El grupo

El grupo es entendido como un conjunto restringido de personas, que interactuan

compartiendo un espacio fiscio y un tiempo determinado. A traves de la
internalizacion reciproca se proponen, de manera explicita o implicita una TAREA A
REALIZAR. Durante este proceso se produce un dinamico interjuegos de roles y la
construccion de nosotros

Momentos que atraviesa un grupo

 Pre tarea: Es un momento normal, es aquel momento en donde le grupo

empieza a dar vueltas y no se mete a trabajar en el tema que le corresponde,
parece como si estuvieran divagando (Vagar de una idea a otra)
 Tarea propiamente: Este momento es cuando se esta haciendo el abordaje
al contenido, pudiendo integrar el pensar, el sentir y el hacer, trabajando el
tema en un espacio grupal. Por eso es conveniente al finalizar la clase,
pregunar ¿ que hicieron, como se sintieron haciendo la actividad y como
aprendieron? Para poder trabajar desde el sentir

Etapas del Grupo

 Primer Etapa: Se caracteriza por la defensa del individualismo, se producen

reclamos y demanda entre compañeros,, cada uno tiene motiviaciones y objetivos,
pero tienen que conformarse como grupo y realizar una tarea “ Yo no soy vos, y el
mito del autoabastecimiento”
El sujeto se centra en sus propias necesidades, sin reconocer lo de los demas
El coordinador establece una relacion de dependecia con el y tambien de
hostilidad. Cuando la demanda no se cumple el grupo se desilusiona y agrede al
coordinador, presentando contradicciones
Se excluye al coordinador hasta que el grupo elabora un vinculo durante el proceso
grupal

 Segunda Etapa: En esta etapa se nota un gran cambio a partir del conocimiento mas
profundo de los miembros: Saben el nombre, la ocupacion, porque razon esan en el
grupo. La comunicacion se hace mas explicita. En este momeno somos todos iguales
“Yo soy vos, y por el contrario se sanciona la diferencia
Si esta etapa se estereotipea, se integra al corrdinador como “uno mas”, y el profesor
se mueve en dos alternativa: Hacerse querer, o no perder de vista su rol. En la
primera opcion no se da una situacion de app, pero el grupo lo toma como un lider, y
 si elije la segunda, no deberia sobreproteger al grupo, sino abandonarlo para su
crecimiento.
 Tercer Etapa: En esta etapa hay una aceptacion de los otros, con las diferencia que
eso implican. Superan las dos etapas y se empiezan a construir nuevos vinculos, mas
objetivos, estar mas descriminados: Se reconocen los limites propios y los de los
otros. Es el momento de la construccion de la identidad grupal. “Yo soy como vos,
pero diferente, y el coordinador esta con nosotros, porque se lo ha integrado
al grupo, pero con su rol diferenciado, desde donde hace sus aportes”