CONTENIDO

1 OBJETIVO / ALCANCE....................................................................................................................... 2
2 RESPONSABLES................................................................................................................................ 2
3 REQUERIMIENTOS............................................................................................................................. 4
A REQUERIMIENTO DE PERSONAL.................................................................................................4
B REQUERIMIENTO DE EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL...................................................4
C REQUERIMIENTO DE EQUIPOS / HERRAMIENTAS.....................................................................4
D REQUERIMIENTO DE MATERIALES.............................................................................................5
4. PROCEDIMIENTO............................................................................................................................... 5
4.1 PLANIFICACIÓN PREVIA DEL TRABAJO.................................................................................5
4.2 UBICACIÓN EN EL ÁREA DE TRABAJO...................................................................................5
4.4 TRABAJO TURNO EXTENDIDO................................................................................................. 7
4.5 TRABAJO TURNO NOCTURNO.................................................................................................. 8
5 RESTRICCIONES................................................................................................................................ 8
6 DOCUMENTOS DE REFERENCIA..................................................................................................... 9
7 REGISTROS........................................................................................................................................ 9
8 ANEXOS Y FORMATOS..................................................................................................................... 9
8.1 ANEXOS....................................................................................................................................... 9
8.2 FORMATOS.................................................................................................................................. 9
9 CONTROL DE CAMBIOS.................................................................................................................... 9
 PINTADO DE MUROS Y CIELORRASO

1 OBJETIVO / ALCANCE

 Describir los pasos para la realización de acciones aplicables para los ACABADOS DE
ARQUITECTURA, identificando los peligros inherentes a esta actividad y analizando los riesgos con
el fin de minimizarlos y controlar la posibilidad de ocurrencias de daños personales o a la propiedad.

 El presente procedimiento está dirigido a todo el personal de B&B Murillo SAC, supervisores,
técnicos, trabajadores, operadores y personas involucradas en los ACABADOS DE
ARQUITECTURA.

2 RESPONSABLES

“Sin perjuicio, de lo desarrollado en el presente documento, que establece condiciones y

especificaciones mínimas que los trabajadores deben cumplir, todo trabajador tiene como
responsabilidad la identificación de peligros y evaluación de los riesgos, cumpliendo con
implementar los controles previos al inicio de cada trabajo, de acuerdo con lo establecido en el
Art. 44 del D.S. 024-2016-EM.”

a) JEFE DE PROYECTO / RESIDENTE

 Proporcionar toda la logística y facilidades requeridas para el cumplimiento del presente
procedimiento durante toda la ejecución de los trabajos de manera segura.
 Es responsable de proveer los recursos económicos necesarios, disponer de tiempo para la
implementación, capacitación, etc. con el fin de capacitar al personal que desarrolla este trabajo en
los diferentes procedimientos exigidos.
 Garantiza el suministro de equipos, herramientas, mano de obra e implementos de seguridad que
sean necesarios para que todos los trabajos se lleven a cabo en el tiempo establecido cumpliendo
los estándares y normas de seguridad.
 Poseer conocimiento de los procedimientos de comunicación de emergencia, estándares y
procedimientos de seguridad.
 Paralizar las actividades cuando las condiciones de trabajo se tornen peligrosas y exista potencial de
pérdida.
 Es responsable de todo lo establecido en el DS 024-2016-EM y su actualización DS 023-2017-EM

b) SUPERVISOR
 Coordinación diaria con los capataces y líderes de grupo respecto a las actividades a ejecutarse
durante la jornada cumpliendo los requisitos de seguridad establecidos en los documentos.
 Capacitar y evaluar al personal respecto a los procedimientos requeridos para el desarrollo de la
actividad.
 Poseer conocimiento de los procedimientos de comunicación de emergencia, estándares y
procedimientos de seguridad.
 Establecer y mantener condiciones de trabajos seguros y saludables ciñéndose al Programa de
Seguridad y desarrollando procedimientos para controlar los riesgos en el lugar de trabajo.
 Coordinar con el Jefe/supervisor de Seguridad la puesta en marcha y seguimiento correspondiente
de las actividades en el lugar de trabajo, reportando a la Gerencia todo lo concerniente a la marcha
del mismo y el cumplimiento del programa de seguridad.
 Asegurar que todas las observaciones realizadas durante las inspecciones de seguridad que atenten
contra los trabajadores sean levantadas antes de continuar con las actividades.
 Capacitar y evaluar al personal respecto a los procedimientos requeridos para el desarrollo de la
actividad
 Es el responsable de la implementación y mantenimiento de lo establecido en los diferentes
documentos requeridos para la actividad.
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 PINTADO DE MUROS Y CIELORRASO

