MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SANTIAGO

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

GESTION 2023 – 2026

INFORME N°006-PDR/SST/DO-GI/MDS

A : EDOUARD HUAMAN VELASQUEZ

RESIDENTE DE OBRA

CC. : ING. MAGNO CHAPARRO SALAS

SUPERVISOR DE OBRA

: ING. LOURDES CHURATA SALON

E. SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

DE : BACH.ARACELI PAOLA CECILIA MONTALVO USCAMAITA

PREVENCIONISTA

ASUNTO : REMITO INFORME MENSUAL DE SST CORRESPONDIENTE

AL MES DE JUNIO

FECHA : Santiago, 30 de julio del 2023

Por medio de la presente me es grato dirigirme a Ud. con el fin de remitir el informe
mensual adjunto, correspondiente a la Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente -
SSOMA, correspondiente al mes de junio del 2023, del Proyecto “CREACIÓN DEL
SERVICIO DE MOVILIDAD URBANA EN LAS APV´S EL SOLAR Y QOSQO
KAWARINA DISTRITO DE SANTIAGO – PROVINCIA DE CUSCO – DEPARTAMENTO
DE CUSCO”.

Se adjunta informe con 34 folios

Atentamente.

ARACELI PAOLA CECILIA MONTALVO

USCAMAITA
70872197
Prevencionista

1
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2023

INFORME DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO

AMBIENTE - SSOMA

OBRA “CREACION DEL SERVICIO DE MOVILIDAD URBANA EN LAS

: APVS EL SOLAR Y QOSQUO KAWARINA, DISTRITO DE
SANTIAGO PROVINCIA DE CUSCO, DEPARTAMENTO DE

MES : JUNIO
META SIAF : 015
RESIDENTE DE OBRA:
ING.EDOUARD HUAMAN VELASQUEZ
SUPERVISOR DE OBRA:
ING.MARIA STEFANI MAMANI ALLER
AÑO :
2023

2
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2023

OBRA: “CREACIÓN DEL SERVICIO DE MOVILIDAD URBANA EN LAS APV´S EL SOLAR Y QOSQO
KAWARINA DISTRITO DE SANTIAGO – PROVINCIA DE CUSCO – DEPARTAMENTO DE
CUSCO”

ELABORADO POR: REVISADO POR: APROBADO POR:

PDR: ARACELI PAOLA Ing. EDOUARD HUAMAN Ing. MAGNO

CECILIA MONTALVO VELASQUEZ CHAPARRO SALAS
USCAMAITA

Prevencionista Residente de Obra Supervisor de Obra

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INDICE
1. DATOS DEL PROYECTO

1.1 NOMBRE DEL PROYECTO

1.2 UBICACIÓN

1.3 OBJETIVO CENTRAL

2. INTRODUCCION

3. OBJETIVOS

4. REQUISITOS LEGALES Y OTROS

5. TRABAJOS EJECUTADOS EN OBRA

5.1 HORAS HOMBRE TRABAJADAS

6. MAPA DE RIESGOS

7. INFORMACION DE ACCIDENTES E INCIDENTES

8. CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE SEGURIDAD, SALUD

OCUPACIONAL YMEDIO AMBIENTE
8.1 ACTIVIDADES DESARROLLADAS EN SEGURIDAD Y SALUD
EN ELTRABAJO
8.2 SUB COMITÉ Y/O SUPERVISOR DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
8.3 FUNCIONES DEL SUB COMITÉ Y/O SUPERVISOR DE
SEGURIDAD Y SALUDEN EL TRABAJO

8.4 BRIGADA DE EMERGENCIA

8.5 FUNCIONES DE LA BRIGADA DE EMERGENCIA

8.6 HORAS DE INDUCCION

8.7 CHARLAS DIARIAS DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO

Y MEDIOAMBIENTE
8.8 IDENTIFICACION DE PELIGROD EVALUACION DE RIESGOS Y CONTROLES -
IPERC
8.9 ANALISIS DE TRABAJO SEGURO
8.10 REQUISITOS DEL LUGAR DE TRABAJO
8.11 ORDEN Y LIMPIEZA

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8.12 REGISTRO DE ENTREGA DE ELEMENTOS DE PROTECCIONPERSONAL-

EPP

8.13 CONTROL OPERACIONAL

8.14 ACTOS SUBESTANDAR

8.14.1 ACTOS SUBESTANDAR

8.14.2 CONDICIONES SUB ESTANDAR
8.14.3 VERIFICACION Y ACCION CORRECTIVA
8.14.4 INDICADORES PROACTIVO Y REACTIVO

9. PLAN DE VIGILANCIA, PREVENCION Y CONTROL DE LA SALUD DE LOS

TRABAJADORES CON RIESGO DE EXPOSICION A COVID -19
9.1 LIMPIEZA Y DESINFECCION DEL CENTRO DE TRABAJO
9.2 MEDIDAS PREVENTIVAS DE APLICACIÓN COLECTIVA
10. CONCLUSIONES
11.RECOMENDASIONES
12 PANEL FOTOGRAFICO
13.ANEXOS

Informe Mensual de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio JUNIO

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2023

1. DATOS DEL PROYECTO

1.1 NOMBRE DEL PROYECTO:

OBRA:
“CREACION DEL SERVICIO DE MOVILIDAD URBANA EN LAS APVS
EL SOLAR Y QOSQUO KAWARINA, DISTRITO DE SANTIAGO
PROVINCIA DE CUSCO, DEPARTAMENTO DE CUSCO”

1.2 UBICACIÓN
APV El Solar y Qosqo Kawarina
UBICACIÓN POLITICA

DEPARTAMENTO CUSCO

5
PROVINCIA CUSCO

DISTRITO SANTIAGO

COORDENADAS UTM
Longitud 71° 58´30”
Latitud 13° 35´44”
Altitud promedio 3615 m.s.n.m.

