLO QUE NO QUIERO.

CUANDO IDENTIFICO AQUELLO QUE NO

QUIERO, PUEDO DESDE MI SER
CONCIENTE TOMAR EL CONTROL Y NO
DEJARLE EL CONTROL A LAS
CIRCUNSTANCIAS.

ME PREGUNTO O PREGUNTO:

- SI NO QUIERO ESTO, ENTONCES QUE

QUIERO??

Y ALLÍ EMPIEZO A DECLARAR LO QUE SI

QUIERO
 Mgimenez Coach

LOS QUIEBRES SE DECLARAN

OPORTUNIDAD
QUIEBRE ENFOQUE POSITIVO

QUIEBRE ENFOQUE NEGATIVO PROBLEMA

Es esa situación que provoco o desencadeno lo que define

problemático, el dolor, incomodidad, molestia, sentimiento de
incapacidad o incompetencia frente a una circunstancia que se
transforma en motivo de consulta.

LEONARDO WOLK
LA BRECHA Mgimenez Coach

La brecha, por su parte, es ese espacio o distancia entre lo que el Coacheado sabe y no sabe, entre lo
que puede y no puede, entre lo que tiene y lo que no tiene, pero quiere.
LEONARDO WOLK
LA BRECHA Mgimenez Coach

COACHEAR ES DECLARAR
QUE HAY ALGO QUE NO
PUEDO PERO QUE QUIERO

LEONARDO WOLK
LA BRECHA Mgimenez Coach

Para entrar en un proceso de Coaching es indispensable “Declarar”

DECLARAR QUE?

Que hay algo que no sé. Pero al mismo tiempo requiere una declaración de
querer saber

DE UN LADO Y DEL OTRO DE

LA BRECHA HAY
OBSTACULOS QUE ESTAN
IMPIDIENDO ACORTARLA
LA BRECHA Mgimenez Coach

PARA QUE HAYA

COACHING, TIENE QUE
HABER BRECHA”

SIN BRECHA, NO HAY COACHING

LEONARDO WOLK
LA BRECHA Mgimenez Coach

Cuando no hay Coaching?

Cuando declaro que hay algo que no sé pero que, al mismo tiempo, no me
interesa saber.

El trabajo del Coaching será el de procesar los obstáculos, disolverlos

o resolverlos asumiendo responsabilidad,
protagonismo y poder.

En ese proceso, el Coacheado transformará el observador que es para

encontrar nuevos sentidos, nuevas respuestas, con la finalidad de
expandir su capacidad de acción efectiva en
procura de alcanzar los resultados deseados

LEONARDO WOLK

SIN BRECHA, NO HAY COACHING

 Mgimenez Coach

Un quiebre declarado abre posibilidades, por que se invoca desde el lenguaje

generativo.

Los quiebres nos cierran posibilidades cuando me doy cuenta de algo pero
solo me quejo o describo una situación particular.

La gran mayoría evita declarar quiebres ya que ello lleva a la incomodidad de

salir de la zona confortable.

Un conflicto interpersonal, un duelo, una situación límite, la fijación de metas

u objetivos SON SITUACIONES QUE QUIEBRAN EL DISCURSO DE
NUESTRO EXISTIR
Un punto de quiebre es un momento en el tiempo donde todo cambia.
Y cambia para bien.

La gente dice me llevo 10 años cambiar, cambiar solo toma un momento,

lo que le llevo 10 años fue tomar la decisión de hacerlo, DECIR BASTA!!!

Y llegó allí debido a su crecimiento personal.

Tu hacer jamás supera tu crecimiento personal

Mgimenez Coach
Mgimenez Coach
QUIEBRE
Distinción ontológica

Mgimenez Coach