Proyecto Integrador

UNIVERSIDAD TÉCNICA DE AMBATO
FACULTAD DE CONTABILIDAD Y AUDITORÍA
CARRERA DE CONTABILIDAD Y AUDITORÍA
UNIDAD DE ORGANIZACIÓN CURRICULAR BÁSICA
AUTORES:
AMAGUA CHILUISA GISSELA FERNANDA
ASAS BRONCANO EVELYN RAQUEL
CRUZ NARANJO DANILO ISMAEL
MIRANDA JINDE ALISON YADIRA
ROBAYO CEVALLOS RANDY ESTEFANY
ROSALES MERO ARIANNA MICHELLE
SALAZAR JIJÓN PAOLA ESTEFANIA
VARGAS CERDA LISBETH DAYANA
NIVEL TERCERO
PROYECTO INTEGRADO DE SABERES
AMBATO - ECUADOR
Abril – Septiembre 2021
1. TÍTULO DEL PROYECTO
“Proceso Contable de Sociedades”
2. OBJETIVOS
a. GENERAL
Aplicar los conocimientos adquiridos en la ejecución del proceso contable generando
información financiera en las compañías limitadas y anónimas.
b. ESPECÍFICOS
✓ Aplicar el proceso contable para la obtención y presentación de la información financiera
a los organismos de control.
✓ Diseñar plantillas automatizadas para el proceso contable mediante la utilización de
herramientas informáticas.
✓ Proporcionar las herramientas estadísticas que permitan el análisis e interpretación de la
información.
✓ Contextualizar el sector tomando en cuenta los indicadores de la economía desde un
enfoque macroeconómico.
✓ Aplicar la fundamentación legal mediante el cálculo correspondiente a las
remuneraciones mensuales.
3. METODOLOGÍA
La metodología que se aplicará para realización del proyecto será mediante las utilizadas en cada
asignatura del nivel, como son:
APORTE PARA EL
PROYECTO ASIGNATURAS PROYECTO INTEGRADOR
Contabilidad III Desarrollo del proceso contable
en una empresa aplicando la
normativa vigente para la
obtención de los estados
financieros y su presentación a
los organismos de control.
Aplicación del proceso contable TIC II Diseño de plantillas
en una empresa comercial automatizadas empleando
fórmulas, funciones y grupos de
comandos para la optimización
del proceso contable.
Estadística I Organización y representación
de datos a través de gráficos,
tablas y estadísticos
descriptivos con sus respectivas

interpretaciones.
Macroeconomía Análisis del sector con los

indicadores de la economía
desde una perspectiva
macroeconómica.
Derecho II Fundamentación legal de las
jornadas de trabajo en el ámbito
privado.
4. MARCO TEÓRICO
(2 páginas)
(Revisión bibliográfica sobre el proceso contable aplicado a las empresas comerciales).
5. CRONOGRAMA (este punto es proporcionado por la Coordinación de Carrera)

ETAPA ACTIVIDADES RESPONSABLE
Socialización de la actividad de
aprendizaje: proyecto *Docente responsable de la
Del 03-05-2021 hasta 07-05-2021
integrador de saberes y Cátedra integradora
(Semana 1)
estructuración de grupos de
trabajo
Análisis, definición de temas y
Del 10-05-2021 hasta 14-05-2021
designación de coordinadores *Docentes de tercer nivel
(Semana 2)
de grupos.
Del 17-05-2021 hasta 21-05-2021 Organización de grupos de * Estudiantes con asesoría del
(Semana 3) trabajo con estudiantes docente de la cátedra integradora.
Del 24-05-2021 hasta 06-08-2021 * Estudiantes y Docente de la
(Semanas 4 a la 14) Desarrollo del Proyecto
cátedra integradora
Del 14-06-2021 hasta 18-06-2021 Evaluación parcial del avance
(Semana 7) del proyecto *Docentes del tercer nivel
Del 09-08-2021 hasta 13-08-2021
(Semana 15) Evaluación final del proyecto * Docentes del tercer nivel
6. RESULTADO O PRODUCTO ALCANZADO (informe final)

(Explicar cómo se va alcanzar el producto máximo 10 líneas)
CONSTRUCTORA KLD S.A.
Proceso Contable de Sociedades
Abril – Septiembre
1. DIAGNÓSTICO DE LA SITUACIÓN DE LA EMPRESA O CIA.

