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Mapa............................................................................................... 2
Introducción..................................................................................... 3
1. TRABAJO EN EQUIPO...................................................................... 4
1.1 BENEFICIOS DEL TRABAJO EN EQUIPO.................................... 5
1.1.1 Velocidad................................................................... 5
1.1.2 Satisfacción................................................................ 5
1.1.3 Apoyo........................................................................ 6
1.1.4 Estímulo.................................................................... 6
1.1.5 Innovación................................................................. 6
1.1.6 Unidad....................................................................... 6
1.1.7 Creatividad................................................................ 6
1.2 DESVENTAJAS DEL TRABAJO EN EQUIPO.................................. 7
1.3 POSIBLES FACTORES QUE IMPIDEN UN TRABAJO EN EQUIPO..... 8
1.4 CARACTERÍSTICAS DEL TRABAJO EN EQUIPO .......................... 9
1.5 EL TRABAJO EN EQUIPO SE BASA EN LAS “5 C”........................ 10
1.5.1 Complementariedad.................................................... 10
1.5.2 Coordinación.............................................................. 10
1.5.3 Comunicación............................................................. 10
1.5.4 Confianza................................................................... 10
1.5.5 Compromiso............................................................... 11
1.6 COMO ARMAR UN TRABAJO EN EQUIPO EXITOSO...................... 11
2. LIDERAZGO.................................................................................. 13
2.1 EL ARTE DE DELEGAR............................................................ 13
2.1.1 ¿Por qué es importante saber delegar?........................... 14
2.1.2 ¿Cómo delegar eficazmente?........................................ 14
2.1.2.1 Seleccione la persona más adecuada para la tarea.... 14
2.1.2.2 Dele toda la información........................................ 14
2.1.2.3 Enfóquese en los resultados, no en el proceso.......... 14
2.1.2.4 Guíelo y aconséjelo............................................... 14
2.1.2.5 Verifique que tiene todos los recursos...................... 14
2.1.2.6 Establezca un plan de seguimiento.......................... 14
2.1.2.7 Provea respaldo y apoyo cuando sea necesario......... 14
2.2 FIDELIDAD Y COMPROMISO................................................... 15
2.2.1 ¿Cómo generar fidelidad y compromiso?................................ 15
2.3 LOS 10 MANDAMIENTOS DE UN LÍDER..................................... 16
Glosario........................................................................................... 19
Bibliografía....................................................................................... 21
Créditos........................................................................................... 23
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Mapa
TRABAJO EN EQUIPO
Trabajo en equipo
INTRODUCCIÓN
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Trabajo en equipo
1.TRABAJO EN EQUIPO
4
A
F A
V SENA
Trabajo en equipo
1.1.1 Velocidad
1.1.2 Satisfacción
5
Trabajo en equipo
1.1.3 Apoyo
1.1.4 Estímulo
1.1.5 Innovación
1.1.6 Unidad
1.1.7 Creatividad
6
Trabajo en equipo
7
Trabajo en equipo
8
Trabajo en equipo
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Trabajo en equipo
1.5.1 Complementariedad
1.5.2 Coordinación
1.5.3 Comunicación
1.5.4 Confianza
10
Trabajo en equipo
1.5.5 Compromiso
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Trabajo en equipo
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Trabajo en equipo
2. LIDERAZGO
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A
F A
V SENA
Trabajo en equipo
2.1.2.5 Verifique que tiene todos los recursos para llevar la tarea.
Recursos humanos o materiales.
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Trabajo en equipo
•
Aprender a manejar las emociones dentro de la empresa, llevar
relaciones inteligentes encaminadas siempre al cumplimiento de
sus objetivos.
•
Antes que pretender controlar a todos, se debe implementar el
liderazgo efectivo para dirigir a todos los trabajadores.
•
Valorar al personal en vez de subestimarlo, saber resaltar los
aspectos positivos y trabajar en conjunto de manera respetuosa los
negativos.
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Trabajo en equipo
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6 5
Conozca cuáles son los valores y habilidades que buscan las empresas a
la hora de contratar o fortalecer su equipo de trabajo:
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Trabajo en equipo
Los líderes del siglo XXI tendrán que ser primero líderes de sí
8 mismos para conducir con éxito el proceso de transformación
empresarial.
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Trabajo en equipo
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GLOSARIO
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FAVA - Formación en Ambientes Virtuales de Aprendizaje SENA - Servicio Nacional de Aprendizaje
Trabajo en equipo
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BIBLIOGRAFÍA
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FAVA - Formación en Ambientes Virtuales de Aprendizaje SENA - Servicio Nacional de Aprendizaje
Trabajo en equipo
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Trabajo en equipo
CRÉDITOS
TRABAJO EN EQUIPO
Desarrollador de contenido Nancy Valverde Solano
Experto temático
Asesor pedagógico Ofelia Corrales Arango
Juan José Botello Castellanos
Elsa Cristina Arenas Martínez
Producción Multimedia Eulises Orduz Amézquita
Victor Hugo Tabares Carreño
Johana Alejandra Gélvezw
Programador Jacksson Sonny González Bayona
Líder expertos temáticos Angélica Rivera Salem
Líder línea de producción Santiago Lozada Garcés
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