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1.3 OBJETIVO CENTRAL

 La Población de la Calle Mirador de la APV El Solar y la Calle 9 de la APV Qosqo Kawarina

con Adecuado Acceso al Servicio de Movilidad Urbana, del Distrito de Santiago.

“La Población de la Calle Mirador de la APV El Solar y la Calle 9 de la APV Qosqo Kawarina con
Adecuado Acceso al Servicio de Movilidad Urbana, del Distrito de Santiago”

Problema Central Objetivo Central

“La población de la Calle Mirador de la APV El “La Población de la Calle

Solar y la Calle 9 de la APV Qosqo Kawarina
Carecen del Servicio de Movilidad Urbana”
Mirador de la APV El Solar y la
Calle 9 de la APV Qosqo
Kawarina con Adecuado Acceso
al Servicio de Movilidad Urbana
del Distrito de Santiago”

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2. INTRODUCCION

El presente informe de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, se ha elaborado partiendo

de las actividades que diariamente se realizaron en cumplimiento del Sistema de Gestión
de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente de la entidad, conforme al
Ministerio del Trabajo, las Normas y Leyes nacionales vigentes, los Decretos de
Urgencia y Decretos Supremos emitidos por el Estado debido a la emergencia por la
pandemia causada por el virus del Síndrome Respiratorio Agudo Severo, denominado
Sars Cov-2, 2019 (Covid -19).

La implementación de este informe pretende cumplir los requisitos establecidos en las

Normas, Leyes, Decretos y Resoluciones emitidas por el Estado, para tener un mejor
control de la Seguridad y Salud en los procesos constructivos del proyecto, con el fin de
lograr un impacto positivo en la productividad de la entidad de la obra y de todos los
involucrados en el desarrollo del proyecto; y así reducir los índices de siniestrabilidad
laboral.

El presente informe de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente de la obra: "

CREACIÓN DEL SERVICIO DE MOVILIDAD URBANA EN LAS APV´S
EL SOLAR Y QOSQO KAWARINA DISTRITO DE SANTIAGO –
PROVINCIA DE CUSCO – DEPARTAMENTO DE CUSCO” corresponde al
mes de MAYO del 2023.

El presente informe mensual de SSOMA pretende informar a las partes interesadas de

las diferentes actividades realizadas en pro de la prevención y control de incidentes,
accidentes y enfermedades ocupacionales que puedan afectar o dañar la integridad psico-
física del trabajador y a la vez informar también de las actividades realizadas en cuanto
al cumplimiento del Plan de Vigilancia, Prevención y Control de la Salud de los
trabajadores con Riesgo de exposición al Virus Covid – 19.

3. OBJETIVOS
 El presente informe tiene como objetivo dar a conocer en forma resumida las
actividades desarrolladas en el periodo del 01/06/2023 al 31/06/2023,
comprendidas en el marco de la Seguridad, Salud Ocupacional y Medio
Ambiente.
 Informar sobre los resultados de las medidas ejecutadas en materia de
Seguridad y Salud en el Trabajo.

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 Informar sobre el cumplimiento del Plan de Vigilancia, Prevención y

Control de la Salud de los Trabajadores con riesgo de Exposición al Virus
– 19.

4. REQUISITOS LEGALES Y OTROS

Se han identificado las siguientes Normas nacionales de cumplimiento obligatorio que
se tomaran en cuenta durante el desarrollo de los trabajos, adicionales a los requisitos de
la Municipalidad Provincial de Santiago.

 Ley N° 26842 “Ley General de Salud y Modificatorias”

 Decreto Supremo N° 003-98-sa, Normas Técnicas del SCTR (Seguro
Complementario de Trabajo de Riesgo)
 Ley N° 28806 “Ley general de Inspección del Trabajo”
 Constitución Política del Perú, Título I, Capítulo I, Articulo 2, Inciso 22
 Ley N° 28551 “ley que establece la obligación de elaborar y presentar planes
de Contingencia.
 Ley N° 29783 “Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo”
 D.S 005-2012-TR, Reglamento de la Ley N° 29783
 Ley N° 29733, “Ley de protección de Datos Personales y su modificatoria”
 Norma G-050, Seguridad durante la construcción.
 DECRETO DE URGENCIA N° 025-2020 “se dicta medidas urgentes para
reforzar el Sistema de Vigilancia y Respuesta Sanitaria frente al COVID
– 19 en el territorio nacional”
 DECRETO DE URGENCIA N° 002-2022 “establece medidas extraordinarias
destinadas a garantizar la respuesta sanitaria de atención en los establecimientos
de salud en el marco de la emergencia sanitaria por la pandemia por la covid-
19”.
 DECRETO SUPREMO N° 055 – 2010 “Reglamento de Seguridad e Higiene
Industrial”
 DECRETO LEGISLATIVO N° 1499 “Decreto legislativo que establece
diversas medidas para garantizar y fiscalizar la protección de los derechos socio
laborales de los/as trabajadores/as en el marco de la emergencia sanitaria por el
COVID-19

