SEGURIDAD Y SALUD EN

EL TRABAJO( SST )

Ing. Jairo Flores Campos

Ing. Jairo Flores Campos
ATENTOS AL VIDEO

Ing. Jairo Flores Campos

Seguridad y Salud en el Trabajo

LEY 29783 REGLAMENTO DE

SEGURIDAD Y REGLAMENTO LA LEY
SALUD EN EL DS N° 011-TR
TRABAJO

Ing. Jairo Flores Campos

Ing. Jairo Flores Campos
IMPORTANCIA DE LA LEY

La SST es un derecho fundamental del ser humano porque

busca:
1.- Proteger la integridad física, mental y social del trabajador, a
través de la prevención, eliminación, minimización y/o control
los riesgos laborales,
2.- Proteger el medio ambiente y la propiedad
3.-Beneficios : Los trabajadores y sus familias, los Empleadores
y en el propio Estado.
Ing. Jairo Flores Campos
Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo

Empleadores

Política
Nacional de
Seguridad y
ESTADO Salud en el
Trabajo

Trabajadores

Ing. Jairo Flores Campos

 Sectores de
Servicios

TODOS LOS Trabajadores

SECTORES Independientes
ECONÓMICOS

Sector
Público
Ing. Jairo Flores Campos
 Consejo
Representante del Política
Nacional de
SST MTPE Nacional de SST

Programas
Consejo
Regional de Representante de la Regionales de
SST Dir. Reg. de MTPE SST

Ing. Jairo Flores Campos

 Ministerio de Trabajo y
Ministerio de Salud
Promoción del Empleo

Ministerio de Energía y
Otras entidades
Minas Ministerio de Construcción
y Vivienda

a) Los dos entes supra sectoriales de la seguridad y salud en el trabajo de

acuerdo a la Ley N° 29783 Art. N° 16 son: MTPE y MINSA.
b) INDECI se encarga de la seguridad ante desastres naturales, planes de
contingencia y respuesta a emergencia, regulado por la Ley N° 28551.
c) Los Gobiernos Regionales y locales ven dentro de sus competencias los
programas sectoriales con respecto a la SST. Ing. Jairo Flores Campos
 ESTADO

GESTIÓN DE
SEGURIDAD Y SALUD
Trabajadores Empleadores
EN EL
TRABAJO(SGSST)

Organizaciones
sindicales
Ing. Jairo Flores Campos
 Prevenir las
Lesiones

Prevenir las
Enfermedades
(OoLoP)

Proteger y Promover la
salud de la población
trabajadora

Ing. Jairo Flores Campos

Normas Nacionales e Internacionales

Normas: Normas Nacionales

Reglas de
Conducta que Normas Internacionales
se usan para
implementar el Normas, disposiciones de
SGSST. la propia organización.

Ing. Jairo Flores Campos

Normas Internacionales vinculadas a la SST
Decisión 584 Tiene por objeto promover y regular las acciones que se deben
desarrollar en los centro de trabajo de los países miembros para
Inst. Andino disminuir o eliminar los daños a la salud de los trabajadores, mediante
(Art. N° 2) la aplicación de medidas de control.

ILO OSH 2001 Estas directrices deberían contribuir a proteger a los trabajadores
(Dentro de los contra los peligros y a eliminar las lesiones, enfermedades,
Objetivos 1.1) dolencias, incidentes y muertes relacionadas con el trabajo.

OHSAS Este estándar de la serie de evaluación de la SST

18001 : 2007 especifica los requisitos para un SGSST,
destinados a permitir que una organización
(Objeto y controle sus riesgos para la SST y mejore su
aplicación) desempeño de la seguridad y salud en el trabajo. Ing. Jairo Flores Campos
Normas Nacionales vinculadas a la SST
Constitución Toda persona tiene derecho a la vida, a su identidad, a su
Política del Perú integridad moral, psíquica y física. Todos tienen derecho a la
1993 protección de su salud, la del medio familiar y la de la comunidad
(Art. N° 2 y 7) así como el deber de contribuir a su promoción y defensa.

Ley N° 29783 El empleador garantiza en el centro de trabajo, el

(Título preliminar establecimiento de los medios y condiciones que
Principios de prevención) protejan la vida, la salud y el bienestar de los
D:S: N° 005-2012-TR,
Su Reglamento trabajadores.

Ing. Jairo Flores Campos

Ing. Jairo Flores Campos
 Comité de • Deben elaborar BENEFICIOS:
seguridad y salud un reglamento • Licencia con goce de
en el trabajo interno de SST haber para realizar
De 20 a más conformado por labores de SST.
trabajadores representante de • Libro de Actas • Protección contra
organizaciones despido incausado.
sindicales en caso
exista. Duración: hasta seis
Supervisor de • Libro de notas meses antes y después
seguridad y salud tipo actas del termino de su
Menor de 20 en el trabajo función.
Trabajadores elegido por los
Trabajadores.

OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR:

- Realizar mínimo 4 capacitaciones al año en temas relacionados a SST
- Adjuntar al contrato de trabajo la descripción de las recomendaciones de SST
Ing. Jairo Flores Campos
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