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PLAN DE RESPUESTA A

INDECI
CLUB EMERGENCIA-CONTINGENCIA
DEPARTAMENTA GIRO: CLUBES DEPARTAMENTALES Rev. A
L AREQUIPA
R.U.C. Nº20123596081 Sistema de Gestión- SSOMA PLAN DE
Fecha: 07/09/2023
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Plan de Respuesta a
Emergencia
Contingencias
CAPITULO IX: PLANES DE CONTINGENCIA Y RESPUESTA ANTE
EMERGENCIAS DEL PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

CLUB DEPARTAMENTAL AREQUIPA


R.U.C. Nº20123596081
GIRO : CLUBES DEPARTAMENTALES

CONTROL DE EMISION Y CAMBIOS

Revisado y Aprovado
Rev. No Fecha Descripción: Elaborado por:
por:

01 25/03/2024 PLAN DE MARCO VELA ELIANA PAOLA


ROJAS ORTEGA
RESPUESTA A HERNANDEZ
DNI Nº 09458557
DNI Nº 08767476
EMERGENCIA
firma firma

Arquitecto Gerente Administ.

Dirección: Av. República de Chile Nº 190, distrito de Jesús maría, teléfono institucional 906253100
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Contenido
1.- Objetivo.
2.- Definiciones
3.- Campo de aplicación
4.- Documentación de referencia.
5.- Desarrollo.
1.1 Análisis de riesgos potenciales.
1.2 Declaración y Notificación de una emergencia
1.3 Evaluación y clasificación de una emergencia
1.4 Organización del equipo de respuestas a emergencias
1.5 Funciones al activarse el plan de respuestas a emergencias
1.6 Equipo e instalación para emergencias
1.7 Plan de capacitación y simulacros
1.8 Botiquín.
6.- Anexos.
1.1 Teléfonos del Equipo de Respuesta a Emergencias
1.2 Teléfonos de Establecimientos Emergencias
1.3 Procedimientos de Estándar de Seguridad y Salud
 Relación de integrantes de brigadas.
 Prevención y control de incendios.
 Respuestas a emergencias medicas
 Acciones a tomar ante un sismo
 Capacitaciones y simulacros
 Manejo de botiquines
2.

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Objetivos

El presente PLAN DE RESPUESTA A EMERGENCIA Y CONTINGENCIA del CLUB DEPARTAMENTAL


AREQUIPA tiene los siguientes objetivos: ya sea este directo o contratado, en los diferentes proyectos,
estableciendo los procedimientos para un mejor planeamiento de la respuesta y debido control.
1. Establecer mecanismos de prevención destinados a reducir los efectos que puedan producir
situaciones de emergencia.
2. Organizar y coordinar acciones que deben llevarse a cabo para superar situaciones de emergencia.
3. Participar en acciones formativas y simulacros para evitar o minimizar las posibles emergencias
4. Disponer de un procedimiento de actualización permanente del plan.
5. Restituir a la normalidad con la mayor rapidez, con el menor costo y la mayor garantía de seguridad a
fin de posibilitar la continuidad con las labores del CLUB DEPARTAMENTAL AREQUIPA

2.- Definiciones

 Emergencia: Evento o suceso grave que surge debido a factores naturales o como consecuencia de
riesgos y procesos peligrosos en el trabajo, que no fueron considerados en la gestión de seguridad y salud
en el trabajo.
- Causar daño significativo a las personas, los recursos y bienes de la obra.
- Daño a la imagen de la empresa.
 Accidente de Trabajo: Todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo y que
produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte.
 Lesiones: Cuando la persona, como resultado de un accidente, sufre daños que no pueden ser
tratados solamente a través de Primeros Auxilios, sino que requiere de tratamiento especializado.
 Incendios: Cuando el fuego no puede ser controlado usando el extintor, arena, hidrantes, etc. y que puede
o compromete varias áreas de las instalaciones.
 Derrame de combustible o producto químico peligrosos: Descontrol en el almacenamiento o traslado del
combustible que deviene en el contacto y probable contaminación de una superficie de trabajo, suelos o
fuentes de agua.
 Desastres naturales: Cuando se presentan daños a las personas, a los equipos, instalaciones y al
Ambiente, como consecuencia de fenómenos naturales.