 Es el responsable de mantener actualizada la documentación frente a cualquier cambio que se

establezca y realizar la capacitación respecto a dichos cambios y evaluación respectiva de ser
necesario basado en la criticidad de la actividad
 Poseer conocimiento de los procedimientos de comunicación de emergencia, estándares y
procedimientos de seguridad.
 Explicar todas las normas aplicables, prácticas seguras, reglamentos y procedimientos, a todos los
trabajadores de su responsabilidad y asegurar que cada trabajador lo entienda y comprenda.
 Supervisar la instrucción y entrenamiento de empleados nuevos.
 Monitorear el rendimiento de los empleados para asegurar el uso de prácticas seguras.
 Responsabilidad por el uso y la mantención de dispositivos de EPP, equipos y resguardos.
 Notificar a capataces, líderes de grupo y supervisor de seguridad sobre las áreas de trabajo que
presentan condiciones peligrosas y/o requieren asistencia especial.
 Desarrollar inspecciones para corroborar que se cumpla lo establecido en los documentos exigidos
para la ejecución de las actividades.
 Asistir y participar en reuniones de seguridad para mejorar las condiciones de trabajo.
 Inmediatamente informar todo incidente que podría resultar en lesiones o daño a la propiedad.
Informar inmediatamente todo incidente que haya resultado con lesiones y daños a la propiedad.
 Asegurarse que antes del inicio de las actividades se cuenten con los permisos de trabajo exigidos
por la ley y SMCV.
 Paralizar las actividades cuando las condiciones de trabajo se tornen peligrosas y exista potencial de
pérdida.
 Es responsable de todo lo establecido en el DS 024-2016-EM y su actualización DS 023-2017-EM

c) SUPERVISOR DE SEGURIDAD
 Asesorar en el control de los riesgos, previa identificación de los peligros registrados en el IPERC
CONTINUO.
 Asesorar en la aplicación y efectividad de las medidas de control necesarias.
 Asesorar el trámite y/o uso de los Permisos de trabajo correspondientes.
 Paralizar las actividades cuando las condiciones de trabajo se tornen peligrosas y exista potencial de
pérdida.

d) CAPATAZ
 Planificar y asegurar que se dispongan de todos los recursos humanos y materiales necesarios para
una correcta ejecución de los trabajos programados de manera segura cumpliendo todos los
requisitos establecidos en el procedimiento.
 Reportar a su jefe inmediato y supervisor de seguridad la ocurrencia de incidentes, actos y
condiciones sub estándares y/o desviaciones en el proceso previsto.
 Supervisar la ejecución de todas y cada una de las actividades programadas, de acuerdo con el
IPERC CONTINUO elaborado a fin de verificar el cumplimiento seguro; caso contrario ordenara
paralizar su ejecución hasta que se adopten las medidas correctivas que garanticen un trabajo
seguro.
 Paralizar las actividades cuando las condiciones de trabajo se tornen peligrosas y exista potencial de
pérdida.

e) TRABAJADORES
 Cumplir estrictamente el contenido del presente procedimiento para la actividad.
 Elaborar el IPERC CONTINUO en conjunto con todos los involucrados y establecer medidas de
control.
 No realizar ninguna actividad ni operar ningún equipo si no está debidamente capacitado y
autorizado para ello.
 Ejecutar todas las actividades encomendadas de acuerdo con lo señalado en el presente
procedimiento.

