MANEJADOR DE PROGRAMAS DE OFICINA

MODULO 1
FORMACION HUMANA

Actividad de la Unida 1 –Modulo 1

1- ¿Qué relación se puede establecer entre los diferentes tipos de comunicación y el contexto en
que se desarrolla?

En primer lugar, la relación que se encuentra presente entre todos los tipos de comunicación es que

todas estas buscan una sola cosa, buscan transmitir un mensaje, buscan compartir información.

2- Investigue los 4 diferentes tipos de resolución de conflictos presentados en el material y

establezca la diferencia entre ellos.

Entre los diferentes tipos de resolución están:

*La negociación
*La medicación
*El arbitraje
* La conciliación

Las diferencias entres estos tipos de resolución de conflicto, está en que primeramente la
negociación se basa en buscar una forma para que las partes que estén en disputas lleguen a
un acuerdo en el cual pueda resultar beneficiados las dos partes.

La mediación ya vendría siendo cuando las dos partes al igual que en la negociación siguen en
contacto, pero esta vez utilizan un recurso de una tercera persona, para que los ayude con el
problema e intentar lograr un acuerdo satisfactorio para ambas partes.

En el caso del arbitraje y la conciliación, en el arbitraje las partes tiene una tercera persona o
varias al igual que en la mediación, la diferencia que en este caso se busca quien tiene la
razón, ya en esta parte se podría decir que se busca quien es el ganador y quien es el
perdedor. Por último, la conciliación vendría siendo la resolución del problema en el cual las
partes por medio de una comunicación efectiva han acordado una decisión prudente.

3- ¿Porque se dice que no todo jefe es un líder?

Porque no todos los jefes tiene la capacidad de liderar, un líder tiende a motivar , a ser
coherente a inspirar incluso el líder tiende a respetar y a ser respetado de manera agradable ,
sin embargo la mayoría de los jefes suelen ser autoritario , poco democrático , no te motivan ,
solo tiende el poder de mando y autoridad .

4- Existe una vieja controversia sobre si los líderes nacen o se hacen ¿Qué puede decir usted?

Creo que los Lideres se hace porque entiendo que la personas tienen la capacidad para lograr
lo que se proponen, una persona puede decidir si quiere ser un líder o un jefe , todo es
cuestión de sus decisiones y sus aptitudes .

5- Hable sobre los diferentes tipos de liderazgos y escoja el que usted entiende es el más idóneo.

*Existen vario tipos de Liderazgo entre ellos esta el:

Liderazgo autoritario: en este liderazgo el líder destruye la motivación, este liderazgo solo
debe usarse o implementarse en situaciones critica.

*Liderazgo democrático: este tipo de liderazgo deja la capacidad para que el equipo tome
decisiones, este liderazgo solo se puede usar en situaciones o decisiones poco importante, sin
embargo, siempre se requiere la visión de líder

*Liderazgo afiliativo: este tipo de liderazgo se basa en el que las personas son primero, su
lema es ¨primero la persona ¨ lo cual hace que el líder tenga una relación extraordinaria de
comunicación con su equipo, sin embargo, esto con la persona sale muy bien, pero con lo
resultado no mucho.

*Liderazgo visionario: es definido como el más resonante, este tipo de liderazgo gracias a una
visión muy inspiradora permite que las persona se contagien y sean fieles a ellas

Si pudiera escoger entre estos tipos de liderazgo escogiera 2 el liderazgo democrático y el

liderazgo visionario, ya que un líder puede implementarlos los dos, un líder que sea
democrático y visionario podría hacer mucho funcional su equipo.

6- ¿Que se consigue en el mundo laboral, al actuar con ética profesional? Explique

Se consigue muchas cosa pero en mi opinión una de ella y una de la más importante es el
respeto, todas las persona aunque no sea profesionales deberían tener ética profesional en su
trabajo eso debería ser parte esencial en las personas, por eso se hace énfasis que la ética
profesional es el conjunto de normas y valores que hacen y mejoran el desarrollo de las
actividades profesionales

7- ¿Cuál es la esencia de la Equidad de Género?

La esencia de la equidad de género es permitir que todo los seres humano no importa sexo
tenga, las mismas oportunidades de desarrollo, la misma justicia , dar a cada cual lo que se
merece sin exceder o disminuir , respetando y teniendo en cuentas sus diferencias y sus
cualidades.

8- ¿Cómo incide los tipos de violencia mencionados en la creación de las Bandas Juveniles?

Porque dice un dicho que violencia con violencia trae más violencia, y muchas de las bandas
juveniles son formadas por jóvenes que han visto en sus hogares, en la escuelas o ya sea en la
calle, pero más en los hogares, la violencia ya sea de manera verbal , física o mental , la violencia
influyen mucho en las mentes de la personas y a través de estos pueden haber graves
consecuencia como las bandas juveniles .

9- ¿Qué son las ITS y cuáles son sus mayores complicaciones?

Las infecciones de transmisión sexual son un conjunto de enfermedades infecciosas agrupadas

por tener en común la misma vía de transmisión: de persona a persona a través de las relaciones
sexuales.

Las mayores complicaciones son:

*dolor pélvico.
*complicaciones en el embarazo
*inflamación ocular.
*artritis.
*enfermedad inflamatoria pélvica.
*esterilidad.
*cardiopatía.
*ciertos tipos de cáncer, como el cáncer de cuello uterino y rectal asociado con el virus del
papiloma humano.

10- Proponga algunas estrategias que podría utilizar el estado para prevenir el Embarazo en
adolescentes.

*ofrecer informaciones a las adolescentes sobre lo que es un embarazo a temprana edad,

mediante métodos como por ejemplo los broucher

*Entregar en los barrios todos los métodos anticonceptivos que puedan evitar un embarazo

* Hacer campaña de motivación para los jóvenes y concientizar sobre lo que un embarazo y las
prevenciones que deben tener.

11- Escoja uno de los derechos civiles mencionados e investigue de que se trata.
Derecho a la vida: El derecho a la vida es inviolable desde la concepción hasta la muerte. No
podrá establecerse, pronunciarse ni aplicarse, en ningún caso, la pena de muerte.