“Año del Bicentenario, de la consolidación de nuestra Independencia, y de la conmemoración

de las heroicas batallas de Junín y Ayacucho”.

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE
IMPERIAL – CAÑETE

EXP. N° : 00750-2023-0-0801-JR-LA-01
ESP. LEGAL : DR.JULIO CESAR PARVINA MELGAR
MATERIA : DESNATURALIZACION DE CONTRATO
CUADERNO : PRINCIPAL
ESC. N° : 01
SUMILLA : APERSONAMIENTO Y CONTESTACION
DE LA DEMANDA

SEÑOR JUEZ DEL JUZGADO DE TRABAJO TRANSITORIO – SEDE

CENTRAL.-

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE
IMPERIAL, debidamente representada por su
Procurador Público Municipal, abogado
MAURO BERROCAL CÁRDENAS,
identificado con DNI. N° 22288634, Celular N°
980-105-761, registro del Ilustre Colegio de
Abogados de Cañete N° 242, designado mediante
Resolución de Alcaldía N° 005-2021-MDI,
señalando Domicilio Real y Procesal en Jr. 28 de
Julio N° 335, Imperial - Cañete, en los autos
seguidos por CARLOS PIERRE MANRIQUE
VIVANCO, sobre DESNATURALIZACIÓN
DE CONTRATO Y OTROS; a usted con el
debido respeto digo:

I. APERSONAMIENTO:

Que, me apersono a la instancia, señalando como mi (Domicilio Real y

Procesal en Jr. 28 de Julio N° 335 en el Distrito de Imperial – Cañete; con
Celular N° 980-105-761, Casilla Electrónica (SINOE) N°10814 y Correo
Electrónico procuraduriamuniimperial@gmail.com), donde en adelante se me
sirva notificarme con la formalidades de Ley, salvo las que tenga el carácter de
personal.

II. CONTESTACION DE LA DEMANDA:

Que, en representación de la Municipalidad Distrital de Imperial, dentro

del término de ley, vengo en absolver el traslado de la demanda. Solicitando a
vuestro despacho que oportunamente se sirva declarar INFUNDADA LA

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DEMANDA en todos sus extremos, de acuerdo a los siguientes fundamentos de

hecho y de derecho que pasó a exponer:

III. CONTESTACION A LOS FUNDAMENTOS DE HECHO Y

DERECHO DE LA DEMANDA:

1. RESPECTO DE LA PRETENSION PRINCIPAL:

De desnaturalización de contratos, es infundada debido a que el demandado

laboro prestando servicios mediante contrato de locación de servicio
(temporal), siendo ilógico pretender una desnaturalización, además el demandado
ingresó a la municipalidad mediante contrato a plazo determinado desde el
01 de diciembre del 2019 hasta diciembre del 2022 y continuo contratado
bajo la misma modalidad de locación de servicios desde 02 de marzo del
20202 hasta el 31 de enero del 2023, como Trabajador AUXILIAR
MECANICO DEL AREA DE MAESTRANZA , responsable de participar
activamente en las funciones encomendadas por el supervisor de maestranza, realizar
maniobras de trabajo mecánico en montajes, limpieza de las áreas en común de la planta
y sus maquinarias manipulación de máquinas herramientas y de herramientas manuales,
realizar trabajos de soldadura y esmerilados, conexiones y mantenimientos eléctricos de
planta, apoyar y recibir orientación de los técnicos a cargo de máquina y entre otras
funciones inherentes al puesto. En consecuencia, no existe ningún vínculo laboral,
debido a que las órdenes de servicios y pagos efectuados, tal como se registra
en el medio probatorio anexado a la presente, conforme al Informe N° 399-
2023-GM-MDI, es así que la norma contempla en el Artículo 1764° y 1765| del
Código Civil “Que, por la locación de servicios el locador se obliga sin estar
subordinado al comitente, a prestar sus servicios por cierto tiempo o para un
trabajo determinado, a cambio de una retribución”. Por lo que, las Ordenes de
Servicio no genera ningún vínculo laboral directo con mi representada, siendo que
su labor es temporal, toda vez, que a partir de junio del 2020 solo se ha encontrado
en condición de locador.

Por cuanto como es de corroborarse de los medios probatorios de la demandante

nunca ingresó a través de un concurso público de méritos, por lo que no tiene el
derecho a reclamar se declare la existencia de una relación laboral de carácter
indeterminado bajo la modalidad del Decreto Legislativo 728. Así lo señala la Sala
Suprema en la CASACIÓN N° 11169-2014-LIBERTAD, el acceso a la función
pública de los trabajadores sujeto a cualquier régimen laboral y bajo cualquier
modalidad debe realizarse mediante concurso público y abierto en base a méritos y

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capacidad de las personas en igualdad de oportunidades y cuya inobservancia

constituye una infracción al interés público.