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 RESOLUCION MINISTERIAL N° 773-2012 /MINSA, que aprueba la

Directiva Sanitaria No 048-MINSA-DGPS-V-01, “Directiva Sanitaria para
Promocionar el lavado de Manos Social como Practica Saludable en el Perú”
 RESOLUCION MINISTERIAL N° 055-2020-TR “Guía para la Prevención
ante el Coronavirus (COVID – 19) en el ámbito Laboral.
 RESOLUCION MINISTERIAL N° 193-2020-MINSA “Prevención,
Diagnóstico y Tratamiento de personas afectadas por el COVID 19 en el Perú”
 RESOLUCION MINISTERIAL N°239-2020 – MINSA “Lineamientos para la
vigilancia prevención y control de la salud de los trabajadores con riesgo de
exposición al COVID 19.
 RESOLUCION MINISTERIAL N° 265 – 2020 – MINSA “Lineamientos para
la Vigilancia prevención y control de la salud de los trabajadores con riesgo de
exposición al COVID 19.
 RESOLUCION MINISTERIAL N° 257 -2020-MINSA “Aprueban Diversos
Protocolos Sanitarios Sectoriales en Prevención del COVID 19”
 RESOLUCION MINISTERIAL N° 258-2020-MTC/01 “Protocolos Sanitarios
Sectoriales para la continuidad de los servicios bajo el ámbito del Sector
Transportes y Comunicaciones y Anexos.
 RESOLUCION MINISTERIAL N° 448-2020-MINSA/01 “Aprobación del
Documento Técnico, Lineamientos para la Vigilancia Prevención y Control de
la Salud de los Trabajadores con Riesgo a exposición COVID- 19
 Guía para la limpieza y desinfección de manos y superficies publicado en fecha
06 de abril del 2020
 Guía operativa para la gestión de Recursos Humanos durante la vigencia de la
declaratoria de la emergencia sanitaria producida por el COVID-19

5. TRABAJOS EJECUTADOS
Del 1 de junio al 30 de junio del 2023, se realizaron los siguientes trabajos:
 Charlas Seguridad y sensibilización al trabajador
 Inducción de Seguridad
 Puesta de señaléticas en obra
 Orden y limpieza
 Ejercitacion corporal (calistenia)

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11
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" CREACIÓN DEL SERVICIO DE MOVILIDAD URBANA EN LAS APV´S EL SOLAR Y

QOSQO KAWARINA DISTRITO DE SANTIAGO – PROVINCIA DE CUSCO –
DEPARTAMENTO DE CUSCO”
1.Trabajos de excavación acarreo y acumulación de material excedente a zona de acumulación

2. Se reforzo la barrera de la parte baja

3. Limpieza general de la obra
4.Eliminacion de material excedente
5.peinado de la parte baja y acarreado de material excedente verificación de
buzones
6. trazo y replanteo
7 .Excavación de zanja para muro de concreto
8. Recepción de agregados

5.1 HORAS HOMBRE TRABAJADAS

OBRA:" CREACIÓN DEL SERVICIO DE MOVILIDAD URBANA EN LAS APV´S EL SOLAR Y QOSQO KAWARINA DISTRITO
DE SANTIAGO – PROVINCIA DE CUSCO – DEPARTAMENTO DE CUSCO”
              HORAS
HORAS TRABAJADAS JUEV 1 VIER 02 SAB 03 LUN 05 MART 06 MIER 07 SEMANAL
SEMANA 1 23 23 23 23 23 23
N° TRABAJADORES 195.5 195.5 195.5 195.5 195.5 126.5 1104
HRS/DIA JUEV 8 VIER 09 SAB 10 LUN 12 MART 13 MIER 14  
SEMANA 2 23 23 23 29
CORPUS DESFILE
N° TRABAJADORES 195.5 195.5 195.5 159.5 746
HRS/DIA JUEV 15 VIER 16 SAB 17 LUN 19 MART 20 MIER 21  
SEMANA 3 29 29 29 29 29 29
N° TRABAJADORES 246.5 246.5 246.5 246.5 246.5 159.5 1392
HRS/DIA JUEV 22 VIER 23 SAB 24 LUN 26 MART 27 MIER 28  
SEMANA 4 29 29 29 29
N° TRABAJADORES 246.5 DESFILE FERIADO 246.5 246.5 159.5 899
HRS/DIA JUEV 29 VIER 30          
SEMANA 4 29 29        
N° TRABAJADORES 246.5 246.5         493
HRS/DIA   4634

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El proyecto “CREACION DEL SERVICIO DE MOVILIDAD URBANA EN LAS APVS EL SOLAR Y

QOSQUO KAWARINA, DISTRITO DE SANTIAGO PROVINCIA DE CUSCO,
DEPARTAMENTO DE CUSCO” , ha generado en el periodo del 01/05/2023 al 31/05/2023,un acumulado
de 5107.5 horas HHT(horas hombres trabajadas),contando con un total de 8 trabajadores técnicos y
administrativos 13 trabajadores parte obrera

MES DE ABRIL

PROYECTO: “CREACION DEL SERVICIO DE MOVILIDAD

URBANA EN LAS APVS EL SOLAR Y QOSQUO KAWARINA,
DISTRITO DE SANTIAGO PROVINCIA DE CUSCO,
DEPARTAMENTO DE CUSCO”
Numero de colaboradores actuales (Obreros) 20

Numero de colaboradores actuales (Técnicos/

Administrativos) 8

H,H,T 4

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6. MAPA DE RIESGOS

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 7. INFORMACION DE ACCIDENTES E INCIDENTES
No presentamos ningún tipo de inconvenientes con este tema,cuadro de accidentes.

