CONSEJO NACIONAL DE SALUD

 
COMITÉ  D
DE  A
ARTICULACIÓN  D
DOCENCIA, ATENCIÓN  D
DE  
  SALUD E IN  VESTIGACIÓN ‐ CONADASI 
 

 
TALLER MAPA DE 
 
COMPETENCIAS LABORALES 
 

 
PARA EL SECTOR SALUD  
 

   

Dirección General de Gestión 
 
del Desarrollo de Recursos 
  Humanos 
Dirección de Gestión del 
  Trabajo en Salud 
Dirección de Gestión de 
  Capacidades en Salud 
Observatorio de Recursos 
  Humanos en Salud 

  Av. Arequipa 810-4to piso

Jesús María. Lima 11, Perú
  Telf. (511) 6230001-292
Telefax 3332900
LIMA – PERÚ, MAYO 2010 
  www.minsa.gob.pe

 
 
  CONSEJO NACIONAL DE SALUD

   

TALLER MAPA DE COMPETENCIAS LABORALES PARA EL 
SECTOR SALUD 
I. INTRODUCCIÓN 

 Las políticas y estrategias prioritarias del Sector Salud, para lograr los objetivos 
de  reducir  la  desnutrición  crónica  infantil,    disminuir  la  mortalidad  materna  e 
infantil, controlar las enfermedades transmisibles y no transmisibles y crónicas 
degenerativas,  son:  la  implementación  del  Aseguramiento  Universal  en  Salud, 
el Proceso de Descentralización en Salud y el Fortalecimiento del primer nivel 
de atención.  
 
Esta  reforma  del  Sector  está  produciendo  cambios  en  la  organización  de  los 
servicios.  Algunos  de  ellos  están  repercutieron  fuertemente  sobre  las 
competencias    profesionales  y  las  condiciones  laborales,  agregando  nuevos 
problemas a los ya existentes. 
 
Para hacer frente a estos nuevos retos, es necesario definir las nuevas tareas y 
funciones  que  los  recursos  humanos  en  salud  deben  desarrollar.  Estas 
competencias  se  plasman  en  lo  que  la  Organización  Internacional  del  Trabajo 
llama “Mapa de competencias laborales”, que constituye una visión gráfica de 
las  competencias  laborales  definidas  para  un  determinado  sector.  Es  decir, 
identifica lo que cada grupo ocupacional del campo de la salud debe hacer para 
lograr los objetivos del sector salud. 
 
A  fin  de  abordar  e  ir  construyendo  de  manera  consensuada  el  “Mapa  de 
Competencias  Laborales  para  el  Sector  Salud”,  el  Comité  Nacional  de 
Articulación  Docencia,  Atención  de  Salud  e  Investigación  –  CONADASI,  en  su 
sesión del día 02 de marzo del 2010, aprueba por unanimidad se conforme una 
Grupo  de  Trabajo,  integrado  por  el  Comité  de  Mapa  Sectorial  para  el  Sector 
Salud de la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos y 
la  Subcomisión  de  Articulación  con  el  CONAREME,  CONAPRES,  SINEACE  y  de 
Competencias Laborales en Salud del CONADASI  
 
 
En  ese  sentido,  el  Grupo  de  Trabajo  organiza  el  presente  Taller  “Mapa  de 
Competencias  Laborales  para  el  Sector  Salud”,  cuyos  debates  y  conclusiones 
aportarán  a  dicho  instrumento  en  la  perspectiva  de  formalizar  un  documento 
normativo que sirva de referencia a los responsables de los recursos humanos 
del sector salud. 
 
 
 
 
 
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II. OBJETIVO GENERAL 

Analizar, aportar, consensuar y mejorar la caracterización, propósito principal y 
funciones claves del Documento Técnico “Mapa de Competencias Laborales del 
Sector Salud”, en el marco de la implementación del Aseguramiento Universal 
en Salud y el proceso de Descentralización en Salud del país. 

