Universidad Tecnológica Centroamericana

Curso: ETICA PROFESIONAL

Sección: V5079

Presentación: S8- PROYECTO FINAL CODIGO DE ETICA

No. Nombre de estudiante Número Cargo

1 María José Alvarado Navas 32221070  Coordinador

Nombre del docente: Lic. Karen Patricia Hernández

Fecha de entrega: Septiembre 10, 2022

Índice
Introducción......................................................................................................................................3
Propósito del código de ética.........................................................................................................4
Capitulo l: PRINCIPIOS FUNDAMENTALES..............................................................................5
Artículo 1: Integridad...................................................................................................................5
Artículo 2: Competencia y cuidado profesional.......................................................................5
Artículo 3: Confidencialidad o secreto profesional..................................................................5
Capitulo II: CONDUCTA PROFESIONAL....................................................................................6
Artículo 4: Ética del diseñador...................................................................................................6
Artículo 5: Aptitud profesional....................................................................................................6
Artículo 6: Deber del diseñador.................................................................................................6
CAPITULO III: Ejercicio profesional..............................................................................................7
Artículo 7: Responsabilidad laboral...........................................................................................7
Artículo 8: Acuerdo del diseñador.............................................................................................7
Artículo 9: Protección de conocimientos..................................................................................7

CAPITULO IV: Derechos................................................................................................................7

Artículo 10: Pedir un anticipo.....................................................................................................7

Artículo 11: Cobrar un proyecto aunque sea cancelado o nunca se publique....................8
Artículo 12: Exigir fechas límite para la recepción de contenidos........................................8
CAPITULO V: Obligaciones...........................................................................................................8
Artículo 13: Puntualidad..............................................................................................................8
Artículo 15: Presentación...........................................................................................................8
Artículo 14: Uso de imágenes....................................................................................................8
Capítulo VI: Prohibiciones del Diseñador Grafico.......................................................................9
Artículo 16: Parámetros Establecidos.......................................................................................9
Artículo 17: Resoluciones...........................................................................................................9
Artículo 18: Estilo........................................................................................................................9
Artículo 19: Periodo de Capacitación.......................................................................................9
Capítulo VII: Relaciones del Profesional con sus clientes.........................................................9
Artículo 20: Comunicación creativa y entendimiento entre el cliente y el diseñador
Gráfico.........................................................................................................................................9

Capitulo VIII: Relaciones entre colegas………………………………………………………………………………………10

Bibliografías: ……………………………………………………………………………………………………………………………..11

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 Introducción

La ética se ha definido tradicionalmente como la doctrina de costumbres. La

conducta ética se caracteriza por la honestidad, la equidad y la justicia en las
relaciones interpersonales y recopilación de los valores, principios y pautas éticas
y de conducta que conforman la cultura organizacional de la misma.

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 Propósito del código de ética

Enunciar los principios que deben guiar la actitud y conducta del profesional, para
el logro de elevados fine morales, científicos y técnico, dando al cuerpo profesional
un conjunto de normas éticas, para evitar comprometer el honor y la probidad del
profesional, así como la imagen de la profesión. Favorece la igualdad de
condiciones y tratamientos entre los miembros de la empresa, pues se fijan las
pautas de conducta y los criterios por los que se debe regir el desempeño
profesional. Previene o minimiza las situaciones de crisis o riesgo de la
organización, ya que los conflictos son tratados en primera instancia y de formar
interna.

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 Capitulo l: PRINCIPIOS FUNDAMENTALES

Artículo 1: Integridad

El Diseñador Gráfico debe mantener y asegurarse de velar por su imagen e

integridad dentro de la empresa siempre con el objetivo de mantener el honor
tanto de su nombre como el de la empresa para la que ejerce su profesión.

Artículo 2: Competencia y cuidado profesional

El Diseñador Gráfico deberá intentar mantener y solo llevar a cabo trabajos que
puedan ser cubiertos y completos por lo que cubren las políticas y recursos de la
empresa. Esto incluyo con las expectativas de cuánto tiempo tomara completar los
trabajos y tenerlos listos para ser presentados ante los clientes.