INDICADOR FROMULA Y CALCULO DATOS RESULTADOS

IP Ipsp P=#insp.P realizadas

INDICADORES X100 0 0
PROACTIVOS #insp.P realizadas

N° de Accidentes x 200,000 0 X 1000000

INDICE DE
0
FRECUENCIA
4634 4634

N° de días perdidos + días

INDICE DE cargados x 200,000 0 X 200,000
SEVERIDAD 0
4634 4634

Índice de Frecuencia X Indice de

INDICE DE 0X0 0
Severidad
ACCIDENTABILIDAD
v 4634
INDICE DE
ISA=Total de Dias Perdidos y 0 0
SEVERIDAD
cargados*1000/H.HT
ACUMULADO

INDICE DURACION N° de días perdidos + Días

MEDIA cargados 0
0
(Promedio días
perdidos) N° de Accidentes 0

TOTAL, NUMERO DE ACCIDENTE DURANTE EL MES 0

8. CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE.

Se realizo plan anual de Seguridad, Salud en el Trabajo para la obra la cual se adjunto en el anexo

8.1 ACTIVIDADES DESARROLLADAS EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Los trabajos de Seguridad desarrollados dentro de obra fueron:

 Charlas Seguridad y sensibilización al personal
 Identificación de peligros y riesgos

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 Dotación de EEPs (Equipos de Protección Personal)

 Realización de ejercitación y dinámica
 Señalizacion

8.2 SUPERVISOR DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

No se realizó la conformación del comité de seguridad porque según normativa para constituir el comité
debemos tener 20 o más trabajadores, por lo cual se toma por elección a un supervisor de SST dentro obra.

Nombre Cargo Teléfono Responsabilidad

MARCOS RIVERA PULTAY SUPERVISO 984269395 Coordinar las actividades delos vigilantes
R en cuanto a la seguridad de la obra.

8.3FUNCIONES DEL SUB COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

FUNCIONES DEL SUPERVISOR DE SEGURIDAD
Coordinar las actividades de los vigilantes en cuanto a la seguridad de la obra.

FUNCIONES DEL COMITE

Funciones del jefe de brigada
(Coordinar atención con entidades de emergencias)
funciones del jefe de evacuación
(Coordinar atención con entidades de emergencias) y organizar la brigada
Funciones del responsable de primeros auxilios
Reconocimiento del escenario del evento
Funciones del responsable de lucha contra incendios
Reconocimiento del escenario del evento

Nombre Cargo Teléfono Responsabilidad

ALBERTO DIAZ ACURIO Jefe 966016099 Responsable Brigada
de (Coordinar atención con
Brigada entidades de emergencias)
Responsable de coordinación de
Jefe de actividades de brigada
FREDI MAMANI HILLASACA evacuaci 966016099 (Coordinar atención con
ón entidades de emergencias) y
organizar la brigada
JUANA primeros 974220166 Reconocimiento del escenario
auxilios del evento
DORA ZAVALA COLQUE lucha 984153467 Reconocimiento del escenario
contra del evento
incendios

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INSTITUCION NUMERO DE EMERGENCIA

CENTRAL POLICIA NACIONAL 105
DEFENSA CIVIL 115
COMPAÑÍA DE BOMBEROS 116
EMERGENCIA DE SALUD 117
SERENAZGO DEL DISTRITO DE SANTIAGO (084) 228606

ACTA DE CONFORMACIÓN DE LA BRIGADA DE EMERGENCIA Y SUB COMITÉ OPERATIVO

DE EMERGENCIA

Hoy 19 de abril del (2023) en las instalaciones de la oficina de residencia se hizo la invitación a los voluntarios
inscritos para la elección y conformación de:

El supervisor de seguridad:
 Director de Seguridad Física

Brigadas de Emergencia, así:

 Jefe de Brigada
 Coordinador de la Unidad de prevención y control de incendios
 Coordinador de la Unidad de primeros auxilios
 Coordinador de Evacuación

DESARROLLO DE LA REUNIÓN

1. Funciones, responsabilidades y niveles de autoridad de los integrantes

2. Elección de los cargos (por votación entre los participantes, postulación voluntaria o propuesta entre
los participantes)
3. Aceptación de los cargos
4. Actividades posteriores a realizar
a. Diligenciamiento de Hoja de Vida
b. Relación de Conocimientos y Experiencia
c. Valoración Médica
5. Cierre de la reunión

Previa socialización de las funciones, responsabilidades, niveles de autoridad, elección y aceptación de los
cargos dentro del total de los trabajadores de la Empresa inscritos, se convocó a la reunión para elección del
Supervisor de seguridad y la Brigada de Emergencias, resultandos elegidos, las siguientes personas:

Sub Comité Operativo de Emergencias

Supervisor de seguridad Suplente

Marcos Rivera Pultay Alejandro Carbajal Mamani

Informe Mensual de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio JUNIO

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17
8.4 Brigada de Emergencias
Jefe de Brigada Suplente
Alberto Diaz Acurio Guillermo Gabancho Quispe
Coordinador Prevención y Control Suplente
de Incendios
Dora Zavala Colque Juana Rojas Parra
Coordinador Primeros Auxilios Suplente
Alejandro Carbajal Mamani Fortunato Huallpa Huanaco
Coordinador Evacuación Suplente
Fredi Mamani Hilasaca Pedro Gonzales Figueroa

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8.5FUNCIONES DE LA BRIGADA DE EMERGENCIA

Las funciones de los brigadistas de emergencias son muy importantes y trascendentales, ya que de la
correcta ejecución puede depender la seguridad y salud de los trabajadores de una organización. En
general se debe considerar un entrenamiento y continua capacitación a los integrantes de las brigadas,
ya que solo con la practica constante, estos estarán en la capacidad de responder óptimamente ante una
emergencia. Veamos ahora algunas consideraciones generales sobre las funciones
que deberían desempeñar los integrantes de cada brigada:

BRIGADA DE PRIMEROS AUXILIOS

 Atender inmediatamente en un lugar asegurado al trabajador afectado y lesionado. 

 Analizar las consecuencias de una emergencia y clasificar al personal de acuerdo a la gravedad de
sus lesiones a fin de brindar una mejor atención. 
 Optimizar las condiciones actuales y preparar al personal considerado de urgencia para su pronta
evacuación hacia un centro de atención especializado. 
 Tener un stock de botiquines categóricamente ubicados y adecuadamente dotados
de medicamentos de uso en caso de emergencia y llevar un adecuado control para su adecuado
suministro. 
 Tener una participación activa en las campañas de salud que organice la empresa como parte del
programa de Salud en el Trabajo.
BRIGADA CONTRA INCENDIOS 

 Proceder en manera segura, correcta, técnica y ordenada a realizar la sofocación o extinción de un

incendio o contacto de incendio. 
 Asegurarse de haber sofocado todo el fuego, y una vez controlado se deberá realizar las labores de
remoción de escombros y limpieza de todas las áreas afectadas. 
 Apoyar de ser necesario a la brigada de evacuación y rescate en la evacuación de personas
afectadas, así mismo deben apoyar en el salvamento de bienes, equipos y maquinarias de la obra,
ubicándolos en lugares seguros. 
 Monitorear e inspeccionar el estado operativo y la correcta ubicación de los equipos de protección
contra incendios tales como extintores, hidrantes, mangueras, etc, así mismo deberán contar con un
plan para realizar el mantenimiento periódico. 
 Participar activamente en actividades de capacitación y entrenamiento en temas de prevención de
incendios. 
 Realizar investigaciones sobre los incendios o conatos producidos a fin de adoptar las medidas
de prevención respectivas. 

BRIGADA DE EVACUACIÓN

 Implementar, colocar y mantener en buen estado la señalización del edificio, lo mismo que los
planos guía. Dicha señalización incluirá extintores, botiquines, y debe ajustarse a las normas oficiales
mexicanas a que se refieren los presentes términos de referencia.
 Contar con un censo actualizado y permanente del personal.
 Dar la señal de evacuación de las instalaciones, conforme las instrucciones del coordinador general.
 Fomentar actitudes de respuesta tanto en ejercicios de desalojo como en situaciones reales entre la
población en general.

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 Ser guías y retaguardias en ejercicios de desalojo y eventos reales dirigiendo a los grupos de
personas hacia las zonas de menor riesgo y revisando que nadie se quede en su área de competencia.
 Determinar los puntos de reunión.
 Conducir a las personas durante un alto riesgo, emergencia, siniestro o desastre hasta un lugar
seguro a través de rutas libres de peligro.
 Verificar de manera constante y permanente que las rutas de evacuación estén libres de obstáculos.
 En el caso de que una situación amerite la evacuación de la obra y que la ruta de evacuación
previamente determinada se encuentre obstruida o represente algún peligro, indicar al personal rutas
alternas de evacuación.
 Realizar un censo de personas al llegar al punto de la reunión.
 Coordinar el regreso del personal a las instalaciones en caso de simulacro o en caso de una situación
diferente a la normal cuando ya no exista peligro.
 Coordinar las acciones de repliegue cuando sea necesario.
Como consideraciones finales podemos decir que ante el desarrollo de una emergencia las brigadas, las
brigadas deben estar previamente preparadas realizando inspecciones, capacitaciones, dando
mantenimiento a los equipos y equipos de protección necesarios y realizando un entrenamiento
continuo.
Durante el desarrollo de una emergencia se aplicará todo lo implementado para atender en una
emergencia, es decir se procederá según sea el caso a realizar el rescate, brindar primeros auxilios,
realizar actividades de salvamento, control de incendios, transporte de heridos y manejo de equipos
especiales. 
Finalmente, luego de acabada la emergencia se deberá efectuar la vigilancia, realizar inspecciones,
restablecer la protección de equipos y del personal, así como de continuar con el mantenimiento de
equipos especiales destinados a ser utilizados en caso de emergencia.

8.2 HORAS DE INDUCCION

La cantidad de horas inducidas fueron de 101.3 horas en el mes de junio ,

8.7CHARLAS DIARIAS DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE.

