Unidades 1, Fase 2- Psicología: campo de conocimiento y actuación

Eliana Julitza Zambrano Ortega

Código: 1006947709

Grupo 403002_219

Zaida Ximena Alba Pinzón

Tutora

Universidad Nacional Abierta y a Distancia – UNAD

Escuela de Ciencias Sociales Artes y Humanidades – ECSAH

Epistemología de la Psicología

Mocoa-Putumayo

marzo, 2021
1. Exponga una definición de psicología en la que se responda a estas cuestiones: ¿Cuál o

cuáles son sus objetos de estudio? y ¿cuáles son los propósitos de la psicología?

La psicología es una ciencia, y su principal objeto de investigación es la mente humana y

su proceso psicológico. Es decir, es el responsable de conocer a los humanos a través de

sus pensamientos, ideas y actitudes. Como hemos visto, el principal objetivo de la

psicología es describir, explicar, predecir y cambiar el comportamiento humano. En

muchos sentidos, estos objetivos son similares a las actividades que podemos realizar

todos los días cuando interactuamos con otros. Aprende más sobre las personas como

persona, sus pensamientos, por su reacción a ciertas cosas, los problemas que encontró,

las razones, actuar de cierta manera incorrecta, corregir su comportamiento y su principal

propósito es estudiar y seguir los aspectos cognitivos, emocionales y Comportamiento

humano en el ámbito personal y social Perspectiva interdisciplinaria y enfoque en el

bienestar personal y colectivo del individuo.

2. Responda la siguiente pregunta: ¿Podría definirse que la psicología es una ciencia?

Justifique su respuesta.

la psicología es considerada como una ciencia ya que Debido a que cualquier sujeto que

usa métodos científicos es ciencia, y la psicología usa métodos científicos, el objeto de la

investigación son las personas: sus pensamientos, sus sentimientos, su comportamiento,

sus métodos de contacto, cómo se establece su personalidad, sus emociones. Por tanto, el
 estudio de la conducta y los procesos psicológicos es ciencia, porque la psicología es una

ciencia, por lo que la psicología se basa en métodos científicos para encontrar respuestas.

Paso 3: Con base en la lectura “Introducción a la Psicología” diligencie la Matriz:” Campos

de acción del psicólogo”, en la cual debe describir una acción del psicólogo por cada uno de los

campos profesionales. Nota: puede ampliar su búsqueda a otras fuentes disponibles en internet

(textos y revistas especializadas en Psicología)

Matriz campos de acción del psicólogo

Campo Acción o actividad del psicólogo

Educativo Desde el campo educativo Podemos destacar el

siguiente rol:

Gestión escolar y la planeación educativa y didáctica;

los procesos de enseñanza y aprendizaje,

principalmente en lo que concierne a los procesos de

metacognición, el diseño instruccional y los

materiales idóneos para el aprendizaje; la importancia

de las emociones en la experiencia escolar y la

educación mediada por las tecnologías de la

información y la comunicación; así como los

procesos de evaluación. (Farías, Gutiérrez y

Miechimsky, 2009, p. 180)

Clínico-salud Desde el campo podemos destacar el siguiente rol:

La psicología clínica y de la salud es un "campo

especializado de la psicología, que se aplica Los

principios, la tecnología y los conocimientos

científicos utilizados para la evaluación.

Diagnosticar, interpretar, tratar, cambiar y prevenir

anomalías o trastornos mentales o Cualquier otro

comportamiento relacionado con los procesos de

salud y enfermedad. Estos pueden ocurrir en

diferentes contextos ". Las funciones de los

psicólogos clínicos y de la salud incluyen:

valoración, evaluación, Diagnóstico, tratamiento e

intervención, asesoramiento, consulta y enlace,

prevención y Promoción, investigación, docencia y

supervisión y orientación de la salud, Administración

y gestión.
Social-Comunitaria De acuerdo con la definición de psicología

comunitaria de Rappaport (1977) y Sánchez (1988),

explicó que, la acción de un psicólogo comunitario es

buscar el desarrollo humano, debe tener una postura

política sobre los temas sociales que pretende

intervenir. Lograr el cambio social y mutuo

Comprender la relación entre ambos. De manera

similar, Maritza Montero (1982), Rivera-Medina

 (1992), Serrano-García, López y Rivera-Medina

(1992) definen el rol de un psicólogo como:

“Agente de cambio estrechamente relacionado a

detectar potencialidades, recursos y capacidades, al

fortalecimiento y al cambio en los modos de

interpretar, construir e influir sobre la realidad”

Laboral El rol de Los psicólogos laborales tiene la capacidad

de desarrollar diferentes roles dentro de la empresa,

convirtiéndose así en investigadores, consultores,

tasadores, consultores, formadores, líderes, etc. Estos

roles le permiten realizar importantes tareas en el

campo del talento, tales como: selección de personal,

medición del clima laboral, medición del riesgo

laboral, planificación de la salud, planificación de

carrera, evaluación del desempeño, planificación de

inducción y reingreso. Educación, etc. Esta es la

influencia positiva que ejerce el trabajo de los

psicólogos en el lugar de trabajo, que al reconocer,

fortalecer y potenciar las habilidades y habilidades

personales y organizacionales, intentan que la

motivación de los empleados esté directamente

relacionada con su desempeño y desempeño laboral.

Por ello, los psicólogos organizacionales siempre

tomarán como principal objetivo la promoción de la

 salud mental en el ambiente laboral, implementarán

acciones y estrategias para el desarrollo integral del

personal, con el fin de promover e implementar

nuevas políticas de desarrollo humano, y la calidad

de vida integral de las personas. trabajadores.

Jurídico El rol de los psicólogos jurídicos en el ejercicio de

sus funciones profesionales incluye, entre otras, las

siguientes funciones:

 Evaluación y diagnóstico: En relación a las

condiciones psicológicas de los actores

jurídicos.

 Asesoramiento: Orientar y/o asesorar en

medidas legales a aplicar como experto, a los

órganos judiciales en cuestiones propias de su

disciplina.

 Intervención: Diseño y realización de

Programas para la prevención, tratamiento,

rehabilitación e integración de los actores

jurídicos bien en la comunidad, bien en el

medio penitenciario, tanto a nivel individual

como colectivo.

 Formación y educación: Entrenar y/o

seleccionar a profesionales del sistema legal

(jueces y fiscales, policías, abogados,

 personal de penitenciarías, etc.) en contenidos

y técnicas psicológicas útiles en su trabajo.

 Campañas de prevención social ante la

criminalidad y medios de comunicación:

Elaboración y asesoramiento de campañas de

información social para la población en

general y de riesgo.

 Investigación: Estudio e investigación de la

problemática de la Psicología Jurídica.

 Victimología: Investigar y contribuir a

mejorar la situación de la víctima y su

interacción con el sistema legal.

 Mediación: Propiciar soluciones negociadas

a los conflictos jurídicos, a través de una

intervención mediadora que contribuya a

paliar y prevenir el daño emocional, social, y

presentar una alternativa a la vía legal, donde

los implicados tienen un papel predominante.

 El Psicólogo Jurídico aporta una ayuda tanto

a los abogados como a los Jueces, haciendo

uso de sus conocimientos para que éstos

fundamenten sus líneas argumentales y sus

fallos.
 Referencias bibliográficas

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Carrero, A.M (2020). Psicología Diversa. Colombia: UNAD. Recuperado

de https://repository.unad.edu.co/handle/10596/36074

Apreciado tutor hago entrega de mi trabajo pendiente Tarea 2, quedo atenta a cualquier inquietud

muchas Gracias.