1.1. Reseña Histórica de la Empresa
CONSTRUCTORA KLD S.A es una empresa ecuatoriana cuyo objeto es el desarrollo y control de
proyectos de construcción fundada en el año 2017 por Cristian Giovanny Calderón Moncayo y
Gloria Elizabeth Haro Simbaña ambos de nacionalidad ecuatoriana. Inscrita mediante escritura
pública en la notaria Septuagésima Sétima. Se propuso ofrecer el mejor servicio en construcción,
para los clientes cumpliendo con las expectativas de cada uno de ellos.
Los accionistas de nacionalidad ecuatoriana con la mayoría de edad, domiciliados en la ciudad de

Quito, declaran bajo el juramento su voluntad de la constitución de la compañía anónima en donde
se va sujetando a todos los estatutos sociales previstos en la mencionada escritura pública.
Comienzan con la iniciativa de querer brindar un servicio en construcción de edificios, casas,

orfanatos, cárceles, y un amplio grupo de bienes inmuebles. Nace como una empresa llena de sueños
y expectativas un lunes 16 de octubre del 2017 con el inicio de la constitución y papeleo para
constituirse como una empresa de sociedad anónima con un capital inicial de ochocientos dólares
americanos repartidos en aportaciones de un dólar por acción cuya inversión solo es de capital
nacional para su constitución, para sus inicios contaron con años de experiencia pasados, pues esta
misma experiencia los llevó a querer iniciar este proyecto.
Los señores Cristian Giovanny Calderón Moncayo y Gloria Elizabeth Haro Simbaña de acuerdo a
lo dispuesto por el artículo ciento cuarenta y siete de la ley de compañías declaran bajo juramento
que crearan una cuenta bancaria en la que depositaran el capital pagado de la compañía ya que las
aportaciones se han realizado en numerario.
Desde sus inicios las labores son hacia el ámbito de la construcción, diseño, desarrollo, planificación,
supervisión de todo tipo de proyectos dentro del País, no obstante, a la actividad principal han
decidido complementarlo con otra actividad comercial, con la apertura de una Ferretería la cual
vendrá de la mano con la actividad principal, denominada así ante escritura pública como Ferreterías
FERRECORP-KLD S.A.
Comenzando, así como presidente de la compañía el Sr. Cristian Giovanny Calderón Moncayo y
como gerente general el Sr. Cristhian Fernando Calderón Guerra los mismos que permanecerán en
su cargo por cinco años de acuerdo con el estatuto.
La empresa ha tenido que pasar con dificultades pues en los primeros años a pesar de haber adquirido
reconocimiento, debido a los sucesos del año 2020 las actividades en su mayoría han quedado
paralizadas por la pandemia y la mayor cantidad de ingresos, desde el inicio de esta mala racha, ha
sido la Ferretería FERRECORP-KLD S.A.
El objetivo principal es lograr una permanente mejora en las actividades a fin de dar un servicio de
calidad.
1.2. Escritura de Constitución
1.3. Certificados de Acciones y Accionistas
TALONARIO DE CERTIFICADO DE APORTACIÓN CERTIFICADO DE APORTACIÓN

CONSTRUCTORA KLD. S.A CONSTRUCTORA KLD. S.A
Capital Social: $800,00 Capital Social: $800,00

"NEGOCIABLE"
TITULO No. 001 USD. $ 792,00 TITULO No. 00000001 USD. $792,00
Acción(es) No. (s) 001-792 Acciones de UN DÓLAR Acción(es) No. (s) 001-792 Acciones de UN DÓLAR
Conste por el presente titulo que CRISTIAN GIOVANY CALDERÓN MONCAYO Conste por el presente titulo que CRISTIAN GIOVANY CALDERÓN MONCAYO
es propietario de 792 es propietario de 792
Acción(es) ordinaria (s), nominativa(s) de $1,00 AMERICANO Acción(es) ordinaria (s), nominativa(s) de $1,00 AMERICANO
cada una, que se emite(n) a su favor y que corresponde(n) al capital de la compañía cada una, que se emite(n) a su favor y que corresponde(n) al capital de la compañía
CONSTRUCTORA KLD. S.A que tiene un capital social de CONSTRUCTORA KLD. S.A
$800,00 dividido en Ochocientas Con domicilio principal en QUITO , República del Ecuador que tiene
Acciones ordinarias y nominativas de $1,00 cada una. un capital social $800,00 dividido en Ochocientas
Acciones ordinarias y nominativas de $1,00 AMERICANO
cada una. El contrato de constitución de la compañía fue celebrado mediante escritura publica que
Quito, 16 de Octubre de 2017 autorizó el Notario Ab. Mauricio Calderón del Hierro el día 16
de Octubre de 2017 aprobada por la
Intendencia de Compañías e inscrita en el Registro Mercantíl de
Pichincha, Quito el 27 de Octubre
de 2017 . Al Accionista propietario de este Titulo de Acción(es) le
corresponden todos los derechos y obligaciones que la Ley y los Estatutos Sociales determinan.
Para constancia emitimos este Titulo en Quito a los 27 días del mes de
octubre del 2017
Sr. Cristian Giovany Calderón Moncayo Sr. Cristhian Fernando Calderón Guerra Sr. Cristian Giovany Calderón Moncayo Sr. Cristhian Fernando Calderón Guerra
PRESIDENTE GERENTE GENERAL PRESIDENTE GERENTE GENERAL
TALONARIO DE CERTIFICADO DE PARTICIPACIÓN TALONARIO DE CERTIFICADO DE PARTICIPACIÓN

