Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
21 September 2022
Presentaciones
• Nombre
• Unidad
• Puesto
• Experiencia previa en investigación
• Comprensión de riesgo
• Revisión de conceptos
• Entender por qué pasan los accidentes-
incidentes
• El modelo de causalidad y el TASC
• Linea del tiempo y las 4P´s de la evidencia
• Diseño de acciones correctivas eficaces,
con seguimiento para evitar la recurrencia
de eventos.
150+
Años
100+
Países
100,000+
Clientes
5% I&D
de ingresos anuales
P Personas
E Equipos
M Materiales
A Ambiente
Eventos de alto
potencial
Lesiones Menores 10
Daño a la Propiedad
30
Cuasi-accidente 600
Capacidad límite
Inadecuado Factores Actos/ prácticas
Personales Sub estándar
Evento o Lesión o daño
*Sistema contacto no intencional
*Estándares Factores de Condiciones
*Cumplimiento trabajo/ sistema Sub estándar
Factores
Inadecuado Personales Actos / Prácticas
Subestándar
Lesión o
Capacidad Límite
Evento o
daño no
Sistema Contacto
Estándares
Factores de Condiciones intencional
Cumplimiento trabajo/ Subestándar
Sistema
Systematic Cause Analysis Technique
Factores
Inadecuado Personales Actos / Prácticas
Subestándar
Lesión o
Capacidad límite
Evento o
daño no
Sistema Contacto
Factores de Condiciones intencional
Estándares
trabajo/ Subestándar
Cumplimiento
Sistema
Modelo de Causalidad
Investigaciones Efectivas
• Evitan la recurrencia
This Photo by Unknown Author is licensed under CC BY-NC
Proceso de Investigación
Identificar las causas raíz y faltas de control que contribuyeron a las pérdidas
www.dnv.com
EVENTO INCIDENTE/
ACCIDENTE
HECHO
CONTRIBUYENTE
? Factor causal
INCIDENTE/ HECHO
EVENTO
ACCIDENTE CONTRIBUYENTE
?
Fecha: dd/mm/aa Dice que más sabemos de un
Hora: hh:mm a.m. evento, ejemplos:
• Cómo, Qué, Dónde, Por qué, bajo que
¿Quién hace qué? o condiciones.
¿Qué hace qué? • ¿Qué acciones se omitieron?
• ¿Cómo fallo el equipo?
• Incluye fechas/tiempos • ¿Qué fue diferente de lo deseado?
La peor consecuencia. • Una acción por evento • Condiciones (distancia, temperature,
• Secuencia de izquierda a derecha RMR, etc)
o viceversa • Use puestos y no nombres
• Algo que puede ser filmado • Condiciones se agruparán en el evento
y dentro de ellas por tema /afinidad
• Tiempo presente
INCIDENTE/ HECHO
EVENTO
ACCIDENTE CONTRIBUYENTE
Factor causal
?
Fecha: dd/mm/aa Dice que mas sabemos de un
Hora: hh:mm a.m. evento, ejemplos:
• Cómo, Qué, Dónde, Por qué, bajo que Una equivocación
¿Quién hace qué? o condiciones. o error humano o
¿Qué hace qué? • ¿Qué acciones se requirieron? falla en un equipo
• ¿Cómo fallo el equipo?
• Incluye fechas/tiempos • ¿Qué fue diferente de lo deseado?
que directamente
La peor consecuencia. • Una acción por evento • Condiciones (no incluir acciones) lleva al incidente
• Secuencia de izquierda a derecha • Use puestos y no nombres (o lo causa).
o viceversa • Condiciones se agruparán en el evento
• Algo que puede ser filmado y dentro de ellas por tema /afinidad
• Tiempo presente
Trabajador camina Trabajador mete el pie Otro trabajador avisa a Trabajador es llevado a
hacia el almacen en un bache seguridad la enfermería, tratado y
Trabajador dado de alta
se lastima
un tobillo
Luces estaban
Salió después Bache 20 cm de
inoperativas durante 3
de oscurecer profundidad
días.
Estos son hechos probados.
Hizo horas
Bache fue NO opiniones ni juicios
No se programó su reportado hace Amplíe la información sobre el evento
extras
reparación 1 mes ¿Qué? Y ¿Por qué?
No mezcle las condiciones
Existió orden de trabajo escrita
para reparar el bache
No se tomaron
medidas
30 DNV © 21 SEPTEMBER 2022
Las 4 P´s de la evidencia
www.dnv.com
a) Respuesta Inicial
b) Realizar un recorrido inicial
c) Reunir la Información (Evidencia)
d) Analizar la Información (Evidencia)
e) Desarrollar Acciones Correctivas
f) Completar informe de Investigación
g) Asegurar el seguimiento de las acciones correctivas
Posición
+
Partes
+
Personas
+
Papel
Evidencias de
posición
… la desactivación
intencional del freno,
realizada varias veces
durante las últimas semanas
debido a un problema
persistente, impidió que el
freno hiciera su trabajo
cuando el cable se rompió.
Después de que el cable de
plomo se rompió el
domingo, la cabina
descendió por la guía hasta
salirse por completo. La
cabina se estrelló contra el
suelo y rodó por la ladera de
la montaña hasta que se
detuvo contra unos
árboles…
Evidencias de Partes
–Corroborar/refutar testimonio.
–Puramente circunstancial.
❑ Nombre/posición. ❑ Significancia.
❑ Descripción de parte.
❑ Muestras de Control.
❑ Condiciones requeridas.
gradpo de expertise?
❑ Consideraciones:
➢ Naturaleza/complejidad técnica.
➢ Necesidad financiera/operacional.
• Procedimientos, registros,
cuaderno de obras, manuales,
44 DNV © 21 SEPTEMBER 2022
etc.
Importancia de Información Documentada
➢ Moldean el ambiente
➢ Desarrollan actitudes/comportamientos
❑ Puede ser:
➢ Mal colocada
➢ Alterada
➢ Botada
❑ Política gerencial
❑ Decisiones de análisis de riesgos
❑ Construcción de ambiente de trabajo
❑ Compras
❑ Mantenimiento de instalaciones y equipos
❑ Niveles de habilidad y certificación
❑ Desarrollo de personal
❑ Controles operacionales
❑ Rsultados de investigaciones previas
• Designe a entrevistadores
3
• Inicie la entrevista
4
56 DNV © 21 SEPTEMBER 2022
Priorización para entrevistas
✓ Explique el propósito
➢ Establecer comunicación:
➢ Escuche activamente.
❑ Preguntas de Control.
❑ No dirija al testigo.
nuevamente.
www.dnv.com
www.dnv.com
Capacidad Límite
Inadecuado
Factores Actos o Evento Personas
• Sistema Personales Prácticas
o Propiedad
• Estándar Factores Subestándar
de Trabajo Contacto Proceso
• Cumplimiento Condiciones
o Sistema subestándar Planeta
Utilidades
21 SEPTEMBER 2022
Correctivas
Factores
Inadecuado Personales Actos / Prácticas
Subestándar
Lesión o
Capacidad Límite
Evento o
daño no
Sistema Contacto
Estándares
Factores de Condiciones intencional
Cumplimiento trabajo/ Subestándar
Sistema
Asegurar el Seguimiento
Escalar
Si las acciones no fueron
efectivas escale el tema
Un plan de acción estructurado y un
sistema de seguimiento debe ser usado
para asegurar de una manera efectiva el
cumplimiento de las acciones correctivas.
Ejecución
Seguimiento y cierre
Debe existir también un mecanismo para Confirme que las acciones fueron
tomadas de forma efectiva
evaluar la efectividad de las acciones
correctivas concluidas y un proceso de
aprobación cuando las acciones se han
completado satisfactoriamente Planeación
Defina Qué, Quién, Cuándo Cómo y Con qué
Recursos se harán las acciones
Conocimientos y Habilidades
Aplicación del comportamiento deseado.
Desarrollo de conocimientos prácticos para
identificar y controlar riesgos
www.dnv.com