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 Plan de Respuesta a Emergencias: Documento en el cual se establece las prácticas, los medios y la
secuencia para controlar una emergencia dentro del proyecto.
 MSDS: Hojas de datos de Seguridad del Material Peligroso.
 MatPel: Materiales Peligrosos.

3.- Campo de aplicación

Este Plan de Respuesta a Emergencias cubre las emergencias con potencial de daño a personas, ambiente o
bienes que pudieran generarse en las operaciones de la empresa CLUB DEPARTAMENTAL AREQUIPA
Accidente de trabajos.
 Explosión o explosión seguida de incendio.
 Incendio.
 Derrame de combustible o sustancia peligrosa en tierra (confinado o no confinado).
 Sismo.
 Intoxicación masiva (alimentaria).
 Desordenes Civiles.

4.- Documentación de referencia

- Norma NTP- ISO 14001:2004, apartado 4.4.7.


- Norma OHSAS 18001:1999, apartado 4.4.7
- Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo D.S 009-2005 TR

5.- Desarrollo

La ejecución de los trabajos efectuados en la empresa CLUB DEPARTAMENTAL AREQUIPA. Contempla una
serie de factores de riesgo que además de tenerlos controlados deberemos estar preparados para afrontarlos
en caso ocurra un evento inesperado, evitando de esta manera el menor daño posible a la persona o ambiente.
A continuación, se hace un análisis de los riesgos potenciales

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5.1.1.- Accidentes Personales en el trabajo

Dentro de las actividades a realizar el personal estará expuesto a factores de riesgo que podrían ocasionar los
siguientes accidentes:

- Contusiones, fracturas, muerte por caídas a distinto nivel.

- Golpes y cortes, por mal uso de equipos electrodomésticos.

- Descargas eléctricas, por mal uso de equipos eléctricos

5.1.2.- Riesgo de Accidente Vehicular

En la ejecución de nuestros Proyectos normalmente el personal, equipos y materiales son


trasladados desde nuestra base (oficina – almacén) hacia los frentes de trabajo, existiendo el
riesgo que por fallas mecánicas, condiciones de vías accidentadas, condiciones ambientales
peligrosas (zonas de neblina), maniobras temerarias del conductor propio o tercero, se
produzca un accidente.

5.1.3.- Riesgo de Incendio

Este tipo de riesgo está presente con mayor probabilidad en oficinas y almacenes.

Durante los trabajos, se utiliza constantemente las computadoras y el sistema eléctricos,


juntándose con los papeles, podría ocasionar un incendio.

Se deberá establecer una dotación de suficientes equipos de lucha contra incendios


(extintores), asegurándose que el agente extintor sea los requeridos

5.1.4.- Desordenes civiles

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Este riesgo se da por conflictos sociales, de puestos de trabajo, reclamos que en muchas
ocasiones terminan por levantar a los trabajadores cerrando las oficinas e interrumpiendo las
actividades laborales.
Que es ocasionado por los intereses de representantes sindicales que en su afán de imponer
condiciones (intereses particulares) ocasionan daños en la propiedad privada.

5.1.5.- Sismos

Los movimientos imperceptibles o ligeramente perceptibles a sacudimiento violento de la


tierra, que pudieran producirse en la zona de trabajo (CLUB DEPARTAMENTAL AREQUIPA)
debido al paso de las ondas generadas por el desplazamiento repentino de las rocas por
debajo de la superficie de la tierra pueden ocasionar caídas desprendimientos de objetos en
el mercado

5.1.6.- Potencial derrame de combustible y pinturas4

Después de la evaluación de aspectos ambientales relacionados con los trabajos de los


trabajos de la oficina CLUB DEPARTAMENTAL AREQUIPA El potencial de derrame y
pinturas es considerado un evento significativo y de gran efecto sobre el medio ambiente.

