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FORMACIÓN
INICIAL
PABIC
DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN
AÑO 2019
MANUAL DE CAPACITACIÓN DE LA POLICÍA
AUXILIAR, BANCARIA, INDUSTRIAL Y COMERCIAL
BIENVENIDA.
RECOMENDACIONES DE USO:
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MANUAL DE CAPACITACIÓN DE LA POLICÍA
AUXILIAR, BANCARIA, INDUSTRIAL Y COMERCIAL
PRESENTACIÒN:
Este manual está integrado por 14 materias, cada una con sus temas, subtemas y objetivos
particulares correspondientes relacionados con la seguridad, proporcionará los medios
que favorecen el desarrollo de conocimientos, habilidades y destrezas bajo la guía del
instructor. Así, cada día irán logrando un mejor aprovechamiento y un mayor
conocimiento de la vida policial.
Las actividades correspondientes a cada materia requieren trabajo individual y por equipo
siempre en un ambiente de disciplina, la elaboración de este manual tiene como finalidad
ofrecer material interesante; sin duda habrá momentos que demanden tu mayor esfuerzo,
el cual se verá recompensado en el desempeño de tu servicio.
En este manual encontraras la información necesaria para que estudies los contenidos del
curso de formación inicial, una variedad de textos de diferentes clases y actividades que
permitirán desarrollar tus conocimientos teóricos prácticos.
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INDICE
INTRODUCCION...............................................................................................................5
OBJETIVO GENERAL…………………………………………………………………………………………………….7
1.-SEGURIDAD INTRAMUROS Y PERIMETRAL…….........................................................….8
1.1.-CLASIFICACIÓN DE LA SEGURIDAD…………….…………………………………………………….…10
1.2.-FINALIDAD DE LA SEGURIDAD…………………………………………………………………………….12
1.3.-EL SISTEMA INTEGRAL DE SEGURIDAD…….………………………………………………………….15
1.4.-SEGURIDAD PERIMETRAL…………….………………………………………………….…….……….….21
15.-TIPOS DE VIGILANCIA…………………………………………….……………………………….……………23
1.6.-CONTROLES DE SEGURIDAD Y VIGILANCIA QUE DEBERÁ EMPLEAR EL POLICÍA
EN EL DESEMPEÑO DE UN SERVICIO………………….……………………….……………….…….….…..33
1.8.-SUPERVIVENCIA POLICIAL……………………………………………………………………………………41
2.- INSTRUCCION Y DISCIPLINA…………………………………………………………………………………..
2.1.-
2.2.-
2.3.-
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8.-RELACIONES HUMANAS…………………………………………………………………………..
8.1.-GENERALIDADES ACERCA DE LAS RELACIONES HUMANAS……………………
8.2.-FACTORES QUE INTERVIENEN EN LAS RELACIONES HUMANAS…………….
9.-ETICA DE LA FUNCION PÚBLICA………………………………………………………………
9.1.-CONCEPTO DE ÈTICA…………………………………………………………………………..
9.2.-CONCEPTO DE ÈTICA PROFESIONAL…………………………………………………….
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9.3.-ÈTICA EN EL SERVICIO PÙBLICO…………………………………………………………….
9.4.-ÈTICA POLICIAL……………………………………………………………………………………..
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INTRODUCCIÓN.
Este y otros problemas de control interno, han hecho que alguna gente ligada más
comúnmente a los medios militares y policiacos, iniciaran un proyecto de
capacitación dirigido a los policías y/o agentes de seguridad física que actúan en
los medios industriales, comerciales, o bancarios, y para algunos elementos
destinados a la custodia de funcionarios o de sus familias.
Con el tiempo, este tipo de adiestramiento, fue llevado a las propias corporaciones
policiacas e instituciones de nivel superior para impartirse en forma más
organizada y validada por el sistema nacional de seguridad pública, a través de un
programa rector de profesionalización.
En casi todos los casos el personal que integra los departamentos de seguridad
física y vigilancia se encuentra en alguna de las siguientes situaciones:
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lo que le han dicho o de pequeños apuntes en forma desorganizada y
los aplica en su trabajo.
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OBJETIVO GENERAL
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1.-SEGURIDAD INTRAMUROS Y PERIMETRAL
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CONCEPTOS BÁSICOS:
SEGURIDAD:
Dejar libre de riesgos y amenazas a alguien o algo.
Es un sentimiento de protección para eventos futuros, la seguridad más que
verse, oírse o tocarse “se siente”, cuando alguien está seguro se siente protegido.
SEGURIDAD FÍSICA:
Dejar libre de riesgos y amenazas a las instituciones y las personas, su patrimonio,
recursos e información.
SEGURIDAD INTEGRAL
Es el conjunto de normas, políticas, procesos y sistemas organizativos, necesarios
para identificar, retardar, prevenir, evitar o afrontar los riesgos producidos ante
cualquier circunstancia.
VIGILANCIA
Observación sistemática activa completa y continúa de las áreas de
responsabilidad de los guardias de seguridad para detectar cualquier irregularidad
que presente peligro o daño a una instalación
PREVENCION
Son las acciones para detectar anticipada y oportunamente cualquier acción que
pueda generar un daño o perdida, además de controlar, reducir y de ser posible
anular la situación de peligro
DISUACION
Son las medidas que se adoptan para desaminar o evitar la intención de un
atacante potencial de agredirnos, al demostrarle el alto riesgo que implica para el
su intento de atacar o asaltar.
REACCION
Es la maniobra rápida y eficaz que se lleva a cabo, cuando se materializa una
amenaza y de ser posible neutralizar los daños que se ocasionan por el ataque.
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1.1.-CLASIFICACIÓN DE LA SEGURIDAD
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SEGURIDAD PÚBLICA:
La seguridad pública es un derecho que el Estado debe garantizar a todos sus habitantes,
ciudadanos y extranjeros (residentes y turistas) para poder gozar de una vida tranquila, en
cuanto al ejercicio pacífico de todos sus derechos, sin tener que sufrir el avasallamiento de
ellos por parte de terceros, y en caso de que esto suceda, tener la convicción que el
Estado, a través de sus fuerzas de seguridad, que monopolizan el ejercicio de la fuerza, la
usarán razonablemente, contra quienes no cumplen las normas establecidas, en
resguardo de las víctimas. Es el poder de policía el que se ocupa del control del
acatamiento de las normas penales y actúa en caso de violación, aprehendiendo a los
presuntos delincuentes, que cometan por ejemplo, robos, hurtos, riñas callejeras,
etcétera, y poniéndolos a disposición de la justicia (Poder Judicial) que se encargará de
juzgarlos y en consecuencia, condenarlos u absolverlos.
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SEGURIDAD PRIVADA:
• Guardias de seguridad
• Prestadores de servicios
• Ciudadanía
• Comunidad
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1.2.-FINALIDAD DE LA SEGURIDAD
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AMENAZA:
RIESGO:
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• Situaciones que contribuyen a crear, mantener, incrementar o desarrollar
un ambiente de violencia
• Desplazamientos ilegales
• Impunidad
• Corrupción
• Disminución de la moral ciudadana y el civismo
• Desempleo
• Pobreza extrema
• Falta de educación
• Falta de planeación
• Marchas, mítines y plantones sin regulación
VULNERABILIDADES:
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1.3.- EL SISTEMA INTEGRAL DE SEGURIDAD.
OBJETIVO PARTICULAR: Al concluir los cursantes deben saber integrar y relacionar los tres
tipos de medios: humanos, técnicos y organizativos (administrativos) estarán conscientes
que la seguridad no depende de la calidad sino de un buen trabajo en equipo.
• Humanos:
Son las fuerzas de los servicios públicos de seguridad, técnicos y especialistas en
seguridad y vigilancia pública o privada.
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• Técnicos:
Son elementos materiales necesarios de acuerdo a la complejidad del objetivo a
proteger, se dividen en dos grupos:
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• Activos: componentes digitales, sistemas electrónicos de vigilancia, video y
alarmas.
• Organizativos:
Se refiere a la tecnología administrativa tales como: organización, normas, planes
de seguridad, protocolos, P.S.O.’s, Planes de Protección civil, Planes de seguridad
laboral, estrategias, tácticas, reglamentos.
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MEDIOS DEL SISTEMA INTEGRAL DE SEGURIDAD.
• La seguridad ideal debe cubrir el espacio contenido en una esfera cuyo centro será
el objetivo a proteger (persona, establecimiento u objeto); es decir, si
consideramos éste como un punto central, la zona a cubrir sería todo el espacio
que existiera por encima, por debajo y a los lados, en una profundidad suficiente
para cubrir las necesidades de seguridad exigibles en cada caso.
• La seguridad no puede preocuparse de un solo plano, debe tratar de cubrir las tres
dimensiones de posibles agresiones (tejados, terrazas de los edificios próximos,
subsuelo, etc.), reconociendo la importancia del plano horizontal por ser el más
asequible.
SEGURIDAD EN PROFUNDIDAD
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• Se suele entender por, el conjunto de medidas cada vez más restrictivas
según nos aproximamos al objetivo a proteger. Es como si, en torno a la
persona, objeto, materiales o procesos de una instalación, trazásemos una
serie de círculos concéntricos y en cada uno de ellos fuésemos reforzando
esas medidas de seguridad. A éstos círculos se les denomina áreas y zonas
de seguridad, y podemos considerar las siguientes:
• Área de influencia:
Espacio concéntrico y exterior del Área de Exclusión, desde el cual
resulta factible la observación y ejecución de acciones de seguridad
física, para preservar la integridad del área protegida. No suele ser
normalmente propiedad del explotador.
• Área de exclusión
Espacio concéntrico y exterior al Área Protegida que, debidamente
señalizada, es de utilización restringida o acceso limitado.
Necesariamente propiedad del explotador.
• Área Protegida:
Espacio delimitado por barreras físicas y de acceso controlado, en el
que se ejerce un cierto control sobre movimientos y permanencia.
• Zona controlada:
• Zona restringida:
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En general, se considera cualquier espacio en el que el acceso al
mismo está sujeto a restricciones específicas o a acciones de control
por razones de seguridad o salvaguarda de personas y/o bienes.
1.4.-SEGURIDAD PERIMETRAL
OBJETIVO PARTICULAR: Al termino del tema los participantes comprenderán que es
indispensable cubrir los 360° de nuestro servicio de esa forma se cubriría el perímetro
interior como exterior.
• PROTECCIÓN PERIMETRAL:
Los principales elementos que la conforman son los constituidos por obras de
ingeniería o de arquitectura a partir de los siguientes grupos: Estructuras con
materiales rígidos: tabiques, muros y paredes (piedra, hormigón, ladrillos, etc.)
• PROTECCIÓN PERIFÉRICA:
Los principales elementos que conforman este tipo de protección son a la vez
aquellos que cubren los huecos normales por razones de habitabilidad, confort,
etc. en la periferia de un edificio, es decir: puertas, ventanas, claraboyas y
lucernarios. Podemos señalar:
Puertas y Portones: se instalan en los puntos principales de acceso al
edificio o establecimiento. Según la seguridad que proporcionen, podemos
distinguir: de seguridad, blindadas, acorazadas y corta fuegos.
• PROTECCIÓN PUNTUAL:
• Se definen cómo las barreras de cerramiento que conforma el control de
acceso de la protección perimetral, que pueden ser:
• Puertas o canceles pivotantes (abatible, vaivén, giratoria).
• Puertas suspendidas: basculantes (rígida, articulada).
• Cierre enrollable (lamas o escamas, ondulada, malla, tubular).
• Guillotina (ascendente, bidireccional, descendente).
• Seccional (elevación, apilable, superpuesta, telescópica, vertical).
• Puertas y canceles deslizantes:
• Corredera (curva, recta y tangente).
• Extensible (telescópica, plegable, reja extensible, plegable compuesta).
• Mixtos.
• Muro más alambrada, entre otros.
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• PROTECCIÓN ESPECIFICA:
PATRULLAJE:
Es la acción sistemática que realizan los funcionarios y funcionarias de los
cuerpos de policías públicas o privadas, al recorrer un territorio
previamente determinado y teniendo como objetivos, ofrecer seguridad a
las entidades e instituciones, públicas, privadas o sociales; para garantizar
el buen orden de convivencia y obstaculizar la ocurrencia de hechos
delictivos. Es una acción policial de carácter fundamentalmente preventiva.
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1.5.- TIPOS DE VIGILANCIA.
OBJETIVO PARTICULAR: Al finalizar los participantes aprenderán cuales son los tres tipos
de vigilancia que considera la seguridad intramuros para posteriormente aplicar el que
corresponda con su lugar de servicio.
En estos puntos los jefes de sector, deberán establecer la seguridad y vigilancia con
personal previamente entrenado para la función que debe desempeñar y quienes
contaran con las siguientes características:
a. Durante las horas del turno diurno la vigilancia de caseta debe cumplir la
función de controlar el personal propio de la empresa en las horas de entrada o
salida de los turnos, para vigilar el estado físico en que entra el personal o sale
de laborar; los objetos o bultos que portan al entrar o salir de sus labores y de
los cuales deberán de abrir ante el vigilante de caseta para su revisión y no
permitir la entrada de objetos prohibidos, así mismo para su correspondiente
orden de entrada o salida, la puntualidad de llegada; además las personas de la
misma empresa que por diferentes motivos no salen en las horas del cambio de
turno.
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c. Algunas empresas se encuentra en estado de expansión, por tal motivo es
necesario que a ella ingresen personas y equipos ajenos a la empresa de los
cuales también se deberán llevar controles especiales, asegurándose que en lo
posible sea personal escogido por la misma empresa y de confianza, al que se
le permita su ingreso; así como analizar el equipo que entro con su
correspondiente identificación para hacer las comprobaciones necesarias en el
momento de salida.
d. Durante las horas del turno mixto, la seguridad y vigilancia debe tener las
siguientes características :
1. Llevar los controles anteriormente mencionados para el personal que está
dentro de la empresa, así como comprobar la salida del personal
administrativo, comprobar el personal administrativo que se quedó
laborando fuera de sus horas normales, enterarse de las novedades con
que desmonto el turno diurno, esperar y enterarse de las novedades del
primer rondín, alertar y probar los sistemas de alarma, que funcionaran
durante las horas de la noche, revisar los equipos de iluminación de apoyo
a la vigilancia nocturna; establecer los controles en las horas de salida del
turno mixto, etc.
2. Durante las horas del turno nocturno, se deben desempeñar las siguientes
funciones: enterarse de las novedades de los turnos anteriores, probar los
sistemas de protección y alarma, establecer el control de rondines (para
tener un punto de inicio y servir de estación base para la acumulación de
informes del servicio de rondines). En algunos casos apoyar a los vigilantes,
en la hora de salida del turno mixto, hacer la comprobación de los informes
de los rondines anteriores, etc.
Vigilancia en caseta:
• En estos puntos se establece la vigilancia con personal previamente
entrenado para la función que debe desempeñar y que tienen las
siguientes características:
• Manejar el sistema de control de accesos del personal propio y
ajeno de la empresa principalmente en las horas de entrada o
salida, de los turnos
• De igual forma el sistema de control de los vehículos propios o
ajenos de la empresa
• Así mismo el sistema de control de entrada y salida de materiales y
equipo.
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Vigilancia en puntos fijos:
• La vigilancia en puntos fijos, tiene las siguientes características:
• Es temporal y obedece a algún acontecimiento especial que puede
ser :
• Recepción de equipo maquinaria y/o herramienta, materia prima
• Custodia de valores.
• Salida y control de producto terminado.
• Desperfecto en instalaciones.
• Protección contra accidentes, durante la concentración y/o
recepción de algo, de lugares del perímetro en donde se hayan
detectado problemas, contra riegos temporales, etc.
• Vigilancia en áreas sociales, (hoteles, bares, restaurantes, etc.)
• Control de alimentos, etc.
Rondín de vigilancia:
Los rondines de vigilancia tiene por objeto las siguientes funciones:
Revisión minuciosa del perímetro, exteriores de los edificios y sus condiciones de
seguridad, además de los interiores de los edificios e instalaciones y sus
condiciones de seguridad.
Auxiliar a los departamentos de seguridad laboral y protección civil en detección
de condiciones de riesgo
Detectar personal fuera de sus áreas de trabajo y en zonas restringidas
Detectar personal de actitud sospechosa en el interior y/o exterior
Revisar todas las áreas para detectar la presencia de personas extrañas
Proporcionar protección a oficinas y áreas donde se acumulen dinero, valores,
documentos, planos de proceso e información confidencial o expedientes.
Revisar aquellas áreas, especialmente las administrativas e industriales, para ver
que no se hayan quedado conectadas: cafeteras, maquinas, P.C.´s, Equipos
Especiales o alguna otra cosa que pueda producir riesgo de incendio.
Proporcionar ayuda pronta y eficaz a los cuerpos de combate contra incendio, en
caso de necesitarla
Revisar y proteger las áreas de estacionamiento.
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2. De acuerdo con el sistema de seguridad, cada vigilante de rondín deberá
realizar por lo menos una cada hora, esta no deberá tener una duración
mayor de cuarenta minutos y el máximo de estaciones de control, deberá
ser de doce, por cada una rondín.
3. Cuando los rondines excedan en duración a los cuarenta minutos y en
estaciones de control al número de doce, deberán hacerse otros rondines
asignándose a cada una de ellas un área específica con sus estaciones de
control.
4. Es una buena medida, el distribuir en tiempo los rondines, así mismo el
recorrido de los mismos, con respecto a las estaciones en que se deba
realizar.
5. Durante la ronda se debe de hacer la búsqueda minuciosa y detallada de
anomalías de actos inseguros y condiciones inseguras del trabajo, más la de
brindar todas las medidas de protección a la empresa y sus instalaciones,
esto implica que, el vigilante al montar el turno, haga una primera ronda
detallada, con anotaciones en su agenda, libreta o diario de trabajo, en las
que incluya puertas, cerraduras, ventanas, alarmas, luces, bardas, paredes,
techos, personas propias y ajenas, vehículos propios y ajenos, etc. Y
establecer un parámetro de comparación, en cada una de las siguientes
hasta la ronda final.
6. Al primer turno se le denomina rondín de recepción, al turno final, se le
llama rondín de entrega y es la que sirve precisamente, para que el
vigilante informe a sus compañeros de las condiciones en que recibió y
entrega la responsabilidad de la vigilancia del servicio.
7. El Policía Auxiliar cómo vigilante de rondín, deberá portar el reloj de
vigilancia por su lado izquierdo, si es derecho y la linterna en la mano del
mismo lado, y acostumbrarse a que cuando vea algo sospechoso, ilumine la
ruta de la ronda de vigilancia o en los lugares en que va a buscar con el
brazo extendido horizontalmente, para tener siempre libre su mano
derecha, para accionar su equipo o su arma, cuando sea necesario.
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más se aplican a la vigilancia es el del oído, ya que la vista queda muy
disminuida y apoyada solamente en los medios de iluminación artificial.
10. Con el sentido del oído, el vigilante puede detectar aproximadamente,
dirección y distancia, de los ruidos que escucha, pero además, debe valerse
del sentido del olfato, del sentido del tacto, y del sentido del gusto.
11. El del tacto le dará idea de la forma, textura, temperatura y tamaño. El
sentido del olfato, le dará idea de los olores que distinguen a algunas
sustancias, tales como: gases, pintura, gasolina y productos quemados, etc.
El sentido del gusto, le dará al Policía idea del sabor, acidez, temperatura,
etc.
12. El rondín servirá además, para checar su ubicación y las perfectas
condiciones de: puertas, cerraduras, candados, ventanas, traga luces,
basura, sobrantes, desperdicios, aceites, equipos, extinguidores de fuego,
13. que deben de estar colocados convenientemente. De las obstrucciones que
presenten cerca de ellos, motores, equipo o maquinaria, que están
funcionando en malas condiciones o por descuido. Deberá checar también,
las áreas con materiales peligrosos, como gasolineras, pinturas, solventes,
etc.
14. El rondín de vigilancia deberá ser diseñado por un experto en protección y
seguridad física y asesorado por un experto en seguridad laboral, de tal
manera que, la ubicación de las instalaciones de control y críticas o vitales,
estén localizadas en aquellos lugares que por su peligro o por la atención
especial que debe brindarles, obliguen a que el vigilante las revise en cada
ocasión que llegue a marcar ese punto.
15. El Policía Auxiliar, no debe seguir en el desarrollo de la ruta la misma rutina
anterior aun cuando vaya a visitar los mismos puntos obligados, sino que
debe dar preferencia en su búsqueda, a las zonas que producen sombras o
penumbras las que deberá revisar minuciosamente.
16. Un vigilante que siempre camina por una zona iluminada será observado
por las personas que se encuentran en las sombras, en las penumbras o en
la obscuridad, por el contrario, el vigilante deberá, aprovechar el
deslumbramiento que produce la luz directa o indirecta para utilizarlo en su
favor, a esto tácticamente se le llama “el método de deslumbramiento“.
17. Aunado al punto anterior el sistema de seguridad física deberá contar con
un sistema de iluminación alterno que sirva para que los vigilantes de
rondín se auxilien para realizar el efecto disuasivo y el de deslumbramiento
para algún intento de intromisión, y para que este sistema de iluminación
sea operado solo en caso de emergencia o para efectos de rondín a
intervalos y lugares irregulares.
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a. Ventajas.
1. Se cubren distancias grandes.
2. Se puede obtener velocidad en tramos cortos.
3. Ayuda a la condición física del vigilante.
b. Desventajas.
1. En determinados momentos es estorboso el vehículo, sobre todo en
persecución de sospechosos.
2. Para abandonarla, tiene que asegurarla a algún poste, reja, etc.
3. Produce fatiga, sobre todo, en las últimas horas del turno.
4. Para combatir, hay que desmontar.
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a. Ventajas.
1. Es un medio seguro de desplazamiento.
2. Se puede utilizar en terrenos accidentados.
3. Es veloz.
4. No produce fatiga.
5. En la motocicleta se puede portar todo el equipo necesario.
6. Se usa normalmente en lugares con calles pavimentadas.
7. Con motocicletas todo terreno o cuatrimotos se facilita el patrullaje en
terracería y terrenos agrestes.
b. Desventajas.
1. Para combatir se tiene que desmontar.
2. Requiere de un riguroso mantenimiento mecánico
3. En algunos casos, por las marcas adquiridas, se vuelve difícil el conseguir
refacciones.
4. Solo mecánicos especializados, pueden desarrollar la labor de
mantenimiento.
5. Es riesgosa cuando no se está entrenado para utilizarla o conducirla en
condiciones de lluvia o lodo.
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c. Ventajas.
1. En un vehículo pueden ir varias personas, cada una de ellas con funciones
diferentes.
2. Se puede transportar mucho equipo, dependiendo de las circunstancias.
3. Se obtienen desplazamientos a grandes distancias y con mayor rapidez.
4. Se puede establecer el enlace con otros vehículos del mismo tipo, a través
de sus equipos de radio comunicación y así de esta manera, cubrir grandes
zonas.
5. Con varios vehículos, se puede proporcionar protección organizada a
personas y funcionarios, instalaciones, valores, información, entre otros.
d. Desventajas.
1. Requiere de una persona designada y capacitada para conducir, dejando la
vigilancia al resto de sus compañeros.
2. Requiere de mantenimiento mecánico y eléctrico, por personal
especializado.
3. Su empleo es caro, dependiendo del tipo de vehículo.
4. El desgaste del vehículo en el servicio de vigilancia es mucho.
5. Después de determinado tiempo en el servicio, se incrementa mucho la
relación de costo entre el servicio obtenido, contra el costo de
mantenimiento.
RUTINAS POSITIVAS:
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ordenes de salida y de entrada y comprobar los sistemas de alarma, y su
funcionamiento.
RUTINAS NEGATIVAS:
a. Descuidar su aseo personal.
b. No tomar entrenamiento.
c. Descuidar su peso.
e. Descuidar su capacitación.
f. No saber comportarse.
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h. Descuidar su puntualidad.
OBJETIVO PARTICULAR: Al finalizar el tema los participantes identificaran los puntos más
importantes y que requieren una vigilancia más estricta tomando en cuenta la importancia
de la instalación, objeto u persona a cuidar.
