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4. Contar con el mayor personal disponible los días de mayor afluencia a las
consultas, intentando, siempre que sea posible, limitar los días libres y licencias
en esos días
Problemas Identificados por la Población:
Tiempo de espera para ser atendidos y Maltrato al usuario
5. Realizar un balance entre los horarios adecuados a la vida económica y social de
la mayoría de pobladores y las necesidades y obligaciones de los trabajadores.
8. Las salidas al campo del personal, se planificará para los días y horarios de menor
demanda intramural.
Problemas Identificados por la Población:
Tiempo de espera para ser atendidos y Maltrato al usuario
9. Todos los trabajadores deben conocer los servicios que oferta el establecimiento.
Además, con:
Flujograma de atención.
Normas.
Guías de práctica clínica y procedimientos.
Tabla de valoración del índice de masa corporal.
Cartilla de evaluación de agudeza visual (cartilla de Snellen) y otros documentos para la
atención.
Materiales y mecanismos para proveer información verbal o escrita completa, veraz,
oportuna y en un lenguaje comprensible para el público en general.
Equipos para la atención integral de acuerdo con el nivel de
complejidad (3)