PROPÓSITO

PROPÓSITO
PROPÓSITO
Transformar el mundo desde
el de las organizaciones
LIDERAZGO
atracción
talento
selección
 Ejercicio 1
¿Cuál es la metodología que usas para realizar seguimiento a tu
equipo de trabajo?
Nota: Describe tus indicadores de Gestión para Garantizar el éxito
en el proceso de selección

Ejercicio 2
Nuestro cliente VIP Selec, del sector de logístico, su perfil
principal es de operador logístico, en este momento cuenta
con una rotación del 54%, desde el negocio nos han
solicitado analizar los motivos de rotación y mejorar la
atracción del cargo.

¿Qué estrategias plantearías? describe tu plan.

 Ejercicio 3
La empresa ha notado que el reclutamiento tradicional y la utilización de
portales de empleo no están siendo tan efectivos como se esperaba para
atraer candidatos calificados. Como resultado, se te ha encomendado la
tarea de proponer nuevas estrategias para atraer candidatos de manera
más efectiva.
Tu tarea es presentar un plan detallado con estrategias innovadoras para
atraer candidatos a puestos vacantes en la empresa.
Ejercicio 4

Actualmente, en nuestra organización, contamos con dos equipos, el

Equipo de Selección y el Equipo de Contratación, que operan de manera
independiente en el proceso de selección y contratación de personal. Sin
embargo, hemos notado que el proceso temporal de selección y
contratación se ha vuelto continuo y ha generado algunas novedades en
términos de seguimiento, comunicación y desistimiento de candidatos, lo
que ha impactado en la satisfacción de nuestros clientes.
Tu tarea es proponer una estrategia para mejorar la metodología de
trabajo de ambos equipos y fortalecer la competencia en trabajo en
equipo, con el objetivo de minimizar el impacto en la satisfacción del
cliente.
Instrucciones
1. Prepara una presentación corporativa.
2. La sustentación de tu presentación,
tendrá lugar el:
Día: 24 de Oct.
Hora: 11:00 am
Dirección: Cl. 59 #13 – 33 (Edificio Pasaje
Galvis)
Pregunta por: Maria Fernanda Escobar.
3. Tendras 15 minutos para tu presentación
y se abrira espacio para preguntas.
4. Enviar presentación el día Lunes 23 de
Octubre a los siguientes correos:
C.villa@gsh.com.co
m.escobar@gsh.com.co
GRACIAS