Se realiza las charlas de seguridad al inicio de jornada para concientizar la seguridad en el trabajo,
cabe resaltar que el formato de las charlas es llenado al inicio de la jornada laboral por el todo el personal.

N° DURA
H.H
ASIS CION
SEMANA DIA FECHA TEMA EXPOSITOR CAPA H.H SEMANAL
TEN (MINU
C.
TES TOS)
ARACELI PAOLA
CECILIA
J 01/06/2023 HIDRATACION
MONTALVO 23 10 3.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
SEMANA IDENTIFICACION DE CECILIA
V 02/06/2023 RIESGOS MONTALVO 23 10 3.8 11.5
1
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
CECILIA
S 03/06/2023 SALUD ANTE EL FRIAJE
MONTALVO 23 10 3.8
USCAMAITA
SEMANA ARACELI PAOLA 15.3
CONDICIONES DE CECILIA
2 L 05/06/2023 SEGURIDAD MONTALVO 23 10 3.8
USCAMAITA
M 06/06/2023 BLOQUEO ARACELI PAOLA 23 10 3.8
CECILIA
MONTALVO
USCAMAITA

20
 07/06/2023 ARACELI PAOLA
SEGURIDAD EN EL USO DE CECILIA
M ESCALERAS MONTALVO 23 10 3.8
USCAMAITA

J 08/06/2023 CORPUS

V 09/06/2023 DESFILE

ARACELI PAOLA
CECILIA
S 10/06/2023 PROTECCION DE LOS OJOS
MONTALVO
23 10 3.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
CECILIA
L 12/06/2023 ESPACIOS CONFINADOS
MONTALVO 23 10 3.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
CECILIA
M 13/06/2023 MAPA DE RIESGOS
MONTALVO 23 10 3.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
PRIMEROS AUXILIOS CECILIA
M 14/06/2023 CORTES MONTALVO 29 10 4.8
SEMANA USCAMAITA
27.0
3 ARACELI PAOLA
PROTECCION ANTI CECILIA
J 15/06/2023 CAIDAS MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
JERARQUIAS DE LA CECILIA
V 16/06/2023 SEGURIDAD MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
INGENIERIA Y CECILIA
S 17/06/2023 SEGURIDAD MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
RAMAS DE LA CECILIA
L 19/06/2023 SEGURIDAD MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
CECILIA
M 20/06/2023 SEÑALIZACION
MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA
19.3
ARACELI PAOLA
SEMANA HOJA DE PLANIFICACION CECILIA
4 M 21/06/2023 DE ACTIVIDADES MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
PRIMEROS AUXILIOS CECILIA
J 22/06/2023 QUEMADURAS MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA
V 23/06/2023 DESFILE
S 24/06/2023 FERIADO
ARACELI PAOLA
HIDRATACION Y EL NO
CECILIA
L 26/06/2023 CONSUMO DE BEBIDAS
MONTALVO 29 10 4.8
ALCOHOLICAS
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
CECILIA
M 27/06/2023 AUTO CUIDADO
MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
SEMANA CECILIA
5
28/06/2023  
MONTALVO 29 10 4.8 24.2
M USCAMAITA
ARACELI PAOLA
CECILIA
V 29/06/2023  
MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA
ARACELI PAOLA
CECILIA
S 30/06/2023  
MONTALVO 29 10 4.8
USCAMAITA

21
 TOTAL 97.3

8.8 IDENTIFICACION DE PELIGROS EVALUACION DE RIESGOS Y CONTROLES – IPERC

Se establece el IPERC para la identificación de peligros asociados a obra, se adjunta formato de IPERC.

8.9ANALISIS DE TRABAJO SEGURO -ATS

Se realiza el llenado de ATS (sistema de gestión del proceso de selección) por lo ayuda a gestionar y
ayuda a automatizar las operaciones de reclutamiento y dotación de personal de su organización, se
adjunta formato de ATS.

FORMATO DE GESTION CANTIDAD

ANALISIS DE TRABAJO SEGURO - ATS 22

8.10 REQUISITOS DEL LUGAR DE TRABAJO

ATRIBUCIONES Y OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES

Los trabajadores tienen derecho a:

i. Solicitar al Subcomité de Seguridad y Salud en el Trabajo que efectúe inspecciones e investigaciones,

cuando las condiciones de seguridad lo ameriten. Asimismo, solicitar a dicho Subcomité el
cumplimiento de cualquiera de las disposiciones del presente reglamento.
ii. Esta petición deberá estar suscrita por los representantes de los trabajadores ante el Subcomité de
Seguridad y Salud en el Trabajo. En caso de no ser atendida en forma reiterada esta situación podrá ser
comunicada a la autoridad competente que corresponda.
iii. Conocer los peligros y riesgos existentes en el lugar de trabajo que puedan afectar su salud o seguridad
a través del IPERC de línea base; así como la información proporcionada por el supervisor.
iv. Obtener del Subcomité de Seguridad y Salud en el Trabajo de la autoridad competente, información
relativa a su seguridad o salud, a través de sus representantes.
v. Retirarse de cualquier área de trabajo al detectar un peligro de alto riesgo que atente contra su seguridad
o salud, dando aviso inmediato a sus superiores.
vi. Elegir a los representantes de los trabajadores ante el Subcomité de Seguridad y Salud en el Trabajo,
mediante elección universal, secreta y directa.
vii. Los trabajadores víctimas de accidentes de trabajo tendrán derecho a las siguientes prestaciones:
1. Primeros auxilios,
2. Atenciones médicas y quirúrgicas, generales y especializadas.
3. Asistencia hospitalaria y de farmacia.
4. Reeducación ocupacional.
viii. El trabajador tiene derecho a recibir el íntegro de su salario por el día del accidente, ocasionado en las
circunstancias previstas en este reglamento, cualquiera que sea la hora de su ocurrencia del horario de
trabajo.

