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COMPETENCIA
Docente Luz Adriana Fernández Arévalo
No es fácil competir en un mercado frente a grandes compañías de grandes
recursos, frente a los tratados de libre comercio que globalizan productos y que
hacen cada vez más caer los precios, donde existen mercados colmados de
empresas que entregan el mismo producto y servicio. Todo se complejiza, alcanzar
mejores utilidades, posicionarnos como marca, como producto o servicio, llegar
mejor al cliente etc. (Gutiérrez, 2012)
Competencia
EQUILIBRIO
Conocimiento común de la racionalidad: Se
conoce que la otra parte involucrada es racional
y, por tanto, también tomará la mejor decisión.
DE NASH
Se requiere identificar el resultado de cambio de
estrategia mientras los demás mantienen las suyas.
Estrategias puras: Según esta teoría, cada
empresario pierde o gana tanto como pierde la
competencia, mientras que los opositores
mantengan su estrategia. Por lo tanto, no le
interesa cambiar la estrategia.
Estrategias mixtas: Suma de estrategias
efectivas (análisis de la competencia, logrando
mejores resultados).
Cuando una empresa quiere abordar un
mercado por lo general busca el mejor,
por ejemplo: el de estrato más alto o en
dónde viva más gente, ya que tienen
más dinero para comprar o hay más
…
mercado, otras empresas también
enfocaron su atención en ese segmento
de mercado (Mayor competencia)
“Proceso continuo, el cual compara los objetivos empresariales con las mejores
prácticas de las empresas que se consideran excelentes y líderes en su sector”
(Hernández y Cano, 2017)
Busca obtener información útil que ayude a una organización a mejorar sus
estrategias.
Requiere estudiar los comportamientos y actuaciones de aquellas organizaciones que
se identifican como las mejores.
Su objetivo es corregir errores e identificar oportunidades, para aprender a solucionar
problemas y tomar decisiones según los patrones de los líderes.
No se trata de copiar o imitar, consiste en identificar las acciones de los líderes y
hacerlo mejor que ellos.
TIPOS DE BENCHMARKING
ANÁLISIS
ACCIÓN 1 2
Desarrollar planes de Puntos de referencia
acción para la adaptarlos a nuestra
implementación de las empresa, pero
mejores prácticas. añadiendo una mejora
o ventaja que le
aporte valor a los
clientes.
Supervisión de la implementación del plan de
acción mediante pautas de realización de
trabajo y supervisor para asegurar la correcta
SEGUIMIEN
ejecución de las actividades.
TO
En el mundo competitivo de hoy en donde las
empresas lanzan nuevos productos o servicios al
mercado cada vez con mayor frecuencia, y en donde
cada vez aparecen más empresas competidoras, se
hace necesario realizar el análisis de la competencia.
Conclusione
Una parte importante de las empresas que nacen,
s mueren el primer año, aquello es porque no son
previsoras y porque no tienen los medios para
competir, ni las fortalezas creadas para luchar en un
medio altamente competitivo. Y principalmente
porque no han escogido correctamente el mercado en
el cual van actuar (Gutiérrez, 2012)
Bibliografía