5.2.- Declaración y Notificación de una Emergencia

El sistema de comunicación y declaración de una emergencia estará en función de la secuencia


establecida por el plan que involucrará niveles de afectación, así como los medios de comunicación del
mismo acorde con el planeamiento y las facilidades que sobre el particular se encuentren disponibles.

El proceso de notificación de una emergencia empieza con el reporte inicial de la misma. Una vez
ocurrido el evento será responsabilidad del:
 Trabajador o testigo
 Jefes de Brigadas
 Gerencia General

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5.2.1.- Declaración

El personal en general del proyecto serán las que en primera instancia den la voz de alarma de
cualquier emergencia producida y será los Jefes de Brigada, quienes definan el nivel de la misma y
procedan a las coordinaciones correspondientes.

5.2.2.- Notificación.

Es responsabilidad de los jefes de Brigadas reportar a la Gerencia General de cualquier situación


potencial de emergencia, así como también se reportará al cliente y si la emergencia lo amerita a la
autoridad correspondiente.

5.3. Evaluación y clasificación de una Emergencia

5.3.1.- Factores de Evaluación

Los factores que influyen en la determinación del nivel de emergencia, son los
Siguientes:

 El número de víctimas y la extensión de sus daños (lesiones).


 El potencial de agravamiento de la situación.
 La habilidad de manejar la situación usando recursos locales de la empresa
 La probabilidad de atraer interés externo.
 El tiempo necesario para el reinicio de actividades.

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5.3.2.- Clasificación
La clasificación está de acuerdo a los niveles de incidencia y afectación:

a) Alerta Emergencia Nivel – 01

Todo evento de emergencia que puede ser manejado localmente con los recursos propios.
El incidente es manejado por la Empresa, no requiere de la activación del Plan de
Emergencias ya que el personal responsable o encargado del área (Supervisión o
Brigadistas) asumen la responsabilidad para la mitigación de la emergencia.
Se debe llamar al Equipo de Respuesta a Emergencias, por si fuera necesaria su
intervención. Este equipo es puesto en alerta, pero sin activarlo.

Es una emergencia de nivel – 01

 Daños personales leves en el personal de la Empresa, pero pudo existir


Circunstancias que afectasen en mayor grado la salud del personal no hay daños
temporales o permanentes (heridas, cortes, desmayos, caídas), contusiones leves,
mareos, dolores de cabeza, fiebre, etc.

 Leve daño a la propiedad o instalaciones, pero pudo haber mayor afectación de no


ser controlado (desperfecto causado en una maquinaria o electrodomésticos,
desperfecto o fallas en las instalaciones de la Luz, Teléfono, Agua, amago de
Incendio en equipos, vehículos e instalaciones.

b) Alerta Emergencia Nivel – 02

Este incidente activará el Plan de Emergencias de la empresa y el Equipo de Respuesta a


Emergencias será el responsable por las acciones de control. El evento puede requerir de
los recursos locales y del apoyo externo.
El Jefe de brigada, debe notificar a la Gerencia General sobre el evento y coordinar la
notificación tanto al Cliente, como a la Autoridad correspondiente.

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Es una emergencia de nivel – 02

 Daños personales en los trabajadores o personal de la Empresa de moderada


afectación, pueden causar incapacidad temporal o posible lesión permanente a
menos que se preste atención médica inmediata (heridas punzo cortantes,
luxaciones, quemaduras de 1er. y 2do. Grado en menos del 15 % del cuerpo,
fracturas internas sin mayor compromiso, procesos fisiológicos intempestivos,
apendicitis, fiebres altas, etc.).

