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Evaluación de Satisfacción Laboral y Bienestar Laboral.

Señale con (X) las siguientes preguntas, calificándolas del 1 al 10 (donde 1 es la calificación
mínima y 10 es la calificación máxima). DD

CALIFIQUE DE ACUERDO A SU PERCEPCIÓN: ESCALA CALIFICACIÓN.


La Empresa promueve capacitación y adiestramiento en el
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uso de nuevas tecnologías para facilitar el trabajo
La empresa promueve incentivos económicos para
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personas que aporten nuevas ideas.
Tus jefes tienen flexibilidad y disposición de cambio ante los
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nuevos retos tecnológicos.
FACRORES COGNITIVOS

Considera que su puesto actual es interesante y desafiante. 1 2 3 4 5 6 7 8


En mi trabajo, tengo la seguridad de que soy
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eficaz en la finalización de las cosas
Tengo las competencias para enfrentar nuevos retos en
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una posición de mayor responsabilidad.
Menciona tu nivel de competencia tecnológica para trabajar
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a distancia cumpliendo mis funciones.
Los objetivos de la empresa son alcanzables de acuerdo
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con los recursos que te facilitan.
Los directivos establecen campañas y talleres para la salud
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integral del colaborador.
En el último año la empresa ha invertido en tecnología que
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facilite el trabajo.
SUB TOTAL
Tus Jefes te han explicado la forma en tu trabajo y de tus
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compañero mejora la vida de las personas.
En la empresa existe un ambiente de trabajo agradable
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entre sus compañeros y directivos.
Te sientes cómodo al expresar tus ideas y aportaciones
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durante las reuniones.
FATORES EMOCIONALES

En el trabajo puedes mantener la calma ante situaciones


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cambiantes.
Su Jefe elogia su trabajo y el tus compañeros. 1 2 3 4 5 6 7 8
Compartes tu conocimiento, habilidades y experiencia con
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tu equipo de trabajo.
Han encontrado soluciones creativas a los problemas en los
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últimos meses.
Recibes retroalimentación positiva de forma frecuente por
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parte de sus jefes.
Te sientes motivado con el trabajo que actualmente
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desempeñas.
En general, ¿cuál es su calificación para la empresa? 1 2 3 4 5 6 7 8
SUB TOTAL

TOTAL (COGNITIVOS + EMOCIONAL)


r Laboral.

MM AA

ACIÓN.
9 10

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