CONSTRUCTORA KLD. S.A CONSTRUCTORA KLD. S.A
Capital Social: $800,00 Capital Social: $800,00

TITULO No. 002 USD. $ 8,00 TITULO No. 00000002 USD. $8,00
Acción(es) No. (s) 792-800 Acciones de UN DÓLAR Acción(es) No. (s) 792-800 Acciones de UN DÓLAR
Conste por el presente titulo que GLORIA ELIZABETH HARO SIMBAÑA Conste por el presente titulo que GLORIA ELIZABETH HARO SIMBAÑA
es propietario de 8 es propietario de un certificado de participación correspondiente a 8
Acción(es) ordinaria (s), nominativa(s) de $1,00 AMERICANO Acción(es) ordinaria (s), nominativa(s) de $1,00 AMERICANO
cada una, que se emiten a su favor y que corresponde(n) al capital de la compañía cada una, que se emiten a su favor y que corresponde(n) al capital de la compañía
CONSTRUCTORA KLD. S.A que tiene un capital social de CONSTRUCTORA KLD. S.A
$800,00 dividido en Ochocientas Con domicilio principal en QUITO , Republica del Ecuador que tiene
Acciones ordinarias y nominativas de $1,00 cada una. un capital social $800,00 dividido en Ochocientas
Acciones ordinarias y nominativas de $1,00 AMERICANO
cada una. El contrato de constitución de la compañía fue celebrado mediante escritura publica que
Quito, 16 de Octubre de 2017 autorizo el Notario Ab. Mauricio Calderón del Hierro el día 16
de Octubre de 2017 aprobada por la
Intendencia de Compañías e inscrita en el Registro Mercantíl de
Pichincha, Quito el 27 de Octubre
de 2017 . Al Accionista propietario de este Titulo de Acción(es) le
corresponden todos los derechos y obligaciones que la Ley y los Estatutos Sociales determinan.
Para constancia emitimos este Titulo en Quito a los 27 días del mes de
octubre del 2017
Sr. Cristian Giovany Calderón Moncayo Sr. Cristhian Fernando Calderón Guerra Sr. Cristian Giovany Calderón Moncayo Sr. Cristhian Fernando Calderón Guerra
PRESIDENTE GERENTE GENERAL PRESIDENTE GERENTE GENERAL
1.4. Libro de Acciones y Accionistas
CONSTRUCTORA KLD S.A

LIBRO DE ACCIONES Y ACCIONISTAS
NOMBRE DEL ACCIONISTA Cristian Giovanny Calderon Moncayo

NACIONALIDAD Ecuatoriana FOLIO No. 1
CEDULA O PASAPORTE No 1716585672
SUSCRIPCION ACCIONES PAGADAS TRANSFERENCIAS VALORES TOTALES FIRMA DEL
FECHA NOTARIA NÚMERO VALOR REPRESENTOBSERVACIONES
CAPITAL No. NUMERACIÓN VALOR TOTAL CEDENTE No. NUMERACIÓN VALOR CESIONARIO DEBE HABER SALDO
ACCIONES UNITARIO ANTE LEGAL
16-oct-17 SEPTUAGÉSIMA SÉPTIMA $ 792,00 1.000 792 001-792 $ 1,00 $ 792,00 $ 792,00 $ 792,00

LIBRO DE ACCIONES Y ACCIONISTAS
NOMBRE DEL ACCIONISTA Gloria Elizabeth Haro Simbaña

NACIONALIDAD Ecuatoriana FOLIO No. 1
CEDULA O PASAPORTE No 1715190722
SUSCRIPCION ACCIONES PAGADAS TRANSFERENCIAS VALORES TOTALES FIRMA DEL
FECHA NOTARIA NÚMERO VALOR REPRESENTOBSERVACIONES
CAPITAL No. NUMERACIÓN VALOR TOTAL CEDENTE No. NUMERACIÓN VALOR CESIONARIO DEBE HABER SALDO
ACCIONES UNITARIO ANTE LEGAL
16-oct-17 SEPTUAGÉSIMA SÉPTIMA $ 8,00 1.000 8 793-800 $ 1,00 $ 8,00 $ 8,00 $ 8,00
1.5. RUC
1.6. Contextualización macroeconómica del sector con sus principales indicadores
El sector de la construcción es clave para la economía ecuatoriana, pues en 2019 representó