 Daño a la propiedad o instalaciones, pero pudo haber mayores consecuencias de


no ser controlado (accidentes vehiculares con heridos leves, perdida de
maquinarias y equipos por daños generados, caída de parte de instalaciones,
etc.).

c) Alerta Emergencia Nivel – 03

Este tipo de eventos activará el Plan de Emergencias siendo el Equipo de Respuesta a


Emergencias el responsable por las acciones de control.

El jefe de brigada debe reportar al Gerente General, y este a la vez a la sede principal
Internacional, sobre el evento y coordinar la notificación al Cliente y autoridades
correspondientes.

 Daños al personal de afectación fatal. Se requerirá del apoyo externo para su


tratamiento, notificación a las Autoridades locales y de ámbito nacional en
coordinación con RRHH de la sede principal Internacional.
 Daños a la propiedad, Medio Ambiente de consecuencias mayores que requerirán
para el control y recuperación de la ayuda externa.

5.4.- Organización del Equipo de Respuesta a Emergencias

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Se ha implementado una Organización de Emergencias integrada por un Equipo de Respuesta de


Emergencias el cual está constituido por los principales funcionarios destacados de la Empresa con
responsabilidades y competencias definidas y Brigadas específicas de emergencias en caso sean
requeridas.
El Equipo de Respuesta de Emergencias podrá hacer uso de los recursos materiales y humanos
necesarios para controlar las emergencias presentadas, teniendo en consideración que deberá hacerlo
en forma oportuna y de acuerdo con las instrucciones y normas establecidas.
Debe entenderse que la efectividad del sistema está ajustado al cumplimiento de las funciones
asignadas y a la flexibilidad para ir adecuando los cursos de acción a las situaciones cambiantes.

El Plan de Emergencia contará con el siguiente sistema de organización:

Jefe de Equipo de Respuesta a Emergencias


Gerente General…………………………………

Coordinador de Control de la Emergencia


Gerente comercial…………………………………………….

Coordinador de Apoyo Logístico


Administrador…………………………………………….

Equipo de Respuesta Inmediata


Jefes de Brigadas, anexo 5.5.4 - 5.5.5 - 5.5.6

5.4.1 Funciones y responsabilidades activas y pasivas.

Se denomina activa a las funciones y responsabilidades que el Equipo debe cumplir


Durante una emergencia.

Se denomina pasiva a las funciones y responsabilidades que el Equipo asume antes de las
emergencias.

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Los miembros del Equipo de Respuesta a Emergencias realizaran funciones de


Planeamiento, organización y dirección de las operaciones en caso de emergencias, las cuales
quedan establecidas en este Plan.

En caso se presentará una emergencia tomará el mando el Jefe de Equipo (Gerente General)
asesorado por el Coordinador de Control de Emergencias (Gerente Comercial) quienes
evaluaran la situación de la emergencia solicitando apoyo externo si es necesario, con el cual
enfrentaran la emergencia.

El Equipo de Respuesta a Emergencias tendrá como función principal la planificación,


Administración y toma de decisiones de las actividades para el control y restablecimiento de las
operaciones y además, coordinara la ayuda con los equipos de respuesta externa.

El Equipo de Respuesta a Emergencia se debe reunir cuando sea necesario y/o el


Coordinador de Control de Emergencias lo solicite; además debe aprobar el informe final sobre
la emergencia ocurrida.

5.5. Funciones al activarse el plan de respuesta a emergencias

5.5.1.-Jefe del Equipo de Respuesta a Emergencias


Titular: Gerente General
Alterno: Gerente Comercial
Funciones:
 Se constituye en el lugar del incidente, evaluando la situación y disponiendo las
acciones de respuesta.
 Mantiene control sobre las operaciones de respuesta disponiendo las correcciones que
fueran necesarias
 Dispone la comunicación externa (notificaciones o solicitud de apoyo).
 Vela por la seguridad del resto de miembros de la organización de emergencia.

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 Dispone el término del estado de emergencia y la desactivación del Plan de Respuesta a


Emergencias.

