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Departamentos Académicos.
DESARROLLO PROGRAMÁTICO POR SUBUNIDADES DE COMPETENCIA.
Otra. Especifique:
Otra. Especifique:
facilitador y alumno.
Se realizará la dinámica de
integración grupal ¿Quién
soy yo?
Deberá subir a plataforma
por escrito donde se
mencione lo realizado en la
dinámica grupal.
a plataforma la
presentación en
PowerPoint, utilizada
Asesores de
en la exposición.
Inversiones, A.C. Actividad 7. Ensayo
3. Realizar, en plataforma, Escriba un ensayo
una reporte escrito autobiográfico
● El sistema
apoyándose en la liga
financiero mexicano.
ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN
Descripción de la estrategia de evaluación, considerando el o los proyectos integradores
1. A través de un caso práctico se identificarán los conocimientos previos del estudiante con relación a las unidades de
competencias y/o subcompetencias.
2. Apoyado de rúbricas y listas de verificación se evaluará el progreso académico del estudiante al término de cada actividad
para monitorear y retroalimentar el proceso de aprendizaje.
3. Finalmente, en busca de verificar si se ha alcanzados los propósitos de aprendizaje, se evaluará a través de la metodología
de aprendizaje basado en proyectos; donde el alumnado deberá demostrar los conocimientos, habilidad y actitudes
adquiridas durante el curso, asimismo se utilizarán rúbricas para evaluar el trabajo colaborativo y listas de verificación para
evaluar el desempeño individual. El proyecto por desarrollar consta de realizar la presentación de una propuesta de
actualización de un programa educativo.
Criterios de evaluación:
Se evaluará, asimismo, la formalidad y puntualidad en la asistencia a clases, el orden y la responsabilidad en la entrega de tareas y
trabajos.
Referencias Bibliográficas
Bibliografía
1. RiBesley Scott; Brigham Eugene F. (2001).Fundamentos de administración financiera.12 a Edición. McGraw-Hill. México
4. Perdomo M. Abraham (2001).Elementos Básicos de Administración Financiera. 9 a Edición. Editorial Pema. México
SER 10%
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Alicia Cristina Cabanillas López
Firma del Profesor(a) Vo. Bo. Jefe de Departamento
Otra. Especifique:
Otra. Especifique:
Sesión 2.
Actividad 5: Realizaran una
búsqueda libre en internet sobre
los conceptos de administración y
tipos de empresas en el sector
turístico de la localidad; deberá
tomar notas al respecto.
2.1. Interés v Semana 2. (se dividirá en dos Sesión 1. El estudiante atenderá SEMANA 2
simple. Valor sesiones, la primera será la clase virtual y tomará notas de Actividad 6. Tomará Actividad 2. Creación
virtual, la segunda por clase los conceptos de administración y nota y elaborara un de objetivos (repaso
futuro grabada) el proceso administrativo de la evaluación) - Primera
cuadro comparativo
localidad (se dividirá en dos parte
EL docente habilitará un foro sesiones, la primera será virtual,
de los diferentes
de dudas generales de la la segunda por clase grabada) – intereses que hay
Unidad 1. Para la primera deberá elaborar (repaso evaluación)
la bitácora de clase del martes
Sesión 1. Retomando las notas 15 de febrero del 2022. 2. https://
de la búsqueda documental app.genial.ly/
libre, previamente realizada, se Una vez atendidas las clases inspiration
2.4. Tasas
efectivas Actividad 6. Plan de
acción
Semana 4
ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN
Descripción de la estrategia de evaluación, considerando el o los proyectos integradores
4. A través de un caso práctico se identificarán los conocimientos previos del estudiante con relación a las unidades de
competencias y/o su competencias.
5. Apoyado de rúbricas y listas de verificación se evaluará el progreso académico del estudiante al término de cada actividad
para monitorear y retroalimentar el proceso de aprendizaje.
6. Finalmente, en busca de verificar si se ha alcanzados los propósitos de aprendizaje, se evaluará a través de la
metodología de aprendizaje basado en proyectos; donde el alumnado deberá demostrar los conocimientos, habilidad y
actitudes adquiridas durante el curso, asimismo se utilizarán rúbricas para evaluar el trabajo colaborativo y listas de
verificación para evaluar el desempeño individual. El proyecto por desarrollar consta de realizar la presentación de una
Criterios de evaluación:
Se evaluará, asimismo, la formalidad y puntualidad en la asistencia a clases, el orden y la responsabilidad en la entrega de tareas
y trabajos.
