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Actividad de Coevaluación

Nombres: GLORIA SHARON CARBAJAL MEJIA


CARLOS EDUARDO ALVAREZ RENDON

Correos electrónicos: 4202000231


4071900331

Clave de estudiantes: 4202000231@univermilenium.edu.mx


4071900331@univermilenium.edu.mx

Grupo: MAN-202

Asesor: SAMANTA ASCENCIO NETZAHUATL

Propósito:

Evaluar el desempeño obtenido y tipo de ejecución realizado durante el


proceso del trabajo colaborativo para la realización de la actividad solicitada.

Instrucciones:

1. La coevaluación consiste en evaluar el desempeño realizado por sus


compañeros durante el proceso de ejecución de la actividad desarrollada, a
partir de criterios que describen las acciones realizadas durante el trabajo
colaborativo.

2. Para evaluar a sus compañeros deberá aplicar los criterios que se


muestran en la tabla y darle un valor al desempeño o acción realizada por
cada participante.

3. Lea con detalle cada criterio con el fin de otorgarle un valor


correspondiente a la pregunta que se presenta para ello.

4. Según los puntos otorgados, sume la cantidad obtenida y registre cada


puntaje obtenido para cada estudiante en la tabla correspondiente. El valor
de la coevaluación está entre 0 a 10.

© Derechos exclusivos de autoría y edición reservados para UniverMilenium. Queda rigurosamente prohibida la reproducción total o parcial
del contenido de esta obra, por cualquier medio o procedimiento, así como su distribución, para otros fines ajenos al uso exclusivo dentro de
los programas de formación profesional que ofrece UniverMilenium.
Criterios Valor
La información recabada aporta a la realización el
3
análisis.
Ayuda en la integración de la información para realizar
el análisis y poder socializarlo en el foro de discusión 2
virtual.
Atiende con respeto y cordialidad las aportaciones
brindadas por usted durante la realización de la 1
actividad.
Colabora para el logro del propósito de la actividad. 2
Atiende a todas las reuniones de trabajo para llegar a
1
un acuerdo en la elaboración de la actividad.
Como equipo colaborativo se lograron los propósitos y
1
entrega de la actividad solicitada.
Total 10

Nombres de cada integrante del equipo Puntaje


1. CARLOS EDUARDO ALVAREZ 10
RENDON
2.
……

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