2. RESPECTO A LOS HECHOS QUE CONFIGURAN EL PAGO DE

BENEFICIOS SOCIALES:

Que, los argumentos expuestos por la demandante son incongruentes al requerir el

pago de beneficios sobre compensación por tiempo de servicio, derecho vacacional,
gratificaciones no pagadas y horas de trabajo a sobretiempo desde 01 de diciembre
del 2019 hasta el 31 de enero del 2023, debido a que en su condición de
LOCADOR, no le corresponde reclamar tal derecho por cuanto, el demandante solo
tiene una relación contractual con la entidad mas no laboral, acto seguido intenta
desconocer respecto a los Pagos de Beneficios Sociales que comprende CTS,
Vacaciones Truncas, Escolaridad y Gratificaciones, esto en mérito al
INFORME N° 498-2023-GM-MDI donde se acredita el Pago y/o Liquidación de
los Beneficios Sociales de enero del 2019 hasta enero del 2023; y estando en la
presente causa los acuerdos celebrados entre la demandante y el área donde prestó
sus servicios. En consecuencia, al no haber adquirido el derecho alguno más
aún se ejecutó dicho pago de beneficios sociales a su favor.

Que. respecto al pago de Costas y Costos Procesales, sobre los Honorarios

Profesionales, la parte demandante asume pretensiones económicas con la intención
de causar perjuicio económico SIN ACREDITARLO, transgrediendo principios
consagrados en la ley de materia laboral – (Ley N° 24497 que prevalece principios
de Oralidad, Inmediación, Celeridad, Veracidad y Economía Procesal, conducta
contraía y manifiesta en la demanda); los mismos que al ser evaluados no le
corresponde en atención a los dispuesto en el (Título Preliminar I, III y 12° de la
Ley N° 29497 y de los artículos 410° y 418° del Código Procesal Civil).

3. RESPECTO A LA INDEMNIZACION POR DAÑOS Y PERJUICIOS:

Que, de la misma manera la demandante pretende el PAGO DE

INDEMNIZACION POR DAÑOS Y PERJUICIOS, Contradigo en todos los
extremos, en el cual, se alega una pretensión por la Suma Total de S/. 7,313.50
soles; en aplicación a los resuelto por el V Pleno Jurisdiccional Supremo en
Materia Laboral Previsional, el mismo indica en su considerando (3.3 El
trabajador tiene derecho al pago de indemnización por daños y perjuicios pero,
será siempre el juez quien determine en la sentencia cuales son los daños
causados y perjuicios probados y cuánto asciende el monto de la indemnización
de los daños y perjuicios (…) y concluye que la indemnización por daños y
perjuicios sustituye cualquier pretensión por; Remuneraciones devengadas). En

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ese tenor la supuesta indemnización por daños y perjuicios, los mismos que si bien
acompaña copias de las Boletas de Pago y Recibo por Honorarios por los
servicios prestados como medio probatorio, pero ninguno guarda relación sobre
los hechos de indemnización por daños y no está probado que mi representada haya
causado un daño al actor, esto conforme lo señala la CASACIÓN N° 4385-2015-
HUANCAVELICA.

Que, asimismo, en cuanto a las pretensiones de indemnización esto debe acreditarse

con documento de fecha cierta y atendiendo que tampoco se han probado dichos
extremos, no tiene mayor relevancia jurídica vuestro pronunciamiento, atendiendo
que quien alega un derecho debe probarlo, debiéndose declarar INFUNDADA por
improbanza de la pretensión en virtud al Art. 200° del Código Procesal Civil.

Su despacho deberá valorar en forma conjunta los fundamentos expuestos y

finalmente resolver declarando INFUNDADA LA DEMANDA EN TODOS SUS
EXTREMOS.

IV. FUNDAMENTOS DE DERECHO:

Que, amparo la presente contestación en los siguientes fundamentos legales:

- De conformidad a lo dispuesto en los Art. 19°, 42°, 43° de la NUEVA

LEY PROCESAL DEL TRABAJO – LEY N° 29497, donde señala la
vía procedimental y el requisito de la contestación de la demanda.

V. MEDIOS PROBATORIOS:

1. En mérito del INFORME N° 399-2023-GM-MDI de fecha 17 de octubre

del 2023 expedido por la Oficina de Gestión de Recursos Humanos de la
MDI, mediante el cual se acredita que la demandante ha venido laborando
bajo la modalidad de contrato a plazo determinado y locador.

2. En mérito del INFORME N° 498-2023-GM-MDI de fecha 18 de octubre

del 2023 expedido por la Oficina de Gerencia Municipal, mediante el cual
se acredita el pago de beneficios sociales de la demandante desde enero
del 2021 hasta enero del 2023.
3. ANEXOS:

1-A Copia del Documento Nacional de Identidad

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1-B Copia de la Resolución de Alcaldía N° 005-2021-MDI, designa el cargo de

Procurador Público Municipal.

1-C Copia certificada de los medios probatorios.

POR TANTO:

A usted Señor Juez, se sirva tener por CONTESTADA LA

DEMANDA y en su oportunidad declararla INFUNDADA en todos sus extremos y
proveer conforme a Ley.

OTROSI DIGO: Que, de conformidad a lo dispuesto en el ARTÍCULO 33°

NUMERAL 7) DECRETO LEGISLATIVO N° 1326 Y SU REGLAMENTO
D.S. N° 18-2019-JUS, DELEGO FACULTADES DE REPRESENTACIÓN a la
ABOG. MARIA VERONIKA SOLO SANCHEZ, CON REGISTRO C.A.L. N°
73843, CELULAR N° 944-734-199, Y A LA ABOG. FATIMA DEL CARMEN
MARCELO GARCIA, CON REGISTRO C.A.C. N° 970, CELULAR N° 902-
526-007, quien actuará en mi representación ejerciendo la defensa técnica en favor
de la entidad municipal – Municipalidad Distrital de Imperial.

Cañete, 03 de enero del 2023.

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