UNIVERSIDAD REGIONAL

SEDE CHIQUIMULA

TRABAJO SOCIAL

CURSO TRABAJO SOCIAL CONTEMPORÁNEO

LICDA. MARILYN ROSSIBEL RODRÍGUEZ DUARTE

RESUMEN DE LOS TEMAS:

*GESTIÓN SOCIAL

GERENCIA SOCIAL

*TERCER SECTOR

*PROBLEMAS SOCIALES DE GUATEMALA

Amilsa Adaly Solórzano García

Carné: 2142021

Correo electrónico: Solorzanogarciaamilsaadaly@gmail.com

CHIQUIMULA, 15 DE JUNIO DEL 2022

RESUMEN DE LOS TEMAS: GESTIÓN SOCIAL, GERENCIA SOCIAL, TERCER

SECTOR Y PROBLEMAS SOCIALES DE GUATEMALA

El trabajo social es una disciplina que tiene como objetivo ayudar al desarrollo de
relaciones humanas saludables y fomentar los cambios sociales que permitan a las personas
tener una mejor calidad de vida. Sin más, el trabajador social busca actuar sobre las
interacciones de las personas con el entorno.

La Gestión Social es una forma de trabajo del profesional del Trabajo Social donde se
promueve el desarrollo comunitario, municipal, departamental, regional y nacional, dando
lugar y espacio tanto a hombres como mujeres, ya que es importante la participación de
ambos para que la organización sea de beneficio para todos los sectores de la comunidad
atendida, pero esto no se podrá lograr si el profesional desconoce el proceso de gestión
social a seguir para la capacitación y organización eficientes y eficaces que lleven al
desarrollo de la comunidad.

La gestión social implica el diálogo entre diversos actores, como los gobernantes,

las empresas, las organizaciones civiles y los ciudadanos.

En este sentido, hay que resaltar el hecho de que este tipo de gestión, por las acciones que
ella implica y lleva a cabo, trae consigo que esté en relación con otros ámbitos tales como
el Derecho, la Educación, el Trabajo Social, la Sociología, la Antropología e incluso la
Psicología Social.

Todo ello da lugar a que se haga necesario que hagamos referencia a una serie de
cuestiones que también funcionan como sinónimo de gestión social o que realmente se
convierten en elementos indispensables de la misma para que ella pueda llevarse a buen
puerto. Este sería el caso de lo que se conoce como autogestión, desarrollo comunitario o
gestión comunitaria.
El proceso requiere de un aprendizaje conjunto y continuo para los grupos sociales, que les
permite incidir en el diseño de las políticas públicas. Se trata, en definitiva, de la
construcción de un espacio de relación social y vínculos de relacionamiento institucional,
que se logra mediante un conjunto de acciones.

De esta forma, la gestión social se constituye como un canal mediante el cual la comunidad

actúa con espíritu emprendedor para promover un cambio social. Para su éxito, es necesario
reforzar los lazos comunitarios y trabajar por la recuperación de la identidad cultural y de
los valores colectivos de la sociedad en cuestión.

La Gerencia Social trabaja de la mano con las políticas públicas y sociales que
implementan los distintos estados del mundo; es por ello que no solo se basa desde el
componente social y humano sino que embarca el tema organizacional y empresarial, lo
cual hace que trabajando mancomunadamente en los factores ya mencionados el resultado
sea significativo y a portante en el desarrollo teórico y práctico. 

Con base en lo anterior, es fundamental desglosar y explicar la palabra Gerencia y Social,

para así unir estos dos vocablos y tener un asertivo significado del tema, pero sobre todo
una intervención apropiada en el rol de Gerentes Sociales.

Los Gerentes Sociales aprenderán que hay que trabajar sobre la realidad y que esta es
cambiante a través del tiempo y las circunstancias. Es por ello la necesidad de conocer las
problemáticas sociales que en su gran mayoría se derivan de las situaciones económicas y
productivas a nivel internacional, nacional y local  en el sector público como privado para
así trabajar institucionalmente en pro y bienestar organizacional desde áreas de recursos
humanos, sector financiero, productivo, social, de bienestar etc.

La gerencia social viene a ser una influencia relevante en el ejercicio del trabajo social.
Bajo el desarrollo de programas de ajuste estructural se viene a hacer un cuestionamiento
tanto al vinculo del Estado con la política social, como de la urgencia de crear condiciones
mas adecuadas para las transferencias económicas.
En principio diremos que el espacio público corresponde a aquel territorio de la ciudad
donde cualquier persona tiene derecho a estar y circular libremente (como un derecho); ya
sean espacios abiertos como plazas, calles, parques, etc.; o cerrados como bibliotecas
públicas, centros comunitarios, etc.

El espacio público es el escenario de la interacción social que congrega funciones

materiales y tangibles, en tanto es el soporte físico de las actividades cuyo fin es satisfacer
las necesidades urbanas colectivas que trascienden los límites de los intereses individuales
para convertirse en un espacio común y colectivo. Pero también posee un componente
inmaterial, intangible, en tanto es el reducto donde convergen manifestaciones y
comportamientos de distintos grupos y donde se dan cita diversas relaciones sociales. Ese
sentido de identidad, de pertenencia, de participación y de representación simbólica es tan
importante como su naturaleza tangible, física.

Uno de los problemas fundamentales de la sociedad guatemalteca lo constituye la pobreza,

condición que ha estado ausente en las estrategias de desarrollo de país. Para alcanzar el
desarrollo social de la población, la Política establece objetivos sectoriales que mejoren la
situación de seguridad alimentaria y nutricional, salud, educación y acceso a vivienda,
mediante la implementación de programas subsidiarios y de asistencia social con criterios
de temporalidad, condicionado y orientado a la población más vulnerable, sin que lleguen a
crear dependencia.

Cada una de las áreas de desarrollo mencionadas, encuentra ciertas limitantes. El sector
educación, se caracteriza por una baja cobertura del sistema educativo, el analfabetismo en
adultos, el bajo nivel de escolaridad, los altos niveles de deserción y repitencia que se
concentran en la población indígena y en las mujeres. Las acciones estratégicas que se
definan en la presente Política buscarán facilitar la demanda y acceso a los servicios
educativos, con mejoras en la infraestructura, capacidades docentes, currículum nacional
base y otras áreas formativas que faciliten el ingreso al mercado laboral.
A modo de conclusión, se puede decir que el Trabajador Social es una figura muy
importante en nuestra sociedad, porque gracias a ellos se consiguen muchas objetivos y
metas propuestas, el trabajador social siempre está al lado de las personas intentando que
éstas sean más felices, ayudando a personas con dificultades de todo tipo.

Ser un Trabajador Social es importante porque sirve de mediador ante los conflictos que se
presenten entre las partes implicadas, elabora y ejecuta proyectos de intervención para
grupos de población en situaciones de riesgo social y de carencia de aplicación de los
derechos humanos.