Disciplina: Los empleados deben de obedecer, pero este tema tiene dos caras: los empleados

obedecerán, solo la gerencia hace su parte proporcionando una buena lección.

En AMIGALITOS: los empleados en esta empresa cumples con las normas establecidas.

Al ser su mayor publico los niños estos empleados llevan una capacitación para tratar con ellos y
seguir las reglas y los objetivos de la empresa.

Unidad de mando: Cada trabajador debe tener solamente un jefe sin otras líneas de mando en
conflicto.

En AMIGALITOS: Al ser una empresa mype, su unidad de mando es sencilla, cada decisión es
pasada a un coordinador y este se encarga de informar a los empleados.

UNIDAD DE DIRECCIÓN: La gente contratada para la misma clase de actividades debe de tener los
mismos objetivos en un único plan. Esto es esencial para asegurar la unidad y la coordinación en la
empresa. La unidad del comando no existe sin la unidad de la dirección, pero no fluye
necesariamente de ella.

EN AMIGALITOS: la empresa tiene una misión y visión clara, que es el cuidado del medio ambiente,
y para que la empresa llegue a sus objetivos los empleados están dirigidos por la cabeza de la
empresa quien sería Rosario Ojeda.