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 ix. El residente y las empresas contratistas no serán responsables del deterioro que se presente y que
desencadene en lesiones o perturbaciones funcionales a consecuencia de un accidente si el trabajador
omite dar el aviso interno correspondiente en forma inmediata.
x. Los representantes del Subcomité de Seguridad y Salud en el Trabajo tienen derecho a:
1. Participar en verificaciones, inspecciones, supervisiones, auditorías y/o fiscalizaciones de
seguridad.
2. Efectuar oportunamente consultas al área de seguridad y salud en el trabajo acerca de
cuestiones relativas a la Seguridad y Salud en el Trabajo, incluidas las políticas y los
procedimientos en dicha materia.
3. Recibir información del Subcomité de Seguridad y Salud en el trabajo sobre los incidentes,
incidentes peligrosos, accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales.

Obligaciones de los trabajadores

a. Mantener el orden y limpieza del lugar del trabajo.

b. Cumplir con los estándares, PETS, y prácticas de trabajo seguro establecidos dentro del Sistema de
Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
c. Ser responsables por su seguridad personal y la de sus compañeros de trabajo.
d. No manipular u operar máquinas, válvulas, tuberías, conductores eléctricos, si no se encuentran
capacitados y no hayan sido debidamente autorizados.
e. Reportar de forma inmediata cualquier incidente, incidente peligroso y accidente de trabajo.
f. Participar en la investigación de los incidentes, incidentes peligrosos, accidente de trabajo y/o enfermedad
profesional u ocupacional; así como, en la identificación de peligros y evaluación de riesgos en el IPERC
de línea base.
g. Utilizar correctamente las máquinas, equipos, herramientas y unidades de transporte.
h. No ingresar al trabajo bajo la influencia de alcohol ni de drogas, ni introducir dichos productos a estos
lugares. En caso se evidencie el uso de dichas sustancias en uno o más trabajadores, el residente en
seguridad y salud en el trabajo realizará un examen toxicológico y/o de alcoholemia.
i. Cumplir estrictamente las instrucciones y reglamentos internos de seguridad establecidos.
j. Participar obligatoriamente en toda capacitación programada.
k. Realizar la identificación de peligros, evaluar los riesgos y aplicar las medidas de control establecidas en
los ATS, Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el trabajo y otros, al inicio de sus jornadas de
trabajo, antes de iniciar actividades en zonas de alto riesgo y antes del inicio de toda actividad que
represente riesgo a su integridad física y salud, sin perjuicio de lo establecido en el artículo 9 del presente
reglamento.

8.11ORDEN Y LIMPIEZA
Se realiza el orden y limpieza de obra permanente de la oficina de gerencia, el almacén y los
vestuarios se adjunta formato de limpieza dentro de obra.

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8.12 REGISTRO DE ENTREGA DE ELEMENTOS DE PROTECCION PÉRSONAL-EPP

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8.13 INSPECCIONES
Las inspecciones dentro de obra, consiste en recorrer la obra para verificar y analizar visualmente con la finalidad de
verificar las áreas de trabajo y actividades se ejecuten de manera saludable y segura.

TIPO DE INSPECCION CANTIDAD

Inspección inopinada de EPP 0

Inspección programada de EPP 0
Inspección de área de trabajo 0

Inspección de 0
maquinaria(volquete)
8.14.CONTROL OPERACIONAL
En el presente mes se reportó 0 actos sub estándar y 0 condiciones Subestándar. En el siguiente cuadro se detalla los
puntos a observar en cuanto a los actos y condiciones:
8.14.1 ACTOS SUB ESTANDARES
JUNIO2023
ACTOS SUBESTANDARES CANTIDAD %
1 Operar un equipo sin autorización/ Entrenamiento. 0 0.00%
2 Falla al advertir/ Comunicar. 0 0.00%
3 Falla al asegurar 0 0.00%
4 Exponerse y/o exponer a los trabajadores a riesgos innecesarios. 0 0.00%
5 Operar a velocidad excesiva. 0 0.00%
6 Retirar y/o eliminar sistemas, dispositivos y/o medidas de protección o seguridad. 0 0.00%
7 No cumplir con la Política/Procedimientos/ Estándares SSOMA establecidos. 0 0.00%
8 Usar equipos y/o herramientas defectuosas. 0 0.00%
9 No usar o utilizar inadecuadamente el equipo de protección personal 0 0.00%
10 Instalar y/o asegurar cargas de manera incorrecta. 0 0.00%
11 Adoptar posición inadecuada para hacer una tarea. 0 0.00%
12 Revisar el equipo en funcionamiento (mientras se encuentra operando). 0 0.00%
13 Comportamiento inapropiado del trabajador (Bromas, etc.). 0 0.00%
14 Trabajar bajo la influencia de alcohol y/u otra droga 0 0.00%
15 No obedecer señales de seguridad y/o de tránsito. 0 0.00%
16 Falta de comunicación/coordinación. Otro acto subestándar no clasificado 0 0.00%
17 Transitar o laborar bajo cargas suspendidas 0 0.00%
18 No elaborar el AST o No firmarlo 0 0.00%
19 No utilizar arnés o no engancharse en trabajos en altura 0 0.00%
20 No asistir a las charlas diarias o sensibilización o capacitaciones programadas 0.00%
0 0.00%