A. CONTROLES.
a. Los controles más comunes para emplear por el Policía Auxiliar en las
empresas, son para:
1. Personal propio de la empresa.
2. Personal ajeno a la empresa que labora en ella temporalmente.
3. Personal de visitantes.
4. Vehículos propios de la empresa.
5. Vehículos ajenos a la empresa, que entran en ella generalmente por
motivos de transporte de carga.
6. Vehículos de visitantes.
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b. En algunos otros casos, y bajo la asesoría de departamentos especializados
como: compras, comercialización, ventas, seguridad y vigilancia, el Policía
Auxiliar ayuda en los controles de: materia prima, productos terminados,
equipo y herramienta.
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empresa u organización para saber si se les permite o no la entrada. Además en
el caso de admitirse su entrada, que siempre sean los mismos a menos que se
justifiquen que deben ser relevado por otras personas, por cambio de actividad
o de especialidad.
B. CONTROL DE VISITANTES.
b. En estos casos, el Policía Auxiliar debe llevar un diario que se llama diario de
visitantes, en el encabezado se ponen entre otros, algunos de los siguientes
datos:
1. Fecha
2. Nombre
3. Empresa
4. Motivo
5. Persona que autoriza su entrada
6. Firma de la persona que autoriza su entrada
7. Hora de entrada
8. Hora de salida
9. Observaciones
10. Firma de la persona a la que se autorizó la entrada.
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C. CONTROL DE VEHÍCULOS DE VISITANTES.
c. Los controles que se llevan para el caso de vehículos propios que entran a la
empresa, son los siguientes :
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xii. Orden de salida numero
xiii. Motivo.
xiv. Observaciones.
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alojamiento especial destinado a operadores de auto-transporte, que se
encuentra localizado fuera de las instalaciones de la empresa.
Objetivo particular: Al término del curso los policías desarrollaran valores, habilidades y
destrezas, mismas que pondrán en práctica al desempeñar un servicio portando de
manera correcta equipo, uniforme y armamento, proyectando una buena imagen para la
ciudadanía en general.
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A. ARMA PRIMARIA.
B. ARMA SECUNDARIA.
C. MUNICIONES.
b. Debe portarse por el lado débil, tomando como referencia la costura del
pantalón o la parte media lateral de la pierna que corresponda, el botón de
yawara debe apuntar hacia atrás procurando que la posición larga quede
perpendicular al plano del piso.
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a. Deben portarse en un lugar que permita su rápida extracción que evite el que
se puedan perder con facilidad considerando también asegurar las llaves de la
misma, ya que son frecuentes los casos, en que un policía ha hecho uso de las
esposas en una intervención policial; sin darse cuenta sufrió la pérdida de las
llaves, y se encontró ante la dificultad “con que abrirlas”, se había extraviado la
llave por falta de precaución. En algunos otros casos, al hacer el esposamiento;
apretó de más la esposa contra la muñeca del detenido produciendo con esto
inflamación de las manos por interrupción del torrente circulatorio.
F. GAS LACRIMÓGENO.
G. LINTERNA DE MANO.
a. Este equipo es de uso exclusivo para horas del turno mixto y las del nocturno.
Preferentemente en el desempeño de los rondines de seguridad y vigilancia, se
porta en un lugar del cinturón que permita su rápida extracción y debe
acostumbrarse el vigilante a usarla en forma permanente en su mano no
diestra, para dejar libre su mano diestra.
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H. SILBATO.
1.8.-SUPERVIVENCIA POLICIAL
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• 1. La actitud. Si no nos concentramos en nuestro trabajo mientras estamos de
patrulla o nos llevamos los problemas de casa, empezaremos a cometer errores y
esto puede costarnos caro.
• 2. El síndrome de Superman. Nadie duda que somos policías, pero ante cualquier
situación en donde el tiempo lo permita, ESPEREMOS apoyo. Hay pocas ocasiones
en las que deberíamos intentar llevar a cabo una intervención solos y sin ayuda.
• 3. No descansar suficiente. Para hacer nuestro trabajo debemos estar alerta. Estar
adormilados no sólo es ir en contra del buen hacer, sino que nos deja a merced de
cualquiera que quiera sorprendernos y facilita que cometamos errores.
• 4. Tomar una mala posición. Nunca permitamos a nadie con quien vayamos a
intervenir o a quien estemos a punto de dar el alto que se sitúe en mejor posición
que la nuestra o la de nuestro vehículo. Nada es rutina.
• 5. Signos de peligro. Como policías, llegaremos a tener un olfato policial para
darnos cuenta de determinados signos de peligro: movimientos, ocupantes de un
coche sospechoso, abultamientos en la ropa, etcétera, que deberían alertarnos
para poner cuidado en cada paso y aproximarnos con precaución. Fijémonos en
qué va mal o no está en su sitio.
• 6. No fijarse en las manos del sospechoso. ¿Está sosteniendo o escondiendo un
arma?; ¿Está preparándose para golpearnos?; ¿De dónde nos va a venir una
amenaza directa y mortal si no es de las manos?
• 7. Relajarse demasiado pronto. Las constantes falsas alarmas hacen que bajemos
la guardia. No debemos tomar ninguna llamada como otra falsa alarma. Puede
estar nuestra vida en juego. Igualmente no debemos relajarnos en intervenciones
en las que estemos hablando normalmente con las personas a las que hemos
parado, estamos identificando, etc. La intervención se acaba sólo cuando cada uno
sigue por su camino o cuando estas personas están en el calabozo, previo
esposmiento y cacheo.
• 8. No esposar correctamente o no esposar. Una vez hayamos detenido a alguien
debemos esposarlo adecuadamente (y por detrás.) Asegurémonos de que las
manos que pueden herirnos están bien inmovilizadas.
• 9. Cachear superficialmente o no cachear. Hay muchos lugares en los que pueden
ocultarse armas, y que si no descubres pueden suponer más tarde un peligro para
ti o para cualquier otro compañero.
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• 10. Armas sucias o inoperantes. ¿Está nuestra arma limpia?; ¿Funcionaría si la
necesitáramos?; ¿Y qué tal la munición?; ¿Podríamos ahora mismo defendernos
con ellas de un ataque contra nuestras vidas o las de otros?
INTRODUCCIÓN
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de fuego que se utiliza en la corporación policial, así como desarrollar sus habilidades y
destrezas para que estén en condiciones de accionar de manera oportuna y contundente,
durante el desempeño de su servicio, circunstancias y situaciones que lo ameriten, para
evitar incidentes que ponga en peligro su integridad física y la de los demás.
CONCEPTOS BASICOS
ARMA: Objeto o instrumento que sirve para atacar a una persona o animal o para
defenderse de ellos.
ARMA REGLAMENTARIA: Son las que por decisión de los gobiernos de un país o estado
son entregadas a cada uno de los elementos integrantes de las diferentes corporaciones
de seguridad, para el cumplimiento de sus misiones.
1.- CASCO: Se llama al baso metálico generalmente de talón que encierra la carga de
proyección.
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2.- CAPSUL: Es la porción de materia explosiva (fulminato de mercurio) con que en las
armas de fuego, proyectiles, etc., se provoca la inflación de las cargas.
3.- CARGA DE PROYECION: Se llama así a la carga de pólvora que se pone inmediatamente
atrás de la bala para que sea lanzada.
4.- BALA: Todo proyectil en las armas portátiles y semiportatiles se le denomina bala u
ojiva.
CIERRE: Se presenta cuando el cerrojo topa con la prolongación del cañón, gira y sus
tendones encastran y se fija con los tetones de fijación de la prolongación del cañón
apoyados por la corredera.
DISPARO: Es el golpe del percutor sobe el cápsul del cartucho que se encuentra en la
recamara.
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3.1.-MEDIDAS DE SEGURIDAD
- Al recibir o entregar un arma de fuego, se debe hacer con el cilindro des encastrado si se
trata de un revolver.
- En caso de pistola d tipo escuadra deberá hacerse con el cargador por separado.
-Cuando se trata de armas largas; como escopetas, rifles, carabinas, etc., se deberá tener
cuidado de que la ventana de eyección se encuentra abierta, o el cierre o cerrojo este
atrás revise cuidadosamente la recamara.
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- Nunca deberá estar jugando con las armas de fuego.
-No deberá traer el arma cargada a menos que sepa que va a entrar en acción.
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5.- Retirar el cargador (vías de alimentación).
6.- Abrir la recamara y verificar visualmente y al tacto si es posible que no tenga
Cartucho en ella.
7.- Cerrar el arma.
8.- Efectuar un disparo seco.
9.- Colocar el seguro.
10.- Si hay necesidad, abastecer el arma.
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2.- Siempre llevar con seguro el arma.
CORTAS.-Revolver, pistolas
Avancargadas.-Las que se cargan por la boca del cañón, mortero, escopetas de chispa o
chimenea.
Retrocargadas.-Las que se cargan por la parte posterior del cañón, cañones, obuseros,
escopetas y en general la mayoría de las armas de fuego.
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POR SU TRAYECTORIA
Curvas.-Morteros
Semicurvos.-Obuseros
POR SU PESO
Portátiles.-Las que se transportan con sus municiones y con una sola persona pistola,
revolver, carabina, etc.
Semiportatiles.-Las que necesitan más de una persona para su transporte, como son:
Morteros de 60 y 81 mm, y ametralladoras
PESADAS
Rayadas.-Mosquetón, revolver, pistola, obuseros, etc. El rayado de las armas sirve para
dar movimiento de rotación al proyectil, consiguiéndose con esto mayor alcance y
presión.
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REFERENCIA
Escopeta cal. 12“marca mossberg, modelo atp 500, de fabricación norteamericana
Características
La escopeta es un arma portátil, de repetición, enfriamiento por aire, cañón de anima lisa,
en tiro efectivo a distancia cortas no mayores de 25 mts los cartuchos que utiliza
contienen una o más balas o postas y para contener la carga de cinco o seis cartuchos
cuenta con un tubo cilindro-cargador que se localiza en la parte inferior del cañón.
DATOS NUMÉRICOS
Longitud de la escopeta 102.5 cm
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Peso de un cartucho normal .037 grs
Capacidad de cartuchos en el cilindro Cargado de 5 a 6
cartuchos.
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NOMENCLATURA
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CAÑON: sección de acero de forma cilíndrica que sirva para dirigir los proyectiles a cortas
distancias, ya que el ánima del cañón carece de rayados; así como de contener al cartucho
en la recamara y resistir la expansión de los gases originado por la combinación de la
pólvora.
CAJÓN DE MECANISMO DE DISPARO: pieza principal del arma, donde se aloja el cañón y
el cilindro cargador en su parte anterior, además reúne en su interior varios mecanismos
principales de la escopeta necesarios para su funcionamiento.
CILINDRO CARGADOR: pieza cilíndrica hueca con elevador y resorte la cual contiene la
carga de cinco a seis cartuchos que pueden ser disparados consecutivamente, además
permite manejar la escopeta con eficacia y comodidad.
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DESARME PARCIAL (PRACTICO): el desarme parcial es esencial para la limpieza del arma,
para lo cual se realiza los siguientes pasos:
FUNCIONAMIENTO
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Se oprime el disparador, el cual deja libre al fijador y este al martillo el cual por la fuerza
que ejerce su resorte va hacia adelante golpeando la cabeza del percutor el cual hiere la
capsula del cartucho provocando la combustión de la carga la cual se transforma en gases
e impulsan a los proyectiles hacia fuera del cañón originando con esto disparos, por ultimo
accionamos en el guardamanos hacia atrás para extraer el casco y posteriormente
expulsarlo y así consecutivamente hasta agotar la existencia de la carga.
REFERENCIA
Pistola tipo revolver calibre 0.38 especial marca smith y wesson de fabricación
norteamericana, modelo 10-5 y 10-8
Características
El revólver es un arma individual, portátil, su funcionamiento es, de repetición, su
enfriamiento es por aire, destinado para la defensa personal a distancias normales de 25
mts., por su sencillez, seguridad y duración es el arma por excelencia reglamentaria para
varias policías del mundo.
Clasificado como de retrocarga ya que los cartuchos se abastecen o insertan por la parte
posterior del cilindro en las recamaras.
DATOS NUMERICOS
Longitud del revolver 23 cm
Longitud del cañón 10 cm
Longitud del cilindro 4 cm
Longitud del armazón 15 cm
Longitud de la empuñadura 9.6cm
Capacidad en el cilindro 6 cartuchos
Peso del revolver sin abastecer 875 grs
Peso del revolver abastecido 965 grs
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NOMENCLATURA
El revólver para su estudio se divide en tres partes principales que son:
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REFERENCIA
Fusil semiautomático cal. 0.223"(5.56 mm) marca colt. AR- 15 modelo sp1, de
fabricación norte americana.
DATOS NUMERICOS
Peso del arma sin cargador 3.115 kgs.
Peso del cargador vacío de 20carts. 103 gms.
Peso del cargador abastecido 333.62 gms.
Longitud del arma 986 mm.
Longitud de la línea de mira 50.3 mm.
Alcance efectivo 460 mts.
Alcance máximo 2,650 mts.
Numero de rayas 6
Sentido de las rayas Dextrorsum.
Velocidad inicial 1.000m/ s.
Presión del dedo sobre el disparador 2,500 kg.
Peso del cartucho organizado 11,531 g.
Longitud del cartucho 57.2 mm.
Longitud del casco 44.5mm. NOMENCLATURA
GRUPOS PRINCIPALES
1.- CAÑON.
2.- GUARDAMANO.
3.-CAJON DEL MECANISMO.
4.-CORREDERA CERROJO.
5.- PALANCA DE MANIOBRAS.
6.- MECANISMO DE DISPARO CON RECEPTOR.
7.- CULATA.
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REFERENCIA
Fusil semiautomático Hk, calibre 5.56 mm x 45 otan, modelo g36v, de fabricación
mexicana (sedena).
1. El fusil HK es un arma de funcionamiento semiautomático, por toma de
gases con cierre de cabeza giratoria.
2. El cajón de los mecanismos, la empuñadura, el culatin plegable y el
guardamano está fabricado de material sintético altamente resistente,
resultando el fusil HK un arma muy ligera.
3. El fusil HK se alimenta mediante cargadores de petaca con capacidad de 30
cartuchos y que pueden acoplarse unos a otros.
4. El fusil HK su principio funcionales por toma de gases con cierre de cabeza
giratoria.
5. El fusil HK desmonta con facilidad en sus componentes principales sin
necesidad de herramientas, para llevar a cabo las operaciones de limpieza y
mantenimiento.
6. El alza de mira del fusil HK va integrada en el asa de transporte, este último
va montando sobre las guías, en cola de milano, del cajón de mecanismo y
está fijado mediante tornillos.
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GRUPOS PRINCIPALES
1. Cajón de mecanismos con cañón, culatin, brocal del cargador componentes adicionales
y asa de transporte.
2. Cierre.
5. Guardamanos.
6. Cargador.
Colocar el seguro
Desmontar el portafusil
Desmontar el cierre (pasador transversal del percutor, percutor, perno guía de la cabeza
de cierre, palanca de montar, soporte del cierre y leva guía)
Desmontar el guardamano
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Desmontar el brocal del cargador
Pistón de gases.
DESCRIPCION GENERAL
REFERENCIA
Fusil galil de asalto cal. 5.56mm (modelo, sar 370) de fabricación israelita
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CARACTERRISTICAS
Es un arma personal de uso múltiple destinada a servir como arma básica es de peso
liviano enfriada por aire funciona por medio de gas.
NOMENCLATURA
1.- mecanismo de disparo con receptor
2.- cubierta
3.- resorte de retroceso
4.- corredera de cerrojo
5.- cerrojo
6.- cilindro de gases
ACCESORIOS
Porta fusil
Cargador
Cuchillo balloneta
DATOS NUMÉRICOS
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Longitud total 840mm.
Longitud con culata plegada 614mm.
Longitud del cañón 359 mm.
REFERENCIA
Pistola modelo cz-75bd pólice ceska zbrojovka cal.9 mm. de fabricación
checoslovaca
DATOS NUMERICOS
Longitud total 206 mm.
Longitud del cañón 120 mm.
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Altura total 138 mm.
Anchura total 35 mm.
Peso del arma sin cargador 1 kg.
Alcance efectivo 100 mts.
Alcance máximo 1000 mts.
NOMENCLATURA
La pistola Ceska Zbrojova está constituida por 64 piezas (en diseño básico), toda fundida a
la cera perdida.
Las partes principales son:
a. Armazón o armadura de cuatro partes
El cuerpo (corredera cerrojo)
Arco Guardamonte
La empuñadura
El pasador del cierre
b. Cañón con estriado de 6 líneas
c. El sistema de puntería formado por 2 partes
Alza en “U” y
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Punto de mira
d. Mecanismo de cierre
e. Mecanismo de disparo
f. Mecanismo de extracción y expulsión
g. Mecanismo de seguridad
Seguridad
Corredera y
Cargador
Doble acción
En reposo con seguro colocado
Distancia completa del gatillo
Mayor resistencia
Acción simple
Después del primer disparo
Media distancia del gatillo
Retroceso muy suave (adecuada alineación)
Gran capacidad de resistencia al volumen de fuego
REFERENCIA
funcionamiento: semiautomático.
calibre: 9mm.
del cargador: 16 cartuchos.
límite de garantía: 10 años.
es un arma de corto recorrido.
adecuada para uso policial.
un solo seguro para el desarme parcial.
longitud del cañón de 95mm.
distancia entre miras de 149mm.
capacidad del cargador con 16 cartuchos.
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DATOS NUMERICOS
Longitud total 185 mm.
Anchura total 37 mm.
Material del armazón polímero
Peso con cargador vacío 770 gms.
Alcance máximo 50 mts.
Alcance efectivo 25 mts
Nomenclatura
armazón
cerradura
cañ0n
reten de la corredera
muelle de avance con su guía
4.-DISTURBIOS CIVILES
Los Disturbios Civiles surgen cuando las demandas de los participantes en los diversos actos
masivos se provocan situaciones de violencia, en la que los manifestantes llegan a enfrentar a la
autoridad, quebrantando de cualquier forma la ley y el orden público.
El termino Disturbio Civil: es aplicable a todos los tipos de desorden y emergencias civiles que
ocurren en el territorio nacional y que generan violencia, como resultados de protestas por
diferentes motivos, desacuerdos políticos, conflictos económicos y sociales, que producen
alteraciones en el orden público, desorganizando los procesos normales de gobierno y que ponen
en peligro la integridad física y la propiedad de la misma población.
Los disturbios Civiles pueden generarse por causas políticas, económicas o sociales, ya sea por si
sola o una combinación de estas; estos pueden surgir partiendo de manifestaciones o mítines,
transformándose en motines.
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Disturbio:
Se define como actos colectivos de violencia y desorden que alteran la ley y el orden público,
turbación de la paz y concordia.
Manifestación o mitin:
Es una exhibición pública de simpatía o repudio, que realizan personas o grupos en favor o en
contra de un movimiento o efecto político, económico o social, donde las personas que se
encuentran reunidas con una intención común, responden emocional y colectivamente a los
mismos estímulos, pueden ejecutarse localmente o simultáneamente en diferentes puntos.
Motín:
Es un movimiento desordenado llevado a cabo por una muchedumbre, siendo común que sea en
contra de la autoridad constituida, lo cometen quienes para hacer uso de un derecho o
pretextando su ejercicio o para evitar el cumplimiento de una ley, se reúnen tumultuariamente y
perturban el orden público con empleo de violencia en las personas o sobre las cosas y amenazan
a la autoridad.
Plantón:
Un plantón se puede conceptuar como la reunión de personas en un sitio público, por un tiempo
indefinido a fin de manifestar alguna inconformidad ante las autoridades, retirándose una vez
que sus peticiones son satisfechas; en caso contrario, a consecuencia de la desesperación por el
incumplimiento a sus peticiones pueden generar acciones violentas que alteren el orden y la paz
pública.
Causas que originan los disturbios civiles:
A) Políticas
B) Económicas
C) Sociales
D) Otras
Bases jurídicas y doctrinarias para la participación de las fuerzas armadas en disturbios civiles
La Constitución de los Estados Unidos Mexicanos señala.
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A) Artículo 89 fracción VI, faculta al C. presidente de la república, disponer de la totalidad de la
fuerza armada permanente, ósea del ejercito terrestre, de la marina de guerra y de la fuerza
aérea para la seguridad interior y defensa exterior de la federación.
B) El Articulo 119 (los poderes de la unión tiene el deber de proteger a los estados contra toda
invasión o violencia exterior. En caso de sublimación o trastorno interior, les prestaran igual
protección siempre que sean excitados por la legislatura del estado o por su ejecutivo)
C) El Articulo 120 Los gobernadores de los estados están obligados a publicar y hacer cumplir las
leyes federales
En base a lo anterior las fuerzas armadas y las autoridades civiles (federales, estatales y
municipales) tienen la responsabilidad principal de proteger la vida, la propiedad y mantener
la ley y el orden.
Siendo los disturbios civiles alteraciones del orden público que de acuerdo con su magnitud,
producen grandes daños al país se hace necesaria algunas veces para la solución de tales
problemas la intervención de las fuerzas armadas
Operaciones Iniciales
La actuación tendrá por misión una vez alterado el orden público, volver a restaurarlo con los
medios que se disponga y con forme al plan concebido.
Los puntos básicos de la actuación se pueden englobar en la siguiente forma:
A) Misión recibida
B) Información del último momento y su análisis
C) Medidas de seguridad
D) Modalidad de operación
E) Despliegue
F) Fases de la acción misma (orden de empleo de las tropas)
a) Demostración de fuerza
b) Empleo de tiradores selectos
c) La exhortación (acompañada de la o las proclamas)
d) Uso de agentes químicos
e) Empleo de otros agentes dispersores
f) Uso de la fuerza
g) Consolidación
h) Medidas restrictiva
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4.2.-FORMACIONES
El empleo de formaciones para contener, controlar y dispersar un tumulto requiere el seguir una
táctica adecuada tanto en su acción como en su dosificación y tipo de tropas a emplear.
Para el efecto las formaciones empleadas serán acordes al problema, mismas que se consideran
“formaciones para el control de disturbios civiles”
1. En línea.- esta formación debe ser utilizada para impedir el paso hacia una calle o área
determinada, también para dividir un área extensa en varias franjas facilitando la canalización
de la multitud, esta formación queda constituida con sus elementos colocados unos a lado de
los otros, el comandante de la unidad y los cabos escopeteros en el caso de policía militar y
los saldos granaderos de fusil en el caso de la infantería serán colocados detrás de la línea.
2. Diagonal derecha o izquierda.- Estas formaciones sirven para desalojar a la multitud,
canalizándola hacia una vía de escape a derecha o izquierda según se trate, también se
emplea para formar los lados de la cuña, quedan constituidas con los hombres colocados un
paso al costado y un paso atrás del que lo precede, los comandantes de unidad y cabos
escopeteros o los soldados granaderos de fusil según corresponda, van detrás del dispositivo.
3. En cuña.- La formación en cuña debe utilizarse para penetrar en forma de flecha en la
muchedumbre, para dividirla y desalojarla cuando su resistencia es muy fuerte, se constituye
con una parte de sus elementos en diagonal derecha y otra en diagonal izquierda; a partir de
la sección contara con una reserva, los comandantes de unidad cabos escopeteros quedaran
dentro del dispositivo.
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C) Diagonal derecha o izquierda
D) En cuña.- El primer pelotón adopta la diagonal izquierda y el tercero la diagonal derecha,
quedando las cabezas a la misma altura, el segundo pelotón permanece en la columna por
uno a retaguardia del dispositivo.
OBJETIVO GENERAL
Enseñar a los estudiantes las técnicas que los habiliten para poder defenderse o
defender a otros, de sujetos hostiles empleando el Bastón Policial PR - 24 y neutralizar
a un adversario en cualquier situación sin llegar al uso de su arma de fuego.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
1.- Ayudar a los estudiantes a comprender el uso de la fuerza utilizando o
no el Bastón Policial PR-24.
