FACULTAD DE JURISPRIDENCIA, CIENCIAS SOCIALES Y

POLÍTICAS CARRERA DE TRABAJO SOCIAL

MATERIA:

TRABAJO SOCIAL E INTERVENCIÓN EN TALENTO HUMANO I

TAREA:

BANCO DE PREGUNTAS Y RESPUESTAS

TUTOR:
LCDA. JOSELYN CELI ANDRADE

ELABORADO POR:

MARTHA JURADO JIMÉNEZ

GUAYAQUIL, 10 DE AGOSTO DE 2022

¿Cuáles son los derechos que tiene el afiliado en caso de enfermedad?

El afiliado tiene derecho a:

La asistencia médica quirúrgica farmacéutica y rehabilitación.

Un subsidio monetario de duración transitoria, cuando la enfermedad
produzca incapacidad en el trabajo.
Los familiares del afiliado no tendrán derecho al subsidio.
El jubilado recibirá asistencia médica, quirúrgica, farmacéutica y de
rehabilitación en las unidades médicas del IESS.
¿Cuándo se tiene derecho para cobrar el subsidio por enfermedad?
Cuando se acredite 12 imposiciones mensuales interrumpidas, anterior al parto.
El iess paga el 75% del sueldo, el 25% es obligación del patrono se paga en
base al último sueldo anterior de reposo.
¿Cuantos días se tiene por licencia o permiso por paternidad y estos días
son remunerados?
El padre tiene derecho a licencia con remuneración por diez días por el
nacimiento de su hija/ hijo cuando el nacimiento sea por parto normal; en casos
de nacimientos múltiples o por cesáreas se prolongará por cinco días más.
¿Cuántos son los días de licencia por maternidad?
Toda mujer trabajadora tiene derecho a una licencia con remuneración de doce
semanas por el nacimiento de su hija o hijo; en caso de nacimientos múltiples
el plazo se extiende por diez días adicionales.
¿Cuáles son los derechos que se tiene durante el tiempo de maternidad?
a) Derecho a la asistencia médica y obstétrica necesaria durante el embarazo,
parto y puerperio, cualquiera sea la calificación de riesgo del embarazo
b) Un subsidio monetario, durante el período de descanso por maternidad, en
el caso de la mujer trabajadora; y,
c) La asistencia médica preventiva y curativa del hijo, con inclusión de la
prestación farmacológica y quirúrgica, durante el primer año de vida, sin
perjuicio de la prestación de salud hasta los dieciocho (18) años de edad.
¿Cuál es la protección del Seguro General de Salud Individual y Familiar?
Protege al asegurado contra las contingencias de enfermedad y maternidad. La
prevención de riesgo de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
estará a cargo del Seguro General de Riesgos del Trabajo.
¿Cuáles son los derechos que se otorgan, en las prestaciones de salud?
Programas de fomento y promoción de la salud;
Acciones de medicina preventiva, que incluyen la consulta e información
profesional, los procedimientos auxiliares de diagnóstico, los
medicamentos e intervenciones necesarias
Atención odontológica preventiva y de recuperación
Asistencia médica curativa integral y maternidad, que incluye la consulta
profesional, los exámenes y procedimientos de diagnóstico, los actos
quirúrgicos, la hospitalización, la entrega de fármacos y las demás
acciones de recuperación y rehabilitación de la salud
Tratamiento de enfermedades crónico degenerativas, sin que esto limite
los beneficios o implique exclusiones en la atención del asegurado
Tratamiento de enfermedades catastróficas reconocidas por el Estado
como problemas de salud pública
¿cuáles son los requisitos para acceder al retiro de fondos cesantías?
Acreditar no menos de 24 aportaciones no simultáneas
Encontrarse cesante por un período no inferior a 60 días
Clave de afiliado
Cuenta bancario validada
No registra PQ vigente
Jubilados y pensionistas no se ajustan a los requisitos generales de
imposiciones y tiempo de cesantía.
¿Cuáles son los requisitos para el préstamo hipotecario?
clave personal de historia laboral;
mínimo 36 aportes individuales o solidarias (cónyuge y/o unión libre
reconocida legalmente) y 12 últimas aportaciones consecutivas.
jubilado debe encontrarse en goce de su pensión otorgada por el iess;
no tener calificación “d” o “e” en la central de riesgos y superar el
sistema de evaluación crediticia del iess;
no mantener obligaciones pendientes ni vencidas con el iess; y, no
encontrarse el empleador en mora de sus obligaciones con el iess
¿cuándo se puede retirar los fondos de reserva?
Para retirar los fondos de reserva que el empleador ha depositado en el IESS a
favor del trabajador, este último tiene que acumular 36 pagos mensuales, tres
años.

¿cuál es el proceso para solicitud de clave afiliados con relación de

dependencia?
Ingresar a Solicitud clave afiliado
Ingresar de Cédula
Registrar solicitud de clave (se desplegará el mensaje de que su clave
ha sido direccionada al empleador)
El empleador califica, imprime y firma la solicitud de clave y la entrega al
trabajador