T-CONTAMOS

N-CAYAPA

S A N JOSEMAR Í A
“Poner todos los medios sobrenaturales como si
no existieran los humanos y los humanos como
si no existieran los sobrenaturales”.

N-CAYAPA = TRABAJO COLABORATIVO

“El sentido original del término se refería al trabajo cooperativo,
mancomunado y colaborativo de los campesinos venezolanos”

Que en 5 años el Opus

PROYECTO Dei en Venezuela sea
¿Qué busca?
N-CAYAPA auto sostenible: en sus
instrumentos, labores y
2020/2025 personas.

01 02
PRIMER EJE
Encontrar formas SEGUNDO EJE
de ingresos para Lograr que las labores
sostenernos y crezcan y aumenten
poder ayudar a para que sean muchos
otros. más los beneficiados.

04 03
CUARTO EJE
Cada parte es esencial TERCER EJE
e importante.
Consolidar una cultura Asegurar que nuestra
de Compromiso y infraestructura sea
Responsabilidad. adecuada y 100%
utilizada.
 LÍNEA DE TIEMPO
LOGROS

KICKOFF DEL
Se está desarrollando el
PROYECTO
A TODA LA REGIÓN PR O G R A M A A N TA R E S
es una nueva plataforma para
AGOSTO 2020 tener una contabilidad
consolidada de los Centros,
adaptada a las necesidades de
la región.
C R E AC I Ó N D E
LA OFICINA
I M PA KT E M O S
ANÁLISIS
Define una marca que FO DA Y R U E DA
unifica todas las D E L CA M B I O
labores sociales que en todos los Centros.
se llevan a cabo en
nuestros Centros.
Ofrece asesoramiento
y apoyo
administrativo a las
labores sociales.

FUNDRAISING
La meta de recaudación
CO N T R ATAC I Ó N D E D O S E M PR E S A S para labores sociales que
pa ra l a co m u n i c a c i ó n i n te r n a y se pautó para este año
ex te r n a d e l p roye c to : 2020 está lograda en un
COE Consultores y SIOfive. 60%. Esto garantiza la
operatividad del proyecto.

PR E S E N TAC I Ó N D E R E S U LTA D O S
del diagnóstico de la cultura
E STU D I O Y A DA PTAC I Ó N
interna. Análisis y de los presupuestos a este
conclusiones: 24 de octubre. nuevo modelo.
 Sistematización para usar
1 el programa Antares:
Noviembre y diciembre

Campaña de marketing digital para

las labores sociales principales que se
desarrollan en los Centros a cargo de 2
Impaktemos.

Talleres de capacitación
3 N-Cayapa: a cargo de
COE Consultores.

Conformación de comités
de sostenimiento en cada
Centro.
4

Sistemas de trabajo de
5 las Administraciones,
además de Antares.

Agradecimientos
Gracias a todas las que hicieron posible el
análisis FODA y la rueda del cambio. Su
participación y empeño permitieron llevar a
cabo el proceso.

¡N-CAYAPA LAS COSAS

SALEN MEJOR!
noviembre 2020