Referencias Bibliográficas
Bibliografía
1. RiBesley Scott; Brigham Eugene F. (2001).Fundamentos de administración financiera.12 a Edición. McGraw-Hill. México
4. Perdomo M. Abraham (2001).Elementos Básicos de Administración Financiera. 9 a Edición. Editorial Pema. México
SER 10%
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Otra. Especifique:
3.2.2. Razones
financieras
3.2.3. Valor
Económico
Agregado VEA
Posteriormente se explicará la
actividad de la semana, la cual
consiste
ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN
Descripción de la estrategia de evaluación, considerando el o los proyectos integradores
7. A través de un caso práctico se identificarán los conocimientos previos del estudiante con relación a las unidades de
competencias y/o su competencias.
8. Apoyado de rúbricas y listas de verificación se evaluará el progreso académico del estudiante al término de cada
actividad para monitorear y retroalimentar el proceso de aprendizaje.
9. Finalmente, en busca de verificar si se ha alcanzados los propósitos de aprendizaje, se evaluará a través de la
metodología de aprendizaje basado en proyectos; donde el alumnado deberá demostrar los conocimientos, habilidad y
actitudes adquiridas durante el curso, asimismo se utilizarán rúbricas para evaluar el trabajo colaborativo y listas de
verificación para evaluar el desempeño individual. El proyecto por desarrollar consta de realizar la presentación de una
propuesta de actualización de un programa educativo.
Criterios de evaluación:
Unidad 3. (20%)
➔ 5% - Actividades de aprendizaje
➔ Glosario y foro
➔ Actividad 11: Realizar el cálculo de las razones financieras aplicarlas a su proyecto de inversión
➔ Actividad 12. Realizar el calculo del punto de equilibrio de su proyecto de inversion
➔ Actividad 13 Realizara el análisis del costeo de sus requerimientos de producción
➔ Actividad 14: Realizar el cálculo del análisis financiero del proyecto de inversión a trabajar en el
semestre
Bibliografía
1. James C. Van Horne y John M. Wachowicz Jr. Fundamentos de Administración Financiera. Prentice Hall, 13a edición,
(2010). México.
2. Zvi Bodie y Robert C. Merton. Finanzas. Pearson Education. 1a edición, (2009). México.
3. Zvi Bodie; Alex Kane and Alan J. Marcus.Investments. Mc Graw Hill 8 a edición, (2009). México.
4. Ross, Westerfield y Jordan. Fundamentos de Finanzas Corportivas. Mc Graw-Hill, 10a edición, (2004). México.
SER 10%
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Otra. Especifique:
indirecto on-11
ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN
Descripción de la estrategia de evaluación, considerando el o los proyectos integradores
10. A través de un caso práctico se identificarán los conocimientos previos del estudiante con relación a las
unidades de competencias y/o su competencias.
11. Apoyado de rúbricas y listas de verificación se evaluará el progreso académico del estudiante al término de
cada actividad para monitorear y retroalimentar el proceso de aprendizaje.
12. Finalmente, en busca de verificar si se ha alcanzados los propósitos de aprendizaje, se evaluará a través de la
metodología de aprendizaje basado en proyectos; donde el alumnado deberá demostrar los conocimientos,
habilidad y actitudes adquiridas durante el curso, asimismo se utilizarán rúbricas para evaluar el trabajo
colaborativo y listas de verificación para evaluar el desempeño individual. El proyecto por desarrollar consta
de realizar la presentación de una propuesta de actualización de un programa educativo.
Criterios de evaluación:
Actividad 15:
Realizaran un análisis y entregaran reporte del estado de flujo de efectivo de los acasos
asignados en plataforma
Se evaluará, asimismo, la formalidad y puntualidad en la asistencia a clases, el orden y la responsabilidad en la
entrega de tareas y trabajos.
Referencias Bibliográficas
Bibliografía
1.
2. James C. Van Horne y John M. Wachowicz Jr. Fundamentos de Administración Financiera. Prentice Hall, 13a
edición, (2010). México.