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 PINTADO DE MUROS Y CIELORRASO

 Informar inmediatamente a su jefe inmediato y supervisor de seguridad sobre la ocurrencia de

incidentes, actos y condiciones sub estándares y/o desviaciones en el proceso.
 Utilizar correctamente y en forma permanente sus EPPs.
 Señalizar y demarcar sus áreas de trabajo previo al inicio de las actividades.
 Proveer información a la supervisión para mejorar las condiciones de seguridad
 Obedecer las normas, reglamentos, procedimientos e instrucciones de seguridad que se te han
entregado
 Comunicar a su supervisor inmediato la paralizar las actividades cuando las condiciones de trabajo
se tornen peligrosas y exista potencial de pérdida.

3 REQUERIMIENTOS

A REQUERIMIENTO DE PERSONAL

CANTIDAD DESCRIPCIÓN
01 Jefe de Proyecto
01 Supervisor
01 Supervisor de seguridad
01 Capataz
05 Ayudantes

B REQUERIMIENTO DE EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL

CANTIDAD DESCRIPCIÓN
Var. Lentes de seguridad blancos
Var. Guantes de cuero para operador y ayudantes
Var. Casco de seguridad con barbiquejo
Var. Zapatos de seguridad
Var. Respiradores contra partículas N95
Var. Tapones de Oído reutilizables 1271 y Orejeras
Var. Overol c/cinta reflectiva con logotipo
Var. Guantes de jebe
Var. Rodilleras
Var. Guantes anticorte
Var. Trajes descartables - tyvek
Var. Careta facial
03 Tapones de Oído
01 Respirador descartable de gases 8516
01 Arnés de cuerpo entero
03 Barbiquejos

C REQUERIMIENTO DE EQUIPOS / HERRAMIENTAS.

CANTIDAD DESCRIPCIÓN
01 Esmeriles 4” con guarda y doble aislamiento
01 Esmeriles 7” con guarda y doble aislamiento
01 Extensión eléctrica con tablero portátil con llave diferencial y termomagnética.
04 Espátulas
03 Nivel de mano

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02 Tiralíneas
02 Escuadras/Reglas metálicas
02 Escobas
02 Recogedores
Var. Trapo industrial
Var. Pintura latex, imprimante con MSDS/ FDS
Var. Lijar
01 Escaleras tipo tijera
01 Tiralíneas
02 Espátula de 6" y 8"
02 Rodillo TORO de 9”
03 Brochas TUMI de 2”, 4” y 6”

D REQUERIMIENTO DE MATERIALES.

CANTIDAD DESCRIPCIÓN
Var. Trapo industrial
Var. Sikaflex 11 FC
Var. Imprimante/ Sellador de pintura.
Var. Pintura Látex / esmalte diferente color

4. PROCEDIMIENTO

4.1 PLANIFICACIÓN PREVIA DEL TRABAJO.

 El Residente del Proyecto coordinará con el encargado del área afectada los trabajos a ejecutarse.
 El trabajo es iniciado una vez que el personal ha sido capacitado por el residente, referente a los
trabajos a ejecutar, así mismo se le instruirá sobre los peligros y riesgo que son inherentes a esta
actividad.
 El personal deberá de estar familiarizado con el ambiente de trabajo, se hará la difusión la matriz de
gestión de riesgos de seguridad y PETS. La difusión de estos documentos deberá quedar registrada
y archivada adjuntada al mismo.
 Para todas las actividades a realizarse durante la ejecución de los trabajos el personal deberá llenar
el ATS identificando los riesgos asociados a sus trabajos, tomando como base a lo descrito en la
Matriz de Gestión de Riesgos además de la generación del PETAR para los trabajos en altura y
PETS de acuerdo a la actividad que se ejecuta.
 Bajo ninguna razón el personal que no esté familiarizado con los riesgos en esta zona podrá ingresar
a la misma, así mismo el personal que ingrese queda prohibido de realizar otra actividad que no sea
la descrita en este procedimiento.
 A todos los equipos y herramientas, antes de usarlos, se les realizará una inspección visual y
asegurarse de que se encuentren en buen estado de operatividad, antes de iniciar la labor.
 El supervisor deberá verificar que el personal cuente con los EPP básicos y específicos para los
trabajos los cuales estarán en buenas condiciones.
 El supervisor debe asegurarse que todos los trabajadores que vayan a participar de trabajos críticos
cuenten con los cursos y acreditaciones vigentes pertinentes.