2.- Enseñar al estudiante todo acerca del Bastón Policial PR-24.
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3.- Enseñar al estudiante como minimizar la posibilidad de lesionar o matar a un
oponente, para su mejor protección y seguridad en el desempeño de sus
funciones.
CARACTERISTICAS Y NOMENCLATURA
En la designación de bastón policial PR-24 se encuentra implícito el propósito
licito y moral de su creación, puesto que la “P” y la “R” respectivamente
corresponden a las primeras letras de la palabra “PREVENIR” y “RESTRINGIR”, el
número 24, es el equivalente a la longitud total del bastón en pulgadas.
Para el estudio del bastón y con el fin de facilitar su empleo se divide en 6 partes
principales.
DATOS TECNICOS
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DEFINICIONES
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(1) La mano derecha es la mano fuerte.
Como regla general y cuando no sea necesario el uso de la fuerza física letal evite
completamente golpear sobre la cabeza y cuello del oponente (áreas rojas).
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TÉCNICAS DE SACAR
A) CRUZADO
B) FUERTE
C) POR DETRÁS
(1).se inicia con el bastón PR-24 en el porta bastón por el lado débil.
(2).Con la mano débil agarre la porción larga del bastón y levántelo ligeramente
hacia el frente de su cuerpo.
(3). Cruce su mano fuerte por el frente de su cuerpo hasta alcanzar la manija, use
un giro de revés sin extender completamente el brazo fuerte de manera que
concluya con una posición básica.
(2). Con la mano débil agarre la porción larga del bastón y levántelo ligeramente
hacia atrás de su cuerpo.
(3). Con la mano fuerte alcance por detrás de su cuerpo la manija del bastón,
manteniendo el dedo pulgar cerca de la espalda (palma adentro).
(4).Saque completamente el bastón y adopte una posición básica.
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NOTA: Esta técnica se enseña en el Curso Básico - avanzado.
POSICIONES BASICAS
Ala forma de tomar el bastón con la mano fuerte y la colocación de las piernas,
antes de iniciar la práctica o aplicación de cualquier técnica, se le da el nombre
de posición básica.
Dependiendo de la técnica por aplicar o la actitud por asumir del policía, existen
cuatro posiciones partir de las cuales se iniciaran los movimientos, estás son:
TÉCNICAS DE BLOQUEO
Las técnicas de bloqueo sirven para evitar ser golpeado por un adversario, son tantas
como las formas en que un enemigo puede atacar, no obstante cuando el policía domina
ocho técnicas, dependiendo de la posición que tenga en el momento del ataque, se
considera que está en condiciones de detener cualquier tipo de golpes.
A) BLOQUEO ALTO
B) BLOQUEO BAJO
a. BLOQUEO ALTO.
(2). Levante la mano fuerte frente de usted hasta que el botón de la manija apunte
hacia su hombro débil.
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bastón esté completamente expuesta a la línea de ataque y
ligeramente inclinada para ayudar a deslizar el objeto que
golpear.
NOTA: En cualquier variación de esta técnica la manija siempre deberá permanecer fuera
de contacto del cuerpo del alumno.
b. BLOQUEO BAJO.
(2). Ponga el bastón PR-24 hacia su lado fuerte con su brazo fuerte paralelo al piso y
su antebrazo perpendicular a éste.
(3). La porción corta y larga del bastón deberá quedar expuesta completamente a la
línea de ataque. El botón de la manija no deberá estar apuntando hacia su cabeza.
(1).Asuma una posición básica (manteniendo un buen balance) no deje que la manija
gire en su mano.
(2).Flexione ligeramente las rodillas mientras ejecuta un pivote hacia su lado débil.
(3).EI brazo de su lado fuerte debe estar paralelo al piso y el antebrazo de manera
perpendicular.
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TÉCNICAS DE GOLPEO
TÉCNICAS DE GIRO
a. GIRO AL FRENTE.
(3).EI brazo del lado débil debe permanecer arriba de la línea de proyección del
bastón para mantener un buen balance y proteger el lado débil.
b. GIRO DE REVES
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(2). Fuertemente gire el bastón de su lado débil al lado fuerte de manera que la
porción larga regrese a una posición básica.
C. GIRO ADENTRO
GIRO FUERTE
(3). Ejecute la misma técnica de golpeo del giro al frente pero con ambas
manos.
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7.-DEFENSA PERSONAL POLICIAL
OBJETIVO PARTICULAR:
Al finalizar la unidad los cursantes contaran con la capacidad de identificar y responder
ante una posible amenaza bajo las condiciones de tención y estrés.
ORIGEN Y CONCEPTOS
La defensa personal nació junto con el hombre. La dictó un impulso epidérmico y, a la vez,
vital: el instinto de conservación. Nadie, al fin, desprecia lo más valioso que tiene y que
cuando se pierde, inexorablemente ya, no se puede recuperar: la vida. El hombre
aprendió a defenderse porque siempre hubo otro hombre dispuesto a atacar. Es el juego
más viejo y menos inteligente del mundo, porque toda agresión supone un acto no
razonado y toda defensa admite la necesidad de evitar el castigo y de seguir viviendo. Y, si
se puede, además, devolver golpe por golpe.
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La primera arma fue la piedra. Le sucedieron el garrote y, ya en la edad de hierro, el
cuchillo, la lanza y la espada. Muchas veces se planteó una interrogante: ¿Qué hacer
cuando el rival lleva un arma y el que se defiende no la tiene? La solución, o la tentativa,
es única, porque no se puede elegir otra: la de usar con ingenio los puños o los brazos.
En la antigüedad, la defensa con los puños se conoció como pugilato (luego boxeo), con
partida de nacimiento en Grecia; la defensa con los brazos fue la lucha, con
alumbramiento en Egipto.La lucha es un ejercicio en el que dos personas procuran
derribarse mutuamente y ponerse de espaldas. Es uno de los más primitivos y universales.
Su antigüedad la certifican los relieves de los sepulcros murales de Beni-Hassán, cerca del
Nilo, esculpidos con centenares de escenas de esa actividad ruda. En consecuencia, la
lucha se conoció 3.000 años antes de C. En el libro XXIII de La Miada, al hablar del
combate entre Ayax y Ulises se observan las reglas del campeonato moderno.
Las luchas griegas, introducidas de Egipto o de Asia, tomaron carta de ciudadanía hacia la
18a. Olimpíada de los Juegos Antiguos, 708 años antes de C. Los griegos atribuían la
invención de la lucha a Apolo. Heracles (Hércules) llegó a ser un maestro en ese ejercicio y
fue, además, el vencedor de Anteo y Eris, el gigante siciliano. En los pueblos teutónicos la
lucha era uno de los instrumentos de guerra. En la edad media adquirió tal importancia
que dio origen a una frondosa literatura. La obra más importante fue el “Ringeskunst”, de
Juliano de Anerwald (1535), y de Alberto Durero se conservan aún 119 dibujos.
La afición por la lucna sobrevivió en muchos países asiáticos, como en el Japón, donde
existe desde 23 a.C. En el año 858, convertida en un signo de fortaleza, hombría y nobleza,
decidió la sucesión al trono entre los hijos del emperador Bumtoku y allí el vencedor,
Koresbito, sucedió a su padre.
El inventor del pugilato fue Teseo y se afirma que Hércules lo aprendió de Harpálice, hijo
de Hermes. Con el tiempo se convirtió en boxeo y, pulido en Inglaterra, se permitió en él
sólo el uso de las manos. La lucha y el pugilato se transformaron con el tiempo en
deportes. Hasta 1900, por ejemplo, casi todos los cuerpos policiales del mundo usaban
para defenderse un machete o un revólver. No eran, por supuesto, elementos con los que
se pudiera aguzar el ingenio ni la habilidad. Se necesitaba algo más, pese a la rotunda
contundencia de un machetazo precisamente asestado o de una bala certeramente
disparada.
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Entonces, distintas agrupaciones del orden público comenzaron a practicar un sistema de
defensa personal incorporado por occidentales, quienes durante su permanencia en el
Japón habían aprendido las variadísimas técnicas del jiu-jitsu o el yudo. Un slogan que se
hizo muy popular aseguraba su infalible utilidad: “El jiu-jitsu y el yudo son las dos únicas
armas que no se caen de las manos”.
Esos occidentales, sin la formación ritual y meditativa de los orientales, tomaron de esas
antiguas artes marciales llaves y golpes para defenderse de un hombre armado de un
cuchillo. De un palo o de cualquier otro instrumento agresivo. Poco a poco fue
perfeccionándose el aprendizaje, hasta que esos primeros rudimentos quedaron de lado
al difundirse en Occidente las artes marciales japonesas, chinas o coreanas.
Fueron adoptadas por cuerpos policiales o del ejército (por ejemplo, los Estados Unidos
cuando declaró la guerra al Japón), pero olvidando los principios de esas severas
disciplinas marciales, disciplinas que en sus países de origen no son combativas y no
representan sistemas de defensa, sino una filosofía para modelar el carácter, la moral y el
espíritu humanos.
Todas las artes marciales tienden a que el hombre sea tolerante con sus semejantes por el
camino de una vida armónica, de sacrificios, de actos nobles, de comprensión y de
tolerancia, y que toda actitud que adopte sea la irradiación de un mensaje de paz y no un
desafío de guerra.
La defensa personal consiste en la serie de medios de que una persona se vale para
repeler un ataque contra ella, para salvaguardar su integridad física y/o sus bienes. La ley
protege la defensa personal y exime de responsabilidad cuando la defensa ejercida ha sido
realizada frente a una provocación injusta y los medios empleados hayan sido acordes a la
ofensa recibida. Esta figura legal se denomina legítima defensa.
La persona puede defenderse de un ataque violento usando palos, gas pimienta, armas
blancas, como puede ser un cuchillo; o armas de fuego, como es el caso de un revólver; o
utilizar su propio cuerpo, para lo cual existen una serie de técnicas para hacer los golpes
más certeros y los movimientos de evasión más eficientes.
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integridad física de terceras personas y la nuestra propia. Respetando siempre la legalidad
vigente y causando el menor daño posible al detenido.
Antiguamente solo el hecho de ver el uniforme del policía infundía respeto a cualquier
persona y a los delincuentes no se les pasaba por la cabeza insultar ni intentaban agredir a
los agentes, esto ha cambiado y las agresiones a los Agentes de la autoridad cada vez son
más frecuentes.
El Policía en su labor diaria no trata solo con delincuentes, sino que tiene que enfrentarse
a ciudadanos irascibles que han cometido una infracción de tráfico, han tenido una pelea
en un bar, han tenido un accidente y están muy nerviosos o simplemente han bebido más
de la cuenta. Por lo que hay que diferenciar entre agresiones graves o simples resistencias,
que en el momento de enfriarse la situación el ciudadano se disculpara.
Un Sistema policial les debe servir a los Agentes para protegerse física y jurídicamente,
aplicando siempre el principio de proporcionalidad. Ante un ataque leve, daremos una
respuesta leve, pero ante un ataque grave con golpes fuertes o utilizando armas, daremos
una respuesta contundente dentro de la legislación. Cada vez es más frecuente las
denuncias de los delincuentes a los Agentes por lesiones efectuadas en el momento de la
detención, esto conlleva que tengamos a aprender a reducir a los delincuentes de forma
contundente, pero causando el menor daño posible.
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Actitud
Debe quedar claro, que todo lo que sigue a continuación, es solamente una herramienta
útil para mantener la salud y la seguridad individual. De ninguna manera nadie puede
creer en la existencia de técnicas infalibles al respecto, pues en el enfrentamiento real
existen gran cantidad de elementos y variables que determinan la singularidad de cada
caso y que hacen imposible prever su dinámica en la dimensión completa.
Pero, antes de llegar a esta instancia, cabe mencionar las "distancias" fundamentales que
se manejan en un enfrentamiento callejero:
A) DISTANCIA PREVENTIVA:
B) DISTANCIA VERBAL:
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C) DISTANCIA FÍSICA:
Es la de contacto; puede llegar sin pasar por la distancia verbal pero, en el caso de que
derive de ésta, ya se debe haber recogido información de interés del medio: cantidad de
atacantes, posibles vías de escape; elementos que puedan servir para la defensa;
Existencia de testigos; estado emocional del oponente; puntos vulnerables del mismo, etc.
Se desencadena al ser atacado o en forma anticipatoria, cuando uno por signos
(nerviosidad del contrario, crecimiento de su enojo, etc.) decide atacar primero para
reducirlo, o para ocasionar un daño que permitan unos instantes de distracción y poder
huir.
Falta de concentración
No descansar lo suficiente
Tomar riesgos innecesarios (valentía mortal, temerario hasta la muerte)
Técnicas y habilidades
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Tener una mala posición respeto a un posible atacante
No detectar signos de peligro
No ver las manos del sospechoso
Relajarse muy pronto
Uso inadecuado o falta de uso de las esposas
Cacheo deficiente o no cachear
No mantener el arma limpia o en funcionamiento
Falta de concentración
Si no se concentran en su trabajo mientras patrullan, o si llevan sus problemas personales
al campo comenzaran a cometer estos errores. Esto puede costarles la vida a ustedes
como policías, a otros colegas o a civiles.
Los oficiales se enfrentan problemas diariamente que afectan los niveles de concentración
de cada persona.
No descansar lo suficiente
Un oficial alerta es un oficial vivo
Para hacer su trabajo debe estar alerta tener sueño o adormilado en el trabajo no solo va
en contra de las regulaciones, sino que también se ponen en peligro así mismo, a la
comunidad y a sus colegas policías.
En estado de alerta es una función clave de una unidad policiaca ya que el tiempo de
reacción es más lento por lo tanto poner a un oficial y Alos que están en la unidad en
peligro. Los factores que contribuyen a no tener suficiente descanso son:
Estrés
Insomnio
Trabajar demasiadas horas
Consumo de alcohol
Abuso de sustancias
Uso de medicamentos
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Evitar riesgos es prudencia. Nadia duda de que sean valientes, pero en cualquier situación
en la que lo permita el tiempo, esperen por refuerzos, no deben tratar de hacer una
aprensión peligrosa y sin ayuda.
Este consiente de todos los peligros y nunca exponerse a sí mismo a riesgos innecesarios.
Si sienten que existe la posibilidad de violencia, esperen a que lleguen unidades de apoyo
antes de continuar.
Mala posición respecto a un posible atacante
Nunca deje que alguien al que esta entrevistando o apunto de detener se ponga en una
posicion de ventaja sobre usted y su vehiculo.
Una mala posicion puede costarle la vida al oficial, si sus interacciones con el publico se
convierten en rutina. Nada debe ser rutinario y que todas las funciones de los cuerpos de
seguridad deven tomarse enserio y con prioridad de seguridad.
No detectar signos de peligro
Aprender a reconoser los “signos de peligro”, con movimientos, carros extraños,
advertencias que deven alertarlos a caminar con cuidado y acercarse con cuidado y
acercarse con precaucion.
Conosca su ritmo, su comodidad, su zona y este atnto por cualquier cosa que este fuera
de lugar. Debe estar alerta en todo momento y estar conciente de sus alrededores pongan
atencion alas cosas o personas fuera de lugar.
Se nececitan todos los sentidos para tener ventajas. Siempre observe los movimiebtos de
los sujetos para elevar el nivel de alerta y tome las precausiones necesarias para disminuir
el peligro.
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No ver las manos del sospechoso
Debe tener conciencia de que las manos pueden matar, por lo tantos se deben tomar
todas las precauciones necesarias para asegurarse de que el sujeto no está cerca de usted
o de que no pueda alcanzar un objeto que pueda ponerle a usted en peligro.
Siempre observe las manos del sujeto: ¿está alcanzando un arma o preparándose
para atacarle?
Ponga atención a los objetos cerca del sujeto
Use técnicas de esposamiento adecuadas
Use comandos verbales
Relajarse muy pronto
Los niveles de alerta bajan debido a las falsas alarmas. Durante un incidente reportado,
observe la actividad, nunca tome una llamada como rutinaria o como otra falsa alarma. Es
su vida la que está en peligro.
Nunca debe relajarse y bajar la guardia, procure siempre estar preparado para lo
inesperado.
Uso inadecuado o falta de uso de candados de mano
Una vez que se hace el arresto, espose adecuadamente al prisionero. El esposa miento
adecuado le mantendrá a usted vivo y seguro.
Practique con frecuencia y domine tácticas defensivas. Tomar el control y utilizar las
esposas reducirá el peligro al que se expone. Sin embargo, este consiente que un sujeto
este esposado, puede matar. De hecho, la mayoría de los ataques suceden durante el
espesamiento. Este preparado para usar técnicas de defensa policial.
Cacheo deficiente o no cachear
Muchos criminales llevan armas son capases y están preparados para usarlos contra
usted. Hay muchos lugares en los que un sospechoso puede esconder armas, la deficiencia
del cacheo es un error fatal.
Es igual de importante realizar una revisión visual como una revisión física de la persona.
Cualquiera que puede estar en una zona de peligro debe ser revisado en búsqueda de
armas, sin importar el género de edad.
No mantener su arma limpia o en funcionamiento
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¿disparara?
¿hay munición?
¿Cuándo disparo su arma la última vez para saber si puede dispararle a un objeto
en condiciones de combate?
El arma de un oficial es tan importante como una pluma a un escrito. Sin importar el tipo
de arma que sea usada, siempre se debe saber la nomenclatura y como funciona.
Como policía necesita practicar con armas continuamente para familiarizarse con ellas. El
conocimiento y cuidado de las armas garantiza algún grado de protección mientras se
está en una zona de peligro.
Supervivencia policial
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Condición Física
La aptitud física es la habilidad de una persona de llevar a cabo actividades físicas, con
suficiente de reserva para situaciones de emergencias y disfrutar de actividades normales
cuando se esté fuera de servicio.
En el desempeño de las fusiones es muy probable que un oficial quiera utilizar la fuerza
física para lograr su misión. Los estudios llevados a cabo por el buró federal de
investigaciones han mostrado que un factor clave para la supervivencia de oficiales en
situaciones de alto riesgo es el nivel de aptitud física. La aptitud o condición física es un
componente crítico de la supervivencia del oficial, por lo que se sugiere llevar acabo un
entrenamiento diario.
Preparación Mental
Como oficial siempre debe estar preparado y listo para enfrentar las peores situaciones
posibles. La complacencia puede ser fatal; por esta razón siempre debe estar alerta,
concentrado y mantener sus ojos abiertos a todo aquello que lo rodee.
Técnicas de Defensa
Algunos oficiales aún son heridos o asesinados por sospechosos que lograron quitarles sus
armas. El conservar el arma y el uso adecuado de técnicas de control son cruciales para la
supervivencia.
Presencia del Oficial
Con el fin de facilitar la identificación de las fuerzas policiales y garantizar su seguridad en
todas las actividades que realice, es necesario que:
Porte su uniforme
Lleve su credencial de identificación consigo
Emplee vehículos oficiales
Utilice solo material y armamento de cargo
Métodos de Presencia Policial
Algunos métodos por medio de los cuales la policía puede disuadir a la población sobre su
presencia son:
Reconocimientos
Patrullaje
Establecimientos de puestos de seguridad y vigilancia
Bases de operación móviles o fijas
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Empleo adecuados de silbatos
Empleo adecuado de altavoces y luces estroboscópicas
Métodos de Persuasión
Algunos métodos por los cuales la policía puede persuadir a un individuo que opone
resistencia pasiva, es el uso adecuado de comandos de voz
TÉCNICAS DEFENSIVAS
Esta sección corresponde al nivel 3 del uso de la fuerza técnicas blandas y técnicas duras
nivel 4.
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Técnicas blandas
Estas técnicas consisten en presionar nervios sensoriales, con el fin de controlar la
resistencia pasiva de la ciudadanía, el ciudadano o grupos de estos.
Técnicas duras
Son técnicas utilizadas para controlar la resistencia defensiva de los ciudadanos o grupos
de estos, afectando algunos nervios motores sobre estimulándolos y causando disfunción
temporal y evitando el fluido normal sanguíneo al cerebro y por ende el paso del oxígeno.
Sin causar lesiones graves estas técnicas contrarrestan cualquier tipo de acción defensiva.
En esta categoría entran el uso de armas intermedias, son técnicas aplicada como, medida
extraordinaria para el control de las agresiones activas. Implica el uso del bastón policial
cualquier otro tipo de implemento o técnica no letal.
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Fundamento Legal
LEY QUE REGULA EL USO DE LA FUERZA POR LOS INTEGRANTES DE LAS INSTITUCIONES
DE SEGURIDAD PÚBLICA DEL ESTADO DE OAXACA
CAPÍTULO II
REGLAS GENERALES PARA EL USO DE LA FUERZA
ART. 3.-Son circunstancias que permiten el Uso de la Fuerza a los integrantes de las
Instituciones Policiales o de Seguridad Pública del Estado de Oaxaca, las siguientes:
I. Legítima defensa;
II. Cumplimiento de un deber;
III. Someter a la persona que se resista a la detención ordenada por una autoridad
competente o luego de haber infringido alguna ley o reglamento
IV. Prevenir la comisión de conductas ilícitas;
V. . Proteger o defender bienes jurídicos tutelados
CAPITULO III.
De las causas de exclusión del delito.
ARTÍCULO 14.- El delito se excluye cuando se actualice alguna causa de atipicidad, de
justificación o de inculpabilidad.
Son causas de atipicidad: la ausencia de voluntad o de conducta, la falta de alguno de los
elementos que integran la descripción legal del delito, así como el error de tipo.
Son causas de justificación: el consentimiento del titular del bien jurídico, la legítima
defensa, el estado de necesidad, el ejercicio de un derecho y el cumplimiento de un deber.
Son causas de inculpabilidad: el error de prohibición, el estado de necesidad disculpaste,
la inimputabilidad y la inexigibilidad de otra conducta
A. Causas de atipicidad:
I. Ausencia de conducta: la actividad o la inactividad se realice sin intervención de
la voluntad del sujeto activo o por caso fortuito;
II. Falte alguno de los elementos que integran la descripción legal del delito de que
se trate;
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III. Error de tipo: Es aquel que recae sobre alguno de los elementos que integran la
descripción legal del delito de que se trate. Para tales efectos, será causa de atipicidad
el error de tipo invencible. De igual forma cuando se trate de error vencible y el delito
no admita la comisión culposa.
B. Causas de Justificación:
I. Consentimiento. Se actúe con el consentimiento del titular del bien jurídico afectado
o del legitimado legalmente para otorgarlo, siempre y cuando se cumplan los
siguientes requisitos
a) Que se trate de un bien jurídico disponible;
b) Que el titular del bien jurídico, o quien esté legitimado para consentir, tenga la
capacidad jurídica para disponer libremente del bien; y,
c) Que el consentimiento sea expreso o tácito y no medie algún vicio.
Se presume que hay consentimiento, cuando el hecho se realiza en circunstancias
tales que permitan suponer fundadamente que, de haberse consultado al titular del
bien o a quien esté legitimado para consentir, éstos hubiesen otorgado el
consentimiento;
II. Legítima defensa: Se repela una agresión real, actual o inminente y sin derecho, en
defensa de bienes jurídicos propios o ajenos, siempre que exista necesidad de la
defensa, racionalidad de los medios empleados y no medie provocación dolosa
suficiente e inmediata por parte del agredido o de su defensor.