III. PARTICIPANTES 

ƒ Miembros titulares y/ó alternos del CONADASI – Consejo Nacional de Salud, 
ƒ Representantes de las Direcciones Generales del MINSA, 
ƒ Representante del Colegio Médico del Perú,  
ƒ Representante del Colegio de Enfermeros del Perú, 
ƒ Representante del Colegio de Obstetras del Perú, 
ƒ Representante del Colegio Químico Farmacéutico del Perú, 
ƒ Representante del EsSALUD, 
ƒ Representante de la Asamblea Nacional de Rectores ‐ ANR, 
ƒ Representante del CONEAU,  
ƒ Representante del CONEACES,  
ƒ Representante de la DISA Lima Ciudad, 
ƒ Representante de la Región Callao,  
ƒ Representante de la Región Junín,  
ƒ Representante de la Organización Panamericana de Salud. 
ƒ Representante de Proyecto Políticas pool 
 
IV. ORGANIZACIÓN 
( Comité Nacional de Articulación Docencia, Atención de Salud e 
Investigación – CONADASI/CNS: Subcomisión de Articulación con el 
CONAREME, CONAPRES, SINEACE y de Competencias Laborales en 
Salud del CONADASI  
( Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos: 
Comité Técnico de Mapa de Competencias Laborales para el Sector 
Salud  
 
V. SEDE, FECHA Y DURACIÓN 
 
Sede:  Hotel Carrera – Sala Basadre II, Esquina Av. Arenales 
(cuadra 17) y León Velarde 
 
Fecha:    11 de mayo del 2010 
 
Hora:    08:30 a 17:30 horas 
  
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VI. METODOLOGÍA 
 

El  desarrollo  del  Taller  “Mapa  de  Competencias  Laborales  para  el  Sector 
Salud” se basa en exposiciones diálogo,  mesa redonda, análisis y discusión 
del documento: caracterización, propósito principal, funciones claves. 

El Taller, tendrá cuatro momentos: 

( Momento  de  Exposición  Dialogada:  Presentación  del  Documento 

Técnico “Mapa de Competencias Laborales para el Sector Salud” 

( Momento  de  Intercambio  de  Información  relevante  de  mapa  de 

competencias de profesionales de las ciencias de la salud. 

( Momento  de  análisis  y  debate  entre  los  participantes  y  el  o  los 

expositores, a través de una dinámica de grupo. 

( Momento de conclusiones, a través de una plenaria. 

 
VII.       CONTENIDO TEMÁTICO Y CRONOGRAMA 
 

       

HORA  ACTIVIDAD  METODOLOGIA  RESPONSABLE 

08:30 – 08:45  Registro de participantes    Lic. Martha Aguirre 

Apoyo Administrativo 

08:45 – 09:00  Palabras de Bienvenida    Dr. Manuel Núñez 

Vergara. 

Presidente del 
CONADASI 

09:00 –09:45  Presentación del Documento  Exposición   Lic. Gertrudes 

Técnico “Mapa de  Escajadillo Quispe 
Competencias Laborales para el 
Sector Salud”  Comité Técnico 

  DGGRH/MINSA 
  
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09:45 – 10:00  Pausa Café 

10:00 ‐  11:30  Presentación de los Mapas de  Mesa Redonda  CONEAU 

Competencias de los Colegios 
Profesionales: CMP, COP;CEP Y  Moderador:  DGGRH/MINSA 
CQFP  CONEAU 
CONADASI 

11:30‐ 13:00  Revisión del Documento  Taller    Facilitadores del 

Técnico “Mapa de  Comité Técnico DGGRH 
Competencias Laborales para el   
Sector Salud”  CONADASI 

13:00 – 1400  Almuerzo 

14:00 – 16:00  Continuación del Taller     

16:00 –17:00  Presentación de las  Plenaria    Comité Técnico DGGRH 

conclusiones   
  CONADASI 

17:00 –17:30  Clausura.    Dr. Luis Flores Paredes 

SECCOR – CNS