5.5.2.-Coordinador de Control de Emergencias

Titular: Gerente Comercial


Alterno: ……………………………………….
Funciones:
 Es el encargado de dirigir el trabajo de la brigada de emergencia, el servicio médico y a los
miembros del grupo de apoyo.
 Reemplaza al Gerente General como “coordinador” en la escena cuando se haga
necesario.
 Trasmite a los grupos a su cargo, las órdenes del “coordinador” en la escena.
 Mantiene informado al Jefe de Equipo sobre el desarrollo de las acciones de
Control.
 Verifica que los medios de comunicación se mantengan operativos durante la
Emergencia.
 Transmite la información que disponga al Jefe del Equipo en la escena.
 Registra los datos (hora, texto, receptor) correspondientes a la información que transmite.
 Dispone las acciones que se requieran para mantener abiertas las vías de
Comunicación.

5.5.3.-Coordinador de Apoyo Logística (Administrador)

Titular: Administrador
Funciones:

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 Mantenerse en contacto con el Jefe del Equipo de Respuesta para conocer necesidades de
apoyo y coordinar con los miembros del equipo, según corresponda, para proporcionar los
materiales o servicios requeridos.
 Mantenerse informado de la existencia de repuestos, materiales y otras facilidades como
alimentos y bebidas, que pudieran requerirse para el control de la emergencia.
 Mantenerse informado de la disponibilidad de los elementos de transporte, y coordinar el
traslado de reservas, equipo o materiales.

5.5.4.- Brigadistas Contra Incendio

Integrantes: ………………………………………. jefe de la brigada


………………………………………. Ver anexo 6.3 relación de Brigadistas
Su misión específica consistirá en atacar el siniestro con los medios existentes hasta la
extinción del mismo, o hasta la llegada del Cuerpo de Bomberos si el fuego es de tal magnitud
que excede la capacidad instalada de elementos contra incendios. En este caso la brigada
debe quedar a las órdenes del oficial a cargo de las unidades bomberiles que concurran.

El personal que integre esta brigada debe tener una salud y estado físico compatible con estas
funciones y ser convenientemente capacitado en técnicas de identificación, prevención y
combate de incendios, debiendo recibir capacitaciones en teoría y práctica.

Funciones:
 Toma conocimiento de la situación de la emergencia.
 Asume el control de la emergencia conjuntamente con su personal, dictando las
medidas convenientes para controlar la emergencia.
 Se mantiene en comunicación con el Jefe del Equipo de Respuesta a Emergencias
y/o Coordinador de control de la Emergencia.
 Elaborará y pondrá a consideración del Equipo de Respuesta a Emergencias el “Plan
de Seguridad contra Incendios”
 Mantener actualizado el Plan de Seguridad contra incendios.

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 Colaborar en la prevención de incendios, control de los equipos de extinción de fuego,


etc.
 Participar en todos los cursos de capacitación, entrenamiento y simulacros que se
programen.

Ver: anexo 6.3: Estándar de Seguridad y Salud “Prevención y Control de Incendios”

5.5.5.-Brigadistas de Primeros Auxilios

Titular: …………………………………………Jefe de Brigada.


……………………………………… Ver anexo 6.3 relación de Brigadistas

La misión específica de la brigada de Primeros Auxilios es la de auxiliar al accidentado en


forma inmediata y evitar complicaciones posteriores.
El personal que integre esta brigada o cuadrilla deberá tener conocimiento de primeros auxilios
básicos, el cual será seleccionado del personal operativo.

Funciones:

 Toma conocimiento del lugar de la emergencia y se pone a órdenes del Jefe de


Brigada de Primeros Auxilios.
 Se constituye en la zona de emergencia tomando control de la misma, es el
encargado de dar los primeros auxilios estabilizando al accidentado y determinando
su gravedad, solicita el traslado o evacuación del accidentado aun centro de
asistencia.
 El jefe de la brigada se mantiene en permanente comunicación con el Jefe del Equipo
de Respuesta y/o Coordinador de Control de la Emergencia.
 Se mantiene atento al movimiento de la brigada de rescate y evacuación y los asiste
en caso en caso que ellos evacuen algún herido.
 Elaborará y pondrá a consideración del Equipo de Respuesta a Emergencias su Plan
de Primeros Auxilios.

