Organización I

Unidad II
LA PLANEACIÓN, PRIMER COMPONENTE DE LA

ADMINISTRACIÓN

3T1- IS

Docente: Marcos Hernández

 Definición de la planeación

.  LA NATURALEZA Y LA PROPÓSITO DE LA TIPOS DE PLANES. 

NECESIDAD DE LA PLANEACIÓN.

PLANEACIÓN.
 Jerarquización de los planes

Políticas

Misión de la Objetivos de la Estrategias de la principales

organización.  organización.  organización.  o menores de la

organización.
Misión de la organización. 

• La misión es el motivo, propósito, fin o razón de ser de la

existencia de una empresa u organización porque define: 1) lo que
pretende cumplir en su entorno o sistema social en el que actúa, 2)
lo que pretende hacer, y 3) el para quién lo va a hacer; y es
influenciada en momentos concretos por algunos elementos como:
la historia de la organización, las preferencias de la gerencia y/o de
los propietarios, los factores externos o del entorno, los recursos
disponibles, y sus capacidades distintivas.
Objetivos de la organización. 

• Los objetivos de la organización son aquellos elementos materiales,

comerciales, sociales y económicos hacia los que las organizaciones orientan
sus recursos y energías. Hacen referencia sobre todo a la buena imagen,
rentabilidad, utilidad, productividad, responsabilidad social, buena percepción
del consumidor y la obtención de un servicio o artículo de calidad.
• Eficiencia: Capacidad para realizar o cumplir adecuadamente una función
• Eficacia: Capacidad para producir el efecto deseado o de ir bien para determinada cosa.
• Efectividad: es la capacidad de conseguir el resultado que se busca. Quien es efectivo,
por lo tanto, obtiene el efecto deseado
Estrategias de la organización

• La estrategia de la organización se refiere al comportamiento

global de la empresa en cuanto a su entorno. La estrategia casi
siempre significa cambio organizado. Toda organización necesita
tener una pauta de comportamiento político en relación con el
mundo de los negocios que la circunda y en cual opera.
Políticas principales o menores de la organización

• Una política organizacional es un deliberado sistema de principios para

orientar la toma de decisiones y lograr resultados racionales. Una
política es una declaración de intenciones, y es implementado como un
procedimiento o protocolo. Las políticas son generalmente adoptadas
por la Junta u órgano de gobierno de alto nivel dentro de una
organización, mientras que los procedimientos o protocolos serían
desarrollados y adoptados por altos funcionarios del ejecutivo.
• Mayores
• Menores
 Jerarquización de los planes

Procedimientos  Reglas  Programas  Presupuestos

dentro de la imperantes en expresados con de la

organización. la organización. números. organización

 Procesos de la planeación
Un Proceso de Planeación es el conjunto de estrategias y acciones estimadas con el
fin de obtener un objetivo en concreto. Así pues, se trata de una previsión de futuro
y definición de una estrategia para alcanzar los resultados esperados. Todo ello,
puede estar representado en un cronograma de actividades colaborativo y fácil de
entender.
Muchas Gracias 
Por su atención