Colegio Nuestra Señora

Lineamientos
de evaluación
2024

Comité de Evaluación
 Cambios más
relevantes
1. Se aumenta el porcentaje de trabajo presencial. Se
incluyen en este rubro las validaciones de conocimiento.
2. Se eliminan las pruebas cortas.
3. Aumenta el porcentaje de la prueba semestral.
4. Asignación:
a. Académicas: disminuye el porcentaje.
b. Fundamentales: solamente una asignación, con un
tiempo de ejecución mayor.
Distribución de porcentajes
Académicas Fundamentales Tecnología

25% Asignación 40% Asignación 40% Asignación

30% Trabajo Presencial 55% Trabajo Presencial 55% Trabajo Presencial

40% Prueba
5% Concepto 5% Concepto
5% Concepto

100% Total 100% Total 100% Total

 Trabajo Presencial
Criterios institucionales Validaciones
(20% académicas) (10% académicas)
(35% fundamentales) (20% fundamentales)
(20% tecnología) (35% tecnología)

Woot it o Excel Por ejemplo:

Esquemas, quiz. glosario,
dictados, tareas, otros.
 Criterios institucionales
Presenta y utiliza materiales.
Seguimiento de instrucciones.
Participación activa.
Trabajo colaborativo.
Desarrolla en forma responsable y ordenada
las labores en el tiempo asignado.
 ¿Qué se entiende por
validaciones?
Consiste en aquellas evaluaciones que se
asignan al estudiantado con el propósito
de fortalecer y/o complementar
aprendizajes esperados.
 Lineamientos para validaciones
Individual o grupal.
Responder a un instrumento de evaluación que será
entregado al estudiante.
Realizar retroalimentación con los estudiantes.
En caso de quiz o tareas: tiempo de aplicación entre 30 a
60min.
Para respaldo, subir a la carpeta de cada docente
(compartida con Alejandra Araya) las indicaciones o
documento utilizado. No se revisará en Comité de
Evaluación.
Debe aplicarse consecutivamente a la explicación del
contenido, previo aviso.
Pueden ser avances de un solo producto.
Lineamientos para validaciones

Puntaje debe duplicar el porcentaje.

Mínimo se deben aplicar dos validaciones por
semestre.
En caso de ausencia del estudiante y medie
justificación, según Normativa Institucional, el
docente debe coordinar la reposición o la
recepción de la validación.
 Concepto
Valores
Criterio Valores transversales
amigonianos

Mantiene una actitud integral, que lo define a

Mantiene una sana convivencia Paz, amor, respeto
través de la sana convivencia.

Muestra un comportamiento Denota una actitud íntegra, autocontrol y

Honestidad
íntegro y honesto. autonomía.

Misericordia, Manifiesta actitudes afines a su mismidad y

Evidencia empatía.
solidaridad, acogida en la interacción.

Manifiesta una actitud proactiva

Criticidad, justicia Expresa una actitud dinámica hacia la materia.
hacia la materia.

Demuestra un progreso gradual y progresivo

Demuestra esfuerzo y progreso.
de esfuerzo y autodeterminación.
 Pruebas
Solamente se aplica una prueba.
Total 40%.

Asignación
Se evaluará un porcentaje individual y
otro colaborativo.
 Calendario
Institucional
I Semestre 2024