el 11% del total de la producción de la economía y con 473 mil empleos generó el 6,1% del
total del empleo en el Ecuador, convirtiéndola así en la segunda industria más importante
en términos de producción (después de la manufactura) y la cuarta en términos de
generación de empleo.
El aporte del sector de la construcción a la economía también se observa en la recaudación
tributaria. En 2019 las actividades de la construcción reportaron 339,9 millones en
impuestos, mientras que las actividades inmobiliarias aportaron con 193,9 millones al fisco
(Zabala, 2020).
Sin embargo, este sector presentó algunas dificultades en ese mismo año ya que cayó a pesar
de los incentivos presentados por el gobierno en octubre del 2018 mediante el Programa de
Vivienda Social y Pública. La APIVE calculó que en el sector de la construcción en el
primer trimestre del año se perdieron alrededor de 8.318 empleos. Lo que se traduce en un
aproximado de $ 67 millones menos en remuneraciones. Además, el PIB registró una
contracción de -5.2% (Zabala, 2020). Estas cifras fueron provocadas por la recesión
profunda generada a partir del año 2015 donde la situación económica del país incidió en la
disminución de inversiones y a la vez la aplicación de las salvaguardias también afectó a
una serie de ítems que utilizaba este sector (Líderes, 2015).
En la figura 1 se puede apreciar la magnitud de empresas que existieron a nivel nacional
desde el año 2012 hasta el año 2019. Durante este periodo se han incrementado 5.464
empresas lo que en términos porcentuales se traduce en un aumento del 21,05%.
Total Número de Empresas del Sector Construcción

Año 2020
35000 30062 31198 30689 29779 30948 31415 31416
30000 25952
25000
20000
15000
10000
5000
0
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Figura 1. Total de Empresas del Sector Construcción

Fuente: Instituto Nacional de Estadísticas y Censos
Es importante mencionar que en el 2019 y 2020, Tungurahua representó el 2,4% de las
ventas totales del sector construcción en el Ecuador, y su tasa de variación anual fue de
11,6%
El 2020 se caracterizó por la suspensión temporal de actividades productivas, debido a la
pandemia del covid-19 por consecuencia el sector de la construcción fue uno de los más
golpeados en el tercer trimestre afectando a la economía del país en un 77,5%. “En términos
interanuales decreció en 12,7%” (Banco Central del Ecuador, 2020). Un estudio de la
Federación Nacional de las Cámaras de Comercio estimó en USD 1.659 millones las
pérdidas del sector de la construcción desde marzo de 2020.
Figura 2. Sectores Económicos y su aportación al PIB

Fuente: Banco Central del Ecuador
De acuerdo con la información proporcionada por el Banco Central del Ecuador el sector
de la construcción fue el segundo sector que más aportó al PIB luego del sector de la
Manufactura, ya que aportó con 10.471,40 millones de dólares. Este sector fue unos de los
primeros sectores en reactivarse luego de la paralización parcial de todas las actividades
económicas en todo el país a raíz de la propagación del Coronavirus.
A nivel internacional, se han adoptado medidas financieras y logísticas para reactivar el
sector de la construcción, evitar el cierre de negocios y disminuir el impacto negativo del
desempleo. En Chile, por ejemplo, como medida financiera se ha tratado de anticipar los
pagos a las empresas constructoras; en Argentina, se han entregado subsidios; en México,
el gobierno ha entregado un millón de créditos; y en Bélgica el Estado paga el 70% del
salario de las empresas del sector de la construcción que cerraron por fuerza mayor (Grupo
Faro, 2020). En Ecuador se crearon diversas estrategias junto al Banco del Instituto
Financiero de Seguridad Social para entregar un proyecto que tiene como denominación
“Casa para todos” que se basa en un cofinanciamiento del 40% del gobierno.
A pesar de todas las dificultades y situaciones por las que ha atravesado este y los demás
sectores, importantes para el crecimiento económico , el sector de la construcción continúa
posicionándose entre los cinco más importantes para el país ya que actualmente representa
el 7,22% del PIB. A manera de conclusión se puede decir que es deber del Estado
proporcionar las condiciones necesarias para que todos los sectores económicos puedan
reactivarse en su mayoría y así aportar con el desarrollo de las industrias que logran
mantener la económica nacional.
1.7. Lineamientos de los derechos y obligaciones en la relación laboral

ANTECEDENTES:
Los derechos y obligaciones laborales se considera la relación existente entre las partes de
la relación laboral, es decir entre el trabajador y empleador según lo establece el Código de
Trabajo, normativa que regula la relación de dependencia dentro del sector privado laboral.
Al iniciar una relación laboral, surge un contrato de trabajo en el cual se estipula derechos y
obligaciones para ambas partes. Es de vital importancia que tanto los derechos como las
obligaciones se cumplan con el objetivo de garantizar la dignidad y el bienestar del
empleador como del trabajador. Con los derechos y con las obligaciones, se garantiza la
armonía en la relación laboral de cualquier institución u organización.
Los derechos y obligaciones que se considera son las siguientes:
REMUNERACIÓN
Concepto: Se considera remuneración a todo aquello que el trabajador recibe a cambio de

