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como una organización dinámica, interna de la

persona ,de sistemas psicológicos que crean


Gordon Allport definió a patrones característicos de comportamiento,
la personalidad pensamiento y sentimientos de la persona

•Se expresa de muchas maneras, en comportamientos,


•La personalidad tiene una organización
sentimientos y pensamientos
•Tiene procesos de diferentes tipos
•Siempre existirán diferencias individuales
•Ayuda a determinar como la persona se relaciona con el
Que aspectos tiene mundo
•FUNCIONAMIENTO INTRAPERSONAL (procesos
internos de la persona)
la personalidad •Se demuestra en patrones individualizados

Allport (1937b) definió un rasgo como:


“Un sistema neuro psíquico generalizado y
Característica de una persona que describe su
La
focalizado (peculiar al individuo), con la
manera habitual de comportar pensar y sentir. capacidad para hacer muchos estímulos
funcionalmente equivalentes y para iniciar
que son los rasgos
personalidad Los rasgos se desarrollan con la experiencia a lo largo
y guiar formas consistentes (equivalentes)
de conducta adaptativa y expresiva”
Como se desarrollan del tiempo. Cambian a medida que el individuo
aprende nuevas formas de adaptarse al mundo

son poseídos por muchas personas en diferente grado


RASGOS INDIVIDUALES
Tipos de rasgos PROPIOS DE UNA SOLA PERSONA RASGOS CARDINALES: domina casi todo lo
que hace una persona. Es “el rasgo
RASGOS COMUNES cardinales, centrales o secundarios, eminente, la pasión dominante, el
dependiendo de qué tan sentimiento maestro o la raíz de una vida”
extensamente influyen en la RASGOS CENTRALES son las
personalidad. características que resumen la personalidad,
un rasgo central para una persona puede no
RASGOS SECUNDARIOS describen formas en las que una persona es consistente, pero, a diferencia de ser siquiera relevante para otra. e describen
un rasgo central, no afectan a tanto de lo que hace la persona, Los rasgos secundarios son “menos mejor a una persona particular
llamativos, menos generalizados, menos consistentes y es menos común que entren en acción que los
rasgos centrales son los aspectos más modificables (preferencias, hábitos, opiniones).
El temperamento
El carácter
SON DE ORIGEN HEREDITARIO Y AMBIENTAL
La inteligencia
ELEMENTOS QUE Rol y status social
INTEGRAN

• El sexo, la edad, el El temperamento


Los factores biológicos se reúnen, por lo general, bajo el depende de la
sistema endocrino, etc.,
término de temperamento. constitución física y
afectan a la personalidad,
En el temperamento se distinguen aspectos: especialmente de los
aunque es difícil precisar
•estáticos que se refieren la morfología, factores hereditarios
TEMPERAMENTO sus mecanismos. de la misma.
•DINAMICOS que hacen alusión a la fisiología.

"Carácter es el conjunto de rasgos de


Qué es? personalidad, relativamente perdurables,
La que tienen importancia moral y social".

EL CARACTER
personalidad Qué es
Etimológicamente el término carácter proviene del griego y
significa "marca" o "sello" que distingue inconfundiblemente a
etimologicamanete ? una persona. El carácter es el que determina formas constantes y
típicas de actuar de una persona.

Según Gardner
Qué es? “La inteligencia es la capacidad de comprender el entorno y utilizar
ese conocimiento para determinar la mejor manera de conseguir unos
objetivos concretos”
Inteligencia habilidades que engloba el control de los impulsos, la autoconciencia,
Estas habilidades configuran rasgos de
carácter (como la autodisciplina, la
la motivación, el entusiasmo, la compasión o el altruismo), que resultan
perseverancia, la empatía, la agilidad mental, indispensables para una buena y creativa
etc. adaptación social.

El rol lo define el mismo Krech:


El status es definido por Krech: "Es la estructura de necesidades, objetivos,
ROL Y STATUS como se define "Es la posición o situación de un individuo en creencias, sentimientos, actitudes, valores y
la jerarquía de prestigio de un grupo y que en conductas que los miembros de una
un momento determinado le será respetado” comunidad esperan que debe caracterizar al
SOCIAL ocupante de una posición."
Sociabilidad, energía y búsqueda
EXTROVERSION
de estimulación.

La tendencia a experimentar emociones


negativas como la ansiedad, la tristeza y el
NEUROTICISMO
miedo.

FACTORES QUE Disposición de una persona para ser


AMABILIDIAD compasiva, cooperativa y empática con los
INTEGRAN LA demás.

PERSONALIDAD
Duda e inseguridad que una persona sufre acerca
ESCRUPULOSIDAD
de la bondad o licitud de una acción.

Facultad de la mente que permite aprender, entender,


INTELECTO razonar, tomar decisiones y formarse una idea
determinada de la realidad.

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