4.2 UBICACIÓN EN EL ÁREA DE TRABAJO.

 El Supervisor solicitará autorización de inicio de los trabajos al supervisor responsable del área
afectada, quien con su firma autorizará el inicio de los trabajos.

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 Al inicio de la jornada se llenarán los respectivos Check List de inicio de jornada, así como el ATS de
cada actividad programada para ejecutar, la cual será visada por el jefe de grupo y el supervisor a
cargo.
 Se Inspeccionará minuciosamente las herramientas a utilizar las cuales tendrán la cinta de
inspección del trimestre junto con su check list de inicio de jornada.
 Se procederá a la señalización con malla, cinta Roja o conos con barras de demarcación y
demarcación con letreros de toda el área de trabajo.
 Los trabajadores transitarán por lugares designados como vías peatonales.
 Se restringirá el ingreso de personal no autorizado al área de trabajo con letreros de Prohibido el
ingreso.
 Se colocarán letreros de advertencia referidos al tipo de trabajos en ejecución.

4.3 PINTADO DE MUROS

4.3.1 LIJADO Y RASQUETEO DE MUROS

 El Supervisor con el Residente del Proyecto generarán la Autorización de Trabajo
Seguro (ATS), Permiso Escrito para Trabajo de Alto Riesgo (PETAR) si se requiere
trabajo critico, se solicitará autorización de inicio de los trabajos al supervisor
responsable del área afectada, quien con su firma autorizará el inicio de los trabajos.
 Al inicio de la jornada se llenarán los respectivos Check List de inicio de jornada,
permisos de trabajos críticos, así como de los IPERC de cada actividad programada
para ejecutar, la cual será visada por el jefe de grupo y el supervisor a cargo.
 Se tendrá en campo el para los trabajos de masillado se tendrá en campo la hoja de
seguridad (FDS) de los productos químicos a utilizar,
 Los trabajadores utilizaran escaleras tipo tijera para el lijado de los muros en partes
altas, para lo cual otra persona sujetara la escalera firmemente
 Los trabajadores para subir al nivel superior lo harán con el apoyo de una escalera
existente tipo tijera, al subir se utilizara los tres puntos de apoyo. Los trabajadores para
trasladar materiales y equipos entre diferentes niveles se ejecutarán con cuerdas
fijamente aseguradas a los materiales.
 Las herramientas a utilizar serán Inspeccionadas minuciosamente, Uso obligatorio de
guantes de cuero.
 Se demarcará toda el área a desnivel con conos de seguridad, letreros, barras extensibles.
 Uso de respirador contra polvo, y traje descartable tivek.

4.3.2 MASILLADO DE FISURAS, ANORMALIDADES Y JUNTAS

 El Supervisor conjuntamente con el Residente del Proyecto generarán la Autorización
de Trabajo Seguro (ATS) Permiso Escrito para Trabajo de Alto Riesgo (PETAR) si se
requiere trabajo critico, se solicitará autorización de inicio de los trabajos al supervisor
responsable del área afectada, quien con su firma autorizará el inicio de los trabajos.
 Al inicio de la jornada se llenarán los respectivos Check List de inicio de jornada,
permisos de trabajos críticos, así como de los IPERC de cada actividad programada
para ejecutar, la cual será visada por el jefe de grupo y el supervisor a cargo.
 Para los trabajos de masillado se tendrá en campo la ficha de seguridad (FDS) de la
pasta Hamilton y el registro de difusión.
 Para el sellado de juntas se usara Sikaflex y se tendrá en campo la ficha de seguridad
(FDS) con el registro de difusión.
 No alzar cargas mayores a 25 Kg de peso, aplicando la técnica: pies separados, rodillas
flexionadas, espalda recta, sujetar la carga con ambas manos y pegar la carga al cuerpo.
 Los trabajadores utilizaran escaleras tipo tijera para el masillado de los muros en partes
altas, para lo cual otra persona sujetara la escalera firmemente.
 Los trabajadores para subir al nivel superior lo harán con el apoyo de una escalera tipo
tijera, al subir se utilizara los tres puntos de apoyo. Los trabajadores para trasladar

