Clasificación de los recursos

empresariales y su
importancia dentro de una
administración

Integrantes:
17-2583-2005 Ancheta Cardona, Pedro Elías
17-3934-2010 Torres Alfaro, Cristian Adalberto
17-2002-2016 Ramírez Vásquez, Wilbert Enrique
17-1465-2015 Rivera Mejía, Cristian Yovani
 Objetivo General

Exponer como se clasifican los recursos empresariales en una organización y la

importancia que conlleva el saber implementarlos de manera correcta en una
administración.
 Terminología

 Recursos: son todos aquellos elementos que se requieren para que una empresa
pueda lograr sus objetivos.
 Empresa: es una unidad económico-social, integrada por elementos humanos,
materiales y técnicos, que tiene el objetivo de obtener utilidades a través de su
participación en el mercado de bienes y servicios.
 Recursos Empresariales

Son todos aquellos factores que proveen a una organización de los medios necesarios

para realizar su actividad. Estos factores pueden ser de cualquier tipo: personas,
maquinaria, dinero, una tecnología, etc.
 Clasificación de los Recursos
Empresariales

 Recurso Humano.
 Recursos Financieros.
 Recursos Materiales.
 Recursos Tecnológicos.
 Recurso Humano

Son un factor primordial en la marcha de una empresa, de ello depende el manejo y

funcionamiento de los demás recursos.
Pueden ser:
 Obreros.
 Oficinistas.
 Supervisores.
 Técnicos.
 Ejecutivos.
 Directores.
Independientemente del tamaño del negocio, es indispensable que éste cuente con un
área que se preocupe desde la selección, capacitación y el desarrollo, hasta las
compensaciones, el reconocimiento y el clima laboral.
Es decir, el área de recursos humanos debe cuidar el bienestar y promover el desarrollo
profesional de cada uno de sus trabajadores en un buen ambiente de trabajo.
 Recurso Financiero

Son los recursos propios y ajenos, de carácter económico y monetario que la empresa
requiere para el desarrollo de sus actividades.
Pueden ser:
 Recursos financieros propios: Dinero en efectivo, acciones de los socios, utilidades,
etc.
 Recursos financieros ajenos: Préstamos de acreedores y proveedores, créditos
bancarios o privados, emisión de valores, etc.
Los recursos financieros de las empresas en cuanto a su gestión, o movimiento de los
fondos disponibles, están a cargo de un área específica, denominada de gestión
financiera, que se ocupa de la liquidez de la empresa y de su rentabilidad.
Es muy importante realizar un planeamiento financiero, que se convierte en un plan
estratégico de cómo conseguir fondos y como invertirlos.
 Recurso Material

Son aquellos bienes tangibles que permiten ofrecer los productos o servicios en cuestión.
Pueden ser:
 Instalaciones: edificios, terrenos.
 Equipo: maquinaria, herramientas, vehículos.
 Materias primas, materiales auxiliares que forman parte del producto, productos en
proceso, productos terminados, etc.
Por ejemplo:
 “Tenemos grandes profesionales en este hospital, pero nos faltan recursos materiales”.
 “La compañía ha realizado una gran inversión para renovar los recursos materiales”.
 “Cuando los recursos materiales son escasos, hay que agudizar el ingenio y redoblar
los esfuerzos”.
 Recursos Tecnológicos

Es un medio que se vale de la tecnología para cumplir con su propósito.

Pueden ser:
 Tangibles (como una computadora, una impresora u otra máquina).
 Intangibles (como un sistema, una aplicación virtual).
Una empresa que cuenta con:
 Computadoras modernas.
 Acceso a Internet de alta velocidad.
 Redes informáticas internas.
 Teléfonos inteligentes y equipos multifunción.
Estará en condiciones de competir con éxito en el mercado, más allá de las
características propias de sus productos o servicios.
 Importancia de los Recursos
Empresariales

La importancia de los recursos empresariales recae en que estos deben ser optimizados
adecuadamente para lograr emplear la menor cantidad de ellos y obtener el máximo
beneficio de los mismos, logrando los objetivos de las organizaciones.
Por medio del sistema ERP (Planificación de Recursos Empresariales).
 ERP (Planificación de Recursos
Empresariales)

Consiste en una serie de sistemas integrados de operaciones orientados a administrar la

logística, recursos humanos, producción, inventarios y finanzas dentro de las
organizaciones; es decir, que es una interfaz cuya función es la de automatizar e integrar
procesos empresariales.
 Conclusión

Cuando tenemos un concepto adecuado y manejamos una información pertinente de

esto, es cuando reconocemos la importancia que tienen los recursos empresariales y el
impacto que poseen en el mundo de los negocios tanto así el conocer de estrategias
adecuadas para aprovechar solidificar cada área de recurso empresarial para obtener una
mejor eficiencia y eficacia en sus procesos y administración en general.
¡Gracias por su atención prestada!