sus actividades laborales por parte del empleador dentro de una empresa incluyendo el
tiempo extra y suplementario (Código de Trabajo, 2005).
Derecho: Todo trabajador tiene derecho a una remuneración razonable, la cual será como
mínimo el sueldo básico ($400) y tomando en cuenta sus méritos aplicando el principio de
equidad con el fin de que pueda vivir dignamente (Código de Trabajo, 2005).
Obligación: El empleador tiene la obligación de cancelar la remuneración correspondiente
al trabajador de forma puntual por las actividades laborales desarrolladas por él.
AFILIACIÓN SOCIAL (Aporte Personal y Patronal)
Concepto: La seguridad social es un acto de relación en la que se consideran derechos y
obligaciones originados por el trabajo, se destina a todas las personascon el fin de procurar
la prevención, protección y remediación de riesgos con respecto a la salud y economía
individual.
Según la resolución 501 se fijan los siguientes porcentajes: “En el sector privado el aporte
personal es del 9,45% y el patronal de 11,15%, en el sector público el afiliado paga el
11,45% y el Estado aporta el 9,15%.” (Ley de Seguridad Social, 2020)
Derecho: La Seguridad Social es un derecho irrenunciable que comprende a todas las
personas ya sea que laboren a través de relación de dependencia o autónoma.
Obligación: La Seguridad Social es una obligación y responsabilidad que debe garantizar
el estado.
FONDOS DE RESERVA
Concepto: El fondo de reserva es un valor que recibe el trabajador en relación de
dependencia y le es otorgado por el empleador. Este valor lo puede percibir de forma
mensual o anual. Según el artículo 96 del Código de Trabajo se establece que: “Todo
trabajador que preste servicios por más de un año tiene derecho a queel empleador le abone
una suma equivalente a un mes de sueldo o salario…” (Código de Trabajo, 2020, pág. 93).
Además, el fondo de reserva es un derecho irrenunciable por lo cual el trabajador no
perderá este derecho bajo ninguna circunstancia, salvo las condiciones que la ley
manifieste.
Derecho: El fondo de reserva es un derecho del trabajador y lo debe recibir luego de haber
cumplido con más de un año de trabajo. En caso de que el trabajador se haya separado
antes del año no tendrá derecho a este fondo.
Obligación: El fondo de reserva es una obligación del empleador al cual deberá responder
con el pago mensual. Para calcular el valor del fondo de reserva se deberá considerar el
8,33% de la remuneración del trabajador. ”Las cantidades que el empleador deba por
concepto del fondo de reserva serán depositadas mensualmente en el Instituto Ecuatoriano
de Seguridad Social…” (Código de Trabajo, 2020, pág. 74).
JORNADAS DE TRABAJO (horas suplementarias, horas extraordinarias)
Concepto: Las jornadas de trabajo son las horas diarias que el trabajador dedica a la
ejecución de sus actividades ya sea dentro o fuera de su lugar de trabajo siempre que haya
sido ordenado por el empleador. La jornada máxima es de ochohoras diarias sin que se
excedan las 40 horas semanales (Código de Trabajo, 2020).
Derecho: Las jornadas de trabajo son un derecho del trabajador. Dentro del Código de
trabajo se establecen las jornadas ordinarias y jornadas nocturnas. Lashoras extraordinarias
son las horas que el trabajador realiza después de la jornadaordinaria mientras que las horas
extraordinarias son las horas trabajadas los fines de semana, es decir, los sábados y
domingos.
Obligación: Las jornadas de trabajo son una obligación del empleador y deben pagarse
mensualmente de acuerdo con el salario que se haya fijado en el contrato de trabajo. En
caso de existir horas suplementarias o extraordinarias laboradas por el trabajador, el
empleador deberá realizar un cálculo respectivo y aplicar los porcentajes de recargo que la
ley establece.
REMUNERACIONES ADICIONALES (Décimos- XIII-XVI remuneración)
Concepto: Las remuneraciones adicionales son aquellas que surgen de común acuerdo
entre el empleador y el trabajador para recompensar cuestiones que tienen que ver con el
buen desempeño del trabajador en sus tareas ejecutadas como por ejemplo compensaciones,
créditos, viajes, etc (Jacobi, 2010).
Derecho: De acuerdo al Código de trabajo los trabajadores tienen derecho a que sus
empleadores les paguen, su decimotercer sueldo hasta el 24 de diciembre de cada año, una
remuneración equivalente a la doceava parte de las remuneraciones que hubieren percibido
durante el año calendario. “Los trabajadores percibirán, además, sin perjuicio de todas las
remuneraciones a las que actualmente tiene derecho, una bonificación anual equivalente a
una remuneración básica mínima unificada la bonificación se pagará también a los jubilados
del IESS. Si un trabajador por cualquier causa, saliere o fuese despedido de su trabajo antes
de las fechas mencionadas, recibirá la parte proporcional de la decimocuarta remuneración
al momento del retiro o separación” … (CÓDIGO DEL TRABAJO , 2020).
Obligación: De acuerdo al Código de trabajo es obligación del empleador “En referencia
al pago de la decimotercera y/o decimocuarta remuneración deberá pagar de manera
mensual a partir del mes de mayo de 2015 respecto de aquellos trabajadores que no hayan
solicitado por escrito sus remuneraciones acumuladas, de conformidad con lo establecido”
… (CÓDIGO DEL TRABAJO , 2020).
2. PROCESO CONTABLE DE LA EMPRESA

