EQUIPO

DE
TRABAJ
O

Angie Ospina
 ESQUEMA DE LAS 5 C .

Complementariedad

Coordinación.

Comunicación.

Confianza.

Compromiso
Thomas J. "Tom" Peters 
 Coordinación
Complementariedad
Para esto es fundamental conocer cuáles son
Un equipo funciona cuando cada miembro  es los objetivos comunes e individuales. Todo
especialista en un área concreta. Es grupo de trabajo debe tener un líder que
enriquecedor para el equipo que sus encabece la empresa y coordine la puesta en
integrantes tengan capacidades y aptitudes marcha del proyecto
diversas y heterogéneas.

C R E AT I V E V E N U S

Comunicación SUBSCRIBE Confianza:

Para poder desarrollar el resto de “C”, la
Es importante que exista un emisor confianza es fundamental, ya que en
empático, un mensaje claro y un base a esta se construyen las demás.
receptor que escuche activamente  para Debemos confiar primero en nosotros
poder coordinar las distintas mismos, confiar en cada integrante del
actuaciones individuales y ninguna equipo y además confiar en el logro de
Compromiso nuestras metas grupales.
actuación aislada conduzca al fracaso.
Cada
Cada miembro
miembro deldel equipo
equipo debe
debe aportar
aportar
lo
lo mejor
mejor de
de sí
sí mismo
mismo yy poner todo
poner todo su
su
esfuerzo
esfuerzo en
en llevar
llevar el
el proyecto
proyecto hacia
hacia
adelante.
adelante.
Circo del sol