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Plataforma Estrategica Gasinu
Plataforma Estrategica Gasinu
S
CRA 6 N° 18 – 26 Local 3
Telefax 783 31 31
Celular 312 458 0713 – 312 481 2617
Montería
Plataforma Estratégica
MISIÓN
En B&E Ingenieros Gasinu S.A.S somos una empresa distribuidora de gases industriales y
medicinales, equipos y accesorios relacionados con estos y prestadora de servicios en el área de
la ingeniería orientada a satisfacer las necesidades y expectativas de nuestros clientes,
proporcionando estrategias y soluciones empresariales, impulsando una dinámica de cambio en
las empresas y cumpliendo con responsabilidad los requerimientos de la sociedad.
VISIÓN
Ser en el 2015 una empresa líder en la Distribución de Gases medicinales e Industriales a nivel
nacional; reconocida por su excelente servicio de ingeniería; diferenciada, por sus metodologías
innovadoras, por establecer una relación estratégica con sus empresas clientes y por la garantía
de la calidad de los procesos y servicios.
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
B&E INGENIEROS “GASINU” S.A.S
CRA 6 N° 18 – 26 Local 3
Telefax 783 31 31
Celular 312 458 0713 – 312 481 2617
Montería
Plataforma Estratégica
POLITICAS
• Garantizar que los lineamientos y normas estén basados en aspectos acordes con la
realidad del mercado y del entorno operativo de la compañía.
• Trabajar siempre bajo adecuada y sana administración del negocio, así como una
conducta profesional de todos los involucrados en los procesos organizacionales,
trabajando siempre en un marco de ética e integridad total.
OBJETIVOS DE CALIDAD
Plataforma Estratégica
POLITICA DE CALIDAD
COMPROMISO: con el desarrollo integral de las personas, las normas de calidad y la mejora
continua de los procesos de la organización.
La empresa B&E Ingenieros Gasinu S.A.S, adopta las siguientes políticas de Salud Ocupacional
en el desarrollo de todas las actividades:
• B&E Ingenieros Gasinu SAS conduce todos sus negocios con responsabilidad, de una
forma que proteja la Salud y Seguridad de sus empleados, sus clientes, el público y el
Medio Ambiente
• La calidad de vida del trabajador es prioritaria en el manejo del recurso humano, por lo
cual deberá ser contemplada en forma integral; individuo, familia y sociedad
• Las normas legales junto con las disposiciones internas de la empresa deberán ser
cumplidas en toda actividad que se desarrolle, desde su planeación hasta su ejecución.
Plataforma Estratégica
• La empresa se compromete a cumplir con todas las leyes, decretos, resoluciones y demás
normas que sean expedidas para reglamentar el área de Salud Ocupacional con el
propósito de implementarlas y ejecutarlas en lo correspondiente al nivel de la empresa.
Plataforma Estratégica
MAPA DE PROCESOS