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materiales y equipos entre diferentes niveles lo ejecutaran con cuerdas fijamente

aseguradas a los materiales.
 Las herramientas a utilizar serán Inspeccionadas minuciosamente, Uso obligatorio de
guantes de cuero y/o guantes de jebe.
 Se demarcara toda el área a desnivel con conos de seguridad, letreros.
 Se utiulizara traje descartable tyvek.
 Colocar plástica en el piso para la protección del mismo.

4.3.3 APLICACIÓN DE LA PINTURA EN TECHOS CON APOYO DE HERRAMIENTAS MANUALES

 El Supervisor conjuntamente con el Residente del Proyecto generarán la Autorización de
Trabajo Seguro (ATS) Permiso Escrito para Trabajo de Alto Riesgo (PETAR) si se
requiere trabajo crítico, se solicitará autorización de inicio de los trabajos al supervisor
responsable del área afectada, quien con su firma autorizará el inicio de los trabajos.
 Al inicio de la jornada se llenarán los respectivos Check List de inicio de jornada,
permisos de trabajos críticos, así como de los IPERC de cada actividad programada
para ejecutar, la cual será visada por el jefe de grupo y el supervisor a cargo.
 Los trabajadores antes de iniciar los trabajos identificaran las áreas críticas y líneas de
fuego.
 Se tendrá en campo la Ficha de Seguridad del material (FDS) y los trabajadores
conocerán el contenido de la ficha de seguridad del material.
 Los Trabajadores utilizaran el traje Tyvek y guantes de jebe para ejecutar y/o manipular
el material, para lo cual se cumplirá con el estándar, se tendrá el registro de difusión.
 Las herramientas a utilizar serán Inspeccionadas minuciosamente y tendrán la cinta de
inspección del trimestre.
 Para utilizarlos rodillos en el techo desde el piso se utilizara extensiones de PVC, la cual
estará asegurada al rodillo.
 Uso de respirador contra gases, vapores. Mantener el área de trabajo limpio y ordenado,
cada cosa en su lugar, un lugar para cada cosa.
 Se colocará plástico para proteger el piso acabado.

4.3.4 APLICACIÓN DE LA PINTURA EN MUROS CON APOYO DE HERRAMIENTAS MANUALES

 El Supervisor con el Residente del Proyecto generarán la Autorización de Trabajo (AT)
Permiso Escrito para Trabajo de Alto Riesgo (PETAR) si se requiere trabajo crítico, se
solicitará autorización de inicio de los trabajos al supervisor responsable del área
afectada, quien con su firma autorizará el inicio de los trabajos.
 Al inicio de la jornada se llenarán los respectivos Check List de inicio de jornada,
permisos de trabajos críticos, así como de los IPERC de cada actividad programada
para ejecutar, la cual será visada por el jefe de grupo y el supervisor a cargo.
 Los trabajadores antes de iniciar los trabajos identificaran las áreas críticas y líneas de
fuego.
 Se tendrá en campo las hojas FDS del material, los trabajadores conocerá el contenido
de la Ficha de seguridad del material.
 Los pintores utilizaran el traje Tyvek para ejecutar los trabajos. Se tendrá el registro de
difusión en campo.
 Al manipular y/o preparar la pintura látex se utilizará guantes de jebe y traje Tyvek
 Las herramientas a utilizar serán inspeccionadas minuciosamente.
 Los trabajadores utilizaran obligatoriamente los trajes tivex al aplicar la pintura con los
rodillos sobre la superficie del muro.
 Uso de respirador contra gases, vapores y aplicación del estándar mantener el área de
trabajo limpio y ordenado, cada cosa en su lugar, un lugar para cada cosa.
 Colocar plástico en el piso para la protección del piso.

