Cuevas Ramos Sandra Fernanda

COMPETENCIAS LABORALES

1. ¿Qué es una competencia?

En la actualidad la palabra competencia se refiere a las empresas que
luchan o se enfrentan en el mercado para la venta y/o demanda de un bien
o servicio (producto) o también en el ámbito del deporte. Sin embargo antes
tomaba el sentido del enfrentamiento o pelea que tienen dos sujetos con
respecto a una rivalidad.
2. ¿Qué es una competencia laboral?
Cito “son todos aquellos conocimientos, aptitudes y habilidades laborales
que posea un individuo para cubrir competentemente un determinado
puesto de trabajo. La competencia laboral incluye tener los conocimientos y
las herramientas necesarias para poder realizar el trabajo, pero también la
capacidad para llevarlo a cabo a pesar de las dificultades o contratiempos
que puedan surgir.”

Son un conjunto de capacidades, que son necesarias por parte de un

trabajador para desarrollarse en un determinado rol. Se puede entender
que son las responsables de marcar una distinción al momento en el que
una persona ejecuta una labor específica, respecto a los conocimientos
técnicos que pueda poseer.

3. ¿Cuáles son las competencias?

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4. ¿Tipo de competencias laborales?

REFERENCIAS
https://app.bibguru.com/p/2a90685d-26aa-4e7a-9274-61af7e3b45bc
Andrés, Á. (2019, February 20). Tipos de Competencias Laborales. Blog de Recursos
Humanos de Bizneo HR: práctico y actual; Bizneo HR.
https://www.bizneo.com/blog/tipos-de-competencias-laborales/
Continua, C. E. (2021, February 13). ¿Qué son las competencias laborales? CETYS
Educación Continua. https://www.cetys.mx/educon/que-son-las-competencias-
laborales/
Gamarra, G. (2021, January 12). Los tipos de competencias laborales más
demandadas en 2023. Factorial Blog; All-in-one HR Software - FactorialHR.
https://factorialhr.es/blog/competencias-laborales/
Pérez Porto, J., & Gardey, A. (2008, September 9). Competencia. Definición.de;
Definicion.de. https://definicion.de/competencia/