Se presumirá que concurren los requisitos de la legítima defensa, salvo prueba en
contrario, respecto de aquél que cause un daño, a quien a través de la violencia, del
escalamiento o por cualquier otro medio trate de penetrar sin derecho, a su hogar o
sus dependencias, a los de su familia o los de cualquier persona que tenga el mismo
deber de defender o al sitio donde se encuentren bienes jurídicos propios o ajenos de
los que tenga la misma obligación;
O bien, cuando lo encuentre en alguno de esos lugares, en circunstancias tales que
revelen la posibilidad de una agresión;
También se presumirá legítima defensa cuando se trate de impedir o se impida la
comisión de un delito a bordo de vehículos destinados al transporte público o privado;
así mismo, cuando se produzca un daño en contra de quien esté obstaculizando un
camino o carretera con el objeto de cometer un delito; y en general, cuando se actúe
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contra quién se encuentre en algún lugar y en circunstancias tales que revelen la
probabilidad de una agresión;
III. Estado de necesidad; Se obre por la necesidad de salvaguardar un bien jurídico
propio o ajeno, de un peligro real, actual o inminente, no ocasionado dolosamente por
el sujeto, lesionando otro bien de menor valor que el salvaguardado, siempre que el
peligro no sea evitable por otros medios y el sujeto activo no tuviere el deber jurídico
de afrontarlo;
IV. Cumplimiento de un deber o ejercicio de un derecho: La acción o la omisión se
realicen en cumplimiento de un deber jurídico o en ejercicio de un derecho, siempre
que exista necesidad racional de la conducta empleada para cumplirlo o ejercerlo. H.
Congreso del Estado Libre y Soberano de Oaxaca LXIII Legislatura Constitucional
Centro de Información e Investigaciones Legislativas (CIILCEO) Unidad de
Investigaciones Legislativas PODER LEGISLATIVO www.congresooaxaca.gob.mx 6 C.
Causas de inculpabilidad:
I. Error de prohibición: Se realice la acción u omisión bajo un error invencible,
respecto de la licitud de la conducta, ya sea porque el sujeto desconozca la
existencia de la ley o el alcance de la misma o porque crea que está justificada
su conducta.
II. Estado de necesidad disculpan te: Se obre por la necesidad de salvaguardar un
bien jurídico propio o ajeno, de un peligro real, actual o inminente, no
ocasionado dolosamente por el sujeto, lesionando otro bien de igual valor que
el salvaguardado, siempre que el peligro no sea evitable por otros medios y el
sujeto activo no tuviere el deber jurídico de afrontarlo;
III. Inimputabilidad y acción libre en su causa: Al momento de realizar el hecho
típico, el agente no tenga la capacidad de comprender el carácter ilícito de
aquél o de conducirse de acuerdo con esa comprensión, en virtud de padecer
trastorno mental o desarrollo intelectual retardado, a no ser que el sujeto
hubiese provocado su trastorno mental para en ese estado cometer el hecho,
en cuyo caso responderá por el resultado típico producido en tal situación.
Cuando la capacidad a que se refiere el párrafo anterior se encuentre
disminuida, se estará a lo dispuesto en este código.
IV. Inexigibilidad de otra conducta: En atención a las circunstancias que concurren
en la realización de una conducta ilícita, no sea racionalmente exigible al sujeto
una conducta diversa a la que realizó, en virtud de no haberse podido conducir
conforme a derecho.
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7.2.- PUNTOS DE PRESIÓN Y VITALES DEL CUERPO
Tipos
Existen varios tipos de puntos de presión, estos son presionados de diferente forma y
tiene efectos variados. "Puntos de dolor", por ejemplo, pueden estar en los tendones,
ligamentos y músculos. La meta es inmovilizar temporalmente al blanco, o al menos
distraerlo. Puntos reflejos producen movimientos involuntarios; por ejemplo, causar que
la mano suelte algún objeto, que las rodillas se doblen o incluso que una persona sea
noqueada y quede inconsciente. La mayoría de los puntos de presión están ubicados en
las vías del sistema nervioso. 123
Dolor
Algunos puntos de presión producen dolor cuando son golpeados, presionados o tallados,
dependiendo de qué punto se ataque. A estos puntos también se les llama centros
nerviosos. Mientras que la distracción del dolor pudiera ofrecer la ventaja necesaria para
pelear o escapar, el cuerpo posee un reflejo de aversión al dolor, en el que reacciona al
estímulo doloroso retirándose del que provoca el daño. Los expertos en artes marciales
usan este reflejo con un mínimo de esfuerzo.
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Rompimientos
Existen ciertas áreas que son propensas a ser dañadas si son golpeadas efectivamente,
tales como las "costillas flotantes", el surco naso labial y la parte externa de la rodilla.
Hiperextensiones
Hay articulaciones que, cuando son golpeadas, pueden hiperextenderse e incluso
desgarrarse. El golpear estas articulaciones es una técnica que puede causar daño
permanente a un oponente al igual que un shock. Existen dos tipos:
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Contusión
El cerebro es un órgano sensible que flota en un fluido (el líquido cefalorraquídeo). El
mismo fluido es un mecanismo de seguridad que permite que la cabeza reciba varios
impactos sin perder el conocimiento, aunque tales impactos pudieran provocar daño
cerebral permanente. Es posible dar un golpe usando técnicas especiales de tal forma que
aún con la protección antes mencionada se pueda causar desorientación o un noqueo
instantáneo. La técnica que se enseña más comúnmente es un golpe justo debajo de la
región occipital, en un ángulo y dirección determinado. Otro punto muy conocido por los
boxeadores es en la barbilla o mandíbula.
Puntos vitales
El ser humano tiene puntos o meridianos, que nos ayudan tanto a inutilizar o incluso
matar a un individuo, como también permite aliviar o hasta curar ciertas dolencias.
De ahí la importancia no solo para el practicante de arte marciales o defensa personal sino
que también es útil para todos en general.
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Existen más de 300 puntos en todo el cuerpo humano. Algunos de estos se utilizan para
defensa personal y son los que producen mucho dolor, de estos son casi 100 puntos, y
tiene gran utilidad para la total defensa personal de un individuo.
MENORES: Al ser atacados producen un intenso dolor e incapacidad temporal, pero sin
riesgo de vida.
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A continuación se enlistan las partes del cuerpo consideradas como más sensibles y
vulnerables, así como los efectos que pueden producirse con un golpe
A) Sien. Área altamente sensible y vital, un golpe en esta área puede causar la
inconciencia y la muerte.
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B) Oídos. Un golpe en los oídos puede causar sordera, inconciencia, serios daños y la
muerte.
C) Ojos. Un golpe en los ojos puede causar ceguera, pérdida momentánea de la vista,
inconciencia, serios daños o la muerte.
D) Puente de la nariz: Un golpe en esta área puede causar la inconciencia o la muerte.
E) Labio superior: Específicamente el área debajo de la nariz y la parte alta del labio
superior; los puntos y cartílagos del hueso de la nariz pueden ser desviados dentro
de la cavidad craneal causando la muerte.
F) Mandíbula: Precisamente el punto donde se unen las mandíbulas; un golpe aquí
puede estrellar la mandíbula o los huesos de la mejilla.
G) Garganta: Altamente vulnerable, un golpe aquí puede quebrar la garganta, causando
graves daños o la muerte.
H) Hueso del cuello: No mortal en muchos de los casos, pero puede fracturarse
fácilmente.
I) Plexo solar: Con un golpe en esta área puede producirse un shock.
J) Bajo vientre: Es el área que se encuentra debajo del ombligo, es muy doloroso y
pone fuera de combate a un oponente.
K) Ingle: Un golpe puede ser doloroso y causar shock.
L) Articulación de la rodilla: Un golpe puede dislocarla o fracturarla.
M) Espinilla: Muy sensible pero no letal.
N) Empeine: Muy sensible pero no letal.
O) Nuca: Área altamente vulnerable, un golpe puede causar un shock.
P) Cavidad detrás del oído: Usando en táctica defensiva con las manos haciendo hueco,
un golpe en esta área puede causar serios daños o la muerte.
Q) Omóplatos: Efectiva área de golpeo, se usa para romper agarres.
R) Riñón: Área muy sensible, un golpe puede causar shock.
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ESCALA DE TRAUMA
Cuando un Oficial encuentra que es necesario usar la Fuerza Física para aumentar o
mantener el control de un sujeto, considerando que puede hacer un mínimo daño a esa
persona, la selección del blanco está basada en la cantidad de fuerza que el oficial perciba
que es necesario para mantener al sujeto bajo control.
El concepto Primario, Secundario y Final, son Blancos de Áreas que han sido desarrolladas
para asistir a los Oficiales, respondiendo apropiadamente para variar los Niveles de
Peligro, la selección del Blanco de los Oficiales puede entonces depender de una
comparación del grado de daño inminente para el Oficial en contra del Sujeto
AREAS ROJAS
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Para efectos de instrucción, es recomendable que antes de iniciar la práctica del empleo
del bastón, el policía debe memorizar las partes del cuerpo, empleando para ello siluetas
completas de tamaño natural, vistas de frente y por detrás, en las que mediante colores se
materialicen las partes del cuerpo más vulnerables y las áreas de golpeo permitidas, según
las circunstancias del caso; estas áreas generalmente serán.
A continuación se presentan tres figuras humanas vistas de frente y por detrás, en donde
se señalan con flechas indicando las partes del cuerpo humano comprendidas en las áreas
roja, amarilla y verde.
BLANCO PRIMARIO.
BLANCO SECUNDARIO.
Los Blancos Secundarios representan los límites superiores de Fuerza NO - LETAL, porque
la Fuerza está directa o aproximadamente cerca de una Área de Blanco Final.
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BLANCO FINAL.
Están designados, para situaciones donde las áreas de Blancos Primario y Secundario, no
reúnen el nivel de Tratamiento.
La Fuerza Física directamente en un Blanco Final, puede ser considerada Fuerza Letal, por
lo que el resultado potencial es un resultado de lesión y / o muerte.
A) Área Roja: El área sombreada muestra las partes del cuerpo Humano más
vulnerables a los golpes con el bastón, un golpe de regular intensidad en
cualquiera de los puntos indicados en la figura, puede causar la inconciencia, daño
físico grave e irreversible y en ocasiones la muerte; en esta área, por ningún
motivo debe golpearse a menos que sea estrictamente indispensable para la
seguridad del policía.
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6.- mandíbula 14.- costillas
B) Área Amarilla : El área indica en las figuras humanas, representan las partes del
cuerpo que integran el área amarilla; un golpe con el bastón tiende a causar daño
significativo, aunque menos severo que en el área roja; dependiendo de la fuerza
aplicada en el golpe, puede causar daños permanentes; por lo tanto, un golpe en
cualquiera de estas partes debe ser aplicado con la fuerza estrictamente necesaria
para someter al adversario, considerando sus posibilidades de ataque y el arma
utilizada.
(Fig. 3 y 4)
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1.- clavícula 9.- hombro
C) Área Verde : Constituida por las partes del cuerpo menos vulnerables a los golpes
con el bastón, un golpe bien aplicado en cualquier parte del área verde, saca de
balance, hace perder el equilibrio o reduce a un adversario por el dolor, pero el
daño causado en la mayoría de las ocasiones, solo tiene un efecto temporal, es
conveniente resaltar a los practicantes y usuarios de esta arma, que las áreas
verdes son las ideales para golpear a un enemigo desarmado o con arma punzo
cortante y que el golpe aplicado debe ser proporcional al grado de dificultad
estimando al adversario. (Fig. 5 y 6)
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7.3.- FORTALECIMIENTOS DEL CUERPO
Objetivo particular
HABILIDADES Y DESTREZAS
RESISTENCIA
DEFINICIÓN
Definimos resistencia como la capacidad psicofísica de la persona para resistir a la fatiga.
En otros términos, entendemos por resistencia la capacidad de mantener un esfuerzo de
forma eficaz durante el mayor tiempo posible.
La resistencia muscular y la fuerza muscular se confunden a menudo. La fuerza muscular
es la capacidad para levantar, empujar o tirar de un peso determinado. La resistencia
muscular es la capacidad de levantar, empujar o tirar de un peso establecido por un
periodo de tiempo prolongado. Los ejercicios de resistencia utilizan las fibras musculares
conocidas como fibras de contracción lenta qué tienen una alta resistencia a la fatiga. Los
ejercicios de fuerza utilizan las fibras de contracción rápida que tienen una baja resistencia
a la fatiga.
Los ejercicios de resistencia se dividen en dos resistencias aeróbica y anaeróbica.
Ejercicio Aeróbico: son ejercicios de media o baja intensidad y de larga duración, donde el
organismo necesita quemar hidratos y grasas para obtener energía y para ello necesita
oxígeno. Son ejemplos de ejercicios aeróbico: correr, nadar, ir en bici, caminar, etc. Se
suele utilizar a menudo para bajar de peso, ya que como hemos dicho, con este tipo de
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ejercicio se quema grasa. También, al necesitar mucho oxígeno, el sistema cardiovascular
se ejercita y produce numerosos beneficios.
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7.4.-POTENCIA
Importancia
La fuerza física es uno de los pilares básicos dentro del desarrollo marcial para el
combate. No hay que olvidar que la fuerza con la que impactemos nos dará más o
menos efectividad en combate, así como eficacia en su uso.
Por todo esto, el entrenamiento de fuerza tiene que estar siempre presente en
nuestro desarrollo como artistas marciales.
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DEFINICIÓN
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El calentamiento deportivo o físico es un conjunto de ejercicios de músculos y
articulaciones ordenados de un modo gradual con la finalidad de preparar al organismo
para un mejor rendimiento físico y para evitar algún tipo de contracción muscular o alguna
lesión física.
IMPORTANCIA
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PARA QUÉ SIRVE EL CALENTAMIENTO
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Rotación de tobillos; con el pie en punta, leGvantando en el aire o apoyado en el suelo, se
rota la articulación hacia la izquierda y ala derecha. Lo ideal es hacer este desplazamiento
30 segundos para cada lado.
Movimiento de rodillas; con os pies y rodillas juntas y poco flexionadas, se hará un
movimiento de adelante atrás. Para que sea más cómodo se pueden apoyar las manos en
los muslos no en las rodillas.
Círculos con las cadera; con las manos en la cintura, rotamos la cadera a un lado y otro.
Basta con 30 segundos en cada dirección.
Elevación de brazos; se trata de levantar el brazo todo lo que se pueda mientras se baja el
otro.
Afirmación y negación; para calentar el cuello, nada mejor decir que si y que no. Con
suavidad, se hará el gesto de la negación y la afirmación. Primero uno y luego otro, o
viceversa.
Rodillas arriba; es un ejercicio típico de atletismo que además de para calentar se usa
para mejorar la técnica. Se trata de correr levantando mucho las rodillas, con una
frecuencia alta y despasándose poco.
Saltar abriendo y cerrando las piernas; de pie con los brazos y piernas juntas, se da un
salto abriendo los brazos en cruz y las piernas a la altura de los hombros.
Caminando moviendo brazos; este ejercicio es muy simple, pero efectivo. Ay que caminar
moviendo os brazos arriba y abajo o delante y atrás.
Talones atrás; es muy similar al de rodillas arriba, pero en lugar pero en lugar de levantar
las rodillas ay que trotar elevando los talones hacia el glúteo.
Correr hacia atrás; correr de espaldas es un perfecto ejercicio de calentamiento.
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OBJETIVO ESPECÍFICO;
Conocerá la importancia y la forma de hacerlo después de cada entrenamiento
IMPORTANCIA
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muscular, mejorar la postura y prevenir lesiones, los estiramientos contribuyen
a optimizar la coordinación y fluidez de nuestros movimientos, así como de la circulación
sanguínea. Los especialistas recomiendan que todos los estiramientos sean lo más amplios
posible sin llegar nunca al dolor. Es importante resistir en la postura máxima de
estiramiento entre 15 y 30 segundos y no rebasar ese punto para no provocar lesiones. Es
aconsejable realizar la rutina de manera habitual
ESTIRAMIENTO DE BRAZOS
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ESTIRAMIENTO DE PIERNAS
ESTIRAMIENTO DE CUELLO
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Un cuerpo sano prepara el escenario para tu bienestar diario y lo bien que puedas
envejecer.
Esto te permite tener una vida activa y un sistema inmunológico saludable que te ayuda a
prevenir enfermedades. Los beneficios de un cuerpo saludable se amplían también a una
mejoría en el estado de ánimo y a una mayor agudeza mental, así como a la reducción del
riesgo de enfermedades crónicas. Las decisiones que tomas todos los días tendrán un
impacto en el tiempo que vivas, así como en tu calidad de vida. Algunos cambios de estilo
de vida te ayudarán a ponerte en forma y saludable, y a mantenerte así durante muchos
años por venir.
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La actividad física ayuda a quemar calorías de manera que seas capaz de lograr un peso
saludable y también mantengas tu cuerpo en forma y fuerte. El ejercicio regular mantiene
tu cuerpo trabajando como es debido para que te sientas saludable. El ejercicio también
ayuda a proteger tu salud reduciendo el riesgo de enfermedades cardiovasculares,
derrames cerebrales, obesidad, diabetes y cáncer. El ejercicio también es esencial para la
salud mental, ya que ayuda a reducir los síntomas de depresión, aumenta tu autoestima y
reduce el estrés y la ansiedad.
La buena salud mental es una parte importante de estar en forma y saludable, porque si
estás satisfecho y feliz, es más probable que comas sano y hagas ejercicio regularmente.
Tomarte el tiempo para interactuar con tus seres queridos puede traer sentimientos de
alegría, satisfacción y felicidad ya que son capaces de recibir y ofrecer apoyo mutuo.
Programa tiempo para ir a dar un paseo con tu cónyuge, jugar con tus hijos o tener una
cena para tus amigos más cercanos. Actividades como éstas te animarán a vivir más
saludablemente en todos los aspectos de tu vida.
FORTALECIMIENTO DE BRAZOS
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BURPEESS
FORTALECIMIENTO DE ABDOMEN
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FORTALECIMIENTO DE PIERNAS
Estos ejercicios nos ayudar a tener piernas fuertes, podemos realizar 3 series de 10. Lo
ideal es empezar con nuestro propio peso para no lastimar nuestras articulaciones
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Objetivo particular:
.
Al finalizar la unidad el alumno conocerá las posturas de combate y desarrollara la
habilidad de ocupar la que más se adecue a la situación que se le presente para poder
realizar bien su trabajo al momento de una detención.
IMPORTANCIA
Hallarnos equilibrados, es decir, con la columna vertebral bien estirada o, por lo menos,
que el peso de la parte superior del cuerpo no caiga fuera de la base formada por los
miembros inferiores.
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Se recomienda una postura relajada, con el peso repartido entre los dos pies, que se
hallarán separados más o menos la distancia de los hombros, con uno más adelantado
apuntando hacia delante, y otro atrasado en dirección hacia fuera en 45 grados. Desde
esta postura, y con el peso más bien sobre la punta de los pies (asentarse en los talones
desequilibra), procederemos a flexionar las rodillas, perfilar el tórax hasta que con
pequeñas correcciones, encontremos la comodidad para movernos sin tambalearnos.
Esto es importante, pues debemos tomar esta posición instintivamente ante algún peligro
y, aunque la posición de los brazos en la calle no ha de ser agresiva pero sí atenta a
bloquear una probable agresión, para entrenar dispondremos una guardia de puño en
forma similar a la de los boxeadores, con el brazo inhábil adelante.
-Una vez establecida la guardia, probaremos desarmarla y retomarla varias veces, hasta
que se haga familiar; la idea, es que el brazo adelantado protege desde la boca hasta la
zona abdominal mientras que el atrasado está listo para disparar un ataque. -De pie frente
a la bolsa, procederemos a medir la distancia a la que debemos estar para llegar a ella
efectivamente con nuestras diferentes armas corporales. Esto es muy importante, ya que
en cada persona es distinto y debemos acostumbrarnos a no arrojar golpes fuera de
distancia, por ejemplo, un puñetazo cuando correspondía una patada o viceversa.
Así tenemos:
Distancia larga, correspondiente a patadas;
Distancia media, para los puños;
Distancia corta, para codos y rodillas;
Distancia de cuerpo a cuerpo, en los que podemos golpear con la cabeza y los hombros.
-Por último, hasta tomar habilidad para golpear, se recomienda poner especial atención
en no estirar los miembros completamente al golpear, sino que deben quedar
imperceptiblemente retraídos pues, de no proceder así estaríamos luxando las
articulaciones con cada golpe y pronto nos lesionaríamos.
EL KIAI: se llama así, al grito que se ejecuta junto con las técnicas de golpe, que se observa
comúnmente en las películas de artes marciales y que es conveniente practicar por varios
motivos:
-Otorga fluidez y potencia al golpe; - Evita el temor o la duda en el momento de golpear,
ya que nos enfoca con el blanco;
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- Provoca en el adversario un momento de temor y distracción que "afloja" su agresividad
permitiendo ocasionarle más daño.
Forma correcta de las piernas
DEFINICIÓN:
Es una guardia donde empúñanos las manos adoptando una postura de combate
ofensiva, esta postura no es usual para los policías ya que representa violencia lo cual os
puede perjudicar en nuestro actuar policial.
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En esta defensa debemos representar sumisión ante el contrincante, en lugar de empuñar
las manos estas deberán estar mostrando las palmas a la altura de nuestra nariz esta
postura es la ideal para un policía por que no representa violencia y podemos contratacar
desde este punto sin que el oponente llegue a percibir que contaos con conocimientos de
defesa personal.
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DESPLAZAMIENTOS
POSICIÓN, MOVIMIENTO Y DESPLAZAMIENTO
Hay 3 formas de mover el cuerpo: puedes posicionar el cuerpo, mover el cuerpo o
desplazar el cuerpo. Entender la diferencia entre estas 3 categorías de movimiento
mejorará su atletismo. Entender como las diferentes técnicas de boxeo encajan en estas 3
categorías de movimiento mejorara ¡su forma de pelear!
Una posición es estática o una postura sólida. Para posicionarse tiene que quedarse sin
moverse. Los peleadores típicamente buscan diferentes posiciones para golpear, defender
o moverse. Las posiciones de pelea superiores ofrecen más fuerza, más balance, velocidad
o estrategias de avance
El movimiento puede ser utilizado para cambiar posiciones o cambiar lugares. Puede
utilizar movimiento mientras se queda en un lugar (ie: rotación) o mientras se mueve a
otro lugar (ie: caminando). (ie: walking).
MOVIMIENTO VS DESPLAZAMIENTO
Todos los desplazamientos requieren movimiento, ¡pero no todos los movimientos
requieren desplazamiento!
Recuerde, hay de clases de movimiento. Están los “movimientos estacionarios” que se
utilizan para cambiar la posición del cuerpo mientras permanecen en el lugar (como rotar
los hombros). Y están los “movimientos de desplazamiento” que se utilizan para cambiar
el posicionamiento del cuerpo (como el viajar de un lugar al otro). Los movimientos
estacionarios son más utilizados para generar fuerza y/o dirigir potencia a diferentes
posiciones y ángulos. Desplazar los movimientos es más utilizado para mover el cuerpo
alrededor del ring.
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La posición no interesa mucho. ¡Lo más importante es que tu puño se mueva hacia su
rostro¡ cuando valora posición sobre movimiento, caerá como atleta. Por supuesto tiene
que saber las posiciones claves para lanzar un hook izquierdo, pero saber el PROPÓSITO
del movimiento es mucho más importante que aprender las posiciones. Piense en
posiciones con muchos puntos. El movimiento del boxeo no es sólo conectar los puntos
pero fluir a través de los puntos tan sutilmente que los puntos dejan de existir. Cuando
camina, ¿piensa en todas la posibles posiciones en las cuales colocar sus piernas? (Asumo
que la respuesta es no.)
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El cuerpo humano no es una piedra estacionaria, no es un marco que tenga que
sostenerse. Estamos hechos para movernos. Tenemos articulaciones movibles y músculos.
¡Moverse es mucho más cómodo que quedarse quieto! Cuando ve al cuerpo humano,
verá que estamos realmente hechos para estar cómodos en pocas posiciones tales como
de parados, sentados o echados.
Nuestros cuerpos tienen un límite de posiciones por muchas razones. Nos gusta estar
erguidos y poder ver las cosas desde arriba. Nuestro cuerpos son más cómodos en
posiciones simétricas horizontales en oposición a estar inclinados a un lado lo cual
molesta a nuestro equilibrio/espina. No nos gusta curvearnos como serpientes. El cuerpo
humano no tiene mucha variación de posiciones cómodas.
Si tenemos una gran variedad de movimientos. Podemos levantar, llevar, caminar, nadar,
girar, saltar, etc. No podemos “ganar en posición” a una ardilla o a una serpiente pero
nuestras extremidades pueden expresar un gran rango de movimientos sobre otras
criaturas vivientes. La verdad no se me ocurre un animal que pueda ganar a un humano en
movimiento, expresión (baile).