2.1. PROCESO CONTABLE
2.1.1. Definición
2.1.2. Representación gráfica del proceso contable
2.1.3. Definición y descripción de cada fase del proceso contable
2.1.4. Diseño de plantillas automatizadas para el proceso contable mediante la utilización de
herramientas informáticas
1. CARÁTULA
2. ÍNDICE
3. TRANSACCIONES
4. PLAN DE CUENTAS
5. CUADRO DE INTEGRACIÓN DEL CAPITAL
6. LIBRO DE PARTICIPACIONES O DE ACCIONISTAS
7. CERTIFICADOS DE PARTICIPACIÓN O ACCIONES
8. ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA
9. LIBRO DIARIO

LIBRO DIARIO
FECHA ASIENTO CODIGO CUENTA DETALLE TIPO PARCIAL DEBE HABER

1/1/2020 0000000001 3.1.4.01.01 Participaciones emitidas EMISIÓN DE PARTICIPACIONES D 800 800,00 0,00
1/1/2020 0000000001 3.1.3.01.01 Capital autorizado EMISIÓN DE PARTICIPACIONES H 800 0,00 800,00
1/1/2020 0000000002 3.1.4.01.02 Participaciones suscritas VALOR SUSCRITO POR LOS ACCIONISTAS D 800 800,00 0,00
1/1/2020 0000000002 3.1.1.01.01 Cristian Giovanny Calderon Moncayo VALOR SUSCRITO POR LOS ACCIONISTAS H 792 0,00 792,00
1/1/2020 0000000002 3.1.1.01.02 Gloria Elizabeth Haro Simbaña VALOR SUSCRITO POR LOS ACCIONISTAS H 8 0,00 8,00
2/1/2020 0000000003 1.1.1.02.03 Banco Internacional Cuenta de Integración del Capital REGISTRAR EL COBRO D 800 800,00 0,00
2/1/2020 0000000003 3.1.4.01.02 Participaciones suscritas REGISTRAR EL COBRO H 800 0,00 800,00
3/1/2020 0000000004 3.1.3.01.01 Capital autorizado REGULAR CUENTAS DE ORDEN D 800 800,00 0,00
3/1/2020 0000000004 3.1.4.01.01 Participaciones emitidas REGULAR CUENTAS DE ORDEN H 800 0,00 800,00
10. LIBRO MAYOR
CONSTRUCTORA KLD. S.A
LIBRO MAYOR
CUENTA Suma de DEBE Suma de HABER Suma de SALDO

1/1/2020 1600 1600 3.200,00
3.1.4.01.01 800 0 800,00
Participaciones emitidas 800 0 800,00
3.1.3.01.01 0 800 800,00
Capital autorizado 0 800 800,00
3.1.4.01.02 800 0 800,00
Participaciones suscritas 800 0 800,00
3.1.1.01.01 0 792 792,00
Cristian Giovanny Calderon Moncayo 0 792 792,00
3.1.1.01.02 0 8 8,00
Gloria Elizabeth Haro Simbaña 0 8 8,00
2/1/2020 800 800 1.600,00
3.1.4.01.02 0 800 800,00
Participaciones suscritas 0 800 800,00
1.1.1.02.03 800 0 800,00
Banco Internacional Cuenta de Integración del Capital 800 0 800,00
3/1/2020 800 800 1.600,00
3.1.4.01.01 0 800 800,00
Participaciones emitidas 0 800 800,00
3.1.3.01.01 800 0 800,00
Capital autorizado 800 0 800,00
Total general 3200 3200 6.400,00
11. BALANCE DE COMPROBACIÓN
BALANCE DE COMPROBACIÓN
CÓDIGO DESCRIP CION DEBE HABER DEUDOR ACREEDOR
1.1.1.02.03 Banco Internacional Cuenta de Integración del Capital 800 0 800 0

3.1.1.01.01 Cristian Giovanny Calderon Moncayo 0 792 0 -792
3.1.1.01.02 Gloria Elizabeth Haro Simbaña 0 8 0 -8
3.1.3.01.01 Capital autorizado 800 800 0 0
3.1.4.01.01 Participaciones emitidas 800 800 0 0
3.1.4.01.02 Participaciones suscritas 800 800 0 0
3200 3200 800 -800
12. ESTADOS FINANCIEROS