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 Mantendrá un botiquín especial para casos de emergencia con un stock adecuado de


medicinas e implementos necesarios.

Ver: anexo 6.3: Estándar de Seguridad y Salud “Respuesta a Emergencias Médica”.

5.5.6.-Brigada de Rescate y Evacuación

Titular: ……………………………………Jefe de Brigada


…………………………………….. Ver anexo 6.3 relación de Brigadistas

La Brigada o cuadrilla deberá de actuar en forma inmediata luego de tomar conocimiento de la


emergencia y será la encargada de evacuar al accidentado.
El proceso de evacuación y traslado del accidentado o lesionado se hará cumpliendo los
procedimientos de este plan de emergencia siendo los centros de atención los establecidos por
el Equipo de Respuesta a Emergencias cuya atención estará cubierta por el Seguro
Complementario de Trabajo de Riesgo.

Funciones:
 Toma conocimiento de la situación de la emergencia
 Se constituye al área de la emergencia y se pone a órdenes del jefe de brigada quien
será el encargado de dirigir las acciones de rescate y/o evacuación.
 Efectúa las maniobras adecuadas para rescatar y/o evacuar a lesionados si lo
hubiera siendo apoyado en estos casos por la brigada de Primeros Auxilios, para lo
cual deberán contar con el equipo adecuado necesario:

- Camillas de rescate (si fuera necesario camilla rígida)


- Arnés de Seguridad
- Sogas
- Poleas

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Ver: anexo 6.3: Estándar de Seguridad y Salud “Acciones a Tomar Antes Durante y Después
de un Sismo”.

5.6.- Equipos e instalación para emergencias

5.6.1.- Equipo de la Brigada contra incendios

Dado que las probabilidades de incendios de mayores proporciones son relativamente bajas,
los equipos de control de incendios se ubicarán en áreas estratégicas, se considera la
capacitación del personal en la prevención y control de incendios. Se ha previsto ubicar en
puntos estratégicos equipos de extinción en cantidad suficiente para controlar el evento en
su inicio, debiendo ser el agente extintor el siguiente:

- Polvo Químico Seco: PQS

- CO2

5.6.2.- Equipo de la Brigada de Primeros Auxilios

Se implementará de botiquines portátiles los cuales serán distribuidos en los frentes de las
actividades de trabajo o grupos de trabajo de la oficina.

Se hará una evaluación de riesgos, centros de atención de salud y zona de ejecución del
proyecto. Se capacitará a todo el personal en Primeros Auxilios y luego se formará la brigada
cuyos miembros serán en cantidad suficiente para cubrir los frentes de trabajo, recibirán
entrenamiento y capacitación y serán los responsables de manejar los implementos para una
intervención oportuna como son:
- Botiquines
- Camillas
- collarín

Entre otros elementos necesarios para una respuesta rápida y oportuna.

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5.6.3.- Equipo de la Brigada de Rescate y Evacuación

De acuerdo a la evaluación de riesgos se determinará e implementar los equipos de rescate


necesarios

5.7.-Plan de Capacitación y Simulacros

El plan tiene por finalidad capacitar y entrenar al personal como medida de respuesta ante una
emergencia
5.7.1.- Capacitaciones

La frecuencia de las capacitaciones serán cada 6 meses, se capacitarán en los siguientes


temas:

 Primeros Auxilios
 Uso de extintores
 Acciones en caso de sismo
 Acciones en caso de derrames de sustancias químicas.