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TIPOS DE DESPLAZAMIENTOS
FRONTAL
ATRÁS
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PIVOTEO
CAÍDAS
Acrobacias
Acrobacias en parejas
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Vuelta al frente en parejas agarrados cada uno por los pies del compañero.
Un atleta se mete dentro los pies del otro y lo despegue del colchón lo eleva hacia
atrás hasta que el otro apoye las manos sobre el colchón en ese momento lo suelta
para que el compañero termine el movimiento.
Caída al frente
Caída atrás
Desde la posición de sentado realizar un balancín hacía de forma que los pies de
leven del tatami, no se rompe caída con los brazos.
Desde la posición de sentado realizar el balancín hacia atrás rompiendo caída con
los brazos.
Desde la posición de cunclilla con los brazos cruzados a la altura del pecho dejarse
caer hacia atrás sin dar la vuelta y sin ayuda de las manos.
Desde la posición de cuclillas con los brazos cruzados a la altura del pecho realizar
la caída hacia atrás
De pie realizar una cuncliya y dejarse rodar hacia atrás sin romper caída con los
brazos
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De pie realizar una cuchilla y dejarse rodar hacia atrás rompiendo caída con los
brazos se debe tener cuidado de no apoyar la cabeza al tatami.
Caída lateral
Desde la posición de sentado con las piernas flexionadas dejar el cuerpo rodar
hacia un lado y hacia el otro.
Desde la posición de sentado con las piernas flexionadas dejar el cuerpo rodar
hacia un lado realizando el movimiento del brazo en el momento de la caída sobre
el tatami primero hacia un lado y después hacia el otro.
Desde la posición de sentado con las piernas flexionadas realizar la caída lateral
primero hacia un lado y después hacia el otro.
Desde la posición de pie adelantar un pie y dejarse rodar primero hacia un lado y
después hacia el otro.
Desde la posición de pie realizar la caída primero hacia un lado y después hacia el
otro.
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Indicaciones metodológicas
Los ejercicios deben realizarse sobre una superficie blanda para que no existan
traumatismos en los atletas.
Se debe velar por la correcta ejecución de los mismos por los entrenadores.
Se deben realizar pocas repeticiones para que los atletas no fijen los errores.
Rodadas
Rodada al frente y atrás
De la posición en cunclillas, cabeza entre los brazos, barba pegada al pecho, coloque las
manos en el piso o en el colchón con los dedos dirigidos al frente , eleve la cadera para
rodar sobre la espalda y llegue ala posición inicial.
Puntos clave para la ejecución:
Flexión de piernas
Apoyo con las manos al piso
Barba pegada al pecho
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Impulso del cuerpo hacia adelante.
Si se toman en cuenta los puntos clave para la práctica de este rollo se evitaran
lastimaduras, y se lograra una buena ejecución.
Este movimiento es utilizado en algunos deportes para desviar y amortiguar una caída o
lesión seria.
También puede ser utilizada en la vida cotidiana en el momento de una caída, con lo que
se puede evitar una lesión.
Al practicar la rodada o el rollo al frente en posición c se estimulan la flexibilidad y la
fuerza.
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4.2 técnicas de control
INMOVILIZACIÓN DE BRAZO
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BIBLIOGRAFÍA:
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TECNI
CAS Y
TACTI
CAS
POLICI
ALES
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TECNICAS DE PATRULLAJE
OPERACIONES GENERALES
Es el trato a la solución de los problemas que se presentan a diario en las vías de
comunicación y podemos mencionar 3 grandes rubros
OPERACIONES ESPECIALES
Están orientadas a atacar problemas específicos planes temporales y en general podemos
nombrar entre este tipo de operaciones tácticas especiales.
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• Armas especiales.
• Negociación de conflictos y secuestros.
• Protección a funcionarios
• Táctica antibombas
• Táctica antimotines
TIPOS DE VIGILANCIA
Vigilancia o patrulla es el recorrido del tramo y sector del camino asignado en forma
diligente y sistemáticamente con el propósito de prevenir accidentes y desalentar a los
criminales en sus actividades en general garantizar el orden y seguridad pública.
VIGILANCIA MOVIL
VIGILANCIA ESTACIONARIA
Es aquella que se efectúa por disposición expresa consiste en permanecer en un punto fijo
para un fin determinado en tramos rectos a nivel, fuera de la población, casetas de peaje
u otros servicios (Aeropuertos, puertos, carreteras federales autopistas)
VIGILANCIA MIXTA
ESPOSAMIENTO DE PIE
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Este procedimiento se realizara de preferencia con dos o más policías.
1.- Se le indica al presunto infractor que detenga su marcha en caso de que vaya
caminando debiendo tener una distancia de seguridad de por lo menos tres metros entre
el infractor y los policías.
2.- El policía alfa (esposador) procederá a darle los comandos de voz en forma clara y
enérgica.
3.- El policía beta (seguridad y apoyo) proporcionara seguridad al policía alfa durante el
aseguramiento.
4.- El elemento alfa le indicara al individuo que levante las manos en todo lo alto
procurando que le queden alejadas del cuerpo, se le ordenara que gire para observar que
no porte ningún tipo de arma en el área de la cintura se le indicara cuando deje de girar
debiendo quedar de espaldas al policía, en caso que se cuente con un apoyo (pared,
vehículo u otro) se le ordenara camine en dirección de este colocándose frente a ella con
los brazos extendidos en forma de cruz y las piernas separadas lo más que se pueda., el
presunto infractor deberá quedar en desequilibrio total
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5.- El elemento alfa procederá solo y hasta este momento a enfundar su arma y tomar las
esposas.
6.- El elemento beta procede a indicarle al infractor que voltee a si su lado (izquierda o
derecha) así mismo entrevistándolo con la finalidad de distraer su atención del elemento
alfa.
7.- El elemento alfa procederá a esposarlo recargándole el cuerpo colocara el antebrazo a
la altura del cuello y la pierna débil entre las ingles del infractor, deslizando la mano débil
a través del brazo del individuo esposándolo entre el antebrazo y la muñeca, acto seguido
se hará el cambio de flanco para esposar la mano contraria teniendo cuidado en no soltar
nunca las esposas.
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ESPOSAMIENTO DE RODILLA
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1.- Se le indica al presunto infractor que detenga su marcha en caso de que vaya
caminando debiendo tener una distancia de seguridad de por lo menos tres metros entre
el infractor y los policías.
2.- El policía alfa (esposador) procederá a darle los comandos de voz en forma clara y
enérgica.
3.- El policía beta (seguridad y apoyo) proporcionara seguridad al policía alfa durante el
aseguramiento.
4.- El elemento alfa le indicara al individuo que levante las manos en todo lo alto
procurando que le queden alejadas del cuerpo, se le ordenara que gire para observar que
no porte ningún tipo de arma en el área de la cintura se le indicara cuando deje de girar
debiendo quedar de espaldas al policía, acto seguido se le indicara que entrelace los
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dedos y coloque las manos sobre su cabeza, indicándole que proceda a arrodillarse y
cruzar los pies, el presunto infractor deberá quedar en desequilibrio total.
5.- El elemento alfa procederá solo y hasta este momento a enfundar su arma y tomar las
esposas.
6.- El elemento beta procede a indicarle al infractor que voltee a si su lado (izquierda o
derecha) así mismo entrevistándolo con la finalidad de distraer su atención del elemento
alfa.
7.- El elemento alfa procederá a esposarlo tomándolo por los falanges de los dedos
retrayéndolo hacia el colocándole la pierna débil entre los pies del infractor, esposándolo
entre el antebrazo y la muñeca, acto seguido se hará el cambio de flanco para esposar la
mano contraria teniendo cuidado en no soltar nunca las esposas.
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ESPOSAMIENTO TENDIDO
1.- Se le indica al presunto infractor que detenga su marcha en caso de que vaya
caminando debiendo tener una distancia de seguridad de por lo menos tres metros entre
el infractor y los policías.
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2.- El policía alfa (esposador) procederá a darle los comandos de voz en forma clara y
enérgica.
3.- El policía beta (seguridad y apoyo) proporcionara seguridad al policía alfa durante el
aseguramiento.
4.- El elemento alfa le indicara al individuo que levante las manos en todo lo alto
procurando que le queden alejadas del cuerpo, se le ordenara que gire para observar que
no porte ningún tipo de arma en el área de la cintura se le indicara cuando deje de girar
debiendo quedar de espaldas al policía, acto seguido se le indicara que se coloque de
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rodillas y lleve la mano izquierda hacia el frente y posteriormente hacia el piso indicándole
que proceda a deslizarse lentamente sin bajar la mano contraria hasta quedar
completamente tendido con los brazos extendidos en forma de cruz y las piernas
separadas lo mas que se pueda.
5.- El elemento alfa procederá solo y hasta este momento a enfundar su arma.
6.- El elemento beta procede a indicarle al infractor que voltee a si su lado (izquierda o
derecha) así mismo entrevistándolo con la finalidad de distraer su atención del elemento
alfa.
7.- El elemento alfa procederá a esposarlo tomándolo por la palma de la mano ejerciendo
un punto de presión sobre la muñeca (manita de puerco) colocándole el brazo hacia arriba
sin flexionarlo, se colocara en cuclillas ejerciendo puntos de presión sobre la nuca y
espalda , debiendo quedar el brazo del infractor entre los muslos del policía, se procederá
a sacar las esposas y se esposara la mano que del brazo que se encuentra restringida
esposándolo entre el antebrazo y la muñeca, acto seguido girara el brazo esposado y para
esposar la mano contraria teniendo cuidado en no soltar nunca las esposas.
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Las técnicas de aseguramiento por derribe, se llevan a cabo cuando el objetivo a intervenir
se ha previamente confirmado e identificado, mediante un seguimiento operacional, en el
cual se tiene documentado sus movimientos (horarios de salidas y entradas, lugares
frecuentados, rutas de desplazamiento, vehículos, número de personas, etc. La
característica principal de este aseguramiento es que debe de ser Rápido, Sorpresivo y
Violento.
Según la situación definida por el grado de peligrosidad de los individuos presentes y las
reacciones del público, el aseguramiento por derribe se pueden practicar de la siguientes
formas.
1.- Derribe por el frente
2.- Derribe por atrás
3.- Derribe de lado
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2.- El policía 2 (P2) caminara hacia el individuo de frente con normalidad y una vez que el
individuo este en el suelo procederá a afianzarlo por la cabeza utilizando sus manos y sus
muslos con el fin de restringir sus movimientos debiendo quedar el individuo con la vista
hacia el suelo. Una vez realizado el sometimiento procederá a brindar seguridad.
3.- El policía 3 (P3) caminara hacia el individuo de frente con normalidad y una vez que el
individuo este en el suelo procederá a afianzarlo por los pies, aplicando una cruceta para
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tener un punto de presión restringiendo los movimientos del individuo, Una vez realizado
el sometimiento procederá a brindar seguridad.
1.- El policía (P-1) caminara hacia el individuo debiendo tenerlo de espaldas, sin rebasar el
plano de este procederá a tomarlo por las espinillas o por los muslos, jalándolo hacia el al
tiempo que hace palanca con el hombro provocando el desequilibrio y la caída del
individuo al suelo, sin soltar las piernas procederá a jalarlo hacia atrás, para aplicar una
cruceta para tener un punto de presión restringiendo los movimientos del individuo. Una
vez realizado el sometimiento procederá a brindar seguridad.
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2.- El policía 2 (P2) caminara hacia el individuo debiendo tenerlo de espalda y una vez que
el individuo este en el suelo procederá a afianzarlo por la cabeza utilizando sus manos y
sus muslos con el fin de restringir sus movimientos debiendo quedar el individuo con la
vista hacia el suelo. Una vez realizado el sometimiento procederá a brindar seguridad.
3.- El policía 3 (P3) caminara hacia el individuo debiendo tenerlo de espalda y una vez que
el individuo este en el suelo procederá a afianzarlo por la muñeca para llevar el brazo
hacia la espalda pera esposarlo.
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DERRIBE DE LADO
Este procedimiento se realizara de preferencia con tres o más policías.
1.- El policía (P-1) caminara hacia el individuo debiendo tenerlo de espaldas, sin rebasar el
plano de este procederá a afianzarlo rodeándolo con los brazos a la altura de los codos del
individuo restringiendo al máximo sus movimientos, dejándose caer hacia cualquiera de
sus costados procurando proteger al máximo al individuo asegurado.
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2.- El policía 2 (P2) caminara hacia el individuo debiendo tenerlo de espalda y una vez que
el individuo este en el suelo procederá a afianzarlo por la cabeza utilizando sus manos y
sus muslos con el fin de restringir sus movimientos debiendo quedar el individuo con la
vista hacia el suelo. Una vez realizado el sometimiento procederá a brindar seguridad.
3.- El policía 3 (P3) caminara hacia el individuo debiendo tenerlo de espalda y una vez que
el individuo este en el suelo procederá a afianzarlo por los pies para aplicando una cruceta
para tener un punto de presión restringiendo los movimientos del individuo. Una vez
realizado el sometimiento procederá a brindar seguridad.
4.- El policía (P-1) una vez que el individuo acido neutralizado dejara de rodear el cuerpo
de este con sus brazos y procederá a tomar la muñeca del individuo llevándola hacia su
espalda para esposarlo.
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Una vez que el detenido esta esposado, revisado y que por lo tanto está controlado, se
procede a su traslado hacia el vehículo para presentarlo lo más pronto posible ante la
autoridad competente y en caso de ser necesarias ante el servicio médico más próximo.
El detenido deberá ser conducido aplicando alguna técnica de control.
EL vehículo C.R.P. Puede no tener protección interior para mantener separado a los
policías del detenido en caso de tener dicha protección podrá viajar solo el detenido en la
parte posterior de la unidad esposado y con el cinturón de seguridad ajustado.
En caso de no contar con protección dentro de la C.R.P. deberá ser acompañado por un
policía, si su conducta fuera resistiva, deberá ser acompañado por dos policías, uno
sentado a cada lado.
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En caso de que la C.R.P. se a una camioneta (pick-up) se transportara al detenido sentado
en la base de la caja( batea) siempre escoltado por uno o mas policías, en caso de ser un
solo policía, el detenido debe venir en el asiento del copiloto, esposado y con el cinturón
de seguridad ajustado
LINEAMIENTOS DE OPERACIÓN
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La táctica policial es el conjunto de técnicas que permiten aplicar la fuerza policial en el
punto requerido para alcanzar el objetivo. También se define como el despliegue y
empleo racional de los medios y recursos disponibles, aprovechando los diversos factores
y situaciones presentes para lograr un objetivo determinado.
EL TERRENO. Es de gran importancia que el policía preventivo tenga del conocimiento del
terrero en donde se desarrolla su servicio, ya que esto le permitirá actuar con mayor
confianza Es necesario para todo policía preventivo:
a) Conocer el terrero, ubicación, tipo de servicio, zona perimetral, características
sobre salientes, lugar colindantes y vías de comunicación.
b) Evaluar el terrero, y vías de entrada y salida manteniendo un adecuado control con
dispositivos de vigilancia.
c) Utilizar el terrero con el máximo conocimiento posible sobre las características de
la población que habite la zona.
EL PRESUNTO INFRACTOR
Trato con el infractor.- Solo después de que se le haya indicado al infractor el lugar
preciso donde debe detenerse, el Oficial estará en condiciones adecuadas para efectuar
sus funciones policíacas, que tienen dos fines:
Reglas para hablar con el infractor.- Controladas las emociones, se principia la entrevista
sin obstáculos. Si usted se ha molestado por la persecución o el
Comportamiento del infractor, tome tiempo para relajarse, ambos necesitan un momento
para recuperar el aliento y normalizarse. Así que no se aproxime ni inicie la entrevista
cuando ambos estén al máximo de tensión.
El momento para enfriarse puede aprovecharse para hacer algún apunte de las
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características del vehículo y observar a los ocupantes del mismo, así como otras
peculiaridades que se han pasado por alto
Permita hablar al infractor.- Hablar ayuda a aligerar la tensión emocional, por lo tanto es
aconsejable permitirle al infractor esta posibilidad, aunque nos resulte esto más difícil de
lo que se ve, ya que la mayoría de nosotros, preferimos hablar que escuchar.
Este deseo natural del infractor, debe ser estimulado por el Oficial PFP, aunque lo que
hable sean ideas contrarias; desde luego se necesita un esfuerzo considerable para
escuchar, pero esto ayuda porque como se dijo anteriormente, la persona que habla
desahoga su tensión y de esta manera estará en mejores condiciones de escuchar con
atención las instrucciones que se le den.
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C.R.P.
LOS MEDIOS.
Los medios con los que contaremos en una persecución vehicular son los siguientes:
a) Radios
b) Armamento
c) C.R.P´S
d) Motocicletas
e) Helicópteros
f) Y unidades de otras instituciones (policía judicial, estatal y municipal).
CIERRE DE SECTOR
Es un método para restringir físicamente el uso del camino en uno o más puntos para un
propósito específico o para desviar el tránsito total o parcialmente. Se deberá utilizar
señales preventivas adecuadas aun improvisadas, que indiquen a los usuarios la situación
anormal que prevalece adelante para obligarlos a reducir su velocidad y evitar posibles
accidentes. Para lograr el auto de los vehículos se utilizarán como señales letreros,
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banderolas, conos, etc., y durante la noche mechones, luces de bengala, lámpara de mano
para señalar la posición del alto.
a) Localización del área.- Los cuatro requisitos primarios que nunca debe olvidar el
policía para este tipo de operaciones son:
- Visibilidad
- Protección del policía en acción
- Evitar línea de fuego cruzado
- Posición de las unidades para persecución
EXISTEN TRES TIPOS DE CIERRE DE SECTOR QUE SON:
1. De búsqueda: los C.R.P. podrán ser usados en forma de barrera para bloquear un
camino, deteniendo la circulación momentánea y totalmente, con el fin de detener
una persona o vehículo, determinándose la gravedad del motivo que lo origina dado el
grado de peligrosidad que reviste esta operación para el tránsito y la seguridad de los
usuarios, así como del propio Oficial que la efectúe.
Es conveniente cuando se cuente con un C.R.P. adicional que esté listo para emprender
una posible persecución, tripulando al volante el Oficial PFP más capaz para este efecto y
de acompañante un Oficial PFP con armas listas y mayor experiencia para su manejo, para
poder resolver favorablemente la situación en caso de que el desenlace de la situación sea
un enfrentamiento.
2. Por goteo: los C.R.P. podrán ser usados en forma de barrera para bloquear
parcialmente un camino y obligar a los usuarios a que reduzcan la velocidad y pasen
de uno por uno por la barrera. En caso de vías de dos carriles, deberá disponerse a
un lugar con espacio suficiente de terreno a un lado del camino, con un mínimo de
distancia de visibilidad de 200 metros, por lado, con objeto de poder estacionar sin
peligro de los vehículos que sean sustraídos de la circulación.
3. Cierre total: los C.R.P. podrán ser usados en forma de barrera para efectuar el total
bloqueo de la circulación en un camino, si es un accidente grave o derrumbes, se
procurará hacerlo a principio de sector, cerca de una derivación o en un lugar amplio
para que el usuario tenga opción de tomar otro camino o retornar por el mismo..
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b) Posición del Oficial Y C.R.P. Al colocar las unidades como barrera sobre el camino
podrán utilizarse cualquiera de las siguientes formas, aunque siempre estará sujeto el
tipo de cierre al motivo que lo origina y el grado de peligrosidad del mismo.
El cierre del sector se puede complementar con objetos naturales a su alcance o con
vehículos de otros usuarios. Aunque en este último caso, nunca se deberá exponer al
peligro al usuario. De preferencia el auxilio para un cierre de sector deberá procurarse y
como acción preventiva contra cualquier ataque, la colocación de las unidades de policía
en forma tal en que en caso de un impacto por otro vehículo, no quede el vehículo
policíaco imposibilitado para la persecución.
REVISION DE VEHICULOS
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Identifique y separe su evidencia.
Prepare los informes de los testigos y envié toda la información a la autoridad
correspondiente.
CARRO DE EMERGENCIA
Tendrá como misión reforzar la acción de los carros escoltas y suplirlos cuando han sufrido
algún desperfecto.
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Carro principal.
Caro escolta.
Carro de emergencia.
Resto convoy.
Carro de cierre.
La distancia a la que debe desplazarse el carro escolta con respecto al carro principal debe
ser tal, que no permita la entrada de algún vehículo extraño.
ALTO MOMENTANEO
Cuando por algún motivo se tenga que hacer un alto momentáneo, durante el tiempo que
se mantenga esta situación, todos los integrantes de equipo del equipo de seguridad
mantendrán una observación constante en todas las direcciones, poniendo en especial
cuidado al flanco donde viaja el funcionario.
Para garantizar una mayor eficiencia en la observación de la periferia esta se divide en
sectores de responsabilidad y vigilancia.
ALTO PROLONGADO
A) DEZPLAZAMIENTO EN VEHICULO.
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El carro escolta restante, será el encargado de repeler la agresión.
Si al suscitarse el atentado, el carro principal resulta averiado e imposibilitado para
continuar su desplazamiento, se pasara al funcionario al carro escolta más próximo a
efecto de extraerlo inmediatamente de la zona de peligro.
La escolta que repele la agresión, utilizara el vehículo como abrigo; así como los
obstáculos que se encuentren a sus inmediaciones.
Si la agresión se efectuar contra un carro escolta el personal buscara repelerla
proyectando su vehículo contra los atacantes y combinando esta acción con fuego que se
realizara en primer término por el lado contrario donde se efectúa el choque, con el fin de
proteger a los elementos que posiblemente resulten dañados y darles oportunidad de
emplear mejor sus armas.
B) AL HACER ALTO
En esta situación, lo más probable será que el ataque se produzca mediante fuego
cruzado, por ello el carro principal, deberá acelerar su velocidad cambiando de dirección y
de ser posible dar vuelta en “U” para regresar y de este modo salir de la zona de peligro.
Cuando el carro principal quede inutilizado, se pasara al funcionario al carro escolta más
próximo, a fin de retirarlo de la zona de peligro, debiendo repeler la agresión.
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TIPOS DE MANIOBRAS.
EJECUCION
Cuando se hace la detención de un vehículo con una CRP la manera de adoptar la posición
es la siguiente: la CRP quedara a una distancia de un vehículo del vehículo a intervenir
quedando en una posición de diagonal a la derecha pasos a seguir de los policías son los
siguientes:
POLICIA UNO: Conductor es el que ordena los comandos de voz para bajar al o los
presuntos infractores.
POLICIA DOS: Este lugar lo ocupa el comandante el cual queda cubierto con el motor y
parte de la puerta apuntando hacia la llanta trasera derecha del vehículo intervenido.
POLICIA TRES: Este elemento queda a cubierta del lado izquierdo de la CRP apuntando
hacia la llanta trasera del lado izquierdo del vehículo intervenido.
POLICIA CUATRO: Este elemento queda a cubierta del lado derecho de la CRP listo para
esposar al presunto infractor.
POLICIA CINCO: Este elemento se queda dando seguridad retaguardia para cualquier
sorpresa hacia los oficiales.
En una detención por delito donde hay unidades de refuerzos, la posición del C.R.P.
dependerá de la situación en cuestión, una alternativa podrían ser la siguiente: en vez de
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detener el C.R.P. a 3 metros como ordinariamente lo haría, tanto como para protegerse
del tránsito como para aproximarse a la ventana del conductor ubique el C.R.P. en línea
con el vehículo sospechoso aproximadamente 5 metros detrás de él, en la noche, esto le
ayudara a iluminar con los faros y luces de penetración el carro de enfrente.
El Oficial PFP conductor del primer C.R.P. dará las órdenes apoyado en su altoparlante o a
viva voz, para comunicarse con los sospechosos y ordenar a los peatones y curiosos que
abandonen el área, los demás Oficiales PFP no dirán nada, para evitar la dualidad de
mando y con esto, confusiones, a menos, claro que se percate que un sospechoso intenta
tomar un arma.
