Unidad de Capacitación Producción y Servicios - FIPS

PRÁCTICA 03
ISO 45001

Curso: ISO 45001 Turno: FINES DE SEMANA CICLO B Fecha:08 / 01 /2023

Nombre: GASTON ENRIQUE PINTO MORENO

1. ELABORE una política de SST conforme a lo indicado en el requisito 5.2.

SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN VERSION: 01

LOGO DE LA
EMPRESA
Fecha: 08 / 01 /2023

POLÍTICA DE SST

.ALS Limited. se esfuerza para proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención
de lesiones y deterioro de la salud relacionados con el trabajo y que sea apropiada al propósito, tamaño y
contexto de la organización y a la naturaleza específica de sus riesgos para la SST y sus oportunidades para
la SST, tomará las siguientes acciones:

1. La empresa establecerá las medidas y mecanismos de control necesarios destinados a garantizar la

vida e integridad física de sus trabajadores y terceros.
2. la empresa contará con un reglamento interno de SST
3. la empresa estará facultada a reglamentar lo concerniente a SHO
4. Todos los trabajadores estarán obligados a sujetarse a las medidas de seguridad e higiene descritas en
la presente política.
5. Cumplirá el estándar fundamental de seguridad , salud y medio ambiente corporativo.

b) proporcione un marco de referencia para el establecimiento de los objetivos de la SST;

1. el marco de referencia es el punto 5.2 de la norma ISO 45001

c) incluya un compromiso para cumplir los requisitos legales y otros requisitos;

1. La empresa creará los mecanismos de control necesarios para velar el cumplimiento de las medidas
de seguridad e higiene.
2. La empresa se asegurará del cumplimiento de los requisitos legislativos y los estándares actuales de
la industria de servicios.

Elaborado por: Juan Avendaño/Ing. En Prevención de Riesgos/Registro: CO/P-2183

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3. El control, cumplimiento y prevención de las medidas de seguridad industrial se encuentran bajo la

supervisión del CSST, que elaborará para tales efectos un reglamento conforme lo establecido por
el marco legal vigente

d) incluya un compromiso para eliminar los peligros y reducir los riesgos para la SST (véase 8.1.2);.

1. La organización debe establecer, implementar y mantener procesos para la eliminación de los

peligros y la reducción de los riesgos para la SST utilizando la jerarquía de los controles

e) incluya un compromiso para la mejora continua del sistema de gestión de la SST;

1. La empresa mantendrá actualizado cada 2 años o cuando haya modificatorias legales

circunstanciales, el reglamento de SST y las atribuciones y responsabilidades del CSST.
2. La empresa realizará reportes, investigaciones, discusiones y debates de todos los incidentes de
SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO AMBIENTE.

f) incluya un compromiso para la consulta y la participación de los trabajadores, y cuando existan, de los
representantes de los trabajadores.

1. la empresa tendrá en cuenta las opiniones y participaciones de los trabajadores a través de foros y
reuniones además de las sugerencias y consultas que hace el sindicato general de los trabajadores.

Elaborado por: Juan Avendaño/Ing. En Prevención de Riesgos/Registro: CO/P-2183