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WWW.MICHAELPAGE.ES/ADVICE/EMPRESAS/CONSEJOS-DE-INICIACION
-DEL-PERSONAL/CUALIDADES-DE-LIDERAZGO-MAS-IMPORTANTES
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OBJETIVOS
Comunicación.
Influencia.
Inteligencia emocional.
Pensamiento estratégico.
Conocimiento y experiencia.
Confianza.
Compromiso y pasión.
Comunicación
Influencia
Integridad
Tolerancia
Fortaleza
Inteligencia Emocional
La inteligencia emocional es un factor clave y está relacionada con
percibir las necesidades del equipo,
Elementos Principales:
Conciencia de si mismo
Autorregulación
Motivación
Empatía
Las habilidades sociales
Pensamiento estratégico
Cualquier buen líder tiene la vista puesta en el futuro, lo cual le permite anticiparse y
prever futuros retos que se presenten en la organización.
Fases Delegación
Define y Asegúrate de
Aportan conocimiento comparte que todo esta
objetivos entendido
Solución de problemas (Priorizar)
Recurren a métodos probados
Confía y
Establece
transmite
Son intuitivo tiempos
seguridad
Recibir tareas
Confianza
El líder que inspira confianza es aquel que demuestra consistencia en
sus actos, actuando con ética, respeto e integridad.
Cumple tus
promesas y Confía en tu equipo Pide Feedback
compromisos
Antepón a tu
Se Objetivo Se Imparcial
equipo
Compromiso y pasión.
Un líder eficaz debe saber transmitir el compromiso con la organización y el
proyecto, siendo ejemplo para todos los miembros del equipo.
Conocimiento
Resultado
Liderazgo centrado en los valores