Puede ordenar que se hinque con los pies entrecruzados para restarle movimiento o
incluso ponerlo de cubito ventral para realizar el esposamiento y cacheo, esta operación
se repetirá si hay más de un delincuente en el vehículo detenido.
En resumen la salida hacia la carretera y el uso de los dispositivos acústicos y auditivos
aumentará la desorientación del delincuente, y le dará ventaja al Oficial PFP, usted no
sabe cuántos ni quiénes son los ocupantes si alguien está oculto en el asiento posterior, o
uno o más ocupantes puedan ser rehenes, al comenzar un tiroteo es importante estar
consciente que gente inocente en la línea de fuego podría ser alcanzada por las balas de
los policías.
Es importante el permitir que no se presente la menor resistencia física por parte de los
sospechosos, mantener el dominio de la situación, esto es, someter a la delincuencia con
un mínimo de violencia.
1.- Cerrando el paso sobre la marcha, Para esta maniobra se utilizan tres vehículos, uno de
ellos será, en lo posible, del tipo Suburban o todo terreno.
Cada vehículo tendrá como mínimo tres ocupantes y de ser posible, el tercero llevara
cuatro elementos.
Se llevaran dos escopetas. En caso de contar solo con una, se llevara en el primer vehículo.
Primer vehículo.
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Elemento número 1 (conductor): Una vez que se cerciora de la detención del vehículo, y
cuando ha visto las llaves tiradas del mismo, entonces se ocupa de controlar el tráfico del
sentido contrario.
Elemento número 3: Armado con escopeta. Se ubica en la parte de carga del vehículo
todo terreno, y en caso de tratarse de un “turismo”, en el asiento trasero del lado del lado
en que se prevea vaya a quedar detenido el vehículo objetivo. Cuando el vehículo a
realizado la frenada, éste elemento encañona desde su posición al objetivo y en caso de
intento de fuga (dependiendo de las instrucciones), dispara sobre el motor, neumáticos o
parabrisas.
Segundo vehículo.
Elemento número 3: Armado con MP-5, desde el interior controla a los ocupantes del
objetivo hasta que estos empiecen a descender. Hecho esto, toma posición apoyando al
número dos del primer vehículo.
Elemento número 4: Una vez que se detengan los vehículos, procederá a controlar el
tráfico.
INTERVENCION
GENERALIDADES.
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es necesario contar con fuerzas de seguridad altamente adiestradas que garanticen el
éxito de las operaciones en contra de dichos grupos y organizaciones teniendo como
premisa el respeto a la vida, la seguridad de los inocentes y compañeros.
Alrededor del mundo existen varios grupos que son reconocidos internacionalmente, por
haber realizado con éxito este tipo de operaciones, alguno de ellos son:
Todos estos grupos pueden cambiar en sus técnicas, pero todos tienen un mismo objetivo
"rescatar rehenes con vida", utilizando como principios fundamentales, la sorpresa,
rapidez, preparación y planeamiento detallado de la operación.
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d. Cuando se desplaza un binomio en forma adelantada al resto del
grupo, se realizara una figura que proporcione dos voces de fuego; se desplaza el primer
elemento en posición 3/4 cuclillas con el arma apuntando asía el frente, así mismo el
elemento que va de no. 2 ira inmediatamente detrás del primero formando una sola
silueta en posición normal de pie.
Son aquellas que son llevadas a cabo en casas habitación, edificios de departamentos,
bodegas, centros comerciales, inmuebles en general etc. , con el fin asegurar y capturar
delincuentes de alta peligrosidad, terroristas o llevar a cabo operaciones de rescate de
rehenes, así como el aseguramiento de mercancía ilegal, drogas y armas.
a. El estudio de la misión.
b. La verificación de la información.
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Después de analizar toda la información anterior, se procede a elaborar un "Plan de
Acción"
El plan de Acción debe estar enfocado a las diversas situaciones que posiblemente se nos
presenten durante la intervención. Esta puede realizarse mediante un registro o un asalto.
APERTURA DE ANGULOS
A. TÉCNICA DE PAY.
La técnica de pay puede ser utilizado en el interior como en el exterior de edificios (todo
depende de la situación). Esta técnica consiste en una búsqueda sistemática de amenazas,
haciendo un ligero giro en el que solo se expone una pequeña parte del cuerpo y que al
desarrollarse parecería que se corta un pay o pizza.
1. El policía Federal llega a la esquina lo más pegado posible a la pared, pero sin
rozar la misma con su cuerpo para no hacer ruido.
2. El policía Federal toma una posición que ofrezca poco blanco contra un posible
enemigo y se acerca a la esquina sin rebasar el cañón de su arma.
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5. Al terminar su movimiento de inspección (cortar el pay) el policía federal
quedara apuntando a 90 grados de la dirección general por la que avanzaba.
1. El Policía Federal llega a la ventana lo más pegado posible a la pared pero sin
rozar la misma con su cuerpo o equipo para no hacer ruido.
2. El Policía Federal toma una posición que ofrezca poco blanco contra un posible
presunto delincuente y se acerca a la ventana sin rebasarla con el cañón de su
arma.
4. Mientras que el Policía Federal realiza esos dos movimientos el ejecuta una
acción rápida al frente buscando amenazas o al presunto infractor cada vez que
se valla abriendo sobre su compas.
Las escaleras son otras de las áreas de peligro obligatorios como el ataque se inicia de
preferencia de un sitio alto es fácil rodar explosivos, granadas por las escaleras. También
pueden estar minadas con cualquier tipo de trampas para bobos.
2. El Policía No. 2 Acto seguido se le une otro oficial para apuntar hacia la escalera
ya que su compañero cubre arriba.
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5. Bajo ninguna circunstancia tome las escaleras como un área más: es el principal
riesgo que existe de perder la vida en una intervención.
7. Una vez rebasada la escalera volvemos a formarnos con nuestro equipo para
intervenir el piso superior.
8. Recuerde que es más fácil disparar desde arriba que desde abajo, lo que nos
hace muy vulnerables.
DESPLAZAMIENTOS EN PASILLOS.
El oficial no deberá desplazarse en medio de los pasillos ya que es una posición riesgosa
para él, en virtud de que una persona tira instintivamente en medio del mismo.
Los pasillos son muy peligrosos y se deben evitar en lo posible, sin embargo cuando no se
puede evitar el uso de un corredor, evite presentar un blanco al enemigo. Utilice las
sombras y camine cerca de la paredes (No tan pegado a la pared que su equipo roce la
misma). Salga del corredor tan pronto como sea posible
Recuerde que es más fácil disparar desde arriba que desde abajo, lo que nos hace muy
vulnerables.
3. Esta consiste en colocar dos hombres un tirador bajo (En posición de cuclillas) y
otro tirador alto (En posición de pie) de la siguiente forma. El primer hombre se
arrodilla y el otro se acerca lo más pronto posible tocando con su pierna la espalda
del que esta arrodillado.
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4. El hombre que está de pie de tras del que esta arrodillado da la señal con la pierna
al que esta arrodillado y ambos se mueven simultáneamente hacia un costado
permitiéndose visualizar y despejar la intersección, el hombre bajo despejara de
afuera hacia adentro y el alto despejara de adentro hacia fuera del pasillo, el
hombre arrodillado solo se levantara a una señal del que está de pie y continúan
moviéndose por el mismo, el resto del equipo de intersección avanzara de tras de
los dos elementos.
2. Los dos primeros hombres a cada lado se arrodillan y cubrirán el pasillo al lado
opuesto de donde realizaran la israelita, cuando los dos hombres arrodillados
estén listos moverán sus fusiles simultáneamente hacia la dirección del pasillo en
que realizaran la israelita, los cuatro hombre realizaran la israelita a cada lado del
pasillo.
4. Cuando se ha despejado el pasillo se dará una señal ya sea audible o por algún
movimiento previamente establecido al resto del equipo para que este continúe
con su avance.
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AVANCES INDIVIDUALES
1. Empezar a Caminar.
Antes que otra cosa el oficial de policía deberá empezar a caminar bien y seguro en el
método de punta-talón y talón-punta.
2. Adoptar postura táctica.
El oficial deberá flexionar las rodillas y sacar los glúteos bajando su guardia.
3. Adoptar postura táctica apuntando.
El oficial deberá adoptar la postura táctica pero apuntando siempre con su arma a su área
de riesgo.
4. A dónde va la vista va el arma, posiciones del arma en que deben considerarse
alerta y vigilado.
5. El policía adoptando la postura táctica al momento de ir hacia enfrente deberá
utilizar Talón-Punta.
6. Cuando se le indique avanzar hacia atrás utilizara Punta-Talón
7. Al momento de ir hacia enfrente con su arma en alerta o vigilado se le indicara
enemigo a la derecha bajara su arma sin barrer los pies, girara hacia el lado
indicado al mismo tiempo llevara su arma vigilado y continuara su desplazamiento.
8. Al momento de ir hacia enfrente con su arma en alerta o vigilado se le indicara
enemigo a la izquierda bajara su arma sin barrer los pies, girara hacia el lado
indicado al mismo tiempo llevara su arma vigilado y continuara su desplazamiento.
AVANCES EN BINOMIOS
Movimiento “HIGH/LOW”
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AVANCES POR CELULAS
b. Equipo de apoyo.
1. Asalto.
Equipo de apoyo.
EMPLEO DE ADEMANES.
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Para la realización será necesario el empleo de ademanes, el radio y a viva voz será
gradualmente las necesidades y situación que impere; aquí se muestran algunos de los
ademanes más comunes para este tipo de operaciones:
a. Reunión:
El personal del grupo de intervención se reunirá con el jefe del mismo, para recibir
instrucciones o cambios de instrucciones.
b. Listos para realizar la acción:
La señal parte del último elemento de la columna y se pasara por todo el personal
sucesivamente dándose un apretón en el hombro del elemento que se encuentra
enfrente, este trabajo será repetido en cada nueva acción para que el binomio que va al
frente se prepare para la intervención.
a. Apoyo.
La demanda en un lugar del equipo de apoyo o cobertura.
b. Mirar y vigilar:
Poner atención hacia algún objetivo.
c. Designación:
El designar el objetivo, el lugar a ocupar y los límites del sector.
d. Tenderse o agacharse:
El personal se agazapa.
e. Vigilar todo alrededor:
El grupo se pone en alerta vigilando sobre cada punto a los 180 grados.
f. Empezar la acción:
El personal parte inmediatamente a empezar la acción.
g. Alto:
Realizar un alto total.
h. Listo:
La acción que se llevó a cabo fue sin novedad y se está listo para nuevas
Ordenes.
i. Explosivos o brechero:
El personal de la especialidad acude al lugar donde se requiere.
j. Binomio:
Enviar un binomio al lugar requerido.
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a. Escuchar.
b. Observar.
c. Empleos de espejos para ángulos muertos.
g. El numero dos de cada binomio dará siempre la señal de partida para que
entren los dos al mismo tiempo y evitar un avance peligroso.
h. No complicar el desplazamiento.
i. Realizar la operación lo mas natural y simple posible.
j. Jamás quedarse en el arco de la puerta o la proximidad.
k. Al entrar a la pieza, separarse a los costados para constituir dos ángulos
diferentes de tiro, presentando dos objetivos al enemigo.
l. Estar siempre en contacto visual con el resto del grupo.
m. Tener una completa visión o visibilidad del sector de responsabilidad
asignado, observar en todas direcciones.
REGISTROS.
En el caso de los edificios, se comienza a revisar desde la azotea hacia abajo, hasta llegar
al sótano. Si se tiene información de que el delincuente o terrorista se encuentra en un
departamento o planta especifico, la revisión se empieza a partir de este punto, teniendo
de antemano el control de la azotea, pisos superior e inferior y portal.
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Para la revisión de varios pasillos, se establecen elementos en estos hasta contar con
personal y equipo suficiente para iniciar la revisión. Como mínimo, el núcleo de registro
contara con cinco elementos.
Para efectuar un registro la información del núcleo será la siguiente: Binomio de registro,
mando, binomios de apoyo del registro y binomio de apertura
Cuando se despeje una habitación con puerta de centro, cada hombre tendrá sus
responsabilidades individuales esto equivaldrá al movimiento saliendo del cono fatal o
cono de muerte, despeje de sectores y toma de los puntos de nominación.
1. Elemento No. 1.
Entrará
de frente y hacia un costado de la pared despejando la esquina, que es donde comienza
su sector primario, hasta llegar a un metro antes del No. 2 durante este movimiento se
irán desplazando hasta colocarse en el punto de dominación. Se moverá y así iniciara el
despeje de su sector secundario el cual comprenderá un metro antes del cañón del arma
del elemento No. 2 hasta topar con pared después de esto fijara el cañón de su arma en
un punto central.
2. Elemento No. 2.
3. Elemento No. 3.
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Entrará y apuntara inmediatamente hacia las 11 de la habitación y hasta un metro antes
del calón del arma del No. 1 desplazándose en la misma dirección que este librara
rápidamente el cono de muerte o fatal y tomara su punto de dominación a un costado de
la puerta despejando posteriormente su sector secundario de tiro, el cual será un metro
antes del cañón del arma del elemento No.2 finalizando al colocar el cañón de su arma en
un punto central de su sector de responsabilidad.
4. Elemento No. 4.
Su entrada es similar a la del No. 3 pero por el lado contrario despejando su sector
primario de responsabilidad desde las 0100 de la habitación y hasta un metro antes del
cañón del arma del No.2 saliendo rápidamente del cono fatal y empezar a despejar su
sector secundario hasta un metro antes del arma del No. 1 y finalizando al colocar el
cañón de su arma en dirección de un punto central de su sector de responsabilidad.
a) Cuando abren la puerta.- Antes de tocar la puerta, se taparan las mirillas de los
departamentos que no se vayan a registrar en ese momento,
Si estuviere la persona buscada, se le pide a la persona que abrió o a quien lo conoce que
lo llamen para que salga de donde se encuentre y se presente ante nosotros; hecho lo
anterior, se asegurara y se aislara inmediatamente del resto de las personas.
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1. Se obligara a la persona que abrió o aposentador a que nos acompañe durante el
registro, manteniéndolo en todo momento asegurado y caminando por delante
de nosotros, guiándolo con órdenes precisas pero en voz baja para evitar alertar
a algún posible agresor, indicándole el orden en que se efectuara el registro y
que sea ella quien abra las puertas.
El registro se efectuara sin prisas y sin dejar ningún espacio sin revisar detrás de nosotros.
ENTRADAS DINAMICAS.
Si la información fuese vaga y poco fiable, tras llamar a la puerta, intentaremos entrar por
otros accesos que resulten un poco más fáciles, que la puerta. Si no hubiera otra forma se
abrirá la puerta por medios orgánicos, todo esto debe hacerse con calma y extremándose
las medidas de seguridad.
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Una vez abierta la puerta se observara y dominara lo más que se pueda del interior. El
binomio de registro entra primero y es apoyado por el binomio de apoyo. Las habitaciones
deberán irse revisando según se van encontrando.
ENTRADAS DE GANCHO.
ASALTO:
Todo el personal del núcleo de asalto deberá preparar su armamento y poner seguro del
mismo antes de llegar al mismo.
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En caso de que el núcleo sea muy grande (largo), la progresión deberá hacerse
fragmentando dicho núcleo.
Dependiendo de la información que se hubiere recabado, se presentaran dos situaciones
diferentes para efectuar el asalto:
El binomio de apertura, una vez realizada su función primaria, deja el paso libre para la
entrada de los binomios de asalto, los cuales entraran corriendo a toda velocidad,
siguiendo como norma general, la de que el primer binomio asalta la habitación más
lejana y los binomios siguientes asaltaran sucesivamente del fondo hacia la entrada del
local
Podría pensarse que lo anterior es peligroso porque se pone sobre alerta a los
delincuentes que se encuentran en las primeras habitaciones, pero el tiempo de reacción
de los mismos, serán mínimos.
INTERVENCIÓN
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1. Asalto o registro: Su función consiste en ejecutar el asalto o registro,
asegurando a los ocupantes y a la vivienda o inmueble. Controla a las personas
en caso de registro.
El ocultamiento o fuga de individuos por la parte superior del edificio, binomios de los
pisos superior e inferior del objetivo (que se encargan de asegurar dichas plantas)
Equipo de apoyo:
a. Función: Aislar la zona del objetivo, con el fin de dar protección al equipo
de acción principal durante la aproximación, así como proporcionar
información de último momento que sea de utilidad para el asalto o
registro.
b. Organización: Se constituirá en un mando y la cantidad de elementos
que se requiera para el cumplimiento de la misión.
A. EQUIPO Y ARMAMENTO:
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Traslado de individuos peligrosos,
Liberación de rehenes,
Otras.
a. Cualidades físicas:
Buena condición física,
Agilidad,
Elasticidad,
Rapidez,
Velocidad de reacción.
Orientación,
Buen porte.
b. Cualidades morales:
Rigor,
Disciplina,
Disponibilidad,
Cortesía,
Amabilidad,
Discreción,
Puntualidad.
c. Cualidades sicológicas:
Voluntad,
Estabilidad emocional,
Agresividad,
Gran confianza en si mismo,
Espíritu impetuoso y abierto,
Vigilante en estado despierto,
Previsor,
Capacidad de adaptación.
d. Cualidades intelectuales:
Culto (al tanto de la situación nacional e internacional,
Vocabulario escogido,
Con coeficiente intelectual normal.
e. Cualidades técnicas:
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Con los conocimientos suficientes para el desarrollo de sus misiones,
Inquietud constante para mantenerse actualizado en el desarrollo de nuevas técnicas
relativas a su especialidad.
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c. Armamento:
Principal:
Arma corta y larga.
Armas colectivas.
Municiones de reserva.
Secundario:
Granadas (gas, ensordecedoras y cegadoras).
Cuchillos.
d. Transmisiones:
Radios portátiles.
Equipo de manos libres.
e. Medidas complementarias
Que el material este bien fijo.
Que haga el menor ruido posible.
Que el equipo indispensable sea portado al alcance de la mano para su uso inmediato.
Que todas las alarmas de los relojes o sonidos no estén programadas para sonar.
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8.-RELACIONES HUMANAS
OBJETIVO DE LA MATERIA
Determinar la importancia de las buenas relaciones interpersonales no solo a nivel laboral sino del
círculo social en el que se desarrolla el Policía auxiliar como parte de este. Identificando
características comportamiento y reacciones ante diversas situaciones del individuo que lo
definirán con un ser maduro ante la sociedad, estableciendo la importancia de la comunicación a
nivel laboral, los elementos que la definen y de qué forma influye la comunicación en las
relaciones humanas con el fin de llegar a una comunicación asertiva y las barreras que pueden
impedir que esta se logre.
INTRODUCCION
El hombre actual es un ser social, pues para satisfacer sus necesidades se relaciona con otros seres
humanos, teniendo la oportunidad a la vez de satisfacer las necesidades de ellos. Las capacidades
que poseemos de desenvolvernos y darnos a conocer con otros individuos dentro de una sociedad
se llaman Relaciones Humanas, y deben ser desarrolladas de manera que faciliten nuestra
convivencia con las personas que forman nuestro entorno familiar y laboral, tomando en cuenta
que en el nivel en que sea buena o mala la ínter actuación que tengamos con otras personas se
nos hace fácil o difícil vivir en armonía, las buenas relaciones humanas se logran través de una
buena comunicación y así también dependen de la madurez humana que poseamos.
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Todo acto en el que intervengan dos o más personas es una relación humana. Se considera que las
relaciones humanas son el contacto de un ser humano con otro respetando su cultura y normas,
compartiendo y conviviendo como seres de un mismo género en una sociedad.
El hombre se relaciona con los demás, ya sea de manera familiar, colectiva o laboral. Éste
intercambia con otros ideas, opiniones, anécdotas, experiencias, inclusive cosas más personales.
Las relaciones humanas son vínculos físicos o emocionales que se generan entre dos o más
personas a través de formas de comunicación.
En términos afectivos, las relaciones humanas son indispensables para la construcción de una
sociedad. Los componentes que son importantes en cada tipo de relación humana dependerán de
su naturaleza amorosa, familiar, afectiva o utilitaria.
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Las relaciones humanas son importantes para nuestra evolución como sociedad, ya que, es vital
para la creación y organización de cualquier tipo de sociedad. El hombre para poder sobrevivir
necesita de otras personas, por lo que es imposible vivir sin relaciones humanas.
Según Alejandro López Flores una relación humana es cualquier interacción que se
desarrolla entre dos o más seres humanos, ya sea de forma directa o indirecta. En este
intercambio cada uno intentará satisfacer sus necesidades y se regirá por un código de
referencia. Muchas veces las necesidades no se cubren, en tal caso la interacción ha sido
deficiente.
Felipe Saucedo dice que se llama así a la acción que realizan dos personas para describir
situaciones a quien delante lo más detalladamente posible y Angie y Pablo afirman que las
relaciones humanas consisten en las acciones y actitudes que surgen a partir del contacto
de dos personas o un grupo de ellas.
Jesús Suárez se inclina a definirlas como esa interacción entre personas que lleva
intrínseco un elemento fundamental, la aceptación personal y del otro. Asegura que
ambas actitudes se encuentran unidas y en la medida que un individuo es capaz de
aceptarse a sí mismo puede aceptar a los que le rodean. Si una persona tiene dificultades
para expresarse o llevar una comunicación armoniosa, ya sea consigo mismo, con
familiares o en su lugar de trabajo, entonces es fundamental que trabaje sobre ello porque
para realizarse como persona es primordial haber resulto aquellas falencias que tienen
que ver con las relaciones humanas.
La buena relación entre los elementos y cuerpo directivo también es un factor que facilitará
ciertamente el desarrollo de la corporación.
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Relaciones primarias: son aquellas relaciones consideradas dentro del círculo más cercano e
íntimo del individuo caracterizado por el afecto y la importancia del vínculo. Las relaciones tanto
familiares como amorosas son ejemplos de relaciones primarias.
Relaciones secundarias: son vínculos determinados por la necesidad o utilidad de la relación. Por
ejemplo, una relación profesional con el empleador, relación cliente-proveedor, relación médico-
paciente.
Algunos creen equivocadamente, que un buen ambiente de relaciones humanas, tanto a lo que se
refiere a relaciones interpersonales como relaciones laborales, es aquel en que no existen
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discrepancias entre las personas y que todo marcha perfectamente. Esta apariencia de un
ambiente ideal puede ser un “clima artificial” de hipocresía y falsedad.
En realidad las auténticas relaciones humanas son aquellas en que a pesar de las divergencias
lógicas o emocionales entre las personas, hay un esfuerzo por parte de todos de lograr una
atmósfera de comprensión y sincero interés en el bien común.
Por decirlo de una forma muy simple las relaciones humanas es la forma como tratas a los demás y
cómo los demás te tratan a ti.
Para poder mejorar la manera de establecer tus amistades, tus relaciones sociales de cualquier
tipo, contactos con amigos, conocer personas o simplemente relacionarse con cualquiera y
conocer gente, es necesario que tengas presente estos factores que intervienen en las relaciones
humanas:
COMUNICACIÓN
COMUNICACIÓN SERTIVA
BARRERAS DE LA COMUNICACIÓN
TIPOS DE COMUNICADORES
COMUNICACIÓN
Para que la comunicación pueda llevarse a cabo ciertos requisitos deben cumplirse, como por
ejemplo los diferentes agentes participantes deben compartir el mismo repertorio de signos a fin
de darse la misma interpretación, o cuanto menos similar, sobre una información o un mismo
mensaje, lo cual garantiza el entendimiento.
La comunicación comprende diversas formas de acción comunicativa; es decir, que puede ser a
través del habla como sustento para el envío de información o también puede ser a través de
mensajes escritos o gestos. Estas formas diversas a la vez que se diferencian poseen rasgos en
común, todas requieren que haya un emisor, un mensaje que se desee transmitir y un receptor.