Artículo 3: Confidencialidad o secreto profesional

 Dentro del ámbito del diseño y la publicidad, se manejara información

brindada por las compañías y clientes que decidan hacer negocio con la
empresa por ende todos los asociados deberán manejar con delicadeza y
cuidado el acceso a dicha información. Esta, por ninguna situación será
utilizada para venderla a terceros sino con el uso de la publicidad y diseño
explícitamente pedido por el cliente.
 En caso de violar dicha instrucción, la compañía o el jefe en cargo se verá
obligado a aplicar medidas correctivas que pueden llevar hasta el despido
y terminación de contrato de la persona o personas que infrinjan las reglas.

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 Capitulo II: CONDUCTA PROFESIONAL

Artículo 4: Ética del diseñador

El Diseñador no debe plagiar el diseño de un colega o modificarlo con las

intenciones de hacerlo pasar por un diseño original propio, o aceptar instrucciones
del cliente a sabiendas de que éstas incluyen plagio.

Artículo 5: Aptitud profesional

 Si el Diseñador no se siente capaz de cubrir todos los requerimientos

derivados del cliente para la realización de un proyecto, no debe aceptar
trabajar en este.
 El Diseñador debe ofrecer en todo momento su máxima capacidad técnica,
procurando el óptimo aprovechamiento de los recursos humanos,
materiales y tecnológicos para lograr los mayores beneficios posibles para
su cliente, satisfaciendo con plenitud la finalización del proyecto
encargado.

Artículo 6: Deber del diseñador

El Diseñador no debe participar en ningún proyecto que no le brinde la adecuada

compensación, debe respetar los precios mínimos establecidos. El diseñador debe
trabajar sólo por compensación económica, una regalía, un salario u otra forma
acordada de compensación.

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 CAPITULO III: Ejercicio profesional

Artículo 7: Responsabilidad laboral

El comunicador grafico deberá cumplir su responsabilidad, en el tiempo

establecido entre cliente y el contratista. Ya sea de forma pública o privada acorde
entre ambas partes, dicha actividad deberá llevarse a cabo mediante la
presentación del o los servicios acordados.

Artículo 8: Acuerdo del diseñador

Como diseñador, deberá presentar un trabajo con un mensaje acorde a los

conocimientos que ha adquirido previamente. Los cuales representarían lo
acordado en el contrato de la empresa a la que pertenezca.

Artículo 9: Protección de conocimientos

El comunicador gráfico deberá realizar un estudio previo, para poder desarrollar la

comunicación visual a la que se desea alcanzar. Contando con la originalidad, el
cual deberá ser procesado y protegido para poder evitar cualquier tipo de plagio.

CAPITULO IV: Derechos

Artículo 10: Pedir un anticipo

Además de un contrato firmado, el cobro de un porcentaje de la factura por
adelantado es la mayor garantía que un diseñador puede tener frente a sus
clientes para evitar malentendidos. Hay que tener en cuenta que cada proyecto
requiere una inversión de tiempo y medios que deben ser cubiertos antes de
empezar a trabajar.

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Artículo 11: Cobrar un proyecto aunque sea cancelado o nunca se
publique.
A veces los clientes se arrepienten y cancelan los proyectos a la mitad del desarrollo. El
diseñador debe de tener el derecho a reclamar una indemnización acorde al porcentaje de
proyecto realizado. Es muy importante incluir esta cláusula en el contrato.

Artículo 12: Exigir fechas límite para la recepción de contenidos .

Es deber del cliente aportar los contenidos necesarios para llevar a cabo el proyecto y un
retraso en esta obligación tiene incidencia en el plazo de finalización. Igual que la demora
en la entrega del proyecto implica una penalización para el diseñador, el retraso en la
entrega de contenidos debe dar lugar a una indemnización al diseñador o, como mínimo, el
retraso proporcional en la fecha de entrega.

CAPITULO V: Obligaciones

Artículo 13: Puntualidad

El comunicador grafico no deberá faltar a su trabajo sin permiso por parte del
patrono, o justificación medica que valide el motivo de la ausencia.
Artículo 15: Presentación
El diseñador no debe presentarse al trabajo en estado de embriaguez, o bajo
efecto de estupefacientes, o cualquier otra condición que sea impedimento para
realización de sus tareas, asignaciones correspondientes en dicha empresa.
Artículo 14: Uso de imágenes
El comunicador no deberá plagiar el trabajo de alguien más, o infringir los
derechos de autor. A menos que sean artículos de libre uso, donde no habrá
problemas.