Estado de Situación Financiera
Al 16 de Octubre de 2017
CODIGO DESCRIP CION NIVEL
1. ACTIVO 1 800
1.1.1. EFECTIVO Y EQUIVALENTES DE EFECTIVO 3 800
1.1.2. ACTIVOS FINANCIEROS 3 0
1.1.3. INVENTARIOS 3 0
1.1.4. SERVICIOS Y OTROS PAGADOS ANTICIPADOS 3 0
1.1.5. ACTIVOS POR IMPUESTOS CORRIENTES 3 0
1.1.6. ACTIVOS NO CORRIENTES MANTENIDOS PARA LA VENTA 3 0
1.1.7. OTROS ACTIVOS CORRIENTES 3 0
1.2.1. PROPIEDAD PLANTA Y EQUIPO 3 0
1.2.2. PROPIEDADES DE INVERSION 3 0
1.2.3. ACTIVO INTANGIBLE 3 0
1.2.4. ACTIVOS IMPUESTOS DIFERIDOS 3 0
1.2.5. ACTIVOS FINANCIEROS NO CORRIENTES 3 0
1.2.6. OTROS ACTIVOS NO CORRIENTES 3 0
2. PASIVOS 1 0
2.1.1. CUENTAS Y DOCUMENTOS POR PAGAR 3 0
2.1.2. OBLIGACIONES CON INSTITUCIONES FINANCIERAS 3 0
2.1.3. PROVISIONES CORTO PLAZO 3 0
2.1.4. OTRAS OBLIGACIONES CORRIENTES 3 0
2.1.5. CUENTAS POR PAGAR DIVERSAS/RELACIONADAS 3 0
2.1.6. ANTICIPO DE CLIENTES 3 0
2.1.7. 3
PORCION CORRIENTE DE PROVISIONES POR BENEFICIOS A EMPLEADOS 0
2.1.8. OTROS PASIVOS CORRIENTES 3 0
2.2.1. CUENTAS Y DOCUMENTOS POR PAGAR 3 0
2.2.2. OBLIGACIONES CON INSTITUCIONES FINANCIERAS 3 0
2.2.3. CUENTAS POR PAGAR DIVERSAS/RELACIONADAS 3 0
2.2.4. ANTICIPO DE CLIENTES 3 0
2.2.5. PROVISIONES POR BENEFICIOS A EMPLEADOS 3 0
2.2.6. PROVISIONES LARGO PLAZO 3 0
2.2.7. PASIVO DIFERERIDO 3 0
2.2.8. OTROS PASIVOS NO CORRIENTES 3 0
3. PATRIMONIO NETO 1 -800
3.1.1. CAPITAL SUSCRITO O ASIGNADO 3 -800
3.1.2. (-)CAPITAL SUSCRITO O NO PAGADO 3 0
3.1.3. CAPITAL AUTORIZADO 3 0
3.1.4. PARTICIPACIONES 3 0
3.2.1. APORTES DE SOCIOS FUTURAS CAPITALIZACIONES 3 0
3.3.1. PRIMA POR EMISIÓN PRIMARIA DE ACCIONES 3 0
3.4.1. RESERVA LEGAL 3 0
3.4.2. RESERVA FACULTATIVA Y ESTATUTARIA 3 0
3.5.1. OTROS RESULTADOS INTEGRALES 3 0
3.6.1. RESULTADOS ACUMULADOS 3 0
3.7.1. RESULTADOS DEL EJERCICIO 3 0
ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA AL 01 DE NOVIEMBRE 2020
ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA AL 30 DE NOVIEMBRE 2020
ESTADO DE RESULTADOS INTEGRAL AL 30 DE NOVIEMBRE 2020
ESTADO DE FLUJO DE EFECTIVO
ESTADO DE CAMBIOS EN EL PATRIMONIO
13. DOCUMENTOS MERCANTILES
2.1.5. Análisis estadístico de la información
3. CONCLUSIONES
4. BIBLIOGRAFÍA
Banco Central del Ecuador. (30 de Septiembre de 2020). LA ECONOMÍA ECUATORIANA DECRECIÓ
12,4% EN EL SEGUNDO TRIMESTRE DE 2020. Obtenido de
https://www.bce.fin.ec/index.php/boletines-de-prensa-archivo/item/1383-la-economia-ecuatoriana-
decrecio-12-4-en-el-segundo-trimestre-de-2020
CÓDIGO DEL TRABAJO . (2020). Obtenido de
https://salarios.trabajo.gob.ec/documentos/Base%20legal.pdf
Grupo Faro. (2020). Sector de la construcción en el Ecuador en época de COVID-19. Obtenido de
https://grupofaro.org/sector-de-la-construccion-en-el-ecuador-en-epoca-de-covid-19/
Jacobi, A. (2010). Aprendiendo a liquidar sueldos. Obtenido de
https://sites.google.com/site/633aprendiendoliquidarsueldos/remuneraciones-adicionales
Líderes. (21 de Junio de 2015). El sector de la construcción está en riesgo de paralizarse. Líderes. Obtenido
de https://www.revistalideres.ec/lideres/sector-construccion-ecuador-economia.html
Zabala, V. (29 de Mayo de 2020). Mundo Constructor. Obtenido de Las cifras 2019 del sector de la
construcción: https://www.mundoconstructor.com.ec/las-cifras-2019-del-sector-de-la-construccion/
5. ANEXOS
CONSTRUCTORA KLD S A
BALANCE GENERAL
AL 31 DE DICIEMBRE DE 2020
ACTIVO PASIVO
CORRIENTE 716380,88 CORRIENTE -631925,86
EFECTIVO Y EQUIVALENTE DE EFECTIVO 96248,04 CUENTAS Y DOC POR PAGAR -220675,66
ACTVOS FINANCIEROS 197882,11 OBLIGACIONES CON INST. FINANCIERAS 295,06
INVENTARIOS 250899,58 OTRAS OBLIGACIONES CORRIENTES -9554,13
SERVICIOS Y OTROS PAGOS ANTICIPADOS 137628,96 CUENTAS PO PAGAR DIVERSAS -2000
ACTIVOS POR IMPUESTOS CORRIENTES 33722,19 OTRAS PASIVOS FINANCIEROS -3306,9
NO CORRIENTE 33691,28 ANTICIPO CLIENTES -397023,73
TERRENOS 21998 OTROS PASIVOS CORRIENTES 489,5
EQUIPOS E INSTALACIONES 3730,4 OTROS DOC Y CUENTAS PO PAGAR -150
MUEBLES Y ENSERES 4778,39 NO CORRIENTE -81768,45
EQUIPOS DE OFICINA 1488,96 OBLIGACIONES CON INS -81768,45
EQUIPOS DE COMPUTACIÓN 1690,79 TOTAL PASIVO -713694,31
VEHÍCULOS 1253,77
DEPRECIACIÓN ACUMULADA -1249,03 PATRIMONIO NETO -36377,85
CAPITAL SUSCRITO -800
PERDIDAS ACUMULADAS -35577,85
TOTAL ACTIVO 750072,16 TOTAL PASIVO + PATRIMONIO -750072,16

