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Evaluación #3 de Legislación #2
Evaluación #3 de Legislación #2
(?r=elearning/show&sop=unregistercourse)
Legislación laboral 2
Progreso del curso
66.67%
ÁREA ESTUDIANTE
a. Al sueldo bruto del empleado, que puede ser fijo o variable dependiendo del acuerdo al que llegó con su empleador.
b. Al sueldo parcial del empleado, que puede ser fijo o variable dependiendo del acuerdo al que llegó con su empleador.
c. Al sueldo íntegro del empleado, que puede ser fijo o variable dependiendo del acuerdo al que llegó con su
empleador. Correcto
d. Al sueldo del empleado más las horas extras correspondientes al mes.
https://capacitacion.sercotec.cl/formalms/appLms/index.php?modname=test&op=play 1/3
11/3/23, 08:54 Sercotec E-learning
Puntuación : 1
2) El(?r=elearning/show&sop=unregistercourse)
permiso por fallecimiento de la o del cónyuge es de:
a. 3 días.
b. 7 días. Correcto
c. 5 días.
d. 10 días.
Puntuación : 1
Puntuación : 1
Puntuación : 1
Puntuación : 1
6)
El dirigente de un sindicato interempresa podrá excusarse con motivo de la negociación colectiva del sindicato por un
lapso no superior a:
a. 15 días.
b. 2 meses.
c. 6 meses.
d. 1 mes. Correcto
Puntuación : 1
https://capacitacion.sercotec.cl/formalms/appLms/index.php?modname=test&op=play 2/3
11/3/23, 08:54 Sercotec E-learning
a. 3 días. Correcto
b. 7 días.
c. 5 días.
d.(?r=elearning/show&sop=unregistercourse)
10 días.
Puntuación : 1
https://capacitacion.sercotec.cl/formalms/appLms/index.php?modname=test&op=play 3/3