MERIDA VENEZUELA

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

FACULTAD DE MEDICINA

DIPLOMADO EN SALUD, SEGURIDAD E HIGIENE OCUPACIONAL

BARINAS - COHORTE VII.

ACTIVIDAD VI

AUTOR:
Dra.: Méndez Belkis
C.I: 16.514.815

Barinas, agosto 2022

 MERIDA VENEZUELA

ACTIVIDAD VI

Realice la evaluación de su jefe inmediato

La evaluación del desempeño nos permitirá informar al personal

evaluado, sobre cómo está haciendo su trabajo y lo que se espera de ellos,
promoviendo una retroalimentación de su desempeño.

En relación a esta actividad que tiene que ver con la evaluación de

desempeño de mi jefe inmediato el Dr. Leonel Márquez quien es el
encargado de la coordinación de (ASIS) designado por la autoridad única
de salud del estado Barinas desempeñando sus funciones en el Centro
Diagnóstico Integral (CDI) Juan Sánchez Sánchez, del municipio Antonio
José de Sucre Socopo estado Barinas.

Donde destaca sus habilidades o capacidades, comportamiento y

logro en el área de la salud integral, dirigiendo un grupo de médicos a su
cargo con responsabilidad ante las funciones y metas encomendadas, así
como también ante el cumplimiento de las leyes, normas, reglamentos y
procedimientos afines, esmero, confianza, manteniendo buenas relaciones
de trabajo cooperativas y armoniosas dentro de su equipo de trabajo,
puntualidad, honestidad, lealtad, comprensión con sus subordinados
apoyándolos en todo momento en su superación en el trabajo que estos
realizan diariamente. Mantiene un buen trabajo en equipo donde se
desenvuelve en los distintos entornos jerárquicos, con sus superiores,
similares y con el personal a su cargo. Considérese la capacidad de
generar adhesión, compromiso y fidelidad.

Asi mismo planifica y organiza para prever y proyectar las metas,

actividades y recursos, a fin de cumplir con los objetivos asignados, lideriza
y ejercer eficientemente la dirección del personal a su cargo, motivándoles
y acompañándoles en la realización de los objetivos, realiza además una
buena atención a los pacientes internos y externos de la institución,
desarrollando una gestión efectiva y respetuosa, proyectando una imagen
positiva de la institución.

Dentro de sus funciones se destaca por:

1. Estar pendiente que los insumos lleguen a cabalidad, como material

médico quirúrgico, de limpieza, medicamentos y vacunas a cada
establecimiento de salud de su área de influencia.
2. Coordina y articula programa proyectos de los CP, CDI y SRI.
3. Por otra parte promociona el buen vivir y la calidad de vida y salud
4. Identificar las necesidades de formación y fortalezas.
5. Realiza actividades de contraloría sanitaria y saneamiento ambiental
con las autoridades locales en materia de salud
6. Analiza e informa los registros epidemiológicos.
7. Realiza mantenimiento preventivo y correctivo de los
establecimientos de salud.