JORNADA

LABORAL
Es el tiempo constante que una persona presta para
realizar una actividad, física y/o intelectual, por la
cual obtendrá una remuneración por parte de su
empleador.
La jornada se mide en horas y la Constitución
Política del Perú define que una persona trabajará
como máximo 48 horas a la semana, pudiendo
trabajar un promedio de 8 horas de lunes a sábado.
La jornada de trabajo no incluye el tiempo de
descanso, refrigerio o almuerzo, el cual nunca puede
ser menor a 45 minutos.

1.
Edad Antigua: se
impone la esclavitud,

Anteceden agotador y sin

tes
remuneración.
Edad Media: el trabajo

se caracterizó por la

servidumbre y el

régimen corporativo.
Edad Moderna:

empezó la “lucha de las

2.
8 horas”.

La importancia de establecer
la jornada de trabajo, radica
en los límites que la misma

Importan
establece, pues al determinar
los horarios de trabajo se
facilita y permite la
organización y clasificación de
cia
las tareas asignadas a cada
trabajador.

3. Naturaleza
La naturaleza jurídica de la
jornada laboral esta en el

Jurídica contrato y sigue dos

teorías:
1. Teoría del
Abstencionismo.
2. Teoría del
Intervencionismo.
 4.
Es el tiempo que, en

cómputo diario,

semanal o anual, dedica

el trabajador a su

cometido laboral

propio.
Es el tiempo en que el
Jornada Efectiva
trabajador se encuentra
de Trabajo
en su puesto de

trabajo”. Ente cuando la

reducción de jornada se

generaliza a toda la

población ocupada.

(arts. 34.5, ET, )

5.

Jornada Legal de

La jornada máxima legal

prevista en el artículo 25 de la
Trabajo Constitución Política del Perú
es de ocho (08) horas diarias o
de cuarenta y ocho (48) horas
semanales.

Jornadas prolongadas son aquellas

6. Consecuencias de

Jornadas

que superan la jornada ordinaria

máxima. El exceso de trabajo puede

derivar en: Prolongada

Depresión
Abuso de sustancias
Pérdida de memoria
Síndrome Burnout
Problemas para dormir
Enfermedades cardiovasculares
Diabetes, Dolor de espalda
Improductividad laboral.

“LAS LARGAS JORNADAS DE

TRABAJO SÍ DERIVAN EN

IMPRODUCTIVIDAD Y

PROBLEMAS DE SALUD”