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En los diversas áreas donde operen los servidores públicos existen coeficientes que
arriesgan la credibilidad, veracidad y honestidad de la labor de dichos agentes justo en el
momento donde se relaciona el cliente o parte interesada y funcionario público, un fenómeno
habitual que perdura y acrece en la actualidad social es la corrupción, siendo esta considerada un
vicio, un abuso, una mala costumbre en el manejo de las actividades propias de los entes públicos.
Esta acción donde fomenta la omisión del servidor público de una manera que lo envuelve a
desviarse de los deberes formales de su cargo, de esa manera se obtiene beneficios de cualquier
tipo, este acto incumple desde todo aspecto las visiones éticas, morales y normativas.
Dentro de la corrupción, podremos deducir dos tipos de actos, el primero de ellos son los
sucesos corruptos que se cometen de acuerdo con las reglas, un ejemplo del mismo es cuando el
funcionario recibe un beneficio por parte de un particular por un llevar a cabo algo que debe de
hacer, el segundo caso de eventos corruptos se desarrollan en contra de las reglas, un ejemplo de
los mismos es cuando se cometen actos ilícitos para obtener servicios que el funcionario público
tiene prohibido proporcionar. Otras situaciones donde se observan la corrupción podrían ser,
cuando un funcionario público:
Se debe destacar que este fenómeno es tan habitual en la actualidad sin importa la edad,
posición económica, se ha adoptado a la cultural, sin embargo es asertivo promover un
pensamiento que favorezca la honestidad, puesto la corrupción es un fruto de la debilidad
humana, que deriva de los ideales sociales, que adoptan las discrepancias, la desigualdad de
oportunidades y la suntuosidad de las diferencias sociales y económicas. Por consiguiente, se
puede deducir la necesidad de emplear patrones equilibrados con una ética y valores, que sirvan
de inhibidor a la corrupción.