Transcripción Clase 8

Lo más relevante

ley guatemalteca

expresamente está prohibida la cláusula exclusión de ingreso que no esta no dice y no la prohíbe,
sino que dice que no es válida al no Ser válida pues no se permite verdad sin embargo no dice nada
de la exclusión de preferencia ni la exclusión por separación ya les comentaba que la exclusión por
separación en Guatemala No es posible Pues porque el patrono no podía asumir el compromiso de
separar un trabajador Digamos si la ley ordinaria establece otra cosa o sea entre la ley y la ley
ordinaria nuestra existen ciertas causales que por las que puedes pedir justa causa el patrono y
entre esas nos incluyes Entonces no se puede poner verdad de hecho aunque no diga nada
respecto a esa pero no operaría porque en algunos casos podría ser que le reinstalaran a los
trabajadores o tuviera que pagar indemnizaciones dependiendo como se dé la situación Luego de
las otras la vertical la horizontal y las indicación o sindicalización única les puse en evidencia ahí de
que con un párrafo que se eliminó en el artículo 211 eso fue en 1983 cuando había un gobierno de
facto digamos se emitió un decreto ley que es el 55 83 pues veía dos cosas y una era esa
precisamente eliminar ese párrafo En aquel momento se refirió se hizo alusión de que se había se
hacía esa modificación por recomendaciones de la OIT digamos porque eso limitaba la
sindicalización sin embargo imagine ustedes y Guatemala no había atendido anteriormente ningún
problema de esos menos lo hacía tener en un momento con gobierno de facto, Pero el hecho de
que se dio y Bueno luego vino a la nueva constitución y permitió la sindicalización de los
trabajadores del Estado se vino posteriormente una digamos.

sindicatos de patronos o de trabajadores

se les reconozca como sindicalismo también en cierta protesta y en cierta presión y eso nunca lo
lograron por el hecho de que ellos y en sus en su interior tienen representantes tanto del patrono
como a los trabajadores luego vamos a hablar de la clasificación de los sindicatos y aquí hay una
primera digamos clasificación no podemos decir que sea una clasificación doctrinaria pero tal vez si
podemos decir que es una vacuna y clasificación un tanto ideológica o digamos un poco subjetiva
porque digamos la retiene la mayoría de autores de derecho de trabajo y el tema es de que no es
un nombre una clasificación inventada por los por los teóricos del derecho de trabajo si no existe
en el ámbito sindical o sea es una forma de calificarse un sindicato con otro verdad Y entonces
cuando en el ámbito sindical de un país por ejemplo de una región de la mayoría de sindicatos
coinciden a veces para hacer cierto cierta presión de algo o para nombrar representantes que sea o
sea los sindicatos no están aislados sino que se relacionan unos con otros entonces vienen a
calificar como sindicatos rojos a los sindicatos bastante combativos a los sindicatos bastante
radicales digamos sea lo de los sindicatos que son más de choque en Guatemala por ejemplo hace
unos años no sé si alguno de ustedes todavía lo escucharon había una central sindical sea una
federación era un citrato y un citrato Era ese tipo de sindicato consideraron a nivel nacional como
un sindicato un poco rojo porque era un digamos un frente de sindicato, n Es como decir se
vendieron pues entonces es un sindicato muy muy comodón podríamos decir verdad a la a una
muy buena relación con el patrón o toda la cuestión obviamente como les digo esto es una
cuestión subjetiva porque puede ser que el sindicato que sea un poco moderador así muy no se ha
combativo obtenga mejores con digamos prestaciones que otro que es combativo verdad Pero el
hecho de que la calificación de blanco viene a darse por parte de los otros sindicatos posiblemente
los que sean más beligerantes verdad y luego se habla de una calificación de sindicatos amarillos y
se habla de sindicatos amarillos.

Los Socios que constituyen el sindicato

socios fundadores del sindicato verdad Y ese va a ser una ley interna del sindicato empieza eso está
en el artículo 221 voy a tener que leerlo pero ahorita yo les voy a comentar más que todo verdad
Porque si yo me pongo a preguntarle yo creo que no avanzamos y ahí dice que lamentablemente
digamos Este es el problema de la virtualidad verdad de que no se da una participación muy
directa al estudiante aunque uno lo quiera a veces nadie o muy pocos se meten a hablar y
Entonces digamos prefiere uno preparar la sesión de manera que casi solo uno entonces una de las
características que una de las primeras en el primer requisitos va a ser el nombre y del sindicato,
en principio digamos es un documento que se considera es cierto mientras no se eso no hace no
digamos no debe hacer pensar de que el notario pueda accederse en escribir lo que le da la gana
también si en un momento dado escribe cosas o hace constar cosas que no son y en un momento
dado digamos se comprueba que ha faltado la verdad puede ser sancionado con cualquier otra
persona puede haber falsedad lo que ha escrito obviamente verdad Y puede ser perseguido
penalmente sin embargo Esa condición a veces hace pensar a muchas personas que pueden hacer
lo que les da la gana hay mucha gente que se envilece cuando adquiere una calidad de esa
naturaleza y hacer cosas a veces muy feas pues irregulares y que dan la digamos condición que
muchas veces se hable mal de los licenciados verdad que el licenciado es una calidad académica
pero es el título que le haga uno en principio abogado le da una calidad en una profesión que
puede hacer ejercitar y notario es otra verdad pero les cuento yo de que habrán personas que sí y
muchas ocasiones hacen mal uso de esos derechos que reciben del Estado verdad gracias a Dios no
es una mayoría son pocas personas, Pero desgraciadamente por la labor de las pocas personas se
califican todos como como malos como muchas veces en la medida que uno se deje también pues
entonces le digamos para que ustedes tengan una idea de que las actas que van a suscribir y van a
autorizar los notario pues son documentos públicos también algunas personas a veces realizan
ciertos actos y se considera que tienen fe pública.

Consejo consultivo

pero eso es cuando termine porque él se va a desarrollar la constitución del sindicato y para eso yo
ahorita le estoy diciendo que lean el artículo 220 pero ahí sí que lean el 221 el 22 está hablando no
es muy importante en este momento porque se refiere tiene muchas cosas ya con los sindicatos
está constituido Yo quiero confundir pero miremos el 220 el 221 quiero que lo lea para que
conozcan Cómo es que se da el proceso verdad la parte siquiera unos cuatro tres incisos del
doscientos veintitrés el 224 te que dice verdad entonces para que ustedes tengan una idea de lo
que yo le estoy diciendo en el momento como usted dice clase los miembros de comité ejecutivo
pero cuando entraron a esa reunión ninguno era miembro ejecutivo todos eran Sencillamente
trabajadores de los cerrajeros a cuando terminó el acto ya algunos eran tenían tal calidad verdad.