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  • DERECHO LABORALdocx

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    Linda Pacheco
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    Este documento resume los plazos de prescripción para que trabajadores y patronos puedan reclamar contra despidos, sanciones o el retiro injustificado de un puesto de acuerdo a la ley laboral de Guatemala. Los trabajadores tienen entre 20 a 30 días hábiles para reclamar dependiendo del caso, mientras que los patronos tienen entre 20 a 30 días para reclamar contra empleados que se retiren sin justificación.

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    de 1

    Universidad Galileo

    Lic. Jorge Palma


    Derecho Laboral
    Linda Emelina Pacheco Santos
    Carnet: 19007925

    PRESCRIPCIONES (Art. 58 – 68)


    TRABAJADOR PATRONO
    DERECHO DE RECLAMAR CONTRA DESPIDO O DERECHO DE DESPIDO/SANCIÓN JUSTIFICADA
    SANCIÓN
    30 días hábiles a partir de la terminación o 20 días hábiles a partir de la falta o del día en
    sanción. que se conoció.
    FINALIZAR CONTRATO RETIRO INJUSTIFICADO
    20 días hábiles a partir del motivo en que el 30 días hábiles para reclamar contra los
    empleador dio motivo para la separación o empleados que se retiren injustificadamente de
    despido. su puesto.
    DERECHOS ORIGINADOS EN CONTRATOS, DERECHOS ORIGINADOS DEL CÓDIGO DE
    PACTOS, CONVENIOS O REGLAMENTOS TRABAJO
    Los derechos que provengan de contratos, Todos los derechos que provengan del Código
    pactos, convenios o reglamentos prescriben un de trabajo prescriben el término de dos años,
    término de cuatro meses, desde la fecha de salvo disposición en contrario.
    terminación de dichos contratos.

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