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8.14.2 CONDICIONES SUB ESTANDAR

JUNIO 2023

CONDICIONES SUBESTANDARES CANTIDAD %

1 Falta o inadecuadas barreras, guardas, bermas, barricadas, etc 0 0.00%
2 Equipos de protección personal inadecuados o insuficientes. 0 0.00%
3 Herramientas, equipos o materiales defectuosos y/o inadecuados 0 0.00%
4 Área de trabajo congestionada o restringida. 0 0.00%
5 Vías, paredes, tejados, etc. inestables. 0 0.00%
6 Almacenamiento inadecuado de productos químicos. 0 0.00%
7 Sistemas de advertencia y/o señalización insuficientes o inadecuadas. 0 0.00%
8 Peligro de explosión y/o incendio. 0 0.00%
9 Orden y Limpieza deficientes en el lugar de trabajo 0 0.00%
10 Instrucciones y/o procedimientos inadecuados 0 0.00%
11 Condiciones climáticas adversas. 0 0.00%
12 Condiciones ambientales peligrosas: Polvos, humos, emanaciones y/o vapores. 0 0.00%
13 Área con exposiciones ruidos. 0 0.00%
14 Área con exposiciones a temperaturas altas o bajas. 0 0.00%
15 Área con iluminación excesiva o deficiente. 0 0.00%
16 Área con ventilación deficiente. Otra condición subestándar no clasificada. 0 0.00%
17 Otra Condición subestándar 0 0.00%
18 Otra Condición: 0 0.00%
19 Estructuras Verticales inestables 0 0.00%
TOTAL 0 0.00%

8.14.4 INDICADORES PROACTIVO Y REACTIVA

SEGURIDAD Y SALUD NOMBRE DE OBRA

AREA OCUPACIONAL PROYECTO

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 No DE
INCIDENTES ACCIDENTES

DIAS REALES
OBRA No TRABAJADOS
PRODUCCION TRABAJADORES POR
ACCIDENTADOS

SEM ACUM ACI AM TOTAL ACUMULADO

DP DC
ACI FATAL TOTAL
SEMANA 1 23 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
SEMANA 2 23 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
SEMANA 3 29 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
SEMANA 4 29 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
SEMANA 5 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
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9.PLAN DE VIGILANCIA, PREVENCION Y CONTROL DE LA SALUD DE LOS TRABAJADORES CON RIESGO DE

EXPOSICION A COVID – 19.
Se mantiene el plan para la vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el trabajo dentro de obras de la
Municipalidad Distrital de Santiago-cusco, actualizado con la RM 972-2020-MINSA, que modifica la RM-448 2021-
MINSA y RM 87 -2020-VIVIENDA versión 02-2021.

9.1 LIMPIEZA Y DESINFECCION DEL CENTRO DE TRABAJO.

Se realiza las limpiezas permanentes para evitar contagios COVID-19:
 Limpieza y desinfección de servicios higiénicos.
 Limpieza y desinfección de herramientas.
 Limpieza y desinfección ambientes laborales (residencia, vestuario, almacén y guardianía).
 Instalación de lavadero de manos.
 Instalación de alcohol para la desinfección personal
27
  Instalación de jabón líquido para el lavado de manos.

9.4 SENSIBILIZACION DE LA PREVENCION DEL CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO.

Se realiza charlas para la concientización sobre el contagio e infección del COVID-19, con la finalidad de mejorar
su calidad de vida y sus vínculos no sólo con el resto de los trabajadores si no también con el medio ambiente
que lo rodea.

9.3 MEDIDAS PREVENTIVAS DE APLICACIÓN COLECTIVA

Se realiza las medidas preventivas contra el COVID-19 dentro de obra, realizando de la siguiente manera:
 Dotación semanal de barbijos desechables
 Implementación de jabón líquido en lavadero de manos
 Señaléticas COVID-19
 Desinfección de ambientes y herramientas

10. CONCLUSIONES

Se realizo charlas para incentivar los buenos hábitos de seguridad , se realizó de manera permanente el orden y
limpieza, señalización con cinta de seguridad y señalización (advertencias, peligro y obligatoriedad) por otro lado
se realizó el llenado de , se realizó la inspección de equipos de protección personal para verificar el estado actual
de los mismos .

11. RECOMENDACIONES
 Se recomienda realizar agilizar el requerimiento de polos de manga larga para evitar el contacto
directo de los rayos a los brazos.

Todo esto con la finalidad de salvaguardar la integridad de trabajador dentro de Obra

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PANEL FOTOGRAFICO

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Empezando el día con la

charla de 5 min

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Identificación de peligros JUNIO

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Empezando el día con la

charla de 5 min

Pausas activas

Charla con temas ergonómicos

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Informe Mensual de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio MAYO

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Empezando el día con la

charla de 5 min

Llenado del Análisis de Trabajo

seguro (ATS)

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