- Destacó la universidad de la administración

- Creó el primer modelo de proceso educativo

- Genero los 14 principios generales de la administración
- Destacó la importancia de la enseñanza de la administración en escuelas y
Aportaciones a la
universidades.
administración
- Definió las áreas funcionales de la organización.
- Diseño el perfil de los administradores de acuerdo con los diferentes niveles
jerárquicos existentes en la organización.

Para Fayol, la administración es una actividad común para cualquier tipo de

La teoría clásica de la administración, negocio, organizaciones lucrativas y no lucrativas, organismos políticos, deportivos,
también llamada corriente fayolista en religiosos o de diversión, etc. Y juega un papel muy importante en la sociedad.
honor a su creador Henry Fayol, se
Universalidad de la Toda empresa necesita aplicar una metodología en sus actos, y el procesos
distinguió por su enfoque sistémico
administración administrativo es sin duda esa metodología que exige para una solución de los
integral, ya que para él era muy
importante tanto vender como problemas que surgen en cualquier organización. Esta Universalidad se manifiesta no
producir, financiarse como asegurar lo solo en el concepto, la administración es universalidad porque se maneja en todos
bienes de una empresa los niveles internos de la organización

La organización y sus componentes se

consideraban como un gran sistema
Escuela Clásica de interdependiente, como clientes
la administración internos - Técnica: Elaboración de los productos o servicios
- Comercial: Comprar y vender
Para Fayol, el obrero al igual que el
- Financiera: Obtiene y aplica el capital necesario
gerente eran seres humanos, y era
Áreas funcionales - Seguridad: Salvaguardar los bienes
necesario tomarlos en consideración
- Contabilidad: Genera información sobre la situación económica
para crear una sola energía, una unidad,
- Funciones administrativas: Prever, organizar, coordinar y controlar las funciones
un espíritu de equipo.
anteriores
La teoría clásica fue producto de la
necesidad de crear una doctrina
científica de la administración con el fin
de estructurar un conocimiento, para ser
enseñada más tarde en todos los niveles - Previsión: Define un programa de acción.
de la educación - Organización: Construye una estructura dual de trabajo.
Modelo de proceso
- Dirección: Encauza todos los esfuerzos al objetivo en común.
educativo
- Coordinación: Armoniza todas las actividades del negocio.
- Control: Comprueba los resultados con base en lo planeado.