Por otro lado existen otros elementos que también son parte del proceso comunicativo, son los
contextuales, que condicionan a todos los elementos por igual y lo hacen desde la
circunstancialidad en la cual se realza la comunicación. Estos son elementos físicos que la
distorsionan, por ejemplo la lejanía entre un receptor y un emisor puede hacer que estos opten
por utilizar un lenguaje gestual para comunicarse, el ruido ambiental también puede llevar a esto.
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O bien puede no estar presente el emisor del mensaje en ese mismo momento, y recibir luego el
mensaje, cuando un emisor graba un mensaje a través de una video grabación, o grabación de voz.
Elementos de la comunicación
Contrario a esto mismo también el código debe dar garantía de estabilidad de ciertos elementos,
no puede todo ser arbitrario según el deseo del emisor, debe ser a la vez estable; esto es vital para
la transición de contenidos en el mensaje. Con respecto a esto se dice que deben ser partícipes de
un sistema lingüístico de códigos más amplio que los comprende que es el consensual lingüístico
que prima en una sociedad determinada en un momento histórico particular.
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Factores de la comunicación
Es el famoso analista lingüista Ferdinand de Saussure quien desde su punto de vista positivista,
realiza este análisis sobre los distintos elementos que componen la comunicación. Este autor va
clasificando a los diversos factores en:
COMUNICACIÓN ASERTIVA
La Comunicación: Es la manera como transmitimos y recibimos datos, ideas, opiniones y actitudes
para lograr comprensión y acción en nuestra relaciones.
El principal obstáculo de la asertividad viene de lejos. Durante siglos la sociedad nos ha estado
enseñando una forma de comunicarnos que provoca conflictos y malestar, a esconder nuestros
sentimientos (¿recuerdas cuántas veces tus padres te dijeron que no llorases cuando eras
pequeño?) y a fingir delante de los demás.
Si te centras en comprender tus necesidades y las de los demás, y no en ganar las discusiones, tu
forma de relacionarte cambiará totalmente. Porque en el fondo nuestras necesidades como seres
humanos son muy parecidas, y eso te permitirá crear vínculos emocionales.
La verdadera comunicación asertiva, la que acerca posturas y te permite expresarte con la certeza
de que no vas a herir a nadie, se basa en la siguiente fórmula:
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Esta forma de asertividad no tiene como objetivo convencer a los demás o imponer tus deseos
(aunque son efectos secundarios habituales). La meta es que lograr que comprendan plenamente
tus necesidades y emociones.
Por eso se centra en expresar sentimientos y necesidades, en lugar de críticas o juicios morales.
Para ello debes describir lo que ha ocurrido sin emitir ningún juicio o interpretación, simplemente
explicando de la forma más objetiva que puedas lo que has observado.
Si no lo haces así y tu interlocutor percibe que estás emitiendo un juicio sobre lo que es bueno o es
malo, va a dejar de escucharte desde el primer segundo.
Lo importante es que describiendo lo que has observado sin añadir ninguna evaluación personal
aumentarás las probabilidades de que te escuchen, evitando que se pongan a la defensiva de
inmediato.
Si el primer paso de la comunicación asertiva es observar sin juzgar, el segundo es expresar tus
sentimientos. Esto es muy importante por una razón: porque tus sentimientos son la única
realidad que no admite discusión.
Camino a la Acción
Lo único que es real e indiscutible son tus sentimientos. Aunque la información que recibas sea
incorrecta y lo que pienses esté equivocado, lo que seguro que es cierto es lo que eso te hace
sentir.
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Las situaciones y los actos de las personas nos provocan emociones, y solo comunicándolas
conseguiremos expresar nuestra realidad más interna. Porque aunque sean negativas, se ha
demostrado científicamente que es una de las formas más eficaces de generar empatía, la base de
la asertividad.
El tercer paso consiste en encontrar y expresar tus necesidades reales. Es el paso más difícil, pero
también la llave de la comunicación asertiva.
Primero debes tener claro que tus sentimientos no aparecen por arte de magia. Tampoco los
provocan los actos de los demás: los crean tus necesidades. Te sientes bien cuando tus
necesidades están satisfechas, y mal cuando no lo están.
Por ejemplo, si te sientes solo es porque necesitas recibir más afecto y cariño. Si te enfadas
cuando alguien se apropia de tus méritos en el trabajo, es que necesitas sentirte reconocido.
Las necesidades representan la parte más profunda de nuestra humanidad, por eso todos
compartimos las mismas.
Cuando a pesar de todo esto te encuentres con un no, habitualmente significará que tu petición
supone un sacrificio demasiado grande en las necesidades de la otra persona. Entonces deberás
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continuar dialogando para encontrar nuevas posibilidades que les permitan satisfacer las
necesidades de ambos.
Sentirte con el derecho a hacer peticiones que antes evitabas por miedo a molestar o
perder amigos
Comprender mejor tus sentimientos y necesidades, algo fundamental para tu autoestima
Dejar de sentirte atacado y entender que cuando alguien está enfadado es porque no ha
podido satisfacer alguna de sus necesidades
Abrir el camino a colaborar para encontrar soluciones conjuntas
Profundizar en las conversaciones cuando los demás expongan sus necesidades
Sentirte más seguro mostrando tus sentimientos y vulnerabilidad
La comunicación asertiva no es solo una forma de defender tus derechos o decir que no. Es una
nueva manera de relacionarte con las personas que te rodean y, me atrevería a decir, de contribuir
a la vida.
BARRERAS DE LA COMUNICACIÓN
En toda comunicación, tanto emisor como receptor pueden encontrar ciertos obstáculos. Estas
barreras de la comunicación, cuando las ponemos nosotros, pueden ser conscientes o
inconscientes. Existe una gran relación entre motivación, percepción y comunicación. Lo que dos
personas comunican está determinado por la percepción que tienen de sí mismas, de la otra
persona y de la propia situación. Sus motivaciones y percepciones afectan inevitablemente a la
idea comunicada, desde el punto de vista del emisor y del receptor.
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Canal.
Emisor.
Receptor.
Hacen referencia a aquellas en las que el mensaje sufre distorsión por el medio utilizado para
transmitirlo. Si queremos explicar a alguien dónde se encuentra una determinada dirección, el
medio más adecuado será elaborar un plano comprensible y acompañarlo de alguna explicación
verbal.
Pero supongamos que la explicación la damos telefónicamente, utilizando nuestra voz como único
canal. En este caso, la explicación será más difícil de ser percibida correctamente por nuestro
interlocutor.
Igualmente, otra barrera debida al canal es transmitir un mensaje en una lengua desconocida para
el receptor.
Otro tanto pasaría si nos dirigimos a alguien en un volumen débil, poco audible. O si pretendemos
transmitir nuestro mensaje por escrito, pero nuestra letra no es comprendida por el lector.
En una conversación telefónica pueden consignarse otros ejemplos de barreras, mencionados más
arriba. Añadiríamos un elemento de importancia como es el que, durante la misma, se establece
únicamente un solo canal de comunicación. Y es que, normalmente, empleamos más de uno. En la
comunicación telefónica, no podemos ver a nuestro interlocutor. Se pierde entonces la
información procedente de sus movimientos, gestos y expresiones. En sí suponen una fuente de
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información importante y que contribuyen a captar mejor el mensaje del otro, y a valorar más en
su justa medida el efecto del nuestro.
Las barreras del canal no son especialmente difíciles resolver. O, al menos, sabemos cómo pueden
ser superadas.
Además, gran parte de ellas pueden ser contrarrestadas introduciendo la redundancia, es decir, la
repetición del mensaje hasta que evaluemos que éste ha sido percibido adecuadamente. Si no
entiendo lo que alguien me dice, porque estoy en un ambiente ruidoso, bastará con que me lo
repitan en voz más alta hasta que llegue a percibir las palabras de la otra persona. En caso de
darse una interrupción circunstancial en una videoconferencia, repetiré el mensaje para que la
transmisión del mismo se lleve a efecto.
Si noto que mis indicaciones no están escritas con suficiente claridad, podré volver a efectuarlas
con una letra más clara. Y si percibo que el lenguaje que utilizo es demasiado técnico para que sea
suficientemente comprendido, redundaré en el mismo utilizando una terminología más adecuada
al nivel de conocimiento y comprensión del receptor.
Pero estas no son las únicas barreras de la comunicación. Ni las más difíciles de eliminar, en el
proceso de comunicación que se lleva a cabo entre dos o más personas.
Como emisores interponemos, en mayor o menor medida, una serie de barreras que dificultan el
objetivo planteado con la comunicación. De entre ellas, podemos destacar las siguientes:
Se trata de las actitudes que tenemos acerca del receptor y de la situación. Un prejuicio es una
actitud prevenida y hostil hacia una persona que pertenece a un grupo. Simplemente porque
pertenece a ese grupo, suponiéndose que posee las características que se le atribuyen al grupo. El
grupo de referencia puede ser social, de edad, género, etc.
Incluso el aspecto físico puede ser un referente para situar a una persona. Se actúa entonces con
una actitud preconcebida. Por tanto, se emite el mensaje sobre la base de unos parámetros
erróneos. Al respecto, reflexionemos sobre la actitud que adoptamos ante una persona en función
del juicio previo que hacemos acerca del grupo de pertenencia.
Retroalimentación insuficiente
Un buen emisor es capaz de percibir y comprender el efecto que su mensaje tiene en el receptor.
Es posible que el receptor procure esta información precisa. Pero en caso de no ser así, el emisor
debe lograr la respuesta que su mensaje provoca en el otro. Sin retroalimentación, el proceso de
comunicación no se completa, lo que supone la interposición de una importante barrera.
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Motivación e interés
La motivación es lo que nos impulsa a efectuar una conducta determinada. Del interés en
transmitir un mensaje dependerá, en buena medida, que éste sea captado adecuadamente. Esto
es evidente. Si ni mi interlocutor ni su problema me interesan, no estaré en disposición para
establecer una comunicación eficaz.
Habilidad en la comunicación
Para ser eficaz, el emisor tendrá que elegir los canales de comunicación adecuados. Deberá ajustar
el lenguaje a su interlocutor y reducir las ambigüedades. En una palabra, ser lo más preciso
posible. Si el emisor no dispone, en su repertorio de conductas, de las habilidades sociales y de
comunicación suficiente, tendrá dificultad en transmitir el mensaje de modo que sea recibido por
el receptor.
Falta de empatía
La recepción del mensaje comparte algunas de las barreras de la comunicación citadas en el caso
del emisor.
En mayor o menor medida, todas las personas poseemos prejuicios sobre los demás. Éstos nos
afectan tanto en el papel de emisores como de receptores. Lo que nos digan es posible que lo
interpretemos de forma distinta en función de las características que atribuyamos arbitrariamente
a un individuo, por creer que pertenece a uno u otro grupo.
Credibilidad de la fuente
Podemos atribuir al emisor un grado de credibilidad que afectará a la interpretación del mensaje.
La información de una fuente, en principio poco fiable, tenderá a desecharse y a prestarle menor
atención.
Tendencia a evaluar
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El problema surge cuando esa evaluación la llevamos a cabo mientras el otro emite su mensaje, sin
esperar a que lo haya formulado. Usted habrá observado con frecuencia conversaciones que se
interrumpen continuamente, dando la sensación de que los protagonistas saben en cada
momento qué es lo que va a decir el otro. En realidad, han llegado a establecer conclusiones
fundamentándose en una parte del mensaje. Y estas conclusiones, evidentemente, no han de ser
acertadas.
A veces el receptor no interrumpe al emisor, pero ya cree conocer «de qué va» el otro. Calla
entonces, pero no porque esté escuchando; sino porque está pensando en la respuesta que dará
cuando le llegue el turno de hablar.
De esta manera, no se tienen los elementos de juicio suficientes para elaborar una conclusión
ajustada a la realidad. Pero es que aún cuando estemos atendiendo a quien nos comunica, y
respetemos su intervención hasta el final, elaboramos juicios a medida que escuchamos. Y estos
juicios nos hacen «enfocar» el resto de la intervención de un modo sesgado.
Seguramente habrá asistido a una discusión entre dos personas donde usted concluye que no hay
motivo para el desacuerdo, ya que básicamente están expresando las mismas ideas. Sin embargo,
ellas parecen no darse cuenta. Están distorsionando la comunicación. Y ello porque, posiblemente,
evalúan en cierto sentido el discurso del otro, e interpretan las palabras según ese esquema
preconcebido.
Significación personal
Lo que coincide con nuestro sistema de valores, tendemos a aceptarlo. Por contra, aquello que no
está de acuerdo con el mismo, tiene más probabilidad de que lo rechacemos. De hecho, tendemos
a amplificar aquello con lo que estamos de acuerdo. Al mismo tiempo, infravaloramos o ignoramos
informaciones que chocan con nuestros esquemas.
Pensemos que una información o mensaje contrario a lo que pensamos o hacemos, crea un estado
de incomodidad. Entonces, lo intentaremos reducir negando la veracidad de lo que nos dicen. O
restándole importancia o evitando cualquier información que la confirme.
Este aspecto tiene relación con la teoría de la Disonancia Cognitiva (formulada por Leon Festinger).
Hace referencia a la tendencia a lograr la coherencia entre conducta y creencias y actitudes. La
percepción de un déficit en esa coherencia, generará tensión y malestar.
Note como al referirnos a las distintas barreras de la comunicación, tanto del lado del emisor
como del lado del receptor, estamos afirmando que durante el transcurso del proceso de
comunicación, están actuando todas las distorsiones citadas.
Recuerde que somos emisores cuando queremos transmitir un mensaje para, más tarde,
convertirnos en receptores al intentar captar la respuesta de nuestro interlocutor. En una palabra,
somos emisores y receptores alternativamente.
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TIPOS DE COMUNICADORES
Vamos a definir los 5 tipos de Comunicación que define Virginia Satir, y puede, que con suerte, nos
identifiquemos con alguno de ellos.
2. El Culpador. El acusador, siempre encuentra los errores de los demás, es un poco (o bastante)
dictatorial, es quien manda, y no le importa rebajar a los demás. Y es así, porque internamente,
también tiene una baja autoestima y no se considera a si mismo gran cosa. Cuando tiene
«súbditos» o a quienes dominar, siente que le toman en cuenta. La posición del cuerpo es
señalando con el dedo.
3. El Superrazonable. Correcto, lógico y razonable en exceso. Es calmado, más bien frío, poco
demostrativo en sus emociones, más similar a una computadora que a una persona. Según Virginia
Satir, los superrazonables, se guían por la norma: » Di las palabras correctas, no demuestres
sentimientos, no reacciones».
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4. El Irrelevante. Cuando habla o hace algo, por lo general, no tiene nada que ver con lo que
estaban hablando o se esperaba que hiciera. Como si estuviera «descolgado» de las
conversaciones, ignorando las preguntas, no siguiendo el hilo de las conversaciones, como si no
prestara atención a lo que se venía hablando. Virginia lo compara con un Trompo que va de aquí
para allá.
• Pide aclaraciones, verifica lo dicho para compararlo con lo escuchado y así determinar si ha
comprendido bien.
• Muestra congruencia y coherencia entre lo que expresa, lo que dice, y su lenguaje corporal.
• Es capaz de mostrar calidez, enfado, mostrando un mensaje claro, sin vueltas, trasmitiendo de
forma sencilla y directa coincidiendo en su lenguaje verbal y no verbal.
• Es un comunicador valiente, con coraje, no teme ir al enfrentamiento, pero eso si, siempre
respeta la autoestima de su interlocutor. Demuestra franqueza y respeto al hablar y al escuchar.
• Muestra integración, fluidez, apertura hacia el otro, propiciando así la solución de los conflictos.
Todos, cada día, tenemos problemas que podemos (y debemos) resolver mediante la
comunicación. Si vamos afianzando el modelo de Comunicador Funcional, iremos ganando
relaciones personales mucho más sanas, más sinceras, donde ambos nos encontremos a gusto.
INTRODUCCIÓN.
Estimado estudiante:
Bienvenido a la materia de Ética de la Función Pública del Curso de Formación Inicial de la Policía
Auxiliar, Bancaria, Industrial y Comercial (PABIC), del Estado de Oaxaca.
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Esta materia está dedicada al estudio de los Valores Éticos y Morales, Principios y Normas que son el
alma de la profesión policial.
La finalidad de esta materia es ayudarle a Ud. a reflexionar en los motivos por los que la profesión
policial es digna de respeto y orgullo y contribuir a que conozca y aprecie los valores y desarrolle las
virtudes que requiere la práctica excelente de la tarea policial.
Se estudia la imagen del policía como agente y referente social, se explica que ser policía es una
profesión que implica una vocación y que el adecuado ejercicio de la profesión implica asumir tanto las
leyes correspondientes como un código de ética profesional. Se hace notar que para cumplir normas y
leyes es indispensable que el policía desarrolle su capacidad de tomar decisiones éticas y adquiera un
conjunto de virtudes que le permitan desempeñar con eficacia, legalidad y honradez su profesión y
cumplir así su misión de servir y proteger los servicios asignados y a los ciudadanos.
Formar parte de la Policía Auxiliar es un privilegio, ya que ser policía es tener la decisión de servir a los
demás, ser imagen y ejemplo en donde quiera que estemos y nos encontremos. Ser policía es una de
las profesiones más honorables que un mexicano puede asumir y merece el respeto y el
agradecimiento de los ciudadanos.
Un buen elemento policial debe conocer y asumir la misión y visión de la PABIC y estar dispuesto a
adquirir las virtudes intelectuales y morales que se requieren para desempeñar su tarea
eficientemente. Saber que es la cara de la Corporación y de la Seguridad Pública del Estado de Oaxaca
para la mayoría de los ciudadanos, y que su imagen gana el respeto y autoridad, en la medida en la que
toma decisiones que son éticas, seguras y eficientes. Así, en el desempeño de sus tareas, realiza los
valores éticos y jurídicos propios de todos los integrantes de las Instituciones de Seguridad Pública.
En esta área, se define la importante misión que cumple el policía en la sociedad y se reflexiona sobre
la necesidad de contar con una policía que sea eficiente y leal a su corporación y a la comunidad.
Un buen policía se valora como persona, es consciente de su libertad y de la capacidad que tiene de
tomar su propia vida en sus manos y realizar los valores y adquirir las virtudes que lo perfeccionan
como persona y le ayudan a transformar la sociedad tanto en el campo familiar, como en el laboral y en
el social. Entre los valores que orientan la acción del policía se encuentran los principios y normas de la
convivencia laboral y social, así como los valores consignados que rigen a la corporación recopilados en
el código de ética de la Función Pública y en el código de ética del poder Ejecutivo del Estado de
Oaxaca, cuya observancia pondrá en alto la dignidad y orgullo del elemento y la imagen de la
Corporación a la que pertenece.
Por eso, es necesario fomentar la estricta observancia de los principios de legalidad, honradez, lealtad,
imparcialidad y eficiencia en la gestión pública, para que en la actuación de los servidores públicos
prevalezca invariablemente una conducta digna que oriente su desempeño, propiciando una plena
vocación de servicio público en beneficio de la sociedad y considerando, que los valores son generales
y las virtudes individuales, y que los primeros son una construcción social, histórica, y las segundas se
adoptan individualmente y llevan los valores al ámbito de lo concreto; lo que produce una distinción
entre los valores públicos y las virtudes privadas, debiéndose procurar la no apropiación de los espacios
públicos con una conducta ética contraria a los valores básicos de la democracia.
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Sean cuales sean las razones por las que Ud. ha elegido la profesión policial, si quiere ser policía sepa
que ha elegido un camino de gloria, pero también de dificultades y de riesgos y que más vale retirarse a
tiempo antes que traicionar la confianza que la corporación, las empresas, los ciudadanos y que el
Estado, han puesto en usted.
OBJETIVO DE LA MATERIA
Sensibilizar y desarrollar en los elementos las aptitudes necesarias para que ofrezcan un servicio
de calidad mediante el manejo asertivo de habilidades interpersonales, así como los valores que
deben regir su conducta; proporcionando información acerca del comportamiento ético con el que
debe contar un Policía Auxiliar.
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La ética, pues, estudia la moral y determina cómo deben de actuar los miembros de una sociedad.
Por lo tanto, se le define como la ciencia del comportamiento moral.
CONCEPTO DE MORAL:
Moral, es una palabra de origen latino, que proviene del término Moris (“costumbre”). Se trata
de un conjunto de creencias, costumbres, valores y normas de una persona o de un grupo social,
que funciona como una guía para obrar. Es decir, la moral orienta acerca de qué acciones son
correctas (buenas) y cuales son incorrectas (malas).
La moral consiste en una serie de normas, reglas, valores, ideas y creencias; en base a las cuales un
ser humano viviendo en sociedad manifiesta su conducta.
CARACTERÍSTICAS DE LA ÉTICA:
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La ética laboral es fundamental en cualquier persona que desee trabajar, ya que ésta implica la
práctica de valores como la responsabilidad, puntualidad, estudio, constancia, carácter,
concentración, formación, discreción, entre otras.
DEONTOLOGÍA
La deontología forma parte de lo que se conoce como ética normativa y presenta una serie de
principios y reglas de cumplimiento obligatorio. El término deontología emana del griego, pues es
fruto de la suma de dos componentes de dicha lengua:
• “Deontos”, que puede traducirse como “deber u obligación”.
• “Logía”, que es sinónimo de “estudio”.
Deontología es un concepto que se utiliza para nombrar a una clase de tratado o disciplina que se
centra en el análisis de los deberes y de los valores regidos por la moral.
Se dice que el filósofo británico Jeremy Bentham fue el responsable de acuñar la noción. La
deontología forma parte de lo que se conoce como ética normativa (la filosofía que indica qué
debería considerarse como bueno y qué es lo que debería calificarse como malo). Esto quiere decir
que cada profesión, oficio o ámbito determinado puede tener su propia deontología que indica
cuál es el deber de cada persona.
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El tema de la ética en el servicio público está directamente relacionada con la conducta de los
funcionarios que ocupan cargos públicos. Tales individuos deben actuar conforme un patrón
ético, mostrando valores morales como la buena fe y otros principios necesarios para una vida
sana en la sociedad.
Cuando una persona es elegida para un cargo público, la sociedad pone en ella su confianza. Así,
esa persona debe de estar al mismo nivel de esa confianza y ejercer su función siguiendo ciertos
valores, principios, ideales y normas.
Del mismo modo, los trabajadores de un servicio público deben asumir un compromiso ético y
social hacia los ciudadanos, como la promoción de la igualdad social y el fortalecimiento de la
democracia. Para esto debe estar preparado para poner en práctica políticas que beneficien al país
y a la comunidad en los ámbitos social, económico y político.
La ética del servidor público se convierte en un elemento indispensable para atender de mejor
manera las demandas sociales en un régimen democrático, y en consecuencia, resulta
trascendente que la Administración Pública Estatal cuente con un código de conducta que oriente
el desempeño de los servidores públicos hacia lo que es benéfico para la sociedad, y recuperar la
confianza de los ciudadanos en las Instituciones, como única manera de lograr un gobierno sólido
que cuente con la participación social como resultado de un desempeño ético de sus autoridades.
¿Alguna vez te has preguntado por qué son importantes los valores? ¿Qué consecuencias tiene la
conducta de una persona si está cimentada en valores o por el contrario, en antivalores?
VALOR: (Del latín Valor, -oris).Masculino. Grado de utilidad o aptitud de las cosas, para satisfacer
las necesidades o proporcionar bienestar o deleite.// Alcance de la significación o importancia de
una cosa, acción, palabra o frase.// Cualidad del ánimo, que mueve a acometer resueltamente
grandes empresas y a arrostrar los peligros.// Subsistencia y firmeza de algún acto.// Fuerza,
actividad, eficacia o virtud de las cosas para producir sus efectos.// Filosofía: Cualidad que poseen
algunas realidades, llamadas bienes, por lo cual son estimables. Los valores tienen polaridad en
cuanto son positivos o negativos y jerarquía en cuanto son superiores o inferiores, // Cívico:
entereza de ánimo para cumplir los deberes de la ciudadanía, sin arredrarse por amenazas,
peligros ni vejámenes.
Podemos decir que una persona que tiene valores guía su conducta por el camino del bien.
