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EDUCACIÓN PARVULARIA
SEMANA Nº 6
Implementación del Diseño Universal
de Aprendizaje en educación
parvularia.
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APRENDIZAJES ESPERADOS
El estudiante será capaz de:
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INTRODUCCIÓN
Esta semana tendrá como objetivo continuar con el trabajo de la semana pasada y adentrarnos en
el segundo principio del Diseño Universal de Aprendizaje (DUA), el cual consiste en Proporcionar
múltiples formas de Acción y Expresión, ya que es imperativo proporcionar múltiples formas de
expresión del aprendizaje (el cómo del aprendizaje), puesto que cada persona tiene sus propias
habilidades estratégicas y organizativas para expresar lo que sabe (Alba Pastor et al., 2014, p. 19).
Por eso es importante comprender con antelación que los docentes y los alumnos están en
permanente influencia del conocimiento. Proponer estrategias y dinámicas para que organicen los
conocimientos, los expresen y los relacionen con otros aprendizajes, haciéndolos más complejos, es
parte de esta dimensión del DUA.
Por último, los docentes deben tener la capacidad de poder entender, aplicar y reflexionar sobre los
principios, pautas y puntos de verificación de las estrategias diversificadas de aprendizaje inclusivo,
relacionándolas con su experiencia en el aula, para que puedan facilitar los aprendizajes de los
alumnos, siendo organizados en sus ideas y facilitando a los educandos la adquisición de
información.
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RESUMEN
En este escrito se descompone el DUA en su segundo principio de los tres que se revisarán. Este
principio se llama “Proporcione múltiples formas de Acción y Expresión” y tiene que ver con cómo
se pueden incluir estrategias para que los docentes puedan organizar la información y los alumnos
puedan adquirirla, transformándola en aprendizajes significativos en el proceso. Por ende, se da una
revisión a las tres pautas que conforman este principio y sus respectivos puntos de verificación. En
este sentido, cada pauta ofrece una situación diferente, atingente a las formas de cómo se organiza
la información que se quiere enseñar. Esto demuestra que la labor de los docentes va más allá de
ser simples transmisores de conocimiento; también deben reflexionarlo, organizarlo y
contextualizarlo, para que se generen aprendizajes en los alumnos. Además, en este principio se
fomenta la creación de metas de los alumnos, en una visión a largo plazo que está ligada con la
capacidad de retroalimentar del docente y su compromiso con diversos procesos de aprendizaje en
los alumnos.
En esta semana, se hará un recorrido más profundo por la idea de educación inclusiva y su rol en la
eliminación de obstáculos, barreras y limitaciones en el proceso enseñanza – aprendizaje,
introduciendo métodos y dinámicas a considerar por los docentes para el desarrollo de clases
significativas, potenciando la capacidad de los estudiantes.
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PALABRAS CLAVE
Funciones Organizar
Interacción Materiales
Didáctica
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PREGUNTAS GATILLANTES
Te invitamos a responder las siguientes preguntas en el foro de diagnóstico de esta semana:
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Como ya se ha visto en la asignatura, los seres humanos tienen distintas formas de adquirir el
conocimiento, comprenderlo, aplicarlo, asimilarlo y aprenderlo. Eso es parte de muchos factores
dentro de las personas, tales como sus motivaciones, su disposición, sus habilidades, entre otros.
Esto se aprecia más evidentemente en personas que, de alguna forma, han vivido situaciones que
han afectado su vida, como parálisis en sus movimientos, pérdida de vista o audición, escaso
conocimiento del idioma, etc. Esas personas tienden a tener una dificultad mayor a la hora de
involucrarse en los procesos de enseñanza-aprendizaje. Por ese motivo, la labor del docente es
contemplar diferentes opciones para realizar el proceso de enseñanza-aprendizaje de los alumnos
y la forma de expresarlos, para que puedan integrar a todos aquellos que lo necesiten (Alba Pastor
et al., 2014).
Estas son opciones para aplicar en el aula (Alba Pastor et al., 2014, p. 30):
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• Proporcionar alternativas en el ritmo, en los plazos y en la acción que hay que realizar para
responder a las preguntas o hacer las tareas.
• Permitir que se puedan dar respuestas físicas o por selección, como alternativas al uso del
lápiz, al control del ratón, etc.
Pregunta de reflexión:
Pregunta de reflexión:
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• Usar objetos físicos manipulables (bloques, modelos 3D, regletas, ábacos, etc.).
• Proporcionar aplicaciones de comunicación y herramientas web interactivas.
• Utilizar diferentes estrategias para la resolución de problemas.
• Componer o redactar manejando múltiples medios (texto, voz, dibujos, cine, música,
movimiento, arte visual, etc.).
Estas opciones pueden aplicarse en el aula (Alba Pastor et al., 2014, p. 32):
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Pregunta de reflexión:
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• Permitir apoyos que se pueden retirar gradualmente, según aumenta la autonomía (pautas,
diccionario...).
• Facilitar un feedback o retroalimentación formativa.
• Proporcionar ejemplos de soluciones novedosas a problemas reales.
Pregunta de reflexión:
Para los docentes, es muy importante el hecho de que las funciones ejecutivas tienen una capacidad
muy limitada debido a la memoria operativa. Está comprobado que la capacidad ejecutiva se reduce
claramente cuando (Alba Pastor et al., 2014, p. 34):
2. Existen determinados tipos de discapacidad o hay falta de fluidez con las estrategias ejecutivas.
1. Dando apoyos a las habilidades de bajo nivel, de manera que requieran un menor procesamiento
ejecutivo.
2. Apoyando las habilidades y estrategias ejecutivas de alto nivel para que sean más eficaces y
elaboradas.
Es necesario comprender estas ideas, ya que como se ha visto, las pautas anteriores no tratan las
funciones ejecutivas. En cambio, las pautas que se proponen a continuación sí, ya que demuestran
procesos de mediano y largo plazo, estableciendo metas, planificando y gestionando. De esta forma,
se consagra la intención de desarrollar funciones ejecutivas en los educandos.
▪ Puntos de verificación:
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Algunas opciones para aplicar en el aula son (Alba Pastor et al., 2014, p. 35):
• Incorporar apoyos para hacer una estimación previa del esfuerzo, los recursos que se
van a utilizar y el grado de dificultad.
• Usar modelos o ejemplos del proceso y resultados de la definición de metas.
• Proporcionar pautas y listas de comprobación para definir objetivos.
• Hacer visibles los objetivos.
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Pregunta de reflexión:
Algunas estrategias relacionadas con la gestión son (Alba Pastor et al., 2014, p. 35):
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Pregunta de reflexión:
Algunas opciones para ayudar a retroalimentar son (Alba Pastor et al., 2014, p. 35):
Pregunta de reflexión:
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COMENTARIO FINAL
Los temas tratados en esta semana son relevantes para cualquier persona que quiera comprender
la práctica de una educación inclusiva, donde la relación entre el docente y los alumnos puede ser
dinámica y diversa.
Como se ha visto, se revisó el segundo principio del Diseño Universal de Aprendizaje, Proporcionar
múltiples formas de Acción y Expresión, el cual tiene tres pautas para ser trabajadas en el salón de
clases. Este principio vela por romper las barreras que dificultan un verdadero proceso de
enseñanza-aprendizaje inclusivo y que impiden a muchos niños lograr aprendizajes significativos. En
este sentido, las pautas tienen como objetivo responder a la pregunta ¿Cómo se enseña? abarcando
las diversas formas de interacción que existen en el aula de clases, diversificando los medios para
que la información pueda ser mejor asimilada y desarrollando funciones ejecutivas que tienen que
ver con la consecución de metas y objetivos a largo plazo.
Por último, hay que reflexionar sobre esta semana. Preguntarse si se ha dado un paso importante
para comprender que la eliminación de las barreras contextuales de los alumnos y la facilitación de
la información está relacionada con esos detalles que se puede creer, erróneamente, que no son
importantes pero que pueden cambiar la vida de las personas, como no reflexionar sobre lo que se
enseña, no utilizar tecnologías que aporten y apoyen la labor educativa, crear metas y objetivos
desproporcionados en los alumnos, entre otros.
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REFERENCIAS
Alba Pastor, C., Sánchez Serrano, J. M. y Zubillaga del Río, A. (2014). Diseño Universal para el
CAST (2018). Universal Design for Learning Guidelines version 2.2. http://udlguidelines.cast.org
Mineduc (s.f.). Evaluación para el aprendizaje. Innovar para ser mejor. https://bit.ly/35fRVA4
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