Las capacitaciones serán realizadas por los Jefes de Brigadas., quien dejará un registro de
dichas capacitaciones

5.7.2 Simulacros

Los simulacros serán programados por los Jefes de Brigadas. Las frecuencias de los
simulacros serán 2 veces al año de cada cubriendo los siguientes temas: evacuación,
incendio, primeros auxilios, y derrames.
Al término de la realización, emitirá un informe dirigido a la Gerencia General, donde
Evaluará la eficacia del mismo. A fin de mejorar los siguientes simulacros.

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5.8 Botiquines

Un evento no deseado requiere la atención inmediata de primeros auxilios y además un


botiquín implementado que le permita actuar al equipo de emergencia con los elementos y
recursos necesarios para controlar la emergencia.
El uso del botiquín debe estar a cargo de una persona capacitada en primeros auxilios quien
será el responsable del manejo y traslado al frente de un lugar visible de la oficina, así como
mantenerlo equipado y reportar cualquier avería o abastecimiento al área de CSSOMA.

Ver: anexo 7.7: Estándar de Seguridad y Salud “Manejo de Botiquines”.

5.8.1 Inventario y disponibilidad de botiquines.

IMPLEMENTOS NECESARIOS
CANTIDAD TOTAL
PARA CADA BOTIQUIN
Gasa Esterilizadas de 10 cm. X 10
05 Unidades
cm
Apósitos 08 Unidades
Esparadrapo de 5 cm. x 4.5 mi 02 Unidades
Venda Elástica de 3 pulg. x 5 yardas 02 Unidades
Venda Elástica de 4 pulg. x 5 yardas 02 Unidades
Algodón 100 gr. 02 Unidades
Termómetro Oral 04 Unidades
Agua Oxigenada (120 ml) 01 Unidad
Alcohol al 70 % (250 ml) 01 Unidad
Venda Triangular 01 Unidad
Paletas baja lengua ( entablillado de
10 Unidades
dedos )
Férulas, Grandes, Mediana, Chicas 04 Unidades c/u
Paracetamol (5 Unidades ) 20 Unidades
Gasa Tipo JELONET (para
02 Unidades
quemaduras)
Guantes Quirúrgicos 02 Unidades
Agua de Azahar ( 1 Botella Chica) 04 Unidades
Tijera punta roma 01 Unidad
Pinza 01 Unidad
Camilla rígida 01 Unidad
Frazada 01 Unidad

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6.00.- ANEXOS

6.1 Teléfonos del Equipo de Respuesta a Emergencias

NUMERO INSTITUCIONAL 906253100

6.2 Teléfonos de Establecimientos Emergencias

ESTABLECIMIENTOS PUBLICOS Y PRIVADOS EN EL DISTRITO DE


Teléfonos
JESUS MARIA

HOSPITAL REBAGLIATI ESALUD 01-2654905

POLICLINICO JESUS MARIA 01-7623500

CLINICA RED DE SALUD 937514180

MUNICIPALIDAD JESUS MARIA 511-6141212

HOSPITAL DE EMERGENCIAS PEDIÁTRICAS 01-215-8838

COMISARÍA DE JESUS MARIA 01-2324413

COMPAÑÍA DE BOMBEROS DE JESUS MARIA 01-2620516

SERENAZGO DE JESUS MARIA (01)2613000

EMERGENCIA 116

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DEFENSA CIVIL 01-6141212

6.3 Procedimientos de Estándar de Seguridad y Salud

6.3.1- Relación de Integrantes de Brigadas

6.3.2.- Estándar de Seguridad y Salud “Prevención y Control de Incendios”.

6.3.3.- Estándar de Seguridad y Salud “Respuesta a Emergencias Médica”.

6.3.4 Estándar de Seguridad y Salud “Acciones a Tomar Ante un Sismo”.

ES-0000-29_Accione
s a Tomar_Antes_Durante y Despues_de_un Sismo.doc

6.3.5.- Plan de Capacitación y Simulacros

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6.3.7.- Estándar de Seguridad y Salud “Manejo de Botiquines”.

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