3. Zvi Bodie y Robert C. Merton. Finanzas. Pearson Education. 1a edición, (2009). México.
4. Zvi Bodie; Alex Kane and Alan J. Marcus.Investments. Mc Graw Hill 8 a edición, (2009). México.
5. Ross, Westerfield y Jordan. Fundamentos de Finanzas Corportivas. Mc Graw-Hill, 10a edición, (2004). México.
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El alumno logra analizar y discutir aspectos fundamentales de la administración de los activos y pasivos a corto plazo que
permitan la correcta operación y desarrollo de una empresa Requerimientos de financiamiento con capital de trabajo externo.
ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN
Descripción de la estrategia de evaluación, considerando el o los proyectos integradores
13. A través de un caso práctico se identificarán los conocimientos previos del estudiante con relación a las unidades de
competencias y/o sub competencias.
14. Apoyado de rúbricas y listas de verificación se evaluará el progreso académico del estudiante al término de cada
actividad para monitorear y retroalimentar el proceso de aprendizaje.
15. Finalmente, en busca de verificar si se ha alcanzados los propósitos de aprendizaje, se evaluará a través de la
metodología de aprendizaje basado en proyectos; donde el alumnado deberá demostrar los conocimientos, habilidad y
actitudes adquiridas durante el curso, asimismo se utilizarán rúbricas para evaluar el trabajo colaborativo y listas de
verificación para evaluar el desempeño individual. El proyecto por desarrollar consta de realizar la presentación de una
propuesta de actualización de un programa educativo.
Criterios de evaluación:
● Actividad 16: Entregaran avance de proyecto de inversión donde incluya los requerimientos de capital y
de operación de una manera detallada.
Bibliografía
1. Ricalde, James C. Van Horne y John M. Wachowicz Jr. Fundamentos de Administración Financiera. Prentice Hall, 13a
edición, (2010). México.
2. Zvi Bodie y Robert C. Merton. Finanzas. Pearson Education. 1a edición, (2009). México.
3. Zvi Bodie; Alex Kane and Alan J. Marcus.Investments. Mc Graw Hill 8 a edición, (2009). México.
4. Ross, Westerfield y Jordan. Fundamentos de Finanzas Corportivas. Mc Graw-Hill, 10a edición, (2004). México.
SER 10%
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El alumno será capaz de Identificar los elementos básicos de la dirección con el fin que ejerza un liderazgo dinámico y una motivación
proactiva para que la empresa funcione eficientemente; además de ayudarlo a desarrollar su habilidad para la toma de decisiones.
Otra. Especifique:
https://meet.google.com/
Zoom gqa-cqbo-tnt
Otra. Especifique:
N/A N/A
Micrófono, lámparas.
ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN
17. Apoyado de rúbricas y listas de verificación se evaluará el progreso académico del estudiante al término de cada
actividad para monitorear y retroalimentar el proceso de aprendizaje.
18. Finalmente, en busca de verificar si se ha alcanzados los propósitos de aprendizaje, se evaluará a través de la
metodología de aprendizaje basado en proyectos; donde el alumnado deberá demostrar los conocimientos, habilidad y
actitudes adquiridas durante el curso, asimismo se utilizarán rúbricas para evaluar el trabajo colaborativo y listas de
verificación para evaluar el desempeño individual. El proyecto por desarrollar consta de realizar la presentación de una
propuesta de actualización de un programa educativo.
Criterios de evaluación:
➔ 5% - Actividades de aprendizaje
● Actividad 18: Realizaran una búsqueda libre en internet sobre los conceptos de la unidad del sistema
financiero mexicano Actividad presentacion de evaluaciones
Referencias Bibliográficas
Bibliografía
1. James C. Van Horne y John M. Wachowicz Jr. Fundamentos de Administración Financiera. Prentice Hall, 13a edición,
(2010). México.
2. Zvi Bodie y Robert C. Merton. Finanzas. Pearson Education. 1a edición, (2009). México.
3. Zvi Bodie; Alex Kane and Alan J. Marcus.Investments. Mc Graw Hill 8 a edición, (2009). México.
4. Ross, Westerfield y Jordan. Fundamentos de Finanzas Corportivas. Mc Graw-Hill, 10a edición, (2004). México.
CONOCER 40%
SER 10%
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