Comúnmente se entiende el camino del bien como una forma de vida en la que el respeto, la
caridad, la justicia y la honestidad forman parte de la manera en la que una persona se comporta
con respecto a las demás personas. Los valores hacen que la convivencia diaria sea amena y
agradable. Somos seres que necesitamos de los demás para poder subsistir y progresar. Lo
anterior quiere decir que vivimos en una sociedad, como escribe Aristóteles: somos animales
políticos.
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Los valores constituyen todo aquello que nos hace ser más personas. Cuando yo respeto a los
demás, no intervengo en sus decisiones ni busco que estén de acuerdo conmigo a ultranza; estoy
reconociendo que esas personas tienen la capacidad para tomar decisiones libremente, lo cual las
hace ser quienes son. Es por ello que el respeto es un valor humano muy importante, esencial para
poder convivir de manera sana dentro de una sociedad.
En esta clasificación podemos darnos cuenta cuán importante son los valores humanos en
nuestra vida ya que ellos se encuentran en cada parte de nosotros y somos nosotros las
personas indicadas de encontrarlos y hacerlos brillar para que nuestra vida pueda mejorar con
ellos de la mano.
ANTIVALOR: Los antivalores son extremadamente dañinos para cualquier sociedad, las
consecuencias de la injusticia, la corrupción y la mentira merman las relaciones humanas. Un
antivalor es todo aquello que nos degrada como personas, toda práctica que va en contra de la
finalidad del ser humano: la felicidad. Los antivalores destruyen el sentido de vida de una persona,
la alegría que se refleja en un rostro humano a causa de un logro personal, de un acto de caridad,
de un acto de justicia o de una simple sonrisa, puede desaparecer a causa de un insulto, de un
robo o de una calumnia. Existe un dicho popular que dice “Si fuéramos más inteligentes seríamos
más buenos”. ¿Es cierto que con actos de corrupción se gana algo? Desde luego que la persona
corrupta piensa que sí. Sin embargo, es necesario reflexionar sobre las consecuencias de nuestros
actos. Los actos y las conductas que suman valor a mi vida y a la vida de los demás (los valores)
siempre traerán consecuencias positivas, aunque de momento no lo veamos. Por el contrario, las
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mentiras, la corrupción, la injusticia y el hacer daño a los demás, tarde o temprano, traerán dolor y
angustia a las vidas de muchas personas; incluyendo a la persona que cometió el acto.
Fenómenos como la corrupción en el ámbito del servicio público muestran que en ocasiones no se
actúa de forma ética.
No hace falta observar demasiado las realidad que nos rodea para darnos cuenta de que los
antivalores son “el pan nuestro de cada día”. Sin embargo, es necesario no perder la esperanza y
forjar nuestro carácter para no sucumbir ante aquello que nos hace ser menos personas, que nos
degrada y que nos aleja de nuestro fin principal: la felicidad.
VALORES Y ANTIVALORES
VALORES ANTIVALORES
ABNEGACIÓN DESIDIA
CONCIENCIA INCONSCIENCIA
DECENCIA INDECENCIA
MODESTIA ARROGANCIA
DIGNIDAD INDIGNIDAD
HONRADEZ CORRUPCIÓN
PROBIDAD IMPROBIDAD
VALENTIA COBARDIA
HUMILDAD ORGULLO
LABORIOSIDAD PEREZA
AUSTERIDAD DERROCHE
UNITARISMO SECTARISMO
ÉTICA INMORALIDAD
AMABILIDAD SERVILISMO
GENEROSIDAD AVARICIA
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• identifiquen los antivalores de los valores del siguiente cuadro:
VALORES ANTIVALORES
Paz
Solidaridad
Honestidad
Verdad
Salud
Honradez
Respeto
Tolerancia
Lealtad
Disciplina
Justicia
Son los cuerpos encargados de velar por el ordenamiento y la seguridad de los ciudadanos.
Ética Policial: Se ocupa de las normas de la conducta de los cuerpos encargados de velar por el
mantenimiento del orden público. Es la norma moral y que todos los elementos de las
corporaciones policiales deben observar en su vida privada y profesional.
NORMAS
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INTEGRIDAD: Todos los elementos están unidos y deben trabajar en conjunto actuando de igual
forma, de manera imparcial; para poder ser un elemento digno de portar el uniforme para servir.
ORDEN: Instrucciones que se le da a un elemento, son impartidas por un superior hacia sus
subalternos. Obedeciéndolo con respeto siempre y cuando no vaya en contra de la ley.
CONFIABILIDAD: Es una actitud que por medio de tus conocimientos sobre cierta situación te
permite confiar en ti mismo y así poder confiar en las personas y podrán confiar en ti.
LEGALIDAD: Es hacer las cosas de una manera correcta o llevar a cabo acciones respetando las
leyes.
EFICIENCIA: Es hacer las cosas de una manera correcta y presentarlas en tiempo y forma.
HONRADEZ: Aceptar y reconocer tus bienes materiales y no actuar fuera de la ley para obtener
gratificaciones extras por una acción indebida.
RESPETO A LOS DERECHOS HUMANOS: No violentar las leyes. Fomentar y difundir el respeto
hacia las personas.
El policía deberá fidelidad, respeto y veneración de los símbolos patrios (bandera y escudo
nacional).
PRINCIPIOS:
Combatiré al delincuente sin tregua ni reposo; protegeré a los débiles y respetaré al prójimo.
Tengo la certidumbre absoluta de que mi misión, es lo único que vuelve la vida digna de ser vivida,
cuando se tiene la vocación de ser Policía.
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Seré inteligente y disciplinado al desempeñar mi labor, para que mi fuerza sea la cordura.
Seré recto y prudente como el que más, para así lograr la confianza plena del ciudadano.
Nunca rehuiré el compromiso ni el deber; hablaré fuerte, cuando así deba hacerlo; sabré herir,
cuando tenga que herir y morir, cuando deba morir.
Me esforzaré en conocer la esencia de la vida, porque solo así sabré realmente cuál es el secreto
de la muerte.
Seré bravo como un guerrero, pero no temerario; tendré valor, coraje, resistencia, pero siempre
amparado con la justicia.
Seré ecuánime y sereno en los momentos difíciles, para lograr así un mejor desempeño de mis
funciones.
Obedeceré las órdenes de mis superiores jerárquicos, con lealtad, eficiencia, orgullo y dignidad.
TEXTO ORIGINAL.
Código publicado en el Número Extra al Periódico Oficial del Estado de Oaxaca, el miércoles 16 de
marzo de 2011.
Capítulo Primero
Artículo 1°.- El presente código será de observancia obligatoria por los servidores públicos de la
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Administración Pública del Poder Ejecutivo Estatal.
Bien común.- El fin de la función pública es el bien común. El funcionario público tiene el deber
primario de lealtad con su Estado a través de las instituciones democráticas de gobierno, con
prioridad a sus vinculaciones con personas, partidos políticos o instituciones de cualquier
naturaleza.
Función pública.- Se entiende por "Función pública" toda actividad temporal o permanente,
remunerada u honoraria, realizada por una persona humana en nombre del Estado o al servicio
del Estado o de sus entidades, en cualquiera de sus niveles jerárquicos.
Servidor público.- Se entiende por "Servidor público" cualquier funcionario (a), servidor (a) o
empleado (a) de la Administración Pública Estatal, incluidos los que han sido seleccionados,
designados o electos para desempeñar actividades o funciones en nombre del Estado o al servicio
del Estado en todos sus niveles jerárquicos. A tales efectos, los términos "funcionarios",
"servidor", "agente", "oficial" o "empleado" se consideran sinónimos.
Ámbito de aplicación.- Este Código rige para los funcionarios públicos de todos los organismos de
la Administración Pública Estatal, centralizada y descentralizada en cualquiera de sus formas,
entidades, empresas y sociedades del Estado y sociedades con participación estatal.
Artículo 3°.- El ingreso a la función pública implica tomar conocimiento del presente Código y
asumir el compromiso de su debido cumplimiento.
Capítulo Segundo
Probidad.- El servidor público debe actuar con rectitud y honradez, procurando satisfacer el
interés general y desechando todo provecho o ventaja personal, obtenido por sí o por interpósita
persona. También está obligado a exteriorizar una conducta honesta.
Prudencia.- El servidor público debe actuar con pleno conocimiento de las materias sometidas a su
consideración, con la misma diligencia que un buen administrador emplearía para con sus propios
bienes. El ejercicio de la función pública debe inspirar confianza en la comunidad. Así mismo, debe
evitar acciones que pudieran poner en riesgo la finalidad de la función pública, el patrimonio del
Estado o la imagen que debe tener la sociedad respecto de sus servidores.
Justicia.- El servidor público debe tener permanente disposición para el cumplimiento de sus
funciones, otorgando a cada uno lo que le es debido, tanto en sus relaciones con el Estado, como
con el público, sus superiores y subordinados.
Templanza.- El servidor público debe desarrollar sus funciones con respeto y sobriedad, usando
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las prerrogativas inherentes a su cargo y los medios de que dispone únicamente para el
cumplimiento de sus funciones y deberes. Así mismo, debe evitar cualquier ostentación que
pudiera poner en duda su honestidad o su disposición para el cumplimiento de los deberes
propios del cargo.
Idoneidad.- Entendida como aptitud técnica, legal y moral, es condición esencial para el acceso y
ejercicio de la función pública.
Responsabilidad.- El servidor público debe hacer un esfuerzo honesto para cumplir con sus
deberes. Cuanto más elevado sea el cargo que ocupa, mayor es su responsabilidad para el
cumplimiento de las disposiciones de este Código.
Capacitación.- El servidor público debe capacitarse para el mejor desempeño de las funciones a su
cargo, según lo determinan las normas que rigen el servicio o lo dispongan las autoridades
competentes.
Legalidad.- El servidor público debe conocer y cumplir la Constitución Política del Estado, las leyes
y los reglamentos que regulan su actividad. Debe observar en todo momento un comportamiento
tal que, examinada su conducta, ésta no pueda ser objeto de reproche.
Evaluación.- El servidor público debe evaluar los antecedentes, motivos y consecuencias de los
actos cuya generación o ejecución tuviera a su cargo.
Veracidad.- El servidor público está obligado a expresarse con veracidad en sus relaciones
funcionales, tanto con los particulares como con sus superiores y subordinados, y a contribuir al
esclarecimiento de la verdad.
Transparencia.- El servidor público debe ajustar su conducta al derecho que tiene la sociedad de
estar informada sobre la actividad de la Administración Pública.
Obediencia.- El servidor público debe dar cumplimiento a las órdenes que le imparta el superior
jerárquico competente, en la medida que reúnan las formalidades del caso y tengan por objeto la
realización de actos de servicio que se vinculen con las funciones a cargo, salvo el supuesto de
arbitrariedad o ilegalidad manifiestas.
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Independencia de criterio.- El servidor público no debe involucrarse en situaciones, actividades o
intereses incompatibles con sus funciones. Debe abstenerse de toda conducta que pueda afectar
su independencia de criterio para el desempeño de las funciones.
Equidad.- El empleo de criterios de equidad para adecuar la solución legal a un resultado más
justo nunca debe ser ejecutado en contra de los fines perseguidos por las leyes.
Igualdad de trato.- El servidor público no debe realizar actos discriminatorios en su relación con el
público o con los demás agentes de la Administración. Debe otorgar a todas las personas igualdad
de trato en igualdad de situaciones. Se entiende que existe igualdad de situaciones cuando no
median diferencias que, de acuerdo con las normas vigentes, deben considerarse para establecer
una prelación. Este principio se aplica también a las relaciones que el funcionario mantenga con
sus subordinados.
Ejercicio adecuado del cargo.- El ejercicio adecuado del cargo involucra el cumplimiento personal
del presente Código, así como las acciones encaminadas a la observancia por sus subordinados.
Uso adecuado del tiempo de trabajo.- El servidor público debe usar el tiempo oficial en un
esfuerzo responsable para cumplir con sus quehaceres.
Colaboración.- Ante situaciones extraordinarias, el servidor público debe realizar aquellas tareas
que por su naturaleza o modalidad no sean las estrictamente inherentes a su cargo, siempre que
ellas resulten necesarias para mitigar, neutralizar o superar las dificultades que se enfrenten.
Uso de información.- El servidor público debe abstenerse de difundir toda información que
hubiera sido calificada como reservada o secreta conforme a las disposiciones vigentes. No debe
utilizar, en beneficio propio o de terceros o para fines ajenos al servicio, información de la que
tenga conocimiento con motivo o en ocasión del ejercicio de sus funciones y que no esté
destinada al público en general.
Obligación de denunciar.- El servidor público debe denunciar ante su superior o las autoridades
correspondientes, los actos de los que tuviera conocimiento con motivo o en ocasión del ejercicio
de sus funciones y que pudieran causar perjuicio al Estado o constituir un delito o violaciones a
cualquiera de las disposiciones contenidas en el presente Código.
Dignidad o decoro.- El servidor público debe observar una conducta digna y decorosa, actuando
con sobriedad y moderación. En su trato con el público y con los demás funcionarios, debe
conducirse en todo momento con respeto y corrección.
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Tolerancia.- El servidor público debe observar, frente a las críticas del público y de la prensa, un
grado de tolerancia superior al que, razonablemente, pudiera esperarse de un ciudadano común.
Equilibrio.- El servidor público debe actuar, en el desempeño de sus funciones, con sentido
práctico y buen juicio.
1. Legalidad. Servidoras y Servidores Públicos hacen sólo aquello que las normas
expresamente les confieren y en todo momento someten su actuación a las facultades
que las leyes, reglamentos y demás disposiciones jurídicas atribuyen a su empleo, cargo, o
comisión, por lo que conocen y cumplen las disposiciones que regulan el ejercicio de sus
funciones, facultades y atribuciones.
2. Honradez. Servidoras y Servidores Públicos se conducen con rectitud sin utilizar su
empleo, cargo o comisión para obtener o pretender obtener algún beneficio, provecho o
ventaja personal o a favor de terceros, ni buscan o aceptan compensaciones, prestaciones,
dádivas, obsequios o regalos de cualquier persona u organización, debido a que están
conscientes que ello compromete sus funciones y que el ejercicio de cualquier cargo
público implica un alto sentido de austeridad y vocación de servicio.
3. Lealtad. Servidoras y Servidores Públicos corresponden a la confianza que el Estado les ha
conferido; tienen una vocación absoluta de servicio a la sociedad, y satisfacen el interés
superior de las necesidades colectivas por encima de intereses particulares, personales o
ajenos al interés general y bienestar de la población.
4. Imparcialidad. Servidoras y Servidores Públicos dan a los ciudadanos y a la población en
general el mismo trato, no conceden privilegios o preferencias a organizaciones o
personas, ni permiten que influencias, intereses o prejuicios indebidos afecten su
compromiso para tomar decisiones o ejercer sus funciones de manera objetiva.
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1. Interés Público. Servidoras y Servidores Públicos actúan buscando en todo momento la
máxima atención de las necesidades y demandas de la sociedad por encima de intereses y
beneficios particulares, ajenos a la satisfacción colectiva.
2. Respeto. Servidoras y Servidores Públicos se conducen con austeridad y sin ostentación, y
otorgan un trato digno y cordial a las personas en general y a sus compañeros de trabajo,
superiores y subordinados, considerando sus derechos, de tal manera que propician el
diálogo cortés y la aplicación armónica de instrumentos que conduzcan al entendimiento,
a través de la eficacia y el interés público.
3. Respeto a los Derechos Humanos. Servidoras y Servidores Públicos respetan los derechos
humanos, y en el ámbito de sus competencias y atribuciones, los garantizan, promueven y
protegen de conformidad con los Principios de: Universalidad que establece que los
derechos humanos corresponden a toda persona por el simple hecho de serlo; de
Interdependencia que implica que los derechos humanos se encuentran vinculados
íntimamente entre sí; de Indivisibilidad que refiere que los derechos humanos conforman
una totalidad de tal forma que son complementarios e inseparables, y de Progresividad
que prevé que los derechos humanos están en constante evolución y bajo ninguna
circunstancia se justifica un retroceso en su protección.
4. Igualdad y no discriminación. Servidoras y Servidores Públicos prestan sus servicios a
todas las personas sin distinción, exclusión, restricción, o preferencia basada en el origen
étnico o nacional, el color de piel, la cultura, el sexo, el género, la edad, las discapacidades,
la condición social, económica, de salud o jurídica, la religión, la apariencia física, las
características genéticas, la situación migratoria, el embarazo, la lengua, las opiniones, las
preferencias sexuales, la identidad o filiación política, el estado civil, la situación familiar,
las responsabilidades familiares, el idioma, los antecedentes penales o en cualquier otro
motivo.
5. Equidad de género. Servidoras y Servidores Públicos, en el ámbito de sus competencias y
atribuciones, garantizan que tanto mujeres como hombres accedan con las mismas
condiciones, posibilidades y oportunidades a los bienes y servicios públicos; a los
programas y beneficios institucionales, y a los empleos, cargos y comisiones
gubernamentales.
6. Entorno Cultural y Ecológico. Servidoras y Servidores Públicos en el desarrollo de sus
actividades evitan la afectación del patrimonio cultural de cualquier nación y de los
ecosistemas del planeta; asumen una férrea voluntad de respeto, defensa y preservación
de la cultura y del medio ambiente, y en el ejercicio de sus funciones y conforme a sus
atribuciones, promueven en la sociedad la protección y conservación de la cultura y el
medio ambiente, al ser el principal legado para las generaciones futuras.
7. Integridad. Servidoras y Servidores Públicos actúan siempre de manera congruente con
los principios que se deben observar en el desempeño de un empleo, cargo, comisión o
función, convencidos en el compromiso de ajustar su conducta para que impere en su
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desempeño una ética que responda al interés público y generen certeza plena de su
conducta frente a todas las personas con las que se vincule u observen su actuar.
8. Cooperación. Servidoras y Servidores Públicos colaboran entre sí y propician el trabajo en
equipo para alcanzar los objetivos comunes previstos en los planes y programas
gubernamentales, generando así una plena vocación de servicio público en beneficio de la
colectividad y confianza de la ciudadanía en sus instituciones.
9. Liderazgo. Servidoras y Servidores Públicos son guía, ejemplo y promotores del Código de
Ética y las Reglas de Integridad; fomentan y aplican en el desempeño de sus funciones los
principios que la Constitución y la ley les impone, así como aquellos valores adicionales
que por su importancia son intrínsecos a la función pública.
10. Transparencia. Servidoras y Servidores Públicos en el ejercicio de sus funciones protegen
los datos personales que estén bajo su custodia; privilegian el principio de máxima
publicidad de la información pública, atendiendo con diligencia los requerimientos de
acceso y proporcionando la documentación que generan, obtienen, adquieren,
transforman o conservan; y en el ámbito de su competencia, difunden de manera
proactiva información gubernamental, como un elemento que genera valor a la sociedad y
promueve un gobierno abierto.
11. Rendición de Cuentas. Servidoras y Servidores Públicos asumen plenamente ante la
sociedad y sus autoridades la responsabilidad que deriva del ejercicio de su empleo, cargo
o comisión, por lo que informan, explican y justifican sus decisiones y acciones, y se
sujetan a un sistema de sanciones, así como a la evaluación y al escrutinio público de sus
funciones por parte de la ciudadanía.
12. Objetividad. Consiste en el cumplimiento de sus funciones por parte de Servidoras y
Servidores públicos, sin subordinar su juicio a criterios ajenos a la naturaleza del acto o
procedimiento a analizar o resolver, sustentándolas únicamente en las evidencias
suficientes, competentes, pertinentes y relevantes.
13. Profesionalismo: Es la capacidad y preparación que deben tener Servidoras y Servidores
Públicos para el ejercicio de su empleo, cargo o comisión.
14. Eficacia: Es la capacidad que deben tener Servidoras y Servidores Públicos para alcanzar
metas y objetivos institucionales que deriven del ejercicio de su empleo, cargo o comisión.
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REACTIVA:
Protección de la vida
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Acción Institución coordinada
Presupuesto programado para la prevención
es un hecho natural o provocado por el ser humano que afecta negativamente a la vida, al
sustento o a la industria y desemboca con frecuencia en cambios permanentes en
las sociedades humanas y a los animales que habitan en ese lugar; en los ecosistemas y en
el medio ambiente. Una catástrofe es un suceso que tiene consecuencias desastrosas. Los
desastres ponen de manifiesto la vulnerabilidad del equilibrio necesario para sobrevivir y
prosperar.
PELIGRO:
Es una situación que produce un nivel de amenaza a la vida, la salud, la propiedad o
el medio ambiente. Se caracteriza por la viabilidad de ocurrencia de
un incidente potencialmente dañino, es decir, un suceso apto para crear daño sobre
bienes jurídicos protegidos.
VULNERABILIDAD:
Es el riesgo que una persona, sistema u objeto puede sufrir frente a peligros inminentes,
sean ellos desastres naturales, desigualdades económicas, políticas, sociales o culturales.
Riesgo: Es la posibilidad de que se produzca un daño, ocasionado por un fenómeno
perturbador.
Riesgo medio
Riesgo alto
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• Aguascalientes
• Baja California
Sur
Riesgo bajo • Coahuila
• Durango
• Nayarit
• San Luis Potosí
• Sonora
• Querétaro
• Tabasco
• Zacatecas
Considerando la anterior información, los
riesgos que por su ocurrencia pudieran impactar a las instalaciones
de la Cámara de Diputados y su población fija y flotante son los siguientes: Sismo e
Incendio.
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Fenómeno sanitario - ecológico: Es la calamidad generada por errores
humanos o acciones premeditadas, que se dan en el marco de grandes
concentraciones o movimientos masivos de población.
AGENTES AFECTABLES
Es un sistema compuesto por el hombre y su entorno físico donde puede materializarse
un desastre.
Infraestructura y comunidad
Agente regulador: es toda aquella organización o institución encargada de atender las
necesidades surgidas por la ocurrencia del desastre.
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·Los trabajadores más “interesados” son los más competentes para deci
dir sobre las condiciones ambientales en las cuales laboran.
·El conocimiento que tengan los trabajadores sobre el ambiente laboral
donde se desempeñan, debe estimularlos al logro de mejoras.
ANALISIS DE RIESGO
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El plan de emergencia es un documento que contiene la siguiente información:
11.4.- SEÑALIZACION
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Prohibición Prohíbe alguna acción
TIPOS DE SEÑALES
INFORMATIVAS
PRECAUCION
OBLIGACION
PROHIBICION
CONDICION SEGURA
PRIMEROS AUXILIOS
PRECAUCION
RIESGO
Fuentes de Información:
- Estudio sobre la reacción del policía ante el peligro y los enfrentamientos armados,
Daniel García Alonso Presidente de la Asociación Profesional de Policías, Subinspector
del Cuerpo Nacional de Policía, Experto en Seguridad Ciudadana, Investigación y
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Prevención de la Criminalidad por la Universidad Nacional de Educación a Distancia,
1ª Edición, Impreso en España / Printed in Spain, Impreso por Bubok Publishing S.L.
- Manual Básico de Procedimientos de Defensa Personal Policial, José María Benito
García, Editado por el Centro de Actualización y Especialización del Cuerpo Nacional
de Policía (España) de la División de Formación y Perfeccionamiento.
- Manual básico del Policía Preventivo, editado por la Policía Federal Preventiva.
- Manual del vigilante de seguridad privado, área técnico profesional, editado por CFI
seguridad.
Fuentes de Información:
- DNM 3107, Manual de Seguridad a Instalaciones Vitales, editado por EMDN de la
SDN.
- Manual del “CURSO DE SEGURIDAD Y PROTECCIÓN”, del vigilante de seguridad
privada, de la Empresa “Sistema Educativo Nacional”
- Manual del Vigilante de Seguridad Privada Técnico Profesional, CFI SEGURIDAD.
- David Berengueras Duch: Cara a cara ante una intervención armada, 2ª Edición,
Andreu Soler i Associats, España, 1995.
- Esteban Villegas Domínguez González López, Enrique. Manual Básico de
Armamento, Tiro y Nociones de Balística, Dirección General de Seguridad Pública y
Tránsito, Colegio de Policía, Toluca, 1987.
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