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4.4 TRABAJO TURNO EXTENDIDO

Para los trabajos en turno extendido que se realizaran desde las 5:00 pm a 8:30 pm se deberá de
considerar lo siguiente:
 El supervisor solicitara autorización para los trabajos en horario extendido hasta las 16:00
horas del mismo día, comunicara las actividades, realizara los permisos respectivos con el
cliente, al área SSOMA de UHS, la distribución de cuadrillas y preverá con anticipación los
requerimientos necesarios de materiales y controles de seguridad.
 Para el control de fatiga del personal:
o Supervisión efectiva permanente.
o Se implementara las pausas activas.
 Se proveerá al personal lentes claros el cual será de uso obligatorio, una vez perdida la luz
natural.
 El horario extendido se considerará desde las 17:00 hrs a 20:30 hrs. Como máximo.

Consideraciones preliminares:
 Prever número de luminarias de acuerdo a las actividades programadas en campo.
 Instalación de Torres luminarias y/o reflectores obligatorios:
o Accesos peatonales (todas hasta los frentes de trabajo).
o Frente de trabajo.
 Recordatorio a los trabajadores del canal de comunicación ante emergencias.
 El equipo de Protección personal debe contar con las cintas reflectivas normadas con el fin
de que sean visibles en todo momento, se mantendrá la iluminación del área de trabajo y los
accesos para circulación de personal y equipos.
 La cuadrilla debe realizar el ATS, PETAR con la identificación de las nuevas condiciones de
trabajo (NOCTURNO), medidas de control y asegurar la implementación de lo propuesto.

4.5 TRABAJO TURNO NOCTURNO

 En el presente proyecto se está considerando realizar trabajos de turno nocturno.
 Los trabajos en turno nocturno se realizaran desde las 7:00 pm a 4:00 am se deberá de
considerar lo siguiente:
 El supervisor planificará los trabajos en horario nocturno para poder realizar las actividades.
 Para el control de fatiga del personal:
o Pausa activa al intermedio del horario extendido (2:00 am aprox).
o Supervisión efectiva permanente.
 Se proveerá al personal lentes claros el cual será de uso obligatorio.

Consideraciones preliminares:
 Prever número de luminarias de acuerdo a las actividades programadas en campo.
 Instalación de Torres luminarias y/o reflectores obligatorios:
o Accesos peatonales (todas hasta los frentes de trabajo).
o Frente de trabajo.

 Recordatorio a los trabajadores del canal de comunicación ante emergencias.

 El personal contara con ropa con cintas reflectivas normadas con el fin de que sean visibles
en todo momento, así mismo se utilizarán lentes claros; se mantendrá la iluminación del área
de trabajo y los accesos para circulación de personal y equipos.
 La cuadrilla debe realizar el ATS, PTAR con la identificación de condiciones de trabajo
(NOCTURNO), medidas de control y asegurar la implementación de lo propuesto.

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5 RESTRICCIONES

 También se suspenderán las actividades cuando se encuentre que los trabajos se realizan
en condiciones distintas a la planificación de trabajos y a lo establecido en el presente
procedimiento, así también cuando existan condiciones de riesgo para la seguridad del
personal, para su salud, para el medio ambiente y los equipos o materiales.

6 DOCUMENTOS DE REFERENCIA

 Matriz de Gestión de Riesgo.

7 REGISTROS

RESPONSABLE DEL TIEMPO MÍNIMO DE

NOMBRE DEL REGISTRO
CONTROL CONSERVACIÓN
ninguno ninguno ninguno

8 ANEXOS Y FORMATOS

8.1 ANEXOS

8.2 FORMATOS
▪ Formato AUTORIZACION DE TRABAJO SEGURO (ATS).
▪ Formato de PETAR
▪ Formato de Check List de Inicio de Jornada.

9 CONTROL DE CAMBIOS

VERSIÓN DESCRIPCIÓN DE CAMBIOS FECHA

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