KARDEX
ROL DE PAGOS
FORMULARIOS: 104-103
ATS TALON RESUMEN
DOCUMENTACIÓN MERCANTIL
INFORMES ECONÓMICOS DE ORGANISMOS ESTATALES

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UNIVERSIDAD TÉCNICA DE AMBATO

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AMAGUA CHILUISA GISSELA FERNANDA

ASAS BRONCANO EVELYN RAQUEL

CRUZ NARANJO DANILO ISMAEL

MIRANDA JINDE ALISON YADIRA

ROBAYO CEVALLOS RANDY ESTEFANY

ROSALES MERO ARIANNA MICHELLE

SALAZAR JIJÓN PAOLA ESTEFANIA

VARGAS CERDA LISBETH DAYANA

PROYECTO INTEGRADO DE SABERES

1. TÍTULO DEL PROYECTO

“Proceso Contable de Sociedades”

descriptivos con sus respectivas

Macroeconomía Análisis del sector con los

5. CRONOGRAMA (este punto es proporcionado por la Coordinación de Carrera)

6. RESULTADO O PRODUCTO ALCANZADO (informe final)

CONSTRUCTORA KLD S.A.

Proceso Contable de Sociedades

1. DIAGNÓSTICO DE LA SITUACIÓN DE LA EMPRESA O CIA.

Los accionistas de nacionalidad ecuatoriana con la mayoría de edad, domiciliados en la ciudad de

Comienzan con la iniciativa de querer brindar un servicio en construcción de edificios, casas,

1.3. Certificados de Acciones y Accionistas

TALONARIO DE CERTIFICADO DE APORTACIÓN CERTIFICADO DE APORTACIÓN

Capital Social: $800,00 Capital Social: $800,00

TALONARIO DE CERTIFICADO DE PARTICIPACIÓN TALONARIO DE CERTIFICADO DE PARTICIPACIÓN

Capital Social: $800,00 Capital Social: $800,00

CONSTRUCTORA KLD S.A

NOMBRE DEL ACCIONISTA Cristian Giovanny Calderon Moncayo

CONSTRUCTORA KLD S.A

NOMBRE DEL ACCIONISTA Gloria Elizabeth Haro Simbaña

El sector de la construcción es clave para la economía ecuatoriana, pues en 2019 representó

Total Número de Empresas del Sector Construcción

Figura 1. Total de Empresas del Sector Construcción

Figura 2. Sectores Económicos y su aportación al PIB

1.7. Lineamientos de los derechos y obligaciones en la relación laboral

Concepto: Se considera remuneración a todo aquello que el trabajador recibe a cambio de

2. PROCESO CONTABLE DE LA EMPRESA

CONSTRUCTORA KLD S.A

FECHA ASIENTO CODIGO CUENTA DETALLE TIPO PARCIAL DEBE HABER

CONSTRUCTORA KLD. S.A

CUENTA Suma de DEBE Suma de HABER Suma de SALDO

CÓDIGO DESCRIP CION DEBE HABER DEUDOR ACREEDOR

1.1.1.02.03 Banco Internacional Cuenta de Integración del Capital 800 0 800 0

12. ESTADOS FINANCIEROS

CODIGO DESCRIP CION NIVEL

2.1.5. Análisis estadístico de la información

TOTAL ACTIVO 750072,16 TOTAL PASIVO + PATRIMONIO -750072,16

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