Centro de Gestión Administrativa 1

ACTIVIDAD 2. FICHA 2501631 -Estructurar Cargos.

Jose David Rodriguez Pardo1.

Instructor: RAFAEL FANDIÑO BENAVIDES

SENA.- Centro de Gestión Administrativa.

Ficha: 2501631.

Bogotá D.C.

2022.
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Objetivo General:

Identificar las diferentes clasificaciones de las empresas

Objetivo específico:

Conocer las características que componen cada clasificación de las empresas y hallar

diferencia entre las mismas según su tipo de clasificación.

Clasificación de las empresas.

Las empresas reúnen cierta cantidad de características, que hacen que se diferencien unas

de las otras, así mismo existen varios tipos de variables para establecer que tipo o que clase de

empresas son. Por esto para conocer muy bien a una empresa es necesario reunir estas

características y encasillarlas en una clasificación según las características que reúnen.

Una de las variables en las que se podría clasificar una empresa, seria identificando a que

actividad económica se dedica, por eso existen cuatro tipos de sectores a los que una empresa

se podría dedicar comercialmente, y en la que podríamos empezar a clasificar.

Clasificación según la actividad económica que desarrolla:

1. Sector primario: la empresa según este sector se dedicaría a obtener bienes de los

recursos naturales, es decir actividades; agrícolas, ganaderas, pesqueras, mineras, etc.

2. Sector secundario: En este sector se puede encontrar a las empresas que se dedican a la

industria o la construcción.

3. Sector Terciario: Las empresas en este sector se dedican principalmente al comercio y

servicios.
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Estos serian los principales sectores, en lo que una empresa podría estar ejerciendo

actividades económicas y donde podrían clasificarse según su sector.

Así mismo existe otra variable para distinguir una empresa de otra y seria según su forma

jurídica. por ejemplo; están las empresas individuales, quiere decir que solo pertenecen a una

persona, y están las empresas societarias o sociedades, que pertenecen a varias personas.

También podemos encontrar clasificación según el tamaño de la empresa y las podríamos

distinguir de la siguiente manera:

1. Microempresa si posee menos de 10 trabajadores.

2. Pequeña empresa: si tiene menos de 50 trabajadores.

3. Mediana empresa: si tiene un número entre 50 y 250 trabajadores.

4. Gran empresa: si posee más de 250 trabajadores.

La Clasificación de las Empresas también se pueden dar Según el Ámbito de Operación:

1. Empresas locales.

2. Regionales.

3. Nacionales.

4. Multinacionales.

De igual forma, también podemos distinguir o clasificar a las empresas según la composición

del capital:

1. Empresa privada: si el capital está en manos de particulares.

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2. Empresa pública: si el capital y el control está en manos del Estado.

3. Empresa mixta: si la propiedad es compartida.

4. Empresa de autogestión: si el capital está en manos de los trabajadores.

Referencias:

Nieto, V., Timoté, J., Sánchez, A., & Villarreal, S. (2015). La clasificación por tamaño

empresarial en Colombia: Historia y limitaciones para una propuesta. Archivos de economía,

434, 1-48.