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 Capítulo VI: Prohibiciones del Diseñador Grafico
Competencias y Prohibiciones esperadas de todos los diseñadores que forman
parte de la compañía.
Artículo 16: Parámetros Establecidos
El Diseñador está sujeto a simplemente aceptar trabajos que caben dentro de los
parámetros establecidos por la dicha empresa. Así mismo el diseñador deberá ser
transparente sobre los tiempos estipulados.
Artículo 17: Resoluciones
El Diseñador Gráfico debe motivar las resoluciones, providencias o acuerdos que
dicte, explicando claramente las razones de hechos y de derecho en que los
fundamente.
Artículo 18: Estilo
Es deber del Diseñador Gráfico adaptarse al estilo y así mismo capacitarse
constantemente para así siempre estar al día con las tendencias y brindar el mejor
servicio posible.
Artículo 19: Periodo de Capacitación
Todo Diseñador Gráfico que forme parte de la compañía tendrá que cursar un
periodo de capacitación y luego un periodo de prueba de 60 días. Así mismo se
contará con auditorias mensuales para medir el desempeño.

Capítulo VII: Relaciones del Profesional con sus clientes.

Artículo 20: Comunicación creativa y entendimiento entre el cliente y el
diseñador gráfico.
20.1. El diseñador debe forjar confianza y respecto entre el cliente y uno mismo,
creando un proceso interactivo: donde ambas partes colaboren en un intercambio
de ideas.

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20.2. El diseñador debe transmitir los conceptos, ideas, referencias, portafolio y
diseños al cliente para que tenga un conocimiento del proceso creativo que se
aplicará en el proyecto y obtener los resultados esperados
20.3 El diseñador debe conseguir la suficiente información extraída del cliente
para idear el producto, el plantear las dudas enfocadas y a conocer los objetivos
que persigue con esa creación, el deadline del proyecto, los materiales y técnicas
que le desearía utilizar para conocer los aspectos que demanda el cliente.
Artículo 21: Colaboración honesta.
El diseñador debe mantener un frente de sinceridad y aportar los conocimientos
necesarios, ya sean críticas a la manera que debe ser el proyecto o análisis
constructivos al cliente para avanzar hacia un proyecto que tenga éxito.
Artículo 22: Colaboración honesta.
El diseñador debe compartir su opinión sobre el proceso creativo tomado del
proyecto que pide el cliente, las críticas deben ser fuera de un análisis y de un
proceso que persigue los objetivos planteados.

CAPÍTULO VIII: Relaciones entre colegas.

Artículo 20: Plagio al trabajo de los colegas.

El diseñador no aceptará instrucciones de su cliente que impliquen un plagio
consciente al colega, ni actuará conscientemente de una manera que implique un
plagio al colega.
Artículo 20: Respeto al colega y su trabajo .
20.1 El diseñador será justo con sus críticas, si estas se realizan deben ser con
intenciones positivas de ayudar y solidaridad y no denigrará el trabajo.
20.2 El diseñador no denigrará el trabajo de su colega, ni intentará, directa o
indirectamente, suplantar al colega en ningún trabajo profesional en el cual haya
actuado otro diseñador sin hacérselo saber.
Artículo 21: Crédito a los colegas.

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Otorgar el debido crédito por un diseño a los colegas con quienes haya colaborado
en un proyecto determinado. Las muestras de tal trabajo no podrán ser utilizadas
como portafolio sin identificación clara de las responsabilidades y áreas de autoría
correspondientes.

Bibliografía

UNIBE - Universidad Iberoamericana . (18 de 11 de 2019). UNIBE - Universidad

Iberoamericana . Obtenido de Administración de
Empresas:https://carreras.unibe.edu.py/codigo-de-etica.html

González, M. (n.d.). Ética para el diseño gráfico. Astraph. Extraído el 29 de

Agosto,2020, de http://www.astraph.com/udl/biblioteca/antologias/etica.pdf

(2020, Mayo 5). Código ético: qué es, para qué sirve y que beneficios aporta...
Capitalismo Consciente. Extraído 30 de Agosto, 2020, de
https://capitalismoconsciente.es/blog/codigo-etico-sirve-beneficios-aporta/

(2017, Agosto 8). 9 ejemplos prácticos de ética profesional. Significados. Extraído

el 29 Agosto, 2020, de https://www.significados.com/9-ejemplos-practicos-de-
eticaprofesional/

(n.d.). Código de ética profesional del contador público. Oas.org.

https://www.oas.org/juridico/spanish/mesicic3_blv_codigo2.pdf

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