Módulo de empresa

e iniciativa emprendedora
Vanesa Cascales González
Antonio Javier Castaño Martínez
Índice 1. Presentación
2. Información básica
3. Resultados de aprendizaje
4. Criterios de evaluación
5. Orientaciones pedagógicas
6. Contribución a objetivos y competencias
7. Contenidos
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Presentación

 Módulo de carácter transversal impartido en muchos de los ciclos de formación profesional de

Grado Medio y Grado Superior establecido por la Ley Orgánica de Educación (2006).
 Posible convalidación en algunos ciclos formativos.
 Algunos ejemplos:

Técnico Superior Educación

Infantil Técnico en Mecanizado

Técnico en Sistemas
Técnico en Servicios en
Microinformáticos y Redes
Restauración

Técnico Superior en Técnico Superior en Proyectos

Integración Social de Edificación

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Información básica

• Título Técnico • Orden de

Ámbito ciclo formativo (Carm)

Legislación estatal

Superior en • Código: 0347 27/5/2015,

Integración social correspondiente al
• Real Decreto título de Técnico
1074/2012 • Equivalencia en Superior en
créditos ECTs: Integración Social
4 (CARM)
• Mód. empresa e
iniciativa • Duración: 60 horas
emprendedora: • No contribuye a
currículo.
• Real Decreto la acreditación • 3 horas semanales
1147/2011 de uds. de en segundo curso.
competencia.

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Resultados de aprendizaje
1. Capacidades asociadas a la iniciativa emprendedora o
empresarial. Requerimientos básicos
2. Creación de pequeña empresa. Impacto en el entorno y
valores éticos.
3. Constitución y puesta en marcha de una empresa. Forma
jurídica y obligaciones legales.
4. Gestión administrativa y financiera. Obligaciones contables y
fiscales. Documentación

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 Criterios de evaluación

R.A. 1 R.A. 2 R.A. 3 R.A. 4

-Concepto de innovación e -Funciones básicas -Plan de empresa -Análisis contable básico

iniciativa empresarial empresa -Análisis formas jurídicas -Obligaciones fiscales
-Concepto de riesgo -Análisis entorno -Responsabilidad legal -Doc. Básica comercial y
- Integración social de la -Cultura empresarial -Trámites constitutivos contable
empresa - Imagen corporativa -Ayudas y subvenciones -Instrumentos
-Estrategia empresarial -Balance y costes sociales   financiación bancaria
-Estudio viabilidad -Solvencia, liquidez y
económica y financiera rentabilidad

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Orientaciones pedagógicas
*Objetivo: desarrollar la propia iniciativa en el ámbito empresarial tanto al
autoempleo como en la asunción de responsabilidades y funciones del empleo por
cuenta ajena.

 Manejo fuentes información sobre

Haga clic parasector de que
agregar fotose
trate.

LINEAS DE ACTUACIÓN PROCESO  Dinámicas de grupo para la comprensión y valoración

ENSEÑANZA - APRENDIZAJE de la actitud de los emprendedores.

 Programas de gestión administrativa para pymes del

sector.

 Realización de un plan de empresa para puesta en

marcha de un negocio.
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 ¿Qué te permite alcanzar?
Objetivos generales del ciclo formativo Competencias del título

P) Uso de recursos y oportunidades de la evolución P) Adaptarse a las nuevas situaciones laborales,

científica, tecnológica y organizativa del sector y las manteniendo actualizados los conocimientos
tecnologías, para actualización y adaptación a científicos, técnicos y tecnológicos relativos a su
nuevas situaciones laborales y profesionales. entorno profesional, gestionando su formación y
utilizando las tecnologías de la información y la
comunicación.

X) Procedimientos relacionados con la cultura

V) Gestión básica para la creación y funcionamiento
emprendedora, empresarial y de iniciativa
de una pequeña empresa y tener iniciativa profesional
profesional para la gestión básica de una pequeña
con responsabilidad social.
empresa o emprender un trabajo.

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Contenidos Básicos Especificaciones Comunidad Autónoma de Murcia

Iniciativa emprendedora  Emprendedores e innovación en la Región de Murcia.

 Innovación y desarrollo
 Factores claves emprendedores Programas de apoyo.
 Emprendedores como empleados
 Emprendedores como empresarios
 Plan de Empresa
 La responsabilidad social de la empresa. El balance
social. Costes y beneficios sociales derivados de la
La empresa y su entorno actividad empresarial.
 Empresa. Sistema y Funciones
 Análisis entorno general y específico
 Relaciones de una Pyme con entorno y sociedad
 Fuentes de financiación: propias y ajenas. Ayudas para
la creación de empresas. Previsiones de tesorería,
Creación empresa cuenta de resultados y balance.
 Tipos de empresa
 Fiscalidad y elección forma jurídica  - Documentos de la gestión administrativa de una
 Trámites para constituir una empresa
 Viabilidad económica y financiera Pyme
empresa: pedido, albarán, factura, letra de cambio,
 Plan de Empresa cheque y pagaré, entre otros

Función administrativa
 Contabilidad. Nociones básicas
 Análisis información contable
 Obligaciones fiscales empresa
 Gestión administrativa empresa
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Gracias

Antonio Javier Castaño Martínez

Vanesa Cascales González

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