ANALISIS DE CAMPO

Licenciatura en
pedagogía
8vo-º b

Krsital Athalia Netro Montes

13 de enero de 2023
 A 13 de enero de 2023
Licenciatura en Pedagogía

En este documento se expone un análisis de campo donde se estudia la satisfacción

laboral y personal de diez personas que laboran en diferentes empresas, algunas reconocidas a

nivel país y otras solo son trabajos que van en crecimiento. En estas preguntas se les cuestiona

sobre su trabajo, organización de dicha empresa etc. y con base a este análisis podremos saber

como es el trato a personas que no cuentan con carrera o un nivel mas alto que la secundaria.

En las siguientes imágenes se expresan los resultados de las personas que contestaron

este cuestionario y adicional esta su traducción estadística.

 En la pregunta número 1 se cuestiona a los participantes cual es su ultimo grado

de estudios, a lo que nos que el 54. 6 % de las personas que contestaron esta

encuesta, terminaron o están estudiando una licenciatura, mientras que el 36.4%

solo cuentan con bachillerato y el 9.1% restante solo cuenta con el nivel

secundaria.
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 En la pregunta numero dos se les cuestiona a los participantes si está clara la

misión, visión y los objetivos de su empresa o trabajo donde laboran a lo que

respondió el 90.9% que si están calaras y el 9.1% que no está clara el visón

misión y objetivos de la empresa.

 En la pregunta numero 3se les cuestiona a las personas si realmente se encuentran

satisfechos con su nivel de estudios, a lo que el 54.5% de ellos menciona que no y

el 45.5% menciona que sí.

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En la pregunta número 4 se cuestiona si el sueldo que reciben va de acuerdo a su

nivel de estudios y esfuerzo que realiza al o que el 9.1 % menciona que tal vez sí

y el 45.5% que no y el otro 45.5% que sí.

 En la pregunta 5 se cuestiona a los participantes que, si están satisfechos con las

oportunidades de crecimiento en este trabajo o empresa y si hay un plan claro para

hacerlo, a lo que el 36.4 % responde que no plan claro de oportunidad de

crecimiento y tampoco están satisfechos con las oportunidades mientras que el

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63.6% de los participantes mencionan que si están satisfechos y si hay plan claro

y oportunidades de crecimiento.

 En la pregunta numero 6 se cuestiona si su gerente o patrón comunica las

expectativas y da retroalimentación de manera clara y profesional, a lo que el

90.9% menciona que si en algunas ocasiones y el 9.1% menciona que no.

 En la pregunta número 7 se cuestiona a los participantes si tienen las herramientas

necesarias para realizar su mejor trabajo a lo que lo un total de 81.8% de los

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participantes mencionan que si mientras que el 9.1% que no y el otro 9.1% que tal

vez sí.

 En la pregunta numero 8 se cuestiona a los participantes que si se encuentran con

una situación saben a dónde acudir para encontrar solución el 90.9% menciona

que sí, mientras que el 9.1% menciona que talvez si saben a dónde acudir.
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 La pregunta 9 cuestiona a los participantes si se sienten valorados como

empleados en esa empresa o trabajo a lo que el 36.4% menciona que si mientras

que el 36.4% que tal vez y el 27.3% restante que no.