FASE 4

NUEVOS ENFOQUES GERENCIALES

DANNA KARINA OSPINA TORRES

CURSO:

GERENCIA PUBLICA

TUTOR:

JORGE ENRIQUE CHAPARRO MEDINA

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA

UNAD

ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS CONTABLES ECONÓMICAS Y

DE NEGOCIOS

ECACEN

PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

2023

1
 INTRODUCCIÓN

En este trabajo se vieron los contenidos bibliográficos de la unidad 3 para realizar unos
interrogantes para la actividad, donde se realizó una tabla de diferencias donde se mira la gestión
pública la reinvención del gobierno y el burocratismo

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 OBJETIVOS

General:

Argumentar que es la nueva gestión Pública, que es la reinvención del gobierno y saber
que es el burocratismo por medio de una tabla de diferencias

Específicos

Entender cómo funciona la gestión pública con basa a la unidad 3

3
 Actividad Individual

 Revise los contenidos bibliográficos de la unidad 3 del curso y con base

en ello comparta su respuesta sobre los siguientes interrogantes en el
foro de la actividad:
1. ¿Qué es la Nueva Gestión Pública?, Argumente
R/
La Nueva gestión pública: La Nueva Gestión Pública consiste en un conjunto de modificaciones en el sector
público, es aumentar la eficiencia y la productividad de los recursos disponibles para el sector público, ya que
la gestión es capaz de lograr los objetivos del programa a través de una amplia gama de actividades.
2. ¿Qué es la reinvención del gobierno?, Argumente
R/
La Reinversión del gobierno: Dichas inversiones están destinadas principalmente a proporcionar bienes,
servicios o infraestructuras que se consideren necesarias.
3. Realice una tabla en la que establezca las diferencias de la nueva
gestión pública y la reinvención del gobierno con el burocratismo.
Aspecto gestión pública la reinvención del gobierno el burocratismo
Orientación Orientada al ciudadano y Orientada a la eficiencia y Orientada al cumplimiento
resultados eficacia de normas y procedimientos
Participación Fomenta la participación Involucra a los actores Centraliza la toma de
ciudadana y la colaboración públicos y privados en la decisiones en altos
toma de decisiones funcionarios
Flexibilidad Adaptable a los cambios y Promueve la innovación y la Rígido y resistente al cambio
nuevas demandas adaptabilidad
Transparencia Promueve la rendición de Busca aumentar la Poca transparencia en los
cuentas y la transparencia en transparencia en la procesos de toma de
la gestión pública administración pública decisiones
Agilidad Procesos ágiles y Busca agilizar los trámites Procesos lentos y
simplificados administrativos burocráticos
Enfoque en Busca alcanzar resultados Se centra en lograr No prioriza los resultados,
resultados medibles y tangibles resultados concretos y sino el cumplimiento de
medibles normas
Innovación Fomenta la innovación y el Busca incorporar Poca apertura a la
uso de nuevas tecnologías en innovaciones en los procesos innovación y resistencia al
la gestión pública administrativos cambio

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 Conclusiones

Este trabajo nos enseñó cómo funciona la nueva gestión pública el burocratismo y cómo proporcionar

los bienes la reinversión del gobierno

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 Bibliografía

https://dialnet.unirioja.es/descarga/articulo/3224477.pdf