CONTADURIA PUBLICA

ACTIVIDAD II

MODULO

RESPONSABILIDAD CONTROL SOCIAL

NRC
34668

TITULO TRABAJO

CONTRATACIÓN ESTATAL

PRESENTA
CRISTHOFER S RODRIGUEZ RODRIGUEZ ID:709459

DOCENTE:
YANED PATRICIA SANCHEZ

AÑO
2022
 Contaduría Pública

Responsabilidad, control social y fiscal

Unidad 1

Actividad 2

Caso: contratación estatal

A partir del escenario que se muestra a continuación, realicen su análisis de caso, de

acuerdo con las instrucciones brindadas en la actividad.

Juan Pérez tiene conocimiento de que en la alcaldía del municipio donde vive abrieron una
convocatoria para contratar personas, en calidad de servidores públicos.
Juan conoce desde niño al alcalde, y dice que esto es una ventaja ya que, muy seguramente,
uno de esos cargos será suyo por su cercanía con dicho funcionario, y que no necesita hacer ningún
proceso. Por ello, al día siguiente, va a la alcaldía, a las 8:00 de la mañana, llevando consigo solo su
hoja de vida y un bolígrafo para firmar el contrato.
Juan no se toma la molestia de comunicarse, previamente, con el alcalde de su municipio,
para preguntarle acerca de cómo es el proceso para participar en esa convocatoria.
El alcalde, muy amablemente, atiende la visita de Juan, y este le comenta que viene para
acceder a unas de las vacantes que ofrece la alcaldía.
 SOLUCION
Objetivo Estudio: Juan Pérez quiere presentarse a la convocatoria de contratación que realiza la
alcaldía y piensa que por tener un vínculo de amistad con el alcalde tiene ventaja para conseguir el
puesto.
Actores:
Juan Pérez: Postulante de la vacante para un cargo
Alcalde: funcionario legal del municipio
Objetivos:
 En la selección del contratista: es por este motivo que el proceso de selección
 realiza por medio de licitación o concurso público, solo hay excepciones a esta regla casos
de contratación directa
 las disposiciones legales con las prácticas culturalmente permitidas, facilitando el avance de
escenarios de integridad entre el sector público.
 Verificar que la Entidad Estatal compruebe la experiencia requerida y relacionada con el
área de que se trate.
 Conocer las habilidades y destrezas de los postulantes para ver si cumple con requisito
legales del puesto a ocupar.
Informe Final:
Establecer e identificar las etapas de contratación (Precontractual, contractual y poscontractual)
aplicando los procedimientos de manera correcta, responsable e imparcial sin favorecer a
ningún candidato. el Proceso de contratación que deberían seguir son:
1. Definición de la vacante
2. Búsqueda de candidatos potenciales
3. Preselección de perfiles
4. Aplicación de pruebas
5. selección
6. Contratación
7. Integración
8. Capacitación
¿Cuáles creen que son las características que se deben tener en cuenta para realizar la contratación
en entidades estatales?
Los contratos estatales al igual que los civiles y mercantiles, se componen de elementos esenciales,
accidentales y de la naturaleza y para que surtan efectos jurídicos, deben cumplirse con las
siguientes características las cuales son:
 Capacidad del enfoque estructural en el área a desempeñar
 Consentimiento por las dos partes legales, las cuales firmaran contrato
 Objetivo de cumplimiento por los medios legales
 Conocimientos y experiencia en el área a cargo
 Estudios legales para desempeñar el cargo
¿Conocen alguna normatividad que aplique para contratación estatal? ¿cuál?
Según el artículo 32 de la ley 80 de 1993 son contratos estatales todos lo actos jurídicos generadores
de obligaciones que celebren las entidades a las cuales se refiere el estatuto de contratación,
previstos en el derecho privado o en disposiciones especiales, o derivados del ejercicio de la
autonomía de la voluntad,
 BIBLIOGRAFIA
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q=Conocen+alguna+normatividad+que+aplique+para+contrataci
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