Locutor(a): Maria Paz – (mariana)

Curso: Inducción- Southbridge

Intención: Dinámico
1. Nuestro propósito en Southbridge es construir juntos un futuro sostenible y
mejor, incluyendo el impacto económico, social y ambiental como parte
integral de nuestra estrategia.
2. Nuestra visión es ser la compañía líder en la protección de grandes riesgos del
mercado y con Seguro Fácil, la compañía digital preferida por nuestros clientes.
3. Uno de nuestros motores en Southbridge, son nuestros valores. ¡Conozcamos
cada uno de ellos!
4. Da clic en cada valor, para conocer los tres comportamientos representativos de
cada uno.
5. Dice lo que piensa de manera constructiva y respetuosa. Comparte toda la
información, sin ocultar detalles. Cumple lo que promete y asume compromisos
6. Planifica las acciones que realiza. Gestiona su trabajo en base a indicadores y
objetivos claros. Se asegura de contar con los recursos necesarios para cumplir
con sus tareas.
7. Se rige por políticas, controles y monitoreos. Mide el impacto de los proyectos.
Entrega información oportuna y fidedigna.
8. Mantiene una actitud positiva en el trabajo. Se da el tiempo para compartir con
sus compañeros. Es responsable y alegre en el trabajo.
9. Prioriza su trabajo y anticipa posibles dificultades que puedan surgir. Se preocupa
de mejorar y aprender continuamente. Hace más de lo que le piden.
10. Desarrolla nuevas iniciativas que puedan contribuir a la compañía.Se preocupa de
realizar acciones para el crecimiento de la compañía. Genera nuevos proyectos
que puedan agregar valor.
11. Muestra buena disposición para trabajar con otros equipos. Tiene claro que existe
un fin en común entre las distintas áreas de la compañía. Busca el consenso
12. Trabaja por objetivo, no por cumplir horas. Facilita la flexibilidad de horario.
Promueve la calidad de vida.
13. ¡No acertaste! Southbridge tiene más de 40 años en la industria del seguro.
14. ¡Excelente! Southbridge tiene más de 40 años en la industria del seguro
15. Conozcamos cada una de estás líneas.
16. Línea de negocio: Riesgos corporativos.
17. Posa el mouse en cada ícono para conocer cada una las líneas pertenecientes a
riegos corporativos. Posteriormente a clic en la flecha rosa, para avanzar.
18. Linea de negocio: Negocios personales
19. Posa el mouse en cada ícono para conocer cada una las líneas pertenecientes a
riegos corporativos. Posteriormente da clic en la flecha rosa para avanzar.
20. ¡Continuemos con nuestro viaje!
21. Bienvenido al módulo 2 de southbridge on boarding. Estrategia de triple
impacto, compromiso con la sostenibilidad.
22. ¿pero porqué buscamos este triple impacto? ¡Descubrámoslo!
23. Por ejemplo, si lo vemos por la parte financiera; su estrategia de
productividad es el desarrollo de productos inclusivos. Y su estrategia de
crecimiento, es diversificar cartera.
24. Bienvenido al módulo 3. Conociendo a Southbridge, por qué elegirnos.
25. Convirtiéndose así en la plataforma de contratación directa 100% online
para los seguros de líneas personales de la compañía.
26. Los seguros que ofrecemos en Seguro Fácil son:
27. Oncológico
28. Hogar Full con incendio, sismo y contenido
29. Hogar Arrendatario
30. Accidentes personales
31. Deportes
32. Viajes
33. Entre otros.
34. Sí bien, nuestros clientes son importantes, pero tú también lo eres como
colaborador, por ello esta plataforma también podrás utilizarla. En ella
tendrás acceso a todos los beneficios, comunicaciones internas,
evaluaciones de desempeño y más.
35. Esta plataforma podrá ser descargada desde app store y Google store:
como TALANA NEXT.
36. Hablemos más sobre estos beneficios que tienes tú como colaborador.
¿listo para conocerlos?
37. Posa el mouse en cada ícono para conocer cada uno de nuestros beneficios.
Posteriormente da clic en la flecha rosa para avanzar.
38. Para ello, contamos con las siguientes herramientas:
39. Plataforma UDEMY
40. Southbridge Institute
41. Escuela del seguro
42. Programas de “Efectividad de equipos”
43. Team Building
44. Programa de mujeres empoderadas y efectivas
45. Programa de jóvenes profesionales
46. Por lo que dese hoy ya formas parte de una compañía multinacional, líder
en el mercado local de seguros generales, certificados como Great Place to
Work en 2018, Employee for Youth en 2019 y Carbono Neutralidad en 2020,
logrando llevar a cero su huella de carbono.
47. Queremos que seas el mejor embajador de nuestra marca, por lo que te
invitamos a seguir nuestras redes sociales en Linkedin e Instagram.
48. Te deseamos el mejor de los éxitos en esta nueva etapa que inicias.
¡Bienvenidos!
49. Una vez termines de conocer nuestros diferenciadores. Da clic en la flecha
rosa para avanzar.