La enfermería es un esfuerzo que constituye un gratificante desafío, y que sintetiza la

maestría de actuación técnica con la capacidad de cuidar a personas que lo necesitan.

Esta poderosa integración de amplios conocimientos, habilidades técnicas y cuidados

humanitarios se define en gran medida por la calidad de la formación o la base educativa
en enfermería.

Sin embargo, las necesidades sociales siguen exigiendo profesionales de enfermería con
una mayor capacitación humanística, social y cultural, que además puedan desempeñar
puestos de importancia dentro de su actividad, tales como la dirección y administración
de servicios de salud, la dirección docente y labores de investigación en enfermería; de
esta forma, se ha ido tomando conciencia de la necesidad de una mayor preparación de
enfermería, lo que ha dado origen a los cursos de especialización o post-grado, con objeto
de cubrir las necesidades sociales y ampliando los horizontes de aplicación práctica de
enfermería

COMPETENCIAS PROFESIONALES EN ENFERMERÍA QUE

DESEMPEÑAN SU LABOR EN EL ÁREA DE CENTROS QUIRURGICOS Y
OSBTETRICOS.
Competencias Competencias Criticas O
Competencias Genéricas.
Especificas. Claves.
• Conductas necesarias • Requerimiento de
• Conjunto de calidad.
para el desempeño
conocimientos,
eficiente que todo el • Limitación o
habilidades y actitudes
personal de salud debe especificación bajo los
verificables que se
demostrar cuales el resultado debe
aplican en el
independientemente de cumplirse.
desempeño de las
su grupo ocupacional, • Medidas de desempeño,
funciones del puesto de
nivel jerárquico o procedimientos de la
trabajo.
ubicación en la institución.
• Proceso tendiente a
estructura • Especificaciones del
establecer en el
organizacional. fabricante.
personal de salud.
• Surgimiento de • Condiciones del medio
• La presencia o no de
comportamientos o de operación.
determinada
conductas descritas en • Imprevistos, entre
competencia en base al
el estándar otros, además de las
estándar.
preestablecido. normas legales.
 COMPETENCIAS PROFESIONALES EN ENFERMERÍA QUE
DESEMPEÑAN SU LABOR EN EL ÁREA DE HOSPITALIZACIONES.
Competencias Competencias Criticas O
Competencias Genéricas.
Transversales. Claves.
• Relevantes para todos
los profesionales de la
• Conocimientos organización.
• Habilidades y destrezas • Aplicables a toda la • Necesarias para realizar
organización, lo cual las actividades propias
• Actitudes e intereses
favorece un lenguaje de los puestos de
• Motivaciones
común y un trabajo.
• Métodos y recursos direccionamiento • Proceden de los
• Un elemento clave de la único. conocimientos de
gestión por • Incluyen la tolerancia y carácter académico y se
competencias radica en flexibilidad, el relacionan e integran
identificar dichas compromiso con la con el contenido
capacidades como organización, el trabajo funcional de los
elementos susceptibles en equipo, la iniciativa, puestos.
de medición. la comunicación y la
orientación al paciente,
familia y comunidad.

COMPETENCIAS PROFESIONALES EN ENFERMERÍA QUE

DESEMPEÑAN SU LABOR EN EL ÁREA DE CUIDADOS NEONATALES.
Competencias Competencias
Competencias Generales.
Transversales. Especificas.
• Ser capaz, en el ámbito • Conocer e identificar la
• Capacidad de aplicar de la enfermería, de estructura y función del
los conocimientos en la prestar una atención cuerpo humano.
práctica. sanitaria técnica y Comprender las bases
profesional adecuada a moleculares y
• Capacidad para trabajar
las necesidades de salud fisiológicas de las
en un equipo
de las personas células y los tejidos.
interdisciplinar.
conocimientos Unidades de
• Capacidad de aprender.
científicos competencias:
• Capacidad para
• Planificar y prestar • Conocer e identificar la
adaptarse a nuevas
cuidados de enfermería estructura y función del
situaciones.
dirigidos a las personas, cuerpo humano.
• Capacidad de crítica y familia. • Comprender las bases
autocrítica.
• Conocer y aplicar los moleculares y
• Capacidad para fundamentos y fisiológicas de las
comunicarse con principios teóricos y células y los tejidos.
personas no expertas en metodológicos de la • Conocer el uso y la
la materia. enfermería. indicación de productos
• Capacidad de análisis y • Comprender el sanitarios vinculados a
síntesis. comportamiento los cuidados de
interactivo de la enfermería.
• Capacidad para generar persona en función del
nuevas ideas género.
(creatividad). • Diseñar sistemas de
• Planificación y gestión cuidados dirigidos a las
del tiempo. personas, familia o
grupos, evaluando su
impacto y estableciendo
las modificaciones
oportunas.

COMPETENCIAS PROFESIONALES EN ENFERMERÍA

QUE DESEMPEÑAN SU LABOR EN EL ÁREA DE
CUIDADOS INTENSIVOS.
COMPETENCIAS COMPETENCIAS COMPETENCIAS
TRANSVERSALES. GENÉRICAS. CRITICAS O CLAVES.
• Autonomía.
• Capacidad de
adaptación,
adaptabilidad al
• Autocritica,
cambio, flexibilidad
comportamiento ante
• Capacidad de
los fracasos,
aprendizaje, capacidad
comportamiento ante el
de aprender.
error.
• Capacidad de prever,
• Capacidad de decisión.
• Motivación, Interés, capacidad de
• Capacidad de
Compromiso, Energía anticiparse a los hechos.
planificación y
por el trabajo. • Capacidad de
organización, orden,
• Orientar, guiar. relacionarse,
priorización.
• Orientación a la familia, interacción.
• Confianza en sí mismo,
orientación al usuario • Capacidad técnica.
seguridad, carácter.
externo, relación con • Comunicación asertiva.
• Iniciativa.
familia y comunidad. • Conocimiento.
• Liderazgo.
• Prudencia, juicio, • Empatía, escucha
• Manejo del estrés.
sensatez. empática.
• Manejo de personal.
• Responsabilidad. • Innovación.
• Pensamiento crítico,
• Investigación,
pensamiento analítico.
búsqueda de
• Resolutividad,
información.
capacidad de resolver
• Integridad, honestidad,
problemas.
ética.
• Trabajo en equipo.
• Mediación, interceder,